《初級經(jīng)濟師》遼寧省朝陽市喀喇沁左翼蒙古族自治縣2024年深度預(yù)測試卷含解析_第1頁
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文檔簡介

《初級經(jīng)濟師》遼寧省朝陽市喀喇沁左翼蒙古族自治縣2024年深度預(yù)測試卷單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)1.獎金是薪酬體系中與()直接掛鉤的部分。

A、工齡B、績效C、學(xué)歷D、崗位

2.()是目前在國內(nèi)企業(yè)中運用最廣泛、最成熟且最有效的工作分析方法之一。

A、問卷法B、訪談法C、工作日志法D、主題專家會議法

3.商業(yè)銀行與客戶往來影響銀行可用頭寸增加的因素是()。

A、存款戶提現(xiàn)B、本行客戶對異地匯出款C、客戶交存現(xiàn)金D、本行客戶用貸款償還他行客戶債務(wù)

4.銀行對各項貸款利息按月或按季進行計提利息,計息時的會計分錄為()。

A、借記“利息收入”科目,貸記“應(yīng)收利息”科目B、借記“應(yīng)收利息”科目,貸記“利息收入”科目C、借記“利息收入”科目,貸記“活期存款”科目D、借記“活期存款”科日,貸記“利息收入”科目

5.我國《商業(yè)銀行流動性風(fēng)險管理指引》規(guī)定商業(yè)銀行的流動性覆蓋率應(yīng)當(dāng)不低于()。

A、50%B、75%C、100%D、200%

6.凝聚力和團體績效之間的關(guān)系是()。

A、凝聚力越大績效越高B、凝聚力越大績效越差C、非簡單線性關(guān)系D、簡單線性關(guān)系

7.我國商業(yè)銀行的票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù),屬于一種融通()資金的業(yè)務(wù)。

A、長期B、中期C、中長期D、短期

8.用人單位招用勞動者,應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)?)備案,為勞動者辦理就業(yè)登記手續(xù)。

A、社會保險經(jīng)辦機構(gòu)B、公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)C、工會D、勞動爭議仲裁委員會

9.中央銀行不以盈利為目標,是()的金融機構(gòu)。

A、為存款者服務(wù)B、充當(dāng)社會信用中介C、為工商企業(yè)服務(wù)D、為實現(xiàn)國家經(jīng)濟政策服務(wù)

10.根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》的規(guī)定,下列管轄的表述中,正確的是()。

A、民事案件地域管轄的一般原則是“原告就被告”B、合同糾紛案件不可以實行協(xié)議管轄C、重大涉外案件的一審法院是基層人民法院D、高級人民法院管轄的案件實行一審終審

11.住宅小區(qū)開發(fā)建設(shè)的設(shè)施中,()費用應(yīng)列入房地產(chǎn)開發(fā)成本。

A、小型商店B、大型超市C、圖書經(jīng)營部D、免費公共廁所

12.某企業(yè)在主管人員培訓(xùn)過程中確定了培訓(xùn)需求,明確了培訓(xùn)目標,制定和實施了培訓(xùn)計劃,但總是搞不好,這是因為其忽視了()。

A、培訓(xùn)計劃的檢查B、培訓(xùn)人員的素質(zhì)C、被培訓(xùn)者的要求D、培訓(xùn)效果的評估與反饋

13.具有強制性、無償性和固定性特征的財政收入形式是()。

A、政府債務(wù)B、國有資產(chǎn)收益C、收費D、稅收

14.集中營銷這一市場覆蓋策略的缺陷在于()。

A、分散了企業(yè)資源B、目標市場比較狹小C、營銷費用太高D、目標市場上客戶滿意度低

15.利潤表反映了企業(yè)在一定會計期間的()。

A、經(jīng)營成果B、盈利能力C、管理水平D、財務(wù)狀況

16.商品房交付使用以后,購買入認為主體質(zhì)量不合格并經(jīng)核驗屬實的,購買入有權(quán)要求()。

A、降價B、退房C、保險D、維修

17.在間接標價法下,如果匯率值變大,則本幣即期匯率()。

A、升值B、貼水C、升水D、貶值

18.在公平交易中,熟悉情況的交易雙方自愿進行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~指的是()。

A、公允價值B、可變現(xiàn)凈值C、重置成本D、歷史成本

19.法區(qū)別于其他社會規(guī)范的重要標志是()。

A、法由國家制定或認可B、法以權(quán)利和義務(wù)為內(nèi)容C、法由國家強制力保證實施D、法在國家權(quán)力管轄范圍內(nèi)普遍有效,具有普遍性

20.稅收的強制性特征表明國家征稅憑借的是()。

A、財產(chǎn)權(quán)力B、政治權(quán)力C、民事權(quán)力D、分配權(quán)力

21.通過財政收支,引導(dǎo)社會資金流向,彌補市場缺陷,最終實現(xiàn)全社會資源配置效率的最優(yōu)狀態(tài)是財政的()職能。

A、資源配置B、收入分配C、經(jīng)濟穩(wěn)定D、宏觀調(diào)控

22.股份制是現(xiàn)代企業(yè)的一種()。

A、生產(chǎn)組織形式B、利益協(xié)調(diào)方式C、資本組織形式D、基本管理制度

23.根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》,行政拘留只能由()決定和執(zhí)行。

A、人民政府B、公安機關(guān)C、人民法院D、檢察機關(guān)

24.關(guān)于土地登記,下列說法中正確的是()。

A、土地登記,只登記國有土地使用權(quán)、集體土地所有權(quán)和集體土地使用權(quán)B、國有土地使用權(quán),是指國有建設(shè)用地使用權(quán)C、集體土地使用權(quán),是指集體建設(shè)用地使用權(quán)和宅基地使用權(quán)D、土地以宗地為單位進行登記,宗地是指土地權(quán)屬界線封閉的地塊或者空間

25.金融機構(gòu)無法以合理的成本迅速增加負債或變現(xiàn)資產(chǎn)獲得足夠的資金,從而影響其盈利水平,這種風(fēng)險是()。

A、信用風(fēng)險B、利率風(fēng)險C、流動性風(fēng)險D、市場風(fēng)險

26.壟斷利潤是()。

A、權(quán)錢政治的結(jié)果B、通過壟斷地位所形成的壟斷價格獲得的C、依靠企業(yè)兼并來實現(xiàn)的D、依靠和大銀行的結(jié)盟實現(xiàn)的

