第六篇科技教育煙草自17世紀（1621~1644年）傳入重慶，至20世紀初的300數年間，行業(yè)科技發(fā)展十分緩慢。20世紀40年代，重慶煙草行業(yè)曾一度興盛。1947年，僅主城區(qū)就有127家煙廠，其中機制卷煙廠48家，手工作坊79家。規(guī)模稍大的廠家設有技師，負責機器設備維修、卷煙配方等專業(yè)技術工作，但整個行業(yè)科技工作仍處在自發(fā)的、各自為政的落后狀態(tài)。1949年以后，隨著行業(yè)發(fā)展，科研機構逐步建立，科研隊伍不斷壯大，重慶煙草行業(yè)的科技工作經歷了從無到有、由弱到強的發(fā)展歷程。20世紀50年代初，重慶煙草行業(yè)響應人民政府“恢復生產，發(fā)展經濟”的號召，以提高勞動生產率為目的，開展小改小革、改善工藝方法、推廣先進經驗等一系列科技活動，取得明顯成效。據不完全記錄，1953~1956年南洋兄弟煙草公司重慶制造廠（重慶卷煙廠前身）僅合理化建議就提出230條，實行121條。1958年，南洋兄弟煙草公司重慶制造廠與全國卷煙工業(yè)同樣，開展以“生產機械化、工序連續(xù)化、部份操作自動化、環(huán)境衛(wèi)生化”為重要內容的群眾性技術革新、技術革命運動。較短時期內全廠就提出合理化建議1201條，實行345條。重要項目有：烘絲機冷筒安裝加香泵，使烘絲、加香連續(xù)進行；制成電動吊車運送煙支，取代人挑肩扛等等。1960年，南洋兄弟煙草公司重慶制造廠根據中央關于開展手工操作機械化、半機械化的號召，開展以“機械化、自動化、半機械化、半自動化”為中心的技術革新、技術革命運動。在較短時間內形成生產聯動線22條，將煙葉進廠到成品出廠的14道工序聯成一線，基本消滅扛、抬、端、包等手工操作的笨重體力勞動。生產周期由5天縮短為半天，生產能力提高一倍，全市輕工系統在廠召開技術革命現場會，同時，還被列為全國技術革命現場會參觀點之一。是年終，全廠機械化限度由年初29.39%提高到94.42%。1983年重慶市煙草公司成立，行業(yè)科技管理體制日趨完善，科技隊伍日益壯大，通過貫徹國家煙草專賣局“科技興煙”的各項規(guī)定，科技工作得到全面發(fā)展。煙葉生產從品種選擇始，至育苗、移栽、大田管理、病蟲害防治、采收、烘烤等所有環(huán)節(jié)開展全方位實驗、研究，取得顯著成效。其中，黔江地區(qū)烤煙品種擇優(yōu)實驗獲四川省農業(yè)技術改善二等獎；黔江縣煙草公司農藝師王錫康等人設計、研制的“Q—A正反平走式熱風火壟”獲四川省科技成果三等獎，并獲得國家專利，1992年被聯合國技術信息促進系統（TIPS）中國國家分部發(fā)明創(chuàng)新科技之星評選委員會授予“發(fā)明創(chuàng)新科技之星獎”證書、獎章等；萬縣地區(qū)承擔的中美（伊頓世界貿易財團）優(yōu)質白肋煙生產技術研究、實驗項目，獲得中國煙草總公司科學技術進步一等獎。工業(yè)公司在“科技興煙”方面，開展大量研究、實驗工作。在降焦方面，廣泛采用新工藝、新材料、新技術，卷煙產品焦油量明顯減少。1999~2023年，在國家煙草專賣局組織的數次季度、年度全國卷煙工業(yè)公司產品質量統一檢查中，以?。ㄊ校﹨^(qū)為單位，按產品焦油量由低到高排序，重慶煙草行業(yè)排位均基本靠前，部份牌號產品已達成國家煙草專賣局規(guī)定的15mg/支的降焦目的。2023年，重慶煙草工業(yè)有限責任公司開展多項基礎性煙草科研項目研究，其中當年完畢的國家煙草專賣局科研項目：“化學發(fā)光法測定卷煙煙氣中的氮氧化合物”，得到有關領導、專家肯定，并在全國推廣。1949年以前廣大工人被剝奪了學習文化的權利，中華人民共和國成立初期重慶煙草行業(yè)職工文化水平普遍不高，文盲、半文盲占很大比例。1951年，南洋兄弟煙草公司重慶制造廠即開辦職工文化業(yè)余學校，開展掃盲運動；1956年，絕大多數學員摘除了文盲帽子；1960年，成為無文盲工廠。20世紀80年代初，重慶煙草行業(yè)開展大規(guī)模的青壯年職工文化、技術補課（簡稱“雙補”）活動，取得顯著成效。1984年，以培養(yǎng)行業(yè)所需的中級技術工人為重要目的的重慶市煙草技工學校成立，至2023年停辦，共為行業(yè)培養(yǎng)輸送卷煙工藝、檢測專業(yè)畢業(yè)生800余人。20世紀80年代中期，在圓滿完畢青壯年職工的“雙補”后，職工教育培訓朝著多層次、多樣化發(fā)展。文化教育從基礎轉向中、高等學歷教育，形式有脫產、半脫產、業(yè)余、函授、自考等。職工技術培訓緊密結合公司技術改造、設備更新進行，舉辦各種專業(yè)技術培訓班，派職工參與全國煙草行業(yè)組織的各種技術培訓。20世紀90年代起，職工培訓工作進一步規(guī)范，由相對單一的操作技術培訓逐步轉向以資格培訓、技術等級培訓為重要內容的崗位培訓和適應性培訓。20世紀90年代末，重慶煙草行業(yè)根據國家煙草專賣局有關規(guī)定，全面啟動職工職業(yè)技能培訓鑒定工作，職工技術培訓工作進一步專業(yè)化、職業(yè)化。1999~2023年，通過職業(yè)技能資格培訓的職工達8000余人次。全行業(yè)有6580人獲得各種職業(yè)技能資格。其中：技師161人，高級工1621人，中級工3636人，初級工1162人，特有、通用工種持證人數比例均達98%以上。2023年，中、高級工（含技師）已占技術工人的80%，在崗職工中專業(yè)技術人員占15.8%。在職工技術結構得到明顯提高的同時，文化結構也有了質的奔騰，2023年，全市煙草行業(yè)職工中大專以上文化限度占20%，較高素質的職工隊伍已基本形成。第一章科研管理1949年以前，重慶煙草行業(yè)沒有也不也許有像樣的、統一的科研管理機構。中華人民共和國成立后，重慶煙草行業(yè)科研管理逐步走上正軌。隨著行業(yè)發(fā)展，科研管理曾先后從屬于重慶市人民政府公司局、工業(yè)局、第二工業(yè)局、第一輕工業(yè)局等有關部門統一管理。1963年全國煙草行業(yè)成立“托拉斯”，實行供產統一管理。重慶南洋煙廠從屬貴陽煙草分公司，科研工作受其領導。1967年煙草“托拉斯”受“文革”沖擊解體，重慶南洋煙廠除原輔材料由四川省輕工廳直撥外，實際由重慶市第一輕工業(yè)局領導，科研工作受該局有關處室領導、管理。1983年中國煙草總公司重慶市公司（以下簡稱“市公司”）成立，科研機構、科技團隊先后建立，科技隊伍日益壯大，行業(yè)科研管理體制日趨完善，科技工作得到全面發(fā)展。