第4頁(yè)共4頁(yè)2024年廣州市勞動(dòng)合同格式版甲方(用人單位)_____名稱(chēng)：_____聯(lián)系電話：_____法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)_____地址：_____郵政編碼：_____乙方(勞動(dòng)者)_____姓名：_____性別_____身份證號(hào)碼_____戶籍所在地：_____郵政編碼：_____住址：_____聯(lián)系電話：_____甲乙雙方為建立勞動(dòng)關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。第一條勞動(dòng)合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同期限采取下列第_____種形式：(一)無(wú)固定期限：自____年____月____日起。其中(有，無(wú))試用期，試用期自____年____月____日至____年____月____日。(二)固定期限：自____年____月____日至____年____月____日止。其中(有，無(wú))試用期，試用期自____年____月____日至____年____月____日止。(三)以完成一定工作任務(wù)為期限：自____起至_____止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、甲方安排乙方的工作地點(diǎn)為：2、乙方工作內(nèi)容(或工作任務(wù))是甲方要為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書(shū)或依法變更通知書(shū)作為本合同的附件。第三條工作時(shí)間和休息休假1、甲、乙雙方同意按以下第_____種方式確定乙方的工作時(shí)間：(1)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，即每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周不超過(guò)四十小時(shí)，每周至少休息一天。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。(2)綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”)年半年季月為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。(3)不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)審批，甲方在保障職工身體健康并充分聽(tīng)取職工意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，應(yīng)采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時(shí)間等適當(dāng)方式，確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。2、甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間。除《勞動(dòng)法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日以及探親、婚喪、計(jì)劃生育、帶薪年休假等休假權(quán)利，乙方享受以下節(jié)假日：假____天，假____天，假____天，假____天假____天，假____天，假____天，假____天。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1、乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)的，甲方必須依法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，每月至少支付一次。其支付周期和時(shí)間為：_____________________________________________。2、乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù))，按下列第(_____)種形式執(zhí)行，并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。甲方代表：_____乙方：_________年____月____日____年____月____日2024年廣州市勞動(dòng)合同格式版（2）勞動(dòng)合同甲方（雇主）：【公司名稱(chēng)】地址：【公司地址】法定代表人：【法定代表人姓名】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：【統(tǒng)一社會(huì)信用代碼】乙方（員工）：姓名：【員工姓名】身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】住址：【員工住址】鑒于甲方經(jīng)過(guò)正式招聘，乙方同意加入甲方并共同遵守以下合同條款：一、合同期限與崗位1.乙方受聘崗位及職務(wù)：【崗位名稱(chēng)】；2.合同期限：自【合同起始日期】起至【合同終止日期】止；3.工作地點(diǎn)：【工作地點(diǎn)】。二、工作時(shí)間與休假1.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，按照甲方的工作安排執(zhí)行；2.乙方享有法定的帶薪休假，具體天數(shù)按照國(guó)家法律規(guī)定執(zhí)行；3.乙方需提前【提前幾個(gè)小時(shí)】向甲方請(qǐng)假，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)。三、勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式1.乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每月【合同工資】，以人民幣形式支付；2.乙方勞動(dòng)報(bào)酬將在每月【支付日期】前支付至乙方指定的銀行賬戶。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；2.乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用將由甲方按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納。五、保密義務(wù)1.乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)機(jī)密負(fù)有保密義務(wù)，并在解除勞動(dòng)合同后仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)；2.未經(jīng)甲方許可，乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)機(jī)密泄露給任何第三方。六、違約責(zé)任1.如乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；2.如甲方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同約定，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。七、解除勞動(dòng)合同1.乙方有權(quán)在合同期滿前提前【提前幾個(gè)月】書(shū)面通知甲方解除勞動(dòng)合同；2.甲方有權(quán)在合同期滿前提前【提前幾個(gè)月】書(shū)面通知乙方解除勞動(dòng)合同。八、其他約定1.雙方約定的其他事項(xiàng)：【其他約定事項(xiàng)】；2.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：【公司名稱(chēng)】法定代表人：【法定代表人姓名】簽字：____________________日期：____________________乙方（員工）：簽字：____________________日期：____________________附：本合同履行不成功或者不能履行時(shí)所需支付的違約金按國(guó)家法律規(guī)定執(zhí)行。2024年廣州市勞動(dòng)合同格式版（3）廣州市勞動(dòng)合同樣本一、合同雙方信息雇主：公司名稱(chēng)：（填寫(xiě)公司名稱(chēng)）法定代表人：（填寫(xiě)法定代表人姓名）地址：（填寫(xiě)公司地址）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)聯(lián)系電話）勞動(dòng)者：姓名：（填寫(xiě)勞動(dòng)者姓名）性別：（填寫(xiě)勞動(dòng)者性別）身份證號(hào)碼：（填寫(xiě)勞動(dòng)者身份證號(hào)碼）聯(lián)系電話：（填寫(xiě)聯(lián)系電話）二、勞動(dòng)合同內(nèi)容1.工作崗位和職責(zé)根據(jù)雙方協(xié)商，雇主聘用勞動(dòng)者從事以下工作崗位和職責(zé)：（填寫(xiě)工作崗位和職責(zé)）2.合同期限本勞動(dòng)合同為固定期限合同/無(wú)固定期限合同（請(qǐng)?jiān)谶x擇適用項(xiàng)之前劃掉不適用的選項(xiàng)）。a)若為固定期限合同，合同開(kāi)始日期為：（填寫(xiě)合同開(kāi)始日期），合同結(jié)束日期為：（填寫(xiě)合同結(jié)束日期），合同期限為：（填寫(xiě)合同期限）；b)若為無(wú)固定期限合同，合同開(kāi)始日期為：（填寫(xiě)合同開(kāi)始日期）。3.工作時(shí)間和休假a)工作時(shí)間根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間安排如下：（填寫(xiě)具體工作時(shí)間安排）b)休假根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，勞動(dòng)者享有帶薪休假，具體休假天數(shù)為：（填寫(xiě)具體休假天數(shù)和休假政策）4.工資和福利a)工資勞動(dòng)者的工資構(gòu)成如下：（1）基本工資：（填寫(xiě)基本工資金額）（2）績(jī)效工資：（填寫(xiě)績(jī)效工資金額）（如果適用）（3）其他工資組成：（填寫(xiě)其他工資組成）（如果適用）b)福利勞動(dòng)者享有以下福利待遇：（1）社會(huì)保險(xiǎn)：（填寫(xiě)具體社保信息）（2）住房公積金：（填寫(xiě)住房公積金信息）（3）其他福利待遇：（填寫(xiě)其他福利待遇）（如果適用）5.雙方權(quán)利和責(zé)任a)雇主權(quán)利和責(zé)任：（1）按時(shí)支付勞動(dòng)者工資；（2）提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)；（3）為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)；（4）執(zhí)行國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和勞動(dòng)合同的約定。b)勞動(dòng)者權(quán)利和責(zé)任：（1）按時(shí)完成工作任務(wù)；（2）保守雇主的商業(yè)秘密；（3）遵守公司的規(guī)章制度；（4）維護(hù)公司的形象和利益。6.解除勞動(dòng)合同a)合同解除的情況和程序：（1）雙方相互協(xié)商一致解除合同；（2）根據(jù)法定解除事由解除合同；（3）其他特殊情況下，根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定解除合同。b)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，雙方解除勞動(dòng)合同需要支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為：（填寫(xiě)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償）7.其他約定事項(xiàng)（在此注明雙方約定的其他事項(xiàng)，例如試用期、保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制等）三、合同生效與終止1.本勞動(dòng)合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并在簽字蓋章后交勞動(dòng)者一份。2.合同期滿或者解除后，勞動(dòng)者如需要離職證明等相關(guān)文件，應(yīng)提前（填寫(xiě)提前通知期限）通知雇主，方便雙方進(jìn)行交接和結(jié)