27.()的產(chǎn)生和流通使實體貨幣與觀念貨幣發(fā)生分離,真實貨幣演變成了虛擬貨幣。

A、商品貨幣B、代用貨幣C、信用貨幣D、電子貨幣

28.在其他條件不變的情況下,資本價格下降所產(chǎn)生的規(guī)模效應(yīng)會導(dǎo)致()。

A、勞動力需求量下降B、勞動力需求量上升C、勞動力價格下降D、勞動力價格上升

29.()的缺點是難以滿足社會成員對公共物品的多樣化需求。

A、聯(lián)合融資B、私人融資C、政府融資D、自愿融資

30.目前房地產(chǎn)開發(fā)項目工程建設(shè)招標方式中,具有工作繁雜、開支費用大特點的是()。

A、協(xié)議招標B、公開招標C、邀請招標D、特別招標

31.某商業(yè)銀行上年度的利潤總額為870萬元,凈利潤為490萬元,同期營業(yè)收入為7650萬元,營業(yè)支出為5490萬元,其上年度營業(yè)利潤率為()。

A、6.41%B、8.93%C、11.37%D、15.85%

32.管理的首要職能是()。

A、計劃職能B、組織職能C、領(lǐng)導(dǎo)職能D、控制職能

33.用來衡量、評價、反饋并影響員工的工作特性、行為和結(jié)果,以評估員工的實際工作效果,控制員工的工作過程,并對其進行針對性的獎勵和懲罰的制度是()。

A、薪資獎金制度B、績效考核制度C、人事調(diào)整制度D、員工培訓(xùn)制度

34.我國《商業(yè)銀行貸款損失準備管理辦法》規(guī)定,貸款撥備率等于()之比。

A、貸款損失準備與各項貸款余額B、貸款損失準備與不良貸款余額C、各項貸款余額與貸款損失準備D、不良貸款余額與貸款損失準備

35.當(dāng)企業(yè)需要從外部招聘大量的熟練技術(shù)工人時,適宜的招聘途徑是()。

A、由職業(yè)介紹機構(gòu)介紹B、由管理層指定C、從高校招聘D、從人力資源數(shù)據(jù)庫搜索

36.主要完成人力資源管理的各種職能活動,如招聘、薪酬和培訓(xùn)等,對業(yè)務(wù)中心的人員要求相對較高,這屬于()。

A、服務(wù)中心B、領(lǐng)導(dǎo)中心C、業(yè)務(wù)中心D、專家中心

37.根據(jù)《中華人民共和國民事訴訟法》,下列案件中,不得申請再審的是()。

A、原判決認定的基本事實缺乏證據(jù)證明的案件B、原判決適用法律確有錯誤的案件C、審判人員審理案件時有貪污賄賂行為的案件D、當(dāng)事人對已經(jīng)生效的解除婚姻關(guān)系的判決書有異議的案件

38.下列物業(yè)管理服務(wù)中,按服務(wù)的性質(zhì)和提供的方式分類,屬于專項服務(wù)的是()。

A、電梯設(shè)備管理B、蟲害防治管理C、開設(shè)小型商場D、車輛停放管理

39.成本法的理論依據(jù)是()。

A、成本理論B、替代理論C、高等價交換理論D、生產(chǎn)費用價值理論

40.合理薪酬體系的競爭性要求是指()。

A、薪酬方案鼓勵員工間合理競爭,以此來為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益B、在社會和人才市場中,企業(yè)的薪酬標準有吸引力,能夠與其他企業(yè)競爭C、在整個企業(yè)的資金分配上,薪酬管理部門要與生產(chǎn)、銷售等部門競爭,以為職工爭取更多的報酬D、在內(nèi)部各類、各級職位的薪酬水平上,適當(dāng)拉開差距,以真正體現(xiàn)按貢獻分配的原則

41.我國的職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)一般不包括()。

A、技工學(xué)校B、就業(yè)訓(xùn)練中心C、社會力量辦學(xué)D、高等教育

42.推動經(jīng)濟全球化的市場因素是()。

A、科學(xué)技術(shù)的進步B、市場經(jīng)濟體制的拓展和完善C、全球資源配置和各國經(jīng)濟發(fā)展的不平衡D、跨國公司

43.我國民法通則規(guī)定向人民法院請求保護民事權(quán)利的訴訟時效期間為()年。

A、1B、2C、3D、4

44.反映了政府實際上參與社會經(jīng)濟生活的指標是()。

A、財政支出的經(jīng)濟性質(zhì)B、財政支出結(jié)構(gòu)C、財政支出范圍D、財政支出規(guī)模

45.n個觀察值連乘積的n次方根稱為()。

A、幾何平均數(shù)B、算術(shù)平均數(shù)C、中位數(shù)D、眾數(shù)

46.決定結(jié)構(gòu)性失業(yè)嚴重程度的因素不包括()。

A、對勞動力需求轉(zhuǎn)變的快慢B、經(jīng)濟周期與經(jīng)濟波動C、勞動力供給能否適應(yīng)需求的變化D、地理狀況的差異

47.下列各項中,可衡量風(fēng)險大小的指標是()。

A、概率分布B、期望報酬率C、期望報酬額D、標準離差率

48.商業(yè)銀行按季計提利息收入時,借記科目是()。

A、應(yīng)收利息B、應(yīng)付利息C、活期存款D、利息收入

49.剝削制度、兩極分化的深刻經(jīng)濟根源在于()。

A、生產(chǎn)資料私有制B、生產(chǎn)資料公有制C、等級制度D、生產(chǎn)關(guān)系復(fù)雜

50.下列選項可引起商業(yè)銀行頭寸增加的因素是()。

A、客戶從其他金融企業(yè)劃入款項B、歸還中央銀行貸款C、支付同業(yè)往來利息D、調(diào)增法定存款準備金

51.房地產(chǎn)業(yè)與建筑業(yè)的關(guān)系是()。

A、二者是同一概念B、建筑業(yè)包括房地產(chǎn)業(yè)C、房地產(chǎn)業(yè)從屬于建筑業(yè)D、二者相互獨立,既有區(qū)別,又有聯(lián)系

52.職工與企業(yè)因解除勞動合同產(chǎn)生爭議,職工應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi),以書面形式向()。