第一節(jié)科研管理機構一、重慶市煙草專賣局（公司）科技辦公室（信息中心）1998年3月重慶市煙草專賣局（公司）信息中心成立。2023年4月重慶市煙草專賣局（公司）成立以局長（經理）為組長的重慶市煙草行業(yè)科技領導小組，下設科技辦公室，與信息中心一套機構、兩塊牌子。至2023年終，共有6人，文化限度均為大學本科。其中：中級技術職稱1人。部門重要職責：負責制訂全市煙草行業(yè)信息工程中長期規(guī)劃；負責行業(yè)計算機信息網絡及市局（公司）機關信息系統、局域網的建設、管理；負責內部信息安全管理工作；組織制（修）訂全市煙草行業(yè)科技發(fā)展中、長期計劃；負責行業(yè)科技項目的管理，組織行業(yè)科技成果鑒定、科技進步獎勵的評審；組織制訂全市煙草行業(yè)質量監(jiān)督計劃。二、重慶市煙草專賣局（公司）經濟發(fā)展運營處1983年，重慶市煙草公司成立之初，內部機構設立物資科，后在此基礎上成立技術改造辦公室，1985年改為綜合技術科。1988年6月，隨著市公司級別調整，綜合技術科改為綜合計劃處。1997年10月至1999年5月，曾分為綜合計劃處和生產管理處，1999年5月又合并為綜合計劃處。2023年改為經濟發(fā)展運營處。2023年止，共有8人，其中：處長1人，副處長1人，主任科員6人；人員文化、技術結構：碩士生1人，大學本科6人，大專1人，中級技術職稱1人，初級技術職稱2人。部門重要職責：負責行業(yè)內科研項目管理；組織新技術推廣應用和現代化管理；負責組織行業(yè)基本建設，技術改造項目的技術論證、立項、報批、設計、施工、審查概、預（決）算、竣工驗收工作等。三、重慶市煙草質量監(jiān)督檢測站（以下簡稱“質檢站”）1997年重慶成為中央直轄市后，為適應全市煙草行業(yè)發(fā)展和煙草市場監(jiān)督管理需要，重慶市煙草專賣局報請國家煙草專賣局、重慶市技術監(jiān)督局、市機構編制委員會批準，建立“重慶市煙草質量監(jiān)督檢測站”。是重慶市煙草專賣局（公司）直屬事業(yè)單位（正處級）。按有關規(guī)定參與法人事業(yè)單位登記，獨立享有民事權利和承擔民事義務。業(yè)務受重慶市技術監(jiān)督局領導，受國家煙草質量監(jiān)督檢查中心指導。質檢站重要職責：組織實行煙草制品和煙用原輔材料的質量檢測、監(jiān)督，反饋檢測信息，提出改善意見；組織新產品投產前的質量鑒定，產品質量認證檢查，產品質量仲裁檢查工作；負責對煙草公司申報名優(yōu)產品提出鑒定意見；指導各煙草工業(yè)公司三級檢測站的平常業(yè)務、技術工作；組織培訓檢測人員，推廣先進測試技術；管理有關煙草制品質量的投訴、技術檢測工作；履行有關法律、法規(guī)授予的有關煙草制品質量仲裁、出庭作證等工作。質檢站設在重慶市煙草專賣局（公司）本部（重慶市渝中區(qū)陜西路11號），總面積450平方米，其中：實驗室面積396平方米，恒溫室面積378平方米；檢測儀器、設備（含國外引進和國內配套）共計43臺（套），原值650萬元，固定資產850萬元。總人數10人，其中：高級工程師1人，工程師3人，助理工程師6人；大學文化限度4人，高中、中專6人。質檢站于1998年3月投入試運營。1998年4月經重慶市技術監(jiān)督局98量認字，98渝技監(jiān)認字（20667）號評審認可，1998年6月通過國家煙草專賣局評審認可，1998年7月正式運營。2023年7月，質檢站隨市公司機關遷往重慶市南岸區(qū)南坪東路2號。至2023年終，質檢站總面積1380平方米，其中：實驗室面積800平方米，恒溫恒濕面積180平方米；檢測儀器，設備共計48臺（套），（其中國外引進18臺、套），價值總計800萬元；共有10人，其中：站長1人，副站長2人；在所有人員中，大學本科文化6人，大專文化3人，高中文化1人，中級技術職稱6人，初級技術職稱2人，有3人獲得中國實驗室國家認可委員會評審員資格，有8人獲得重慶市質量技術監(jiān)督局質量體系內部審核員資格，3人獲得外部審核員資格。2023年1月，質檢站通過國家實驗室認證，5月通過國家煙草專賣局復核評審，同時通過重慶市質量技術監(jiān)督局雙認證（機構審查認可、計量認證）。2023年5月和10月，為檢查實驗室認可和機構審查認可、計量認證后質量體系運營的有效性，質檢站再次分別通過國家實驗室認可委員會和重慶市質量技術監(jiān)督局組織的監(jiān)督評審。四、重慶市煙草及卷煙、雪茄煙感官評吸委員會（以下簡稱“評委會”）1998年4月成立，由市公司職能部門及卷煙工業(yè)公司中卷煙產品配方、工藝、評吸及產品質量檢查的專家組成，受重慶市煙草專賣局領導。評委會設主任、副主任各1名，委員16名，設評委會辦公室，負責平常評吸業(yè)務工作。評委會辦公室設在重慶市煙草質量監(jiān)督檢測站，設主任1名，副主任2名。（由質檢站有關人員擔任）。評委會以每月小評，每季總評的形式開展評吸工作。評委會重要職責：在國家及行業(yè)有關方針、政策指導下，向重慶市煙草專賣局提出卷煙產品開發(fā)、質量等級評估和質量監(jiān)督檢查的工作建議。承擔重慶市煙草專賣局組織的每月一次各生產公司卷煙產品評價和實踐交流工作。開展卷煙產品開發(fā)減少焦油量的理論研究和實踐經驗交流工作，承擔市技術監(jiān)督局下達的各項檢測任務。承擔重慶市內、境外走私、仿冒商標卷煙的評吸鑒定及卷煙的仲裁評吸工作。負責對卷煙生產公司進行有關產品開發(fā)和生產技術方面的征詢服務。負責向重慶市煙草專賣局和生產公司就評吸中發(fā)現問題提出解決意見建議等。2023年12月，第一屆評委會屆滿，在原評委會基礎上，經各公司研究、推薦、市公司組織考核后，成立第二屆重慶市煙草及卷煙、雪茄煙評吸委員會（以下簡稱第二屆評委會），任期三年。第二屆評委會仍在重慶市煙草專賣局（公司）領導下開展工作，在質檢站設第二屆評委會辦公室，負責評委會平常工作及評吸工作。第二屆評委會設主任委員1人，副主任委員3人，辦公室正、副主任各1人，委員29人，主任委員和副主任委員由重慶市煙草專賣局（公司）直接聘任。五、重慶煙草工業(yè)有限責任公司技術委員會（以下簡稱“技術委員會”）2023年初成立，重要職能：負責制定重慶煙草工業(yè)有限責任公司技術中心科技發(fā)展規(guī)劃；審議重大課題項目立項、經費預算、年度計劃：對技術中心建設和發(fā)展等重大問題進行決策；對技術中心績效進行評估。