第3頁(yè)共3頁(yè)2024年總經(jīng)理聘用合同范例聘請(qǐng)方：_____（以下簡(jiǎn)稱甲方）應(yīng)聘方：_____（以下簡(jiǎn)稱乙方）甲方經(jīng)董事會(huì)決議，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理，提高績(jī)效，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。一、聘用內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。二、聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。三、擔(dān)保方式風(fēng)險(xiǎn)抵押金。乙方須于每年的____月____日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣_(tái)___元，作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。四、權(quán)利義務(wù)（一）甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)1.公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃；2.制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案；3.制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；4.決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置，決定公司的基本管理制度；5.監(jiān)督乙方的工作（二）乙方：1.對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任，行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權(quán)，并接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督。保證甲方安全生產(chǎn)，長(zhǎng)效管理，保值增值。2.遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案，擬訂公司的基本管理制度；3.不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營(yíng)范圍，如確實(shí)需要改動(dòng)，應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意；4.對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無處分權(quán)，包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等；5.聘用經(jīng)營(yíng)期間，若以甲方的名義貸款，須經(jīng)甲方董事會(huì)同意；6.不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保；7.應(yīng)于每月____日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表；8.聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員；9.公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。五、費(fèi)用指標(biāo)乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣_(tái)___萬元；如超出，則從乙方個(gè)人的月收入中扣除。經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用具體支出項(xiàng)目為：_____六、工資福利聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)___元（含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等），按月平均預(yù)支，年終結(jié)算。乙方按本合同履行義務(wù)，同時(shí)還可按公司年銷售額的____%分取報(bào)酬，年終結(jié)算。七、合同解除乙方違反本合同約定，經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的，或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的，甲方有權(quán)單方解除合同，并不承擔(dān)任何責(zé)任。八、合同到期或者提前解除后，甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資，清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的驗(yàn)證；雙方辦理移交手續(xù)，移交程序?yàn)椋篲____九、違約責(zé)任任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同，應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣_(tái)___元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方應(yīng)向甲方償付違約金____元。乙方違反本合同給甲方造成損失的，還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。十、其他事項(xiàng)_____十一、合同生效及文本：本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效，一式____份，甲方、乙方各執(zhí)____份甲方：_____乙方：_________年____月____日2024年總經(jīng)理聘用合同范例（二）合同編號(hào)：____GM001聘用合同書甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（被聘總經(jīng)理姓名）身份證號(hào)碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為了公司的發(fā)展，需要聘請(qǐng)一名有經(jīng)驗(yàn)、能力出眾并具備專業(yè)知識(shí)的總經(jīng)理，而乙方正符合甲方的要求，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下聘用合同：第一條聘用日期甲方同意聘用乙方為公司總經(jīng)理，聘用日期為合同簽署之日起。第二條職責(zé)和權(quán)限1.乙方作為公司的總經(jīng)理，將全面負(fù)責(zé)公司的日常運(yùn)營(yíng)管理和決策，并根據(jù)公司的長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，制定具體的經(jīng)營(yíng)策略和發(fā)展計(jì)劃。2.乙方有權(quán)制定公司的管理制度、組織架構(gòu)和各項(xiàng)制度，并組織實(shí)施。3.乙方有權(quán)聘用和解雇公司的管理人員，并根據(jù)公司的需要安排和調(diào)整員工的工作崗位。4.乙方有權(quán)簽署公司的業(yè)務(wù)合同和其他法律文件，并代表公司參加各種商務(wù)活動(dòng)和會(huì)議。第三條工資與福利待遇1.乙方的工資待遇為每月人民幣（金額）元，除保險(xiǎn)外，無額外津貼。2.甲方為乙方提供完善的福利待遇，包括但不限于法定社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì)及其他福利等。第四條工作時(shí)間和休假1.乙方的工作時(shí)間為每日（工作時(shí)間）至（工作時(shí)間），每周工作日為（工作日數(shù)量）天。2.根據(jù)公司的制度和需要，乙方可享受帶薪年假、病假等合法休假。第五條保密義務(wù)乙方在工作期間和離職后，都應(yīng)對(duì)公司的商業(yè)秘密、商業(yè)計(jì)劃、客戶信息、技術(shù)和專有信息等予以保密。第六條終止合同1.倘若合同期滿，雙方同意通過友好協(xié)商決定是否繼續(xù)續(xù)簽，并根據(jù)當(dāng)時(shí)的情況達(dá)成新的協(xié)議。2.如因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可解除合同。3.如乙方違反了合同的約定，甲方有權(quán)單方面終止合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.