A、勞動保障行政部門申請調(diào)解B、勞動爭議仲裁委員會申請仲裁C、企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請仲裁D、人民法院提起訴訟

53.PDCA循環(huán)的工作程序最早由美國貝爾實驗室的()提出。

A、休哈特博士B、石川馨博士C、戴明博士D、菲根堡姆

54.為提高出口貨物在國際市場上的競爭能力,世界各國一般對本國實行()制度。

A、征收增值稅B、征收消費稅C、免征所得稅D、出口退稅

55.從實踐中看,仲裁委員會組成人員任期一般為()年。

A、1~3B、2~4C、2~3D、3~5

56.下列情形中,不應(yīng)收回房地產(chǎn)經(jīng)紀人注冊證書的是()。

A、房地產(chǎn)經(jīng)紀人脫離房地產(chǎn)經(jīng)紀工作崗位一年的B、房地產(chǎn)經(jīng)紀人在房地產(chǎn)經(jīng)紀業(yè)務(wù)中犯有嚴重錯誤受行政處罰的C、以欺騙手段取得房地產(chǎn)經(jīng)紀人注冊證書的D、房地產(chǎn)經(jīng)紀人受刑事處罰的

57.住宅建筑的平立面設(shè)計中,選擇和確定平立面系數(shù),即房屋不包括()。

A、層數(shù)B、長度C、寬度D、格局

58.財政政策的主要任務(wù)是()。

A、增加總供給B、減少總需求C、調(diào)節(jié)社會總供給和總需求的基本平衡D、控制經(jīng)濟規(guī)模

59.純公共物品消費的非排他性特征表現(xiàn)為()。

A、增加一個人消費的邊際供給成本等于零B、排除一個額外的消費者技術(shù)上不可行C、可免費使用D、增加一個人消費的邊際供給成本大于零

60.用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為()之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

A、部分喪失勞動能力B、全部喪失勞動能力C、工傷D、職業(yè)病

61.價值運動的一般形式是指因()引起的價值運動。

A、商品交換B、勞務(wù)輸出C、勞動結(jié)晶D、流通

62.物業(yè)低價或無償照顧孤寡老人的服務(wù)屬于()。

A、日常生活服務(wù)B、商業(yè)服務(wù)C、文教衛(wèi)體服務(wù)D、社會福利服務(wù)

63.按心理學(xué)的說法,所謂的人格是指個體所具有的與他人相區(qū)別的獨特而穩(wěn)定的()。

A、思維方式和行為風(fēng)格B、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)C、世界觀和價值觀D、生活態(tài)度和情感特征

64.人民法院適用普通程序?qū)徖戆讣?yīng)當(dāng)組成合議庭,合議庭組成人員確定后,應(yīng)當(dāng)在()日內(nèi)告知當(dāng)事人。

A、3B、5C、7D、15

65.績效考核的結(jié)果通常不可應(yīng)用于()。

A、培訓(xùn)B、薪酬發(fā)放C、招聘D、組織戰(zhàn)略的確定

66.工作分析的結(jié)果在應(yīng)用過程中要遵循()原則。

A、公正B、及時C、動態(tài)D、平等

67.支票的出票人和商業(yè)承兌匯票的承兌人在票據(jù)上的簽章應(yīng)為()。

A、其預(yù)留銀行的簽章B、出票人或承兌人簽章C、具體經(jīng)辦人簽章D、銀行財務(wù)負責(zé)人的個人簽章

68.集中趨勢的測度值對一組數(shù)據(jù)的代表程度,取決于該組數(shù)據(jù)的離散水平。數(shù)據(jù)的離散程度越大,集中趨勢的測度值對該組數(shù)據(jù)的代表性()。

A、越好B、越差C、始終不變D、在一定區(qū)間內(nèi)反復(fù)變化

69.下列各項屬于知識密集型企業(yè)的是()。

A、軟件開發(fā)生產(chǎn)企業(yè)B、農(nóng)業(yè)企業(yè)C、化工企業(yè)D、機械工業(yè)企業(yè)

70.在進行信用證結(jié)算時,開證行驗收了合格的單據(jù),并已對外付款后()。

A、對議付行或受益人不具有追索權(quán)B、可對議付行行使追索權(quán)C、可對受益人行使追索權(quán)D、對開證申請人不具有追索權(quán)

71.授權(quán)是一個過程,這一過程發(fā)生在()。

A、平級之間B、上下級之間C、直線與參謀之間D、直線與代理之間

72.下列統(tǒng)計數(shù)據(jù)類型中,由定序尺度計量形成的是()。

A、分類數(shù)據(jù)B、數(shù)值型數(shù)據(jù)C、定量數(shù)據(jù)D、順序數(shù)據(jù)

73.以一定單位的本國貨幣為標準,折算為外國貨幣來表示匯率的標價方法被稱為()。

A、直接標價法B、間接標價法C、美元標價法D、雙向標價法

74.在組織的計劃工作中,長期計劃的計劃時限通常為()。

A、一年以內(nèi)B、五年以上C、一年以上、五年以內(nèi)D、十年以上

75.()是一種在規(guī)定范圍內(nèi)經(jīng)營部分銀行業(yè)務(wù)的金融機構(gòu)。

A、金融租賃公司B、投資基金C、信托投資公司D、財務(wù)公司

76.投資者預(yù)期某證券價格將要下跌,先訂立期貨合同按現(xiàn)有價格賣出,等該證券價格下跌后再買進,從中獲取差價,這種交易方式為()。

A、保證金多頭交易B、保證金空頭交易C、多頭交易D、空頭交易

77.()標志著我國城鎮(zhèn)住房制度改革已經(jīng)進入全面推進和配套改革的新階段。

A、1986年2月,"國務(wù)院住房制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組"成立B、1991年6月,國務(wù)院頒發(fā)《國務(wù)院關(guān)于繼續(xù)積極穩(wěn)妥地進行城鎮(zhèn)住房制度改革的通知》C、1991年11月,國務(wù)院辦公廳下發(fā)了《關(guān)于全面進行城鎮(zhèn)住房制度改革的意見》D、1994年7月,國務(wù)院下發(fā)了《國務(wù)院關(guān)于深化城鎮(zhèn)住房制度改革的決定》