技術委員會設主任1人，工業(yè)公司總經理擔任；副主任3人，分別由副總經理、總工程師、總工藝師擔任；委員11人，由副總經理、副總會計師及有關部門負責人擔任；并外聘鄭州煙草研究院、中國科技大學等單位專家、專家6人為委員。第二節(jié)科研機構一、煙草科研機構（一）黔江烤煙良種繁殖基地（黔江縣煙草公司煙葉科研所）1984年，黔江縣煙草公司在水市鄉(xiāng)大山村創(chuàng)辦煙葉科研所，占地80畝，房屋面積600平方米，大小烤房6個，曬壩2個，實驗地40畝，配干部2人，職工24人。重要負責煙葉新品種哺育推廣及種植技術提高等煙葉科技研究。1998年，在煙葉科研所基礎上，建立黔江烤煙良種繁殖基地，基地是全國28個烤煙良種繁殖基地之一，是重慶市唯一的烤煙良種繁殖基地?；鼐嗲h城55公里，海拔1120米，有耕地面積102畝，建筑面積6000多平方米，常年降雨量1200毫米左右，年平均氣溫15~16℃，年總日照1200~1300小時，年太陽輻射總量77.25千卡/平方厘米，降水充沛，氣溫溫和，冬季多霧少日照，常夏有伏旱，光、溫、水基本同步。黔江縣煙草公司在資金困難的情況下，一方面保證基地資金投入，基地建設總投入資金250萬元，維修辦公樓、宿舍樓、及職工食堂；新修種子晾房、種子庫、種子曬壩，消防池、圍墻等；新建排水溝、花園及標準化烤煙房5個；改建民工用房，安裝自來水設備，解決了飲用水；購置文化娛樂用品，增設化驗檢測和種子包衣加工等設備。在國家局、市局（公司）、分局（公司）指導和支持下，在縣局（公司）直接領導下，通過基地職工艱苦奮斗，僅用一年多時間就將破舊的煙科所建成具有制種、科研實驗示范、推廣烤煙生產新技術等能力的烤煙良種繁殖基地。完畢市、區(qū)、縣局（公司）下達的各項任務，保質保量完畢良種、包衣種任務，研究成功烤煙漂浮育苗播種器等國家專利產品，生產的良種、包衣種銷往河南、山東、遼寧、吉林、安徽、山西等省，提高了縣、區(qū)、市局（公司）在全國的知名度。1998年，黔江被國家煙草專賣局列為全國烤煙良種繁殖基地縣。2023年，基地有管理人員7人，平均年齡32歲，文化限度均在高中以上，其中大專以上4人，初、中級職稱4人，常年雇請技術純熟工人20余人。（二）萬縣地區(qū)煙草公司煙草科研所于1986年成立，地點在天城鄉(xiāng)老巖村，海拔1137米，距萬縣市21公里，有正式職工6人，設副所長1人，農忙時聘請臨時工，征用實驗用地20畝，配備必須的用品。2023年3月，因人才奇缺，經費局限性，科研所撤消，人員轉入分公司煙葉科。二、卷煙工業(yè)科研機構1949年以前，盡管重慶卷煙工業(yè)廠家不少，但各廠都沒有像樣的科研機構。只是個別規(guī)模稍大的廠家，如：南洋、華福、大漢等，在廠內設有技師，負責機器設備維修、卷煙配方等工作。中華人民共和國成立后，重慶卷煙工業(yè)通過調整合并和行業(yè)公私合營，至1956年形成“南洋兄弟煙草公司重慶制造廠”（即重慶卷煙廠前身）一家生產的格局。重慶卷煙工業(yè)科研工作開始從無到有，由弱到強的發(fā)展歷程。（一）重慶煙草工業(yè)有限責任公司技術中心1998年11月重慶煙草工業(yè)有限責任公司（以下簡稱工業(yè)公司）成立，內部機構設立工藝技術部。重要職責：負責新產品開發(fā)，老產品改造的工藝配方及技術標準制定；負責新技術、新工藝在公司所轄范圍內推廣、使用，開展新工藝、新技術的教育培訓工作；負責組織技術引進、技術改造和技術創(chuàng)新項目的論證，及引進技術的消化吸?。回撠熒虡斯芾?、專利技術申報工作；負責工藝、產品質量監(jiān)督平常管理工作。成立時有7人，其中部長、副部長各1人，工藝技術人員2人，配方技術人員2人，商標設計及管理人員1人。在這些人員中，大學本科文化限度3人，大專文化限度2人，中專文化限度2人。2023年初，工業(yè)公司在工藝技術部基礎上籌建公司技術中心。2023年2月，重慶煙草工業(yè)有限責任公司技術中心（以下簡稱“技術中心”）正式成立。2023年，技術中心分別通過國家煙草專賣局科技教育司和重慶市經委組織的評審認可，正式成為行業(yè)級和省（直轄市）級技術中心。技術中心職能：負責研究公司科學技術發(fā)展方向和總體規(guī)劃，跟蹤國內外煙草技術發(fā)展，掌握市場動態(tài)信息，為公司的戰(zhàn)略及經濟技術決策提供支持；負責開發(fā)市場需求的新產品、新材料、新技術和新工藝，進行技術儲備研究，特別是開發(fā)公司急需的新技術；負責組織技術引進、技術改造和技術創(chuàng)新項目的討論，組織引進技術的消化吸??；負責組織和促進科研成果特別是高新技術成果在公司內部轉化推廣和應用；負責組織參與國內外煙草科技交流與合作，與有關高校、科研院所及國內外同行建立長期穩(wěn)定的技術交流與合作關系，建立產學研聯合開發(fā)網絡，通過引進智力和運用國內外科技力量培養(yǎng)公司科技人才隊伍；負責公司卷煙產品工藝標準、質量標準、原輔材料等級和工藝參數制定，保證正常生產秩序；負責公司商標管理，專利申報工作；負責完畢工藝管理、老產品改造、新產品開發(fā)等平常管理工作。技術中心下設：綜合管理室、公司發(fā)展戰(zhàn)略研究室、計算機應用研究室、產品開發(fā)室、原料研究室、工藝研究室、理化研究室、生化研究室。綜合管理室跟蹤國內外煙草科技發(fā)展動態(tài)，為各科室提供信息、指導；負責公司科技工作、成果和知識產權的管理；負責科技規(guī)劃編制和科研項目管理；負責收集、整理、分析和評價相關數據，判斷質量目的實現限度和產品質量水平；負責公司IS09001—2023質量體系相關文獻、工藝技術類標準等文獻資料管理；負責技術中心實驗室、內部保密和檔案的管理工作；負責技術中心行政、后勤和接待等平常管理工作。公司發(fā)展戰(zhàn)略研究室收集市場、經濟信息，進行綜合分析、論證，指導產品開發(fā)、改造；參與制定和執(zhí)行公司技術發(fā)展戰(zhàn)略和技術創(chuàng)新、技術改造、技術引進、技術開發(fā)規(guī)劃和計劃。計算機應用研究室負責技術中心計算機硬件、軟件、網絡系統的維護、管理以及信息的收集、整理、歸檔；負責生產控制，公司管理等方面計算機應用技術開發(fā)推廣實行工作。原料研究室負責煙葉需求計劃編制；負責煙葉養(yǎng)護技術研究、庫存煙葉結構分析、醇化質量檢查、鑒定等；負責煙葉化學成份研究、煙葉調制內在品質監(jiān)督，建立健全煙葉常規(guī)化學分析數據庫和煙葉評吸數據庫。