員工滿意度調(diào)查承諾書(shū)合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為提升員工滿意度，了解員工需求與意見(jiàn)，擬對(duì)員工進(jìn)行滿意度調(diào)查；乙方具備專業(yè)的能力和經(jīng)驗(yàn)，愿意為甲方提供滿意度調(diào)查服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、調(diào)查內(nèi)容1.甲方向乙方提供調(diào)查目的、調(diào)查范圍、調(diào)查對(duì)象等基本信息。2.乙方根據(jù)甲方提供的信息，制定詳細(xì)的調(diào)查方案，包括但不限于調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)、調(diào)查方法、調(diào)查時(shí)間、調(diào)查人員等。3.乙方在調(diào)查過(guò)程中，應(yīng)確保調(diào)查結(jié)果的真實(shí)性、客觀性和有效性。二、調(diào)查時(shí)間1.本次調(diào)查應(yīng)在甲方要求的時(shí)間內(nèi)完成。2.乙方應(yīng)在調(diào)查結(jié)束后，向甲方提交調(diào)查報(bào)告。三、調(diào)查費(fèi)用1.乙方向甲方提供的調(diào)查服務(wù)費(fèi)用為人民幣_(tái)_____元整（大寫(xiě)：_______________________元整）。2.甲方應(yīng)按照雙方約定的付款方式，向乙方支付調(diào)查費(fèi)用。四、保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)在調(diào)查過(guò)程中獲取的甲方及其員工的個(gè)人信息和數(shù)據(jù)予以保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方不得將本次調(diào)查的結(jié)果用于任何與甲方無(wú)關(guān)的目的。五、知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.調(diào)查問(wèn)卷、調(diào)查報(bào)告等成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。2.乙方在調(diào)查過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方如未能在約定時(shí)間內(nèi)完成調(diào)查，應(yīng)按甲方要求支付違約金。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.員工滿意度調(diào)查問(wèn)卷2.調(diào)查方案3.調(diào)查報(bào)告4.調(diào)查費(fèi)用支付證明5.保密協(xié)議6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)聲明7.違約金計(jì)算公式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能在約定時(shí)間內(nèi)完成調(diào)查，屬于違約行為。2.乙方泄露甲方及其員工的個(gè)人信息和數(shù)據(jù)，屬于違約行為。3.乙方將調(diào)查結(jié)果用于任何與甲方無(wú)關(guān)的目的，屬于違約行為。4.甲方未能按照約定支付調(diào)查費(fèi)用，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.員工滿意度調(diào)查：了解員工對(duì)雇主滿意度的一種評(píng)估方式。2.調(diào)查問(wèn)卷：用于收集調(diào)查對(duì)象意見(jiàn)和反饋的工具。3.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指作品、發(fā)明、商標(biāo)等法律保護(hù)的智力成果。5.違約金：一方違反合同約定時(shí)，按照約定或法定標(biāo)準(zhǔn)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在調(diào)查過(guò)程中遇到員工不配合的情況。解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，共同采取措施促使員工配合調(diào)查。2.問(wèn)題：調(diào)查結(jié)果與甲方期望有較大差異。解決辦法：甲方應(yīng)認(rèn)真分析調(diào)查結(jié)果，與乙方溝通，共同探討改進(jìn)措施。3.問(wèn)題：乙方未能在約定時(shí)間內(nèi)完成調(diào)查。解決辦法：按照違約金計(jì)算公式，向甲方支付違約金，并盡快完成調(diào)查。4.問(wèn)題：調(diào)查費(fèi)用支付出現(xiàn)糾紛。解決辦法：雙方按照約定支付調(diào)查費(fèi)用，如有糾紛，可通過(guò)協(xié)商或法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為提升員工滿意度，了解員工需求與意見(jiàn)。2.乙方為甲方提供滿意度調(diào)查服務(wù)，獲取