78.基本建設(shè)資金、更新改造資金、財政預(yù)算外資金、社會保障基金等資金的管理和使用,存款人可以申請開立()。

A、基本存款賬戶B、一般存款賬戶C、臨時存款賬戶D、專用存款賬戶

79.通過組建金融資產(chǎn)管理公司專門處置銀行的不良資產(chǎn),有利于()。

A、降低處理不良資產(chǎn)的成本B、降低不良資產(chǎn)的數(shù)量C、增加商業(yè)銀行的中間業(yè)務(wù)規(guī)模D、增加商業(yè)銀行的服務(wù)職能

80.商店里出售的各種商品都有價簽,這個價簽表明貨幣是在()。

A、執(zhí)行價值尺度的職能B、充當(dāng)價格手段的職能C、發(fā)揮支付手段的職能D、作為社會財富的代表

81.一幢住宅樓附近興建了一座化工廠,導(dǎo)致住宅樓價猛跌,這是由房地產(chǎn)的()形成的。

A、用途多樣化B、不可移動性C、壽命長久性D、相互影響性

82.可以有效解決“免費搭車”問題的是()。

A、自愿融資B、政府融資C、聯(lián)合融資D、私人融資

83.工作分析中的首要步驟是()。

A、搜集工作分析的信息B、編寫工作說明書C、確定工作分析收集信息的用途D、搜集與工作背景相關(guān)的信息

84.建設(shè)用地使用權(quán)抵押后,下列關(guān)于該土地上新增的建筑物的說法中,正確的是()。

A、新增建筑物屬于抵押財產(chǎn)B、在建設(shè)用地使用權(quán)實現(xiàn)抵押權(quán)時,新增建筑物應(yīng)與建設(shè)用地使用權(quán)一并處分C、新增建筑物轉(zhuǎn)讓時,建設(shè)用地使用權(quán)不隨之轉(zhuǎn)讓D、實現(xiàn)抵押權(quán)時處分所得的價款,抵押權(quán)人有權(quán)優(yōu)先受償

85.下列人員中,不屬于就業(yè)者的是()。

A、正在脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的政府官員B、本來有工作但是由于與用人單位發(fā)生勞動糾紛沒有上班的人C、自己開小賣部的下崗職工D、勤工儉學(xué)的在校大學(xué)生

86.反映企業(yè)在一定會計期間經(jīng)營成果的會計報表是()。

A、利潤表B、資產(chǎn)負債表C、所有者權(quán)益變動表D、現(xiàn)金流量表

87.下列關(guān)于培訓(xùn)賠償原則的陳述,錯誤的是()。

A、若企業(yè)方面沒有對職工培訓(xùn)出資,則無權(quán)要求職工賠償培訓(xùn)費B、當(dāng)企業(yè)方面提出與職工解除勞動關(guān)系時,可以要求職工賠償培訓(xùn)費C、勞動者在符合有關(guān)規(guī)定或約定的情況下解除勞動關(guān)系,企業(yè)不能要求其賠償培訓(xùn)費D、具體如何賠償,可按培訓(xùn)合同執(zhí)行;未簽訂培訓(xùn)合同的按勞動合同執(zhí)行

88.《民事訴訟法》規(guī)定的裁定管轄有三種,其中不包括()。

A、移送管轄B、專屬管轄C、指定管轄D、管轄權(quán)轉(zhuǎn)移

89.下列關(guān)于薪酬的作用不包括()。

A、是員工的基本生活保障B、對員工起著心理激勵功能C、塑造和強化企業(yè)文化D、改善當(dāng)?shù)鼐用裆钏?/p>

90.銀行掛出的人民幣對美元的即期匯率是:USD1=CNY7.5865;3個月遠期匯率是:USD1=CNY7.4992,這表明人民幣遠期()。

A、升水B、貼水C、升值D、貶值

91.在組織中,職權(quán)的絕對集中意味著()。

A、沒有組織結(jié)構(gòu)B、沒有上級主管人員C、沒有下級主管人員D、沒有職能部門

92.國家法定節(jié)假日和年度帶薪休假期間向雇員支付的報酬是()。

A、計時工資B、基本工資C、非勞動收入D、福利

93.如果兩組數(shù)據(jù)是以不同計量單位來表示的,則比較其離散程度的測度值是()。

A、離散系數(shù)B、標準差C、方差D、極差

94.信用創(chuàng)造貨幣是當(dāng)代信用貨幣制度下貨幣供給機制的重要內(nèi)容,在我國能夠創(chuàng)造基礎(chǔ)貨幣的金融機構(gòu)是()。

A、中央銀行B、商業(yè)銀行C、政策性銀行D、投資銀行

95.按勞分配方式下,勞動者以其向社會提供的()獲取勞動報酬。

A、勞動數(shù)量B、資本數(shù)量C、技術(shù)質(zhì)量D、勞動數(shù)量和質(zhì)量

96.出口商以延期付款方式為進口商提供的信用是()。

A、國際金融機構(gòu)信用B、國際商業(yè)信用C、國際銀行信用D、國際間政府信用

97.批準中央預(yù)算正式成立的機關(guān)是()。

A、財政部B、審計署C、國務(wù)院D、全國人民代表大會

98.最初,人們將金銀鑄造成為鑄幣,投入流通,充當(dāng)()。

A、一般等價物B、金屬貨幣C、金屬鑄幣D、媒介

99.家庭聯(lián)產(chǎn)承包責(zé)任制并未改變農(nóng)村土地的集體所有制性質(zhì),只是改變了農(nóng)村土地的()。

A、種植結(jié)構(gòu)B、經(jīng)營方式C、分配方式D、管理模式

100.下列關(guān)于人戶訪問法優(yōu)缺點的描述,錯誤的是()。

A、訪問的靈活性強B、受調(diào)查員主觀影響大,準確度低C、對調(diào)查員的要求高D、調(diào)查質(zhì)量容易受天氣、調(diào)查時間、被調(diào)查者情緒等其他因素的干擾

參考答案單項選擇題。(每個試題只有一個正確答案,共100題,每題1分)1、【B】獎金又稱浮動薪酬,是指企業(yè)根據(jù)員工的工作績效或工作目標的完成情況而支付的報酬。獎金是薪酬體系中與績效直接掛鉤的部分。其設(shè)立目的是在績效與薪酬之間建立一種密切的聯(lián)系,從而引導(dǎo)員工行為以實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標。