工藝研究室負責新產品工藝技術，輔助材料設計工作；負責新材料、新工藝、新技術應用研究；負責組織與工藝、設備、原輔材料相關的生產技術問題攻關；負責公司生產過程控制、工序能力測試及工序評價等工作；負責工藝文獻制訂、組織實行和監(jiān)督。產品開發(fā)室負責卷煙產品研究、設計、開發(fā)和改造；負責煙草摻配物（膨脹煙絲、梗絲、薄片、碎片等）的研究；負責新產品香精香料配方設計和老產品香精香料配方調整工作；負責香精香料香氣質量驗證及新型香精香料應用性研究工作；負責卷煙商標設計、改造、注冊、檢查標樣及檔案管理工作。理化研究室負責公司煙草及制品以及香精香料理化檢測；承擔技術中心各項檢測、分析工作；負責跟蹤國內外煙草科技發(fā)展，掌握市場動態(tài)信息，組織參與新儀器、新藥品、新技術引進推廣和應用工作并負責新型分析技術應用推廣研究。生化研究室負責生化技術在煙草加工生產過程中的推廣應用；負責煙草種植和煙葉原料及制品儲存方面的生化技術研究。技術中心共有36人，設主任1人，副主任2人。表6—2962023年重慶煙草工業(yè)有限責任公司技術中心人員年齡結構序號年齡跨度(歲)人數占總人數比例(%)120~301747.22230~401747.22340以上25.56表6—2972023年重慶煙草工業(yè)有限責任公司技術中心人員學歷結構序號學歷人數占總人數比例(%)1研究生411.112本科2569.443大專513.894中專25.56表6—2982023年重慶煙草工業(yè)有限責任公司技術中心人員職稱結構序號職稱人數占總人數比例(%)1專家12.782工程師1438.893助理工程師1541.674其它616.66●專家情況：卷煙國家評委2人、專家1人。技術中心擁有總值3000多萬元的實驗、檢測、分析設備、儀器。重要設備、儀器有：HP6890GC，HP6890GC/HP5973氣相色譜/質譜聯用儀、ICP—MS、BorgwaIdtR20/CS吸煙機、Sodimat綜合測試臺以及恒溫恒濕箱、KC重量分選儀、盤紙透氣度儀、紙張抗張強度儀、撕裂度儀、耐酸度儀、TM5000水份儀、全自動消化儀等。儀器、設備覆蓋煙葉、煙絲、香料、卷煙全范圍、全過程的檢測。技術中心通過產學研合作及自主開發(fā)，擁有煙草中性揮發(fā)物，有機酸成份等化學物質深層次分析方法及主成份分析法、化學因子分析法、聚類分析法等分析數據的數理記錄分析程序。（二）重慶煙草工業(yè)有限責任公司工程部1998年11月成立，時有3人，設副部長2人。3人中，大學本科文化限度2人，中專文化限度1人，工程師1人，助理工程師2人。至2023年終有13人，部長1人，副部長2人，在所有人員中，工程師1人，助理工程師11人，技術員1人，大學本科文化限度7人，大專文化限度5人，中專文化限度1人。部門重要職責：負責組織、實行、管理基本建設、技術改造及中長期發(fā)展規(guī)劃；負責設備、計量、能源管理。（三）重慶煙草工業(yè)有限責任公司重慶分廠（前身系南洋兄弟煙草公司重慶制造廠，亦即重慶卷煙廠。下同）20世紀50年代，廠內設有技術室（后改為技術科）和技術監(jiān)督科，技術科重要負責卷煙產品的研制、配方及工藝技術管理，設有科長1人，副科長1人，技師3人，職能員3人；技術監(jiān)督科重要負責卷煙成品、在制品規(guī)格、機器設備定期檢修、大修理，以及原輔材料消耗管理等。設科長1人，副科長1人，職能員7人。從20世紀60年代起，隨著公司生產規(guī)模擴大，內部機構調整變化較頻繁，公司科研工作職能由生產技術科、技術監(jiān)督科、設備技術科、技術科等相關科室共同承擔。1979年9月，公司成立工程師辦公室，負責全廠科研工作，共有6人，其中技師1人，工程師2人，大學文化限度1人。1980年9月工程師辦公室撤消，人員并入技術科，職能也劃歸技術科。1985年在設備科內設有技術改造小組，有工藝、機械、電氣、熱工等方面專業(yè)技術人員10余人，負責全廠“七五”期技術改造的實行工作。20世紀90年代初，公司內部機構調整及名稱變化頻繁，科研工作由相關科室共同承擔。其中：承擔技術改造、設備管理工作的部門先后為技術改造辦公室、設備科、總工程師辦公室；承擔卷煙產品開發(fā)、設計、工藝技術、卷煙配方及技術標準管理工作的部門先后為：總工程師辦公室、生產技術科、工藝技術科。1996年4月，公司內部機構調整，撤消科室，實行部室制?？蒲泄ぷ鞣謱倏萍脊こ滩亢推焚|部，科技工程部負責：技術改造、設備管理、計量節(jié)能工作等；品質部負責：卷煙產品設計、開發(fā)、改造，配方、工藝技術以及質量監(jiān)督檢查管理等。1999年7月，公司撤消部室，恢復科室制，分別成立工藝技術科和工程設備科，業(yè)務上分屬工業(yè)公司工藝技術部和工程部管理。工藝技術科重要職責：根據工業(yè)公司《工藝規(guī)程》、《產品標準》制定本廠工藝技術、工藝管理標準及考核制度，對執(zhí)行情況進行檢查、督促、考核；負責生產現場管理、工藝規(guī)程、工藝技術標準執(zhí)行中的論證、測試、追蹤；協助工業(yè)公司產品開發(fā)、改造、試制及新材料、新工藝、新技術實驗、推廣、應用工作。至2023年終，工藝技術科共有11人，其中：工程師1人，助理工程師7人，大學本科文化4人，大專文化6人，中專文化1人。工程設備科重要職責：負責全廠設備管理及設備大中修、平常維護保養(yǎng)、小改小革的管理；配合工業(yè)公司實行公司技術改造項目；負責公司計量、能源及設備備品備件管理。至2023年終，工程設備科共有29人，其中：工程師3人，助理工程師11人，技術員2人，大學本科文化7人，大專文化6人，中專文化2人，高中（含技校）文化14人。（四）重慶煙草工業(yè)有限責任公司涪陵分廠（原涪陵卷煙廠。下同）1982年轉產卷煙后，先后設有技術科、生產工藝科、負責卷煙生產的技術工作。1983年8月從生產工藝科中分出工藝技術部份，成立技術工藝科，1986年3月成立工藝科，下設工藝、配方、發(fā)酵三個組。科長1人，工藝組、配方組各2人，發(fā)酵組4人。重要職責：開發(fā)新產品，改造老產品；工藝技術和卷煙配方管理；制定產品制造標準，原輔材料消耗定額；卷煙商標設計和注冊工作等。1994年8月，公司內部機構調整，改“科室制”為“部室制”，原有科室按職能進行歸并、調整，成立品質部和技改設備部。品質部下設技術科、質量檢查科、質檢站。該部重要職責在原工藝技術科職責不變的情況下，增長卷煙產品和原輔材料質量監(jiān)督檢查工作。