航天工程實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方實(shí)習(xí)期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、實(shí)習(xí)期限1.乙方在甲方實(shí)習(xí)期限為_(kāi)_________個(gè)月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。二、實(shí)習(xí)內(nèi)容1.乙方的實(shí)習(xí)崗位為：__________。2.乙方的實(shí)習(xí)任務(wù)為：__________。三、實(shí)習(xí)待遇1.甲方按照實(shí)習(xí)協(xié)議約定，向乙方支付實(shí)習(xí)期間的生活費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣_(tái)_________元。2.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)所需的辦公條件及設(shè)備。3.乙方在實(shí)習(xí)期間，按照甲方規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。四、實(shí)習(xí)期間的管理1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加實(shí)習(xí)期間的相關(guān)培訓(xùn)和考核。3.乙方在實(shí)習(xí)期間，若違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止實(shí)習(xí)協(xié)議。五、實(shí)習(xí)成果的歸屬1.乙方在實(shí)習(xí)期間所完成的各項(xiàng)工作成果，屬于甲方所有。2.乙方在實(shí)習(xí)期間所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。六、保密條款1.乙方在實(shí)習(xí)期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方應(yīng)簽署保密協(xié)議，承諾在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。七、解除和終止實(shí)習(xí)協(xié)議1.實(shí)習(xí)協(xié)議提前解除或終止的，甲乙雙方應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致。2.乙方可提前解除實(shí)習(xí)協(xié)議，但應(yīng)提前__________天書(shū)面通知甲方。3.甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議，但應(yīng)提前__________天書(shū)面通知乙方。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行實(shí)習(xí)協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行社會(huì)責(zé)任，共同維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。2.實(shí)習(xí)協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.實(shí)習(xí)協(xié)議2.保密協(xié)議3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明4.實(shí)習(xí)生身份證復(fù)印件5.實(shí)習(xí)生學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方公司培訓(xùn)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或未達(dá)到甲方規(guī)定的實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同規(guī)定。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。4.甲方未按約定支付乙方實(shí)習(xí)期間的生活費(fèi)。5.甲方未為乙方提供實(shí)習(xí)所需的辦公條件及設(shè)備。6.甲方未為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.實(shí)習(xí)：學(xué)生在學(xué)校教育體系之外，通過(guò)在企事業(yè)單位等實(shí)際工作崗位進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)的過(guò)程。3.實(shí)習(xí)協(xié)議：實(shí)習(xí)雙方為明確實(shí)習(xí)期間的權(quán)利義務(wù)，簽訂的具有法律效力的書(shū)面協(xié)議。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝、配方、設(shè)計(jì)等技術(shù)信息進(jìn)行保密的信息。6.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法，采取強(qiáng)制手段對(duì)國(guó)民收入進(jìn)行分配與再分配，形成專(zhuān)門(mén)消費(fèi)基金，對(duì)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)進(jìn)行社會(huì)幫助以保障其基本生活的一種制度。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：2.實(shí)習(xí)生違反規(guī)章制度：根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行警告或終止實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.泄露商業(yè)秘密和技術(shù)秘密：立即采取措施保護(hù)權(quán)利，終止實(shí)習(xí)協(xié)議，追究法律責(zé)任。4.未支付生活費(fèi)或未提供辦公條件：及時(shí)與甲方溝通，要求履行協(xié)議約定，保障乙方權(quán)益。5.未參加社會(huì)保險(xiǎn)：及時(shí)與甲方溝通，要求甲方履行協(xié)議約定，為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，乙方在甲方實(shí)習(xí)期間學(xué)習(xí)實(shí)踐。2.甲方為乙方提供生活費(fèi)、辦公條件及設(shè)