2、【B】訪談法是目前在國內(nèi)企業(yè)中運用最廣泛、最成熟并且最有效的工作分析方法之一。

3、【C】商業(yè)銀行與客戶往來對可用頭寸的影響如下表所示。

4、【B】各項貸款利息除有特殊規(guī)定者外,一般按季或按月計提利息并確認收入。計息時,借記“應(yīng)收利息”科目,貸記“利息收入”科目;實際收到時,借記“活期存款”科目,貸記“應(yīng)收利息”科目。

5、【C】流動性覆蓋率旨在確保商業(yè)銀行在設(shè)定的嚴重流動性壓力情景下,能夠保持充足的、無變現(xiàn)障礙的優(yōu)質(zhì)流動性資產(chǎn),通過變現(xiàn)這些資產(chǎn)來滿足未來30日的流動性需求。商業(yè)銀行的流動性覆蓋率應(yīng)當(dāng)不低于100%。

6、【C】凝聚力對團體的績效有著重要的影響,凝聚力和績效之間的關(guān)系比較復(fù)雜,并不是簡單的直線關(guān)系。高凝聚力能否導(dǎo)致高績效要看團體的績效規(guī)范。如果團體的績效規(guī)范要求高的生產(chǎn)率,則高凝聚力導(dǎo)致實際的高績效,但若團體規(guī)范要求維持低生產(chǎn)率,高凝聚力則適得其反。

7、【D】票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)一般期限較短,融通的是短期資金。

8、【B】用人單位招用勞動者,應(yīng)當(dāng)?shù)疆?dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機構(gòu)備案,為勞動者辦理就業(yè)登記手續(xù)。具體規(guī)定是,用人單位招用人員后,應(yīng)當(dāng)于錄用之日起30日內(nèi)辦理登記手續(xù)。

9、【D】中央銀行不以盈利為目標,其辦理金融業(yè)務(wù)的目的是為了執(zhí)行貨幣政策,以保證貨幣政策目標的實現(xiàn)為指導(dǎo)原則,是為實現(xiàn)國家經(jīng)濟政策服務(wù)的金融機構(gòu)。

10、【A】對于合同糾紛案件可以實行協(xié)議管轄,但不得違反《中華人民共和國民事訴訟法》對級別管轄和專屬管轄的規(guī)定;重大涉外案件的一審法院是最高人民法院;最高人民法院管轄的案件實行一審終審。所以,此題的正確答案是選項A。

11、【D】房地產(chǎn)開發(fā)成本有下列幾項:①勘察設(shè)計和前期工程費;②基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)費;③公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)費;④商品房建筑安裝工程費;⑤其他工程費,包括監(jiān)理費、竣工驗收費等。免費公共廁所屬于公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)費,應(yīng)列入房地產(chǎn)開發(fā)成本。

12、【D】員工培訓(xùn)的實施過程大致包括四個步驟或環(huán)節(jié),即執(zhí)行、檢查、反饋和修正。在員工培訓(xùn)計劃實施之后,要對員工培訓(xùn)的效果等進行評估與反饋,其目的是:①檢驗員工培訓(xùn)效果;②總結(jié)員工培訓(xùn)的經(jīng)驗教訓(xùn);③為做好下一輪的員工培訓(xùn)工作提供依據(jù)。該企業(yè)主管人員在員工培訓(xùn)計劃實施之后,沒有對員工培訓(xùn)的效果進行評估與反饋,導(dǎo)致員工培訓(xùn)效果不佳。

13、【D】本題考查稅收的特征。稅收收入形式與其他收入形式相比,具有強制性、無償性和固定性的特征。

14、【B】實行集中營銷,企業(yè)面臨的風(fēng)險比較大。由于目標市場比較單一和窄小,一旦市場情況發(fā)生某種突變,如消費者偏好轉(zhuǎn)移、購買力下降或出現(xiàn)強大的競爭者,企業(yè)就有可能一下陷入困境。因此,實行集中營銷時,要隨時準備應(yīng)變措施。

15、【A】本題考查利潤表。利潤表是反映企業(yè)在一定會計期間經(jīng)營成果的報表。

16、【B】商品房交付使用后,買受人認為主體結(jié)構(gòu)質(zhì)量不合格的,可以依照有關(guān)規(guī)定委托工程質(zhì)量監(jiān)測機構(gòu)重新核驗。經(jīng)核驗,確屬主體結(jié)構(gòu)質(zhì)量不合格的,買受人有權(quán)退房;給買受人造成損失的,房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

17、【A】間接標價法以一定單位的本國貨幣作為標準,折算為外國貨幣來表示匯率。目前只有美國、英國和其他英聯(lián)邦國家采取間接標價法。與直接標價法相反,匯率值升降與本幣升貶值同向。如果匯率值上升,則說明外匯貶值,本幣升值。【錯因分析】對于間接標價法中的相關(guān)知識點掌握不牢固。

18、【A】本題考查公允價值的概念。公允價值,是指在公平交易中,熟悉情況的交易雙方自愿進行資產(chǎn)交換或者債務(wù)清償?shù)慕痤~。

19、【C】本題考查法的基本特征。法律的實施由國家強制力保證,這是法區(qū)別于其他社會規(guī)范的重要標志。

20、【B】本題考查稅收的強制性。稅收的強制性是指國家征稅憑借的是國家的政治權(quán)力。

21、【A】通過財政收支,引導(dǎo)社會資金流向,彌補市場缺陷,最終實現(xiàn)全社會資源配置效率的最優(yōu)狀態(tài),是指財政的資源配置職能。【錯因分析】對于財政的職能記憶錯誤。

22、【C】本題考查股份制的相關(guān)內(nèi)容。股份制是現(xiàn)代企業(yè)的一種資本組織形式,有利于實現(xiàn)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離,有利于提高企業(yè)和資本的運作效率,只要控股權(quán)掌握在國家和集體手中就有明顯的公有性,有利于擴大公有資本的支配范圍,增強公有制的主體地位。

23、【B】本題考查行政處罰中行政拘留的執(zhí)行機關(guān)。行政拘留即公安機關(guān)對違反治安管理的人在短期內(nèi)剝奪其人身自由的一種強制性懲罰措施。