技改設備部下設技術改造辦公室、設備科和備品備件科，該部重要職責：負責全廠技術改造工作，設備及備品備件管理。重慶煙草工業(yè)有限責任公司成立后，1999年1月由“部室制”恢復為“科室制”，分別成立工藝技術科、工程設備科，業(yè)務上分屬工業(yè)公司工藝技術部和工程部管理。（五）黔江卷煙廠1975年建廠之初，因生產規(guī)模不大，公司內部職能管理機構設“組”，工藝技術管理職能設在生產技術組內，1982年撤組建科后，設在生產科內。1984年工藝技術管理從生產科分出，成立技術科，定員2人，后陸續(xù)充實人員。1996年公司實行部室制后，屬品質部下屬科級部門。重要職責：負責產品標準、技術標準、工藝紀律的擬定，在線工藝執(zhí)行情況的檢查考核，配料，部份輔料檢查，工藝技術綜合管理等。至2023年終，部門計有17人，其中研究生1人、本科5人、大專7人、中專1人、高中2人、初中1人；工程師1人、助理經濟師1人、助理工程師7人。1992年技術科下面成立產品開發(fā)辦，配備1人，重要配合新產品開發(fā)。1993年6月成立科研所，與產品開發(fā)辦合署辦公，正、副所長各1人，工藝技術員3人，美工1人。1994年8月產品開發(fā)辦撤消，并入科研所。人員配備：所長1人，產品開發(fā)人員2人，商標設計人員1人。1996年公司實行部室制后，為品質部下屬科級部門。重要職責：負責卷煙產品開發(fā)、改造和卷煙配方調整。至2023年終有8人，其中本科3人、大專5人；助理工程師7人、助理美術師1人。第三節(jié)科研隊伍20世紀70年代前，重慶煙草行業(yè)科研隊伍都比較薄弱。1953~1977年重慶卷煙廠只有人數不等的無正式專業(yè)技術職稱的工程技術人員，其中1956年人數最多，有15人，1972年只有3人。1978年起有了正式專業(yè)技術職稱人員，其中中級職稱1人，初級職稱7人，均為工程技術人員。1989年起有了高級職稱人員。2023年，有高級職稱人員2人，中級職稱人員43人，初級職稱人員227人，其中工程技術人員113人。至2023年終，有各類專業(yè)技術人員177人，其中中級職稱19人，初級職稱120人，工程技術人員81人。涪陵卷煙廠1983年時有中級職稱1人（工程師），初級職稱26人，其中助理工程師15人，技術員10人，記錄員1人。1995年有高級職稱1人，中級職稱132人，2023年有各類專業(yè)技術人員180人。至2023年終，有各類專業(yè)技術人員185人，其中高級職稱1人，中級職稱21人，初級職稱163人，工程技術人員132人。黔江卷煙廠1988年有中級職稱1人，初級職稱8人。2023年有高級職稱1人，中級職稱16人，初級職稱181人。至2023年終，有各類專業(yè)技術人員230人，其中高級職稱1人，中級職稱14人，初級職稱215人。1983年重慶煙草公司成立，是年終止，全行業(yè)只有51名專業(yè)技術人員，占職工總數的2.6%，其中中級職稱人員7人，初級職稱人員44人，工程技術人員20人。2023年全行業(yè)共有高級職稱人員15人，中級職稱人員349人，初級職稱人員1865人，其中工程技術人員495人。至2023年終，全市煙草行業(yè)工商公司合計有專業(yè)技術人員1911人，占在崗職工的15.8%。其中：高級職稱23人（含正高級2人），中級職稱332人，初級職稱1556人。1997~2023年重慶市煙草專賣局（公司）專業(yè)技術人員登記表表6—299單位：人年度職工總數高級職稱中級職稱初級職稱其中工程技術人員1997132441132518593991998124381029618063751999123511335218384742023144731534918654952023144111431717975272023171491126114995231978~2023年重慶卷煙廠專業(yè)技術人員登記表表6—300單位：人年度職工總數高級職稱中級職稱初級職稱其中工程技術人員1978142017819791448189198015633311119811731431111982196243111198321196331819842088633181985223753531198625386353919872721635441988299863548198929461172358199029111212248719912872120193105199227062552761121993265625521310319942535256201981995252425022294199624892482081011997252123019810719982525127201911999241825420211420232343243227113202323811391841032023108515122782023103019120811988~2023年黔江卷煙廠專業(yè)技術人員登記表表6—301單位：人年份職工總數高級職稱中級職稱初級職稱198812121819891215210199012052301991130623319921401233199313862341994145937319951442373199613053120199712007182199811867182199911809187202311751161812023112711419520238461132192023827114215第四節(jié)標準化計量管理一、標準化管理重慶卷煙工業(yè)的標準化工作始于20世紀50年代，當時以卷煙產品標準和相關技術標準為主。1951年4月20日至5月26日，重慶市人民政府公司局召開有全市各煙廠行政、工會、技術等方面人員以及西南工業(yè)部輕工業(yè)局有關人員參與的專題座談會，各煙廠帶有自已卷煙產品樣品及有關技術資料。通過會議討論，達成一致意見，制定卷煙品質標準及原材料消耗動力工時定額。重慶市人民政府公司局通令各廠于1951年6月1日開始執(zhí)行。1952年11月1日至7日，西南軍政委員會財政經濟委員會召開西南區(qū)第二屆卷煙工業(yè)會議，制訂《西南區(qū)卷煙工業(yè)單位成品消耗標準（草案）》，《西南區(qū)卷煙工業(yè)操作標準（草案）》，規(guī)定各廠根據提高品質、減少成本的原則，認真貫徹。1954年，南洋煙草公司重慶制造廠以操作要點為基礎，制訂本廠操作規(guī)程，作為廠規(guī)貫徹執(zhí)行。1955年輕工部食品工業(yè)管理局編制《卷煙工業(yè)乙級煙暫行工藝規(guī)程》，規(guī)定各廠推行。南洋煙草公司重慶制造廠于1956年據此制訂本廠《卷煙工藝規(guī)程（草案）》，并根據當年重慶市第二工業(yè)局頒發(fā)的《紙卷煙暫行標準（草案）》，結合公司實際制定本廠《品質標準執(zhí)行與管理制度（草案）》，《南洋煙廠紙卷煙在制品檢查制度和質量規(guī)格標準》。1959年1月，南洋煙草公司重慶制造廠根據中華人民共和國食品工業(yè)部1958年頒布的部頒標準《卷煙》制定公司《紙卷煙暫行標準》。1961年，南洋煙草公司重慶制造廠修訂《卷煙暫行品質標準》及《紙卷煙在制品檢查制度和規(guī)格標準》，重要內容涉及：制絲、卷制、包裝各工序及成品色、香、味標準。同年還修訂1956年制訂的《卷煙工藝規(guī)程（草案）》，使之更切合公司生產技術實際情況。據不完全記錄，南洋煙草公司重慶制造廠從1953年到1960年共對品質標準進行11次修訂（其中1953年1次，1954年2次，1955年2次，1956年2次，1957年1次，1960年1次）。20世紀80年代起，重慶卷煙工業(yè)技術標準工作進一步發(fā)展。從這時起，國家陸續(xù)頒發(fā)關于卷煙的多個部頒標準，1985年國家標準《卷煙》GB5606~5610—85頒布，1996年修訂后的國家標準《卷煙》GBT5606·1~5606·2/1996、GB5606·3~5606·6/1996頒布。這些標準的頒布實行，對重慶卷煙工業(yè)產品標準發(fā)展和產品質量提高起了積極促進作用。在每一項新標準頒布實行時，重慶卷煙工業(yè)各公司都進行新標準宣傳貫徹工作，及時修訂公司有關工藝技術標準，實行新、舊標準轉換，提高標準水平，促進了產品質量提高。同時，各公司還根據自身技術裝備發(fā)展及工人操作水平提高等情況，結合行業(yè)《工藝規(guī)范》規(guī)定，及時修訂公司《工藝規(guī)程》。據不完全記錄，僅重慶卷煙廠就分別于1981年、1985年、1989年、1991年、1996年、1998年對公司《工藝規(guī)程》進行了較為全面修訂。1981年，國家標準總局頒布《工業(yè)公司標準化工作（管理辦法）》，1982年，重慶市經濟委員會、重慶市標準局以重經發(fā)（1982）120號、重標發(fā)（1982）33號聯合發(fā)文，明確提出：“關于在公司整頓中整頓公司標準化工作的五條規(guī)定?！敝貞c卷煙廠在1982年公司整頓中，貫徹執(zhí)行國家及地方關于標準化工作規(guī)定，標準化工作得到進一步規(guī)范、發(fā)展。公司成立標準化工作小組，由主管技術的副廠長任組長，技術科、設備科、生產科分別設兼職標準化工作人員；全廠制訂標準化管理制度共四章十七條，標準員責任制12條，制訂公司技術經濟定額標準，全廠203個工種中有102個工種于當年實行定額管理；建立公司全體人員的崗位責任制和各部門經濟責任制，其中涉及：全廠公司管理制度108個，共1771條，部門經濟責任制641條，全廠崗位經濟責任制1532條。1988年，重慶卷煙廠調整標準化工作機構，成立標準化工作委員會，由廠長任組長，兩名副廠長任副組長，成員有：企管、技術、檢查、廠辦、生產等科室部門負責人，設技術標準和管理標準兩個專業(yè)組，分別由任副組長的兩名副廠長領導。管理標準化組由企管科牽頭，生產科、廠部辦公室、黨委辦公室、勞工科、財務科、技術科組成，重要負責：管理標準、工作標準、崗位責任制、職責條例的制訂、考核；技術標準化組由技術科負責牽頭，設備科、技安科、檢查科、供銷科組成，重要負責：安全衛(wèi)生、環(huán)境保護、技術基礎、原材料、工藝等標準的制訂、考核工作。修訂發(fā)布“重慶卷煙廠公司標準QG/cy0501—88，標準化工作管理辦法”，共五章十六條，涉及：總則；公司標準的對象、修訂、審批、發(fā)布；公司標準的實行；標準化管理體系、職責及規(guī)定；獎懲等一系列規(guī)定和規(guī)定。1989年9月發(fā)布“重慶卷煙廠公司標準QG/cy15.05—89公司產品質量責任制考核標準”，對廠級領導和各職能部門的質量職責及規(guī)定作出具體規(guī)定。發(fā)布“公司標準QJ/cy0403—89烤煙型甲級山城牌過濾嘴卷煙色、香、味、制絲、卷接、包裝、貯存技術規(guī)定”。1989年4月和1990年4月，《中華人民共和國標準化法》、《中華人民共和國標準化法實行條例》先后發(fā)布實行。國家煙草專賣局于1990年以：“國煙科（1990）第8號，關于做好宣傳、貫徹《標準化法》工作的告知”，對煙草行業(yè)標準化工作提出進一步規(guī)定。重慶卷煙廠根據國家局和重慶市煙草專賣局的規(guī)定，對公司標準化工作進行進一步整頓、規(guī)范。調整廠標準化委員會，廠長任委員會主任，成員有副廠長、職能部門負責人、工程技術人員等14人，分為工作、管理標準和技術標準兩個組，每組7人。委員會下設辦公室（企管辦兼），負責平常具體工作，企管辦設2名專職工作人員。1990年6月，廠標準化委員會頒發(fā)10個管理技術標準：1.標準化工作管理辦法；2.方針目的管理制度；3.質量管理小組管理辦法；4.QC成果發(fā)表及評選獎勵辦法；5.信息管理辦法；6.質量管理教育標準；7.質量管理點管理辦法及管理點技術文獻；8.卷煙生產工藝紀律；9.烤煙型甲級金穗牌過濾嘴卷煙色、香、味標準；10.烤煙型甲級山城牌過濾嘴卷煙色、香、味標準。1991年重慶卷煙廠將標準化管理爭創(chuàng)省級（四級）列為全年工作目的之一，成立由廠領導和企管辦、總師辦、生技科、人事科、勞工科、廠辦、黨辦等部門負責人組成的標準化達標升級領導小組，擬定工作計劃，分解貫徹到責任部門。增補一名專職技術標準化管理員，全廠共有專（兼）職標準化管理人員15名。是年制（修）訂標準315個，全廠共建有公司標準350個（涉及引用的國家標準、部頒標準、行業(yè)標準等）。其中技術標準136個，管理標準90個，工作標準124個。1991年11月，經重慶市技術監(jiān)督局、重慶市煙草公司考核評審，公司標準化綜合評分91.5分，達成公司標準化四級水平，由重慶市技術監(jiān)督局發(fā)給：“公司標準化合格證書，重技監(jiān)標證字（1991）第256號”。