24、【D】A項,土地登記指將國有土地使用權(quán)、集體土地所有權(quán)、集體土地使用權(quán)和土地抵押權(quán)、地役權(quán)以及依照法律法規(guī)規(guī)定需要登記的其他土地權(quán)利記載于土地登記簿公示的行為;B項,國有土地使用權(quán)包括國有建設(shè)用地使用權(quán)和國有農(nóng)用地使用權(quán);C項,集體土地使用權(quán)包括集體建設(shè)用地使用權(quán)、宅基地使用權(quán)和集體農(nóng)用地使用權(quán)(不含土地承包經(jīng)營權(quán))。

25、【C】金融機構(gòu)通過增加負債或變現(xiàn)資產(chǎn)來獲得流動性,如果無法以合理的成本迅速增加負債或變現(xiàn)資產(chǎn)來獲得流動的資金,則會影響盈利水平,面臨流動性風(fēng)險,所以正確答案為C選項。

26、【B】壟斷利潤是指壟斷組織憑借其壟斷地位獲得的大大超過平均利潤的高額利潤。它主要是通過壟斷價格實現(xiàn)的。

27、【D】電子貨幣的產(chǎn)生和流通使實體貨幣與觀念貨幣發(fā)生分離,真實貨幣演變成了虛擬貨幣。

28、【B】當(dāng)其他條件不變而資本的價格下降時,企業(yè)的生產(chǎn)成本會隨之下降,而生產(chǎn)成本的下降會刺激企業(yè)擴大生產(chǎn)規(guī)模,從而引發(fā)勞動力需求的上升,即在與原來相同的工資率水平上,企業(yè)的勞動力需求數(shù)量上升,這就是資本價格下降所產(chǎn)生的規(guī)模效應(yīng)。

29、【C】政府融資的缺點是難以滿足社會成員對公共物品的多樣化需求。

30、【B】公開招標是指招標單位通過報刊、電視、廣播等途徑公開發(fā)布招標廣告,吸引具備相應(yīng)條件并愿意參加的投標單位參與競爭。公開招標固然體現(xiàn)了全面、公開、平等的競爭原則,但是工作繁雜、開支費用大,應(yīng)該視工作性質(zhì)有選擇地采用。

31、【C】營業(yè)利潤率是指銀行利潤總額與同期營業(yè)收入的比率,本題中營業(yè)利潤率=870÷7650=11.37%,所以選項C正確。

32、【A】計劃職能是管理的首要職能?!惧e因分析】對于管理的首要職能掌握不正確。

33、【B】

34、【A】我國銀監(jiān)會公布的《商業(yè)銀行貸款損失準備管理辦法》中規(guī)定,貸款撥備率為:貸款損失準備與各項貸款余額之比。

35、【A】外部招聘的方法比較多,企業(yè)常用的有媒體廣告、職業(yè)介紹機構(gòu)、獵頭公司、校園招聘、網(wǎng)絡(luò)招聘等。其中,職業(yè)介紹所和人才交流中心是提供招聘服務(wù)的專業(yè)性機構(gòu),本題中,企業(yè)需要從外部招聘大量的熟練技術(shù)工人,應(yīng)該選擇由職業(yè)介紹機構(gòu)介紹。BD兩項屬于內(nèi)部招聘的途徑;C項,從高校招聘難以找到大批的熟練技術(shù)工人。

36、【C】人力資源管理部門以一種服務(wù)提供者身份出現(xiàn),內(nèi)部的工作人員劃分為三個部分,主要是服務(wù)中心、業(yè)務(wù)中心和專家中心。服務(wù)中心主要是完成一些日常事務(wù)性的工作,如手續(xù)的辦理、政策的解答和申訴的接受等;專家中心的人員素質(zhì)要求最高,必須精通人力資源管理的專業(yè)知識,應(yīng)當(dāng)是該領(lǐng)域的專家。專家中心相當(dāng)于人力資源管理部門的研發(fā)中心,主要是出臺相關(guān)的制度政策,向其他部門提供有關(guān)咨詢等。服務(wù)中心主要是完成一些日常事務(wù)性的工作,如手續(xù)的辦理、政策的解答和申訴的接受等。業(yè)務(wù)中心,主要完成人力資源管理的各種職能活動,例如招聘、薪酬和培訓(xùn)等,對業(yè)務(wù)中心人員的要求相對較高。

37、【D】本題考查審判監(jiān)督程序。當(dāng)事人的申請符合下列情形之一的,人民法院應(yīng)當(dāng)再審:(1)有新的證據(jù),足以推翻原判決、裁定的;(2)原判決、裁定的基本事實缺乏證據(jù)證明的;(3)原判決、裁定認定事實的主要證據(jù)是偽造的;(4)原判決、裁定認定事實的主要證據(jù)未經(jīng)質(zhì)證的;(5)對審理案件需要的主要證據(jù),當(dāng)事人因客觀原因不能自行收集,書面申請人民法院調(diào)查收集,人民法院未調(diào)查收集的;(6)原判決、裁定適用法律確有錯誤的;(7)審判組織的組成不合法或依法應(yīng)當(dāng)回避的審判人員沒有回避的;(8)無訴訟行為能力人未經(jīng)法定代理人代為訴訟或者應(yīng)當(dāng)參加訴訟的當(dāng)事人,因不能歸責(zé)于本人或者其訴訟代理人的事由,未參加訴訟的;(9)違反法律規(guī)定,剝奪當(dāng)事人辯論權(quán)利的;(10)未經(jīng)傳票傳喚,缺席判決的;(11)判決、裁定遺漏或者超出訴訟請求的;(12)據(jù)以做出原判決、裁定的法律文件被撤銷或者變更的;(13)審判人員審理該案件時有貪污受賄,徇私舞弊,枉法裁判行為的。當(dāng)事人對已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書,提出證據(jù)證明調(diào)解違反自愿原則或者調(diào)解協(xié)議的內(nèi)容違反法律的,可以申請再審。當(dāng)事人對已經(jīng)發(fā)生法律效力的解除婚姻關(guān)系的判決、調(diào)解書,不得申請再審。

38、【C】物業(yè)管理專項服務(wù)是物業(yè)服務(wù)企業(yè)面向廣大業(yè)主和物業(yè)使用人,為滿足其中一些業(yè)主和物業(yè)使用人的一定需要而提供的各項服務(wù),主要包括日常生活服務(wù)、商業(yè)服務(wù)、文教衛(wèi)體服務(wù)、社會福利服務(wù)、房地產(chǎn)中介服務(wù)和金融服務(wù)等。其中商業(yè)服務(wù)是指物業(yè)服務(wù)企業(yè)提供的各項商業(yè)經(jīng)營服務(wù)項目,包括商業(yè)網(wǎng)點的開設(shè)與管理以及服務(wù)經(jīng)營活動的開展,如開設(shè)小型商場、美容美發(fā)店、修理店等。

39、【D】成本法的理論依據(jù)是生產(chǎn)費用價值論-商品的價格是依據(jù)其生產(chǎn)所必要的費用而決定。

40、【B】合理的薪酬體系應(yīng)遵循競爭性的原則,它是指在社會上和人才市場中,企業(yè)的薪酬標準要有一定的吸引力,才足以戰(zhàn)勝市場中同行業(yè)、同等規(guī)模的其他企業(yè),獲得企業(yè)所需的核心人才。企業(yè)薪酬的競爭性不僅體現(xiàn)在較高的薪酬水平和正確的價值取向,還取決于靈活多變的薪酬結(jié)構(gòu)。

41、【D】我國的職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)包括技工學(xué)校、就業(yè)訓(xùn)練中心、社會力量辦學(xué)及企業(yè)職工培訓(xùn)中心等。

42、【C】本題考查經(jīng)濟全球化。全球資源配置和各國經(jīng)濟發(fā)展的不平衡是推動經(jīng)濟全球化的市場因素。

43、【B】本題考查普通訴訟時效。我國《民法通則》第135條規(guī)定了普通訴訟時效期間為2年。

44、【D】財政支出規(guī)模,是指財政支出總額占國內(nèi)生產(chǎn)總值的比重,反映了政府實際上參與社會經(jīng)濟生活。支出結(jié)構(gòu),是指財政支出總額中各類支出所占的比重,反映了政府如何參與社會經(jīng)濟生活,參與的廣度和重點是什么。支出的經(jīng)濟性質(zhì),是指各項財政支出具體經(jīng)濟構(gòu)成,反映了政府在社會經(jīng)濟生活中實際履行著何種職能。

45、【A】本題考查幾何平均數(shù)的概念。n個觀察值連乘積的。次方根稱為幾何平均數(shù)。

46、【B】決定結(jié)構(gòu)性失業(yè)嚴重程度的因素包括:①對勞動力需求轉(zhuǎn)變的快慢;②勞動力供給能否適應(yīng)需求的變化;③技術(shù)替代的靈活性大小;④人們重新學(xué)會另一種技術(shù)或職業(yè)的速度快慢;⑤地理狀況的差異。所以本題選B。

47、【D】標準離差率是標準離差同期望報酬率的比值。在期望報酬率不同的情況下,標準離差率越大,風(fēng)險越大;反之,標準離差率越小,風(fēng)險越小。

48、【A】商業(yè)銀行按季計提利息收入時,借記科目是應(yīng)收利息,貸記利息收入。

49、【A】本題考查社會主義的本質(zhì)及其根本任務(wù)和目的。剝削制度、兩極分化的深刻經(jīng)濟根源是生產(chǎn)資料私有制。要消滅剝削、消除兩極分化,必須鏟除生產(chǎn)資料私有制。

50、【A】選項B、C、D會引起商業(yè)銀行頭寸減少。

51、【D】房地產(chǎn)業(yè)與建筑業(yè)既有區(qū)別又有聯(lián)系。它們之間的主要區(qū)別是:建筑業(yè)是物質(zhì)生產(chǎn)部門,屬于第二產(chǎn)業(yè);房地產(chǎn)業(yè)兼有生產(chǎn)(開發(fā))、經(jīng)營、管理和服務(wù)等多種性質(zhì),屬于第三產(chǎn)業(yè)。這兩個產(chǎn)業(yè)又有著非常密切的關(guān)系,因為它們的業(yè)務(wù)對象都是房地產(chǎn)。

52、【B】勞動法規(guī)定,職工與企業(yè)因解除勞動合同產(chǎn)生爭議,職工應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi),以書面形式向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

53、【A】PDCA循環(huán)是最早由美國貝爾實驗室的休哈特博士提出的一種科學(xué)的工作程序,后來經(jīng)戴明博士在日本推廣應(yīng)用,證明了PDCA循環(huán)的科學(xué)性和有效性。日本的石川馨將PDCA循環(huán)的四大步驟拓展為六大步驟。菲根堡姆提出了全面質(zhì)量管理的概念。

54、【D】本題考查稅制要素中的加成和減免。出口退稅,為世界各國普遍接受并在國際貿(mào)易中經(jīng)常采用,目的在于鼓勵各國出口貨物開展公平競爭。

55、【D】從實際中看,仲裁委員會組成人員任期一般為3~5年。

56、【A】房地產(chǎn)經(jīng)紀人有下列情形之一的,由中國房地產(chǎn)估價師與房地產(chǎn)經(jīng)紀人學(xué)會注銷注冊,收回或者公告收回房地產(chǎn)經(jīng)紀人注冊證書:①死亡或者被宣告失蹤的;②完全喪失民事行為能力的;③受刑事處罰的;④在房地產(chǎn)經(jīng)紀或者相關(guān)業(yè)務(wù)中犯有嚴重錯誤受行政處罰或者撤職以上行政處分的;⑤連續(xù)兩年以上(含兩年)脫離房地產(chǎn)經(jīng)紀工作崗位的;⑥同時在兩個或者兩個以上房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)執(zhí)業(yè)的;⑦嚴重違反房地產(chǎn)經(jīng)紀職業(yè)道德的;⑧以欺騙、賄賂等不正當(dāng)手段取得房地產(chǎn)經(jīng)紀人注冊證書的。

57、【D】在房屋的平立面設(shè)計中,主要是正確選擇和合理確定平立面的參數(shù),即房屋的層高和層數(shù),長度和寬度,戶室比和居住面積等,具體就是:①合理確定層高和層數(shù);②正確設(shè)計房屋的長和寬;③合理確定戶型和居住面積。

58、【C】財政收入政策和財政支出政策的主要任務(wù)是調(diào)節(jié)社會總供給和總需求的基本平衡?!惧e因分析】對于財政政策的主要任務(wù)記憶不正確。

59、【B】本題考查純公共物品的非排他性特征。非排他性是指一種公共物品一旦被提供出來,要排除一個額外的消費者在技術(shù)上是不可行的,或者盡管技術(shù)上的排他是可行的,然而這樣做的成本過高。