圖6—581991年重慶卷煙廠標準化組織系統圖總師辦總師辦3人技術標準小組技術標準小組質檢科質檢科2人生技科2人生技科2人標準化辦公室（企管辦）廠標準化工作委員會（廠長任主任）標準化辦公室（企管辦）廠標準化工作委員會（廠長任主任）各科室、車間設備科各科室、車間設備科2人計能科計能科2人班組班組企管辦企管辦3人管理標準工作標準小組管理標準工作標準小組廠辦廠辦2人人事科人事科2人黨辦黨辦2人注：技術標準小組平常工作由總師辦牽頭，負責全廠技術標準的收集、統管，并進行技術標準的標準化審查、提交審議。管理標準、工作標準小組由企管辦牽頭，負責全廠管理標準工作標準的收集、統管，并進行管理標準、工作標準的標準化審查、提交審議。1993年，重慶卷煙廠總結本廠工藝技術管理經驗，按標準化工作規(guī)定，編輯《重慶卷煙廠卷煙工藝卡片》、《卷煙產品及原輔材料標準》兩冊工藝技術標準資料，正式印刷成書。兩冊技術資料得到國家煙草專賣局生產技術管理部門認可，什邡、黔江等兄弟單位均到廠索取。1998年11月，重慶卷煙廠與涪陵卷煙廠聯合組建重慶煙草工業(yè)有限責任公司（以下簡稱工業(yè)公司）。工業(yè)公司一方面重點對兩廠產品標準和工藝技術標準進行修訂完善和統一規(guī)范。1999年，對新開發(fā)、改造產品制訂統一的產品標準。2023年，開展兩廠原有產品標準的修訂、完善，在下半年制定發(fā)布輔助材料采購標準9個，檢查方法標準9個；制訂《工藝技術文獻管理標準》、《設計、開發(fā)管理標準》等工藝技術管理標準以及工藝技術部門工作標準等。2023年3月，對所擁有的40個卷煙品牌名稱進行統一規(guī)范，其中一類產品17個牌號，二類產品10個牌號，三類產品2個牌號，四類產品11個牌號。2023年，工業(yè)公司結合ISO9001質量體系認證工作的開展，修訂完善、發(fā)布實行一系列工藝技術標準，重要有：《工藝技術文獻管理標準》、《配方管理標準》、《香精香料管理標準》、《煙葉分選、投料標準》、《香精香料檢測方法》、《香精香料技術規(guī)定》、《成品檢查和實驗方法》、《輔助材料技術規(guī)定》、《輔助材料檢查方法》、《工藝管理標準》等。2023年，工業(yè)公司開展“質量保障工程”，結合行業(yè)新頒《卷煙工藝規(guī)范》及各項新標準的實行，對部份技術標準進行修訂完善：修訂煙支重量、硬度、吸阻標準，對這幾項指標規(guī)定更高，控制更嚴，促進了煙支質量提高；修訂完善部份輔助材料檢查標準以及《工藝技術文獻管理標準》、《工藝管理標準》；制訂統一的《工藝管理考核辦法》，統一下屬兩廠工藝考核標準，促進了工藝管理水平和產品質量提高。2023年，工業(yè)公司根據新版《卷煙工藝規(guī)范》規(guī)定，本著體現先進性、科學性原則，對相關質量體系文獻進行清理完善，對材料標準、不合格品控制、關鍵特殊過程控制等管理標準進行修改補充，根據新版《卷煙工藝規(guī)范》規(guī)定，對所有產品標準進行修改完善，提高了標準水平，促進了產品質量提高。是年，黔江卷煙廠建立技術標準（含產品標準、檢查標準、工藝規(guī)程等）195個，管理標準156個，工作標準267個，公司標準體系基本完善，運營穩(wěn)定。為規(guī)范公司基礎管理，提高效率，推動工作規(guī)范化和標準化發(fā)揮了積極作用。二、計量管理(一)機構重慶煙草行業(yè)在相稱長時期內無專職計量工作機構，20世紀80年代后，工業(yè)公司才陸續(xù)建立專職計量管理部門。重慶卷煙廠于1982年12月公司全面整頓時成立計量室，屬機修車間下屬部門（組），1名車間副主任分管。定員4人，其中：工程師1人，高中文化2人，初中文化2人。辦公（檢測）室占地面積50平方米。開展長度、力學、（含衡器、壓力）等計量器具檢定、管理工作。1983年6月，計量室從機修車間分離，成為廠部直屬科級部門。人員增至8人，其中：工程師1人，助工1人，大學文化1人，中專文化2人，高中文化2人，初中文化3人，（同時，在重要車間設兼職計量員8人），辦公（檢測）室占地面積80多平方米。1985年7月，計量室撤消，劃歸設備動力科，名稱為：設備動力科能源組，有技術人員6人，另有車間計量點人員11人。1986年，技術人員增至16人。1989年4月，重慶市技術監(jiān)督局及有關部門按規(guī)定對公司三級計量合格證及計量工作進行定期抽查復核，結果為不合格，計量合格證失效。公司認真總結經驗教訓，進行全面整改。新組建計量科（是年6月更名為：計量能源管理科），屬廠部科級職能管理部門，1名副廠長分管，副總工程師兼任科長，定員15人，其中：科長1人，綜合管理員1人，專職技術人員2人，其余為檢定和修理人員。1990年計量能源管理科改為計量節(jié)能科，職能不變。有專職計量人員11人，其中大專文化以上5人，中專文化2人，助理工程師2人。是年終，計量節(jié)能科撤消，職能、人員劃歸設備科。1993年下半年，計量節(jié)能科恢復成立，廠部下屬科級單位。1995年計量節(jié)能科有人員11人，辦公、檢定室面積250平方米。1996年4月，公司內部機構調整，撤消科室，實行“部室制”，計量節(jié)能工作歸屬設備部，由1名部長助理分管。1999年7月，公司撤消部室，恢復科室建制，計量節(jié)能工作歸屬工程設備科，一名副科長分管。至2023年，從事計量節(jié)能工作的技術及管理人員有3人，檢定人員5人。其中：大學本科2人、大專3人、高中3人，助理工程師1人。涪陵卷煙廠從1982年轉產卷煙至1990年，由機修車間內1人兼職公司計量管理工作。1990年始，由設備科負責計量工作，設有一專職計量人員。1994年5月，公司設立計量工作專職部門—計量室，配置兩名計量人員。1995年，計量人員增長到4人，由1名副廠長分管公司計量工作。1996年，計量室改為計量科，屬公司工程部下屬科級部門。1997年，計量人員增至6人。1999年，公司撤部建科，計量科隨工程部撤消，人員、職能歸入公司工程管理科，配計量人員4人。黔江卷煙廠于1987年5月成立計量升級工作領導小組，6月成立計量管理科，與質管辦合署辦公。1992年單獨設立計量科，1995年計量科并入企管科。1997年公司實行部室制，計量科歸屬設備動力部。（二）管理20世紀80年代后，重慶卷煙工業(yè)公司計量管理專職機構相繼成立，管理逐步走上正軌。重慶卷煙廠自1982年計量室成立后，即開展長度、力學（含衡器、壓力）等計量器具檢定、管理工作。1983年，添置價值5000元的長度、壓力表和衡器標準計量工具12件，增長電學、熱工等計量器具的檢定、管理工作。制訂“重慶卷煙廠計量室管理實行細則”、“重慶卷煙廠計量經濟責任制”等規(guī)章制度。