60、【D】用人單位未按規(guī)定提出工傷認定申請,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。D選項最合題意,其他選項不合題意。

61、【A】價值運動的一般形式是指因商品交換而引起的價值運動。

62、【D】物業(yè)專項服務(wù)的社會福利服務(wù)一般是低價或無償提供的,如照顧孤寡老人、擁軍優(yōu)屬等。

63、【A】心理學(xué)所說的人格是指個體所具有的與他人相區(qū)別的獨特而穩(wěn)定的思維方式和行為風(fēng)格,它是一個人在與社會相互作用過程中所形成的一個相對穩(wěn)定的動力系統(tǒng)。

64、【A】本題考查第一審普通程序。人民法院適用普通程序?qū)徖戆讣?yīng)當(dāng)組成合議庭,合議庭組成人員確定后,應(yīng)當(dāng)在3日內(nèi)告知當(dāng)事人?!惧e因分析】對于第一審普通程序的相關(guān)知識點掌握不牢固。

65、【D】人力資源部門可依據(jù)績效考核結(jié)果有的放矢地制訂培訓(xùn)計劃;績效是決定薪酬的重要因素之一,將薪酬與績效掛鉤越來越成為人力資源管理的趨勢;通過績效管理,企業(yè)可以考察前期人員招聘和培訓(xùn)的實際效果。

66、【C】工作分析的結(jié)果之一是職位說明書,它包括工作描述和工作規(guī)范兩部分。在職位說明書的應(yīng)用過程中應(yīng)該遵循動態(tài)原則,根據(jù)實際情況的變化而不斷對職位說明書進行調(diào)整與修訂,始終保證其時效性。

67、【A】支票的出票人和商業(yè)承兌匯票的承兌人在票據(jù)上的簽章應(yīng)為其預(yù)留銀行的簽章。

68、【B】數(shù)據(jù)的離散程度越大,集中趨勢的測度值對該組數(shù)據(jù)的代表性就越差;離散程度越小,其代表性就越好。離散程度的測度,主要包括極差、方差和標準差、離散系數(shù)等。

69、【A】知識密集型企業(yè),指綜合運用先進科學(xué)技術(shù),中、高級技術(shù)和科研人員在所用人員中比重較大,投入的科研實踐和產(chǎn)品開發(fā)費用較高,能生產(chǎn)高、精、尖產(chǎn)品的企業(yè),如宇航工業(yè)企業(yè)、軟件開發(fā)生產(chǎn)企業(yè)等。

70、【A】開證行驗收了合格的單據(jù),并已對外付款承擔(dān)了終結(jié)性付款的責(zé)任,對議付行或被指定的銀行或匯票的前手無追索權(quán)。

71、【B】授權(quán)是指上級委托給下級一定的權(quán)力,使下級在一定的監(jiān)督之下,具有相當(dāng)?shù)淖灾鳈?quán)和行動權(quán)。授權(quán)者對被授權(quán)者有指揮監(jiān)督權(quán),被授權(quán)者對授權(quán)者負有報告與完成任務(wù)的責(zé)任。

72、【D】本題考查統(tǒng)計數(shù)據(jù)的計量尺度。定序尺度是對客觀現(xiàn)象各類之間的等級差或順序差的一種測度。利用定序尺度不僅可以將研究對象分為不同的類別,而且可以反映各類的優(yōu)劣、量的大小或順序。但該尺度的計量結(jié)果只能比較大小,不能進行加減乘除等數(shù)學(xué)運算。

73、【B】本題考查間接標價法的概念。以一定單位的本國貨幣為標準,折算為外國貨幣來表示匯率的標價方法被稱為間接標價法。

74、【B】本題考查長期計劃。長期計劃:一般指計劃期限在5年以上的計劃。

75、【D】選項A,金融租賃公司是專門經(jīng)營租賃業(yè)務(wù)的公司,是租賃設(shè)備的物主,通過提供租賃設(shè)備而定期向承租人收取租金;選項B,投資基金是一種利益共享、風(fēng)險共擔(dān)的集合投資制度;選項C,信托投資公司是一種以受托人的身份,代人理財?shù)慕鹑跈C構(gòu)。

76、【D】投資者預(yù)期某證券價格將要下跌,先訂立期貨合同按現(xiàn)有價格賣出,等該證券價格下跌后再買進,從中獲取差價、這種交易方式為空頭交易,也叫賣空。

77、【C】1991年11月,國務(wù)院辦公廳下發(fā)了《關(guān)于全面進行城鎮(zhèn)住房制度改革的意見》(國辦發(fā)[1991]73號),明確了城鎮(zhèn)住房制度改革的指導(dǎo)思想和根本目的,制定了城鎮(zhèn)住房制度改革的總體目標和分階段目標,提出了城鎮(zhèn)住房制度改革的四項基本原則,規(guī)定了城鎮(zhèn)住房制度改革的十二大政策,要求在1992年至1993年內(nèi)在全國全面推行城鎮(zhèn)住房制度改革。這標志著城鎮(zhèn)住房制度改革已經(jīng)從探索和試點階段,進入了全面推進和配套改革的新階段。

78、【D】專用存款賬戶是存款人按照法律、行政法規(guī)和規(guī)章,對其特定用途資金進行專項管理和使用而開立的銀行結(jié)算賬戶。

79、【A】金融資產(chǎn)管理公司是負責(zé)接收、管理、處置銀行劃轉(zhuǎn)的不良貸款,并以最大限度保全資產(chǎn)、減少損失為主要經(jīng)營目標的金融企業(yè),其建立有利于降低處理不良資產(chǎn)的成本。

80、【A】價值尺度是指貨幣充當(dāng)表現(xiàn)和衡量一切商品價值量大小的尺度。貨幣在執(zhí)行價值尺度的職能時,可以只是觀念上的貨幣。價簽表明了商品包含價值的大小,所以貨幣是在執(zhí)行價值尺度職能。

81、【D】房地產(chǎn)具有相互影響的特性,從而一宗房地產(chǎn)的價值不僅與其自身的狀況直接相關(guān),而且與其周圍房地產(chǎn)的狀況密切相關(guān),受其鄰近房地產(chǎn)利用的影響,所以一幢住宅樓附近興建了一座化工廠,導(dǎo)致住宅樓價猛跌。

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