開展全廠計量器具清理，實行統一管理，嚴格計量器具領用手續(xù)，僅此一項就比1982年節(jié)約資金5156元。同時，在生產工藝流程重要環(huán)節(jié)安裝水、電表及電子皮帶秤等計量儀器。1986年，在原有基礎上增長全廠煤、水、電、汽、油等能源的統一管理和煙葉原料定額考核消耗計量工作。新購置5.12萬元的計量檢測儀器，計量傳遞建立三項標準，長度、壓力、衡器檢修率、能源計量器具配備率均達成100%。1989年4月，重慶市技術監(jiān)督局對公司計量工作進行定期復核，結果為不合格。公司進行認真整改，完善機構，貫徹人員，建立計量管理網絡、全廠計量節(jié)能管理制度，完善各項計量標準和環(huán)境設施，計量標準器周期檢定率、合格率均達成100%。是年10月，重獲三級計量合格證。涪陵卷煙廠自1982年轉產卷煙始，即定有一兼職計量人員從事公司計量管理和計量器具對外送檢工作。20世紀90年代后，重慶煙草工業(yè)公司計量管理機構得到進一步完善，計量管理技術不斷提高，管理方法更加規(guī)范。1990年，重慶卷煙廠按照計量工作規(guī)范化規(guī)定，結合公司實際，制訂計量管理制度、職責31種，計200條。完善各種計量器具配備，其中：能源計量器具的一、二、三級和綜合配備率均達成100%，工藝及質量管理計量器具配備率、經營管理計量器具配備率也分別達成100%。并編制完善各項計量器具配備網絡圖。1993年，計量工作進一步發(fā)展。全廠計量器具、儀器、儀表均實行ABC分類管理，開展建標項目量值溯源，全廠卷煙專用檢測器具和送檢部份均嚴格按周期開展檢定和校驗。全廠計量標準器送檢率達100%，在用計量器具周期受檢率達95%以上，煤、水、電等能源綜合檢測率達98%以上。建立臺帳、報表等原始記錄，制定計量管理系統圖和計量節(jié)能管理程序化文獻，并按ISO10012—1國際標準擬制公司計量質量保證手冊和計量確認體系框圖，經報請重慶市技術監(jiān)督局初審獲得認可。1990年，涪陵卷煙廠開始設一專職計量人員，從事公司計量管理和計量器具對外送檢工作。1994年廠計量室成立，建立計量器具臺帳。1995年，公司將計量工作達國家二級標準作為當年工作目的之一。成立涪陵卷煙廠計量水平評價領導小組，制定《涪陵卷煙廠計量水平評價工作計劃》。計量人員增長到4人，由1名副廠長分管計量工作。計量室對全廠計量器具進行清理，建立臺帳、清冊。建立計量管理網絡，繪制計量管理體系圖，計量檢測體系圖，經營、管理、能源計量網絡網，工藝及質量計量網絡網。制定《計量管理實行細則》、《計量器具使用、維護、保養(yǎng)制度》、《計量器具周期檢定制度》、《計量器具配備、流轉、報廢制度》、《計量室工作責任制》等一系列計量工作規(guī)章制度。并按照《能源計量器具配備通則》，對全廠重要能源（煤、水、電、蒸汽、壓縮空氣）進行計量器具配備，使能源一級配備率達100%，二級配備率為97%，能源計量檢測率為100%。經營管理方面，物料進出廠計量檢測率達100%，原材料消耗及半成品流轉計量檢測率達98%。工藝質量管理計量方面，計量器具配備率達100%，工藝過程控制及檢測（含原材料、半成品檢查）計量檢測率為99.1%，安全環(huán)保計量檢測率為100%，終端產品質量檢查檢測率為100%。（三）達標1986年3月，經重慶市計量局、重慶市第一輕工業(yè)局、重慶市南岸區(qū)標準計量局審核驗收，重慶卷煙廠達成公司三級計量標準，獲得三級計量合格證，成為全市第一批榮獲定級升級的計量合格單位。1987年5月，黔江卷煙廠通過計量定級驗收（中企三級）。1990年11月，重慶卷煙廠通過重慶市技術監(jiān)督局評審，達成工業(yè)公司計量工作二級標準，獲得二級計量合格證。1995年10月，通過重慶市技術監(jiān)督局評審，重慶卷煙廠達成公司計量甲級標準（公司計量最高級），獲得公司計量確認合格證。1995年12月，經涪陵市技術監(jiān)督局審核評估，涪陵卷煙廠獲得計量工作二級認證。第五節(jié)科技團隊一．煙草學會（一）重慶煙草學會重慶煙草學會（以下簡稱“學會”）于1999年12月成立。12月16日召開第一次會員大會，會議通過《重慶煙草學會章程》，選舉產生由52人組成的第一屆理事會，其中常務理事17人，理事長、副理事長、秘書長各1人。經重慶市民政局審批并發(fā)給社會團隊法人登記證書（民社證字第191號），重慶煙草學會具有法人資格，業(yè)務由重慶市科學技術協會領導、中國煙草學會指導，掛靠重慶市煙草專賣局。學會重要職責：組織實行科研征詢、學術交流；配合有關部門開展煙草科學技術普及工作，推廣先進生產技術和管理經驗；編輯出版《重慶煙草》雜志；承擔系統通聯隊伍建設和管理；承擔系統有關宣傳報道工作；負責系統內外新聞媒體的溝通協調工作等。學會設有工業(yè)、農業(yè)、經濟、專賣、商業(yè)、材料、多種經營、政策法規(guī)、期刊、組織工作10個專業(yè)委員會，各專業(yè)委員會均聘有主任委員、副主任委員，并制定相應的規(guī)章制度。2023年3月，學會召開第一屆理事會第二次會議，改選理事長，增補17名理事。2023年12月12日召開理事會第三次會議，改選理事長和秘書長。1999至2023年，通過重新登記和發(fā)展新會員，會員總人數接近500人，其中2023年就發(fā)展大中專畢業(yè)生會員120人。2023年9月，重慶煙草學會第二次會員代表大會召開，大會通過修改后的《重慶煙草學會章程》，選舉產生第二屆理事會。第二屆理事會設理事69名，常務理事25名，理事長1名，副理事長2名，秘書長1名（副理事長兼任），副秘書長1名。常務理事會通過重慶煙草學會專業(yè)學術委員會工作規(guī)程。專業(yè)學術委員會分別為：卷煙工業(yè)學術委員會設在重慶煙草工業(yè)有限責任公司，主任委員1人，副主任委員5人，秘書2人；煙葉學術委員會設在重慶市煙葉生產購銷有限責任公司，主任委員1人，副主任委員6人，秘書1人；公司管理學術委員會設在市局綜合處，主任委員1人，副主任委員6人，秘書1人；卷煙營銷學術委員會設在市卷煙銷售公司，主任委員1人，副主任委員9人，秘書1人；專賣法規(guī)學術委員會設在市局專賣處，主任委員1人，副主任委員7人，秘書1人；組織工作學術委員會設在市局煙草學會，主任委員1人，副主任委員3人，秘書1人。重慶煙草學會作為全市煙草學術活動主渠道，國際民間學術交流重要代表、科學普及主力軍和科技人員之家，發(fā)揮著日漸重要作用。組織并參與地方及全國性煙草學術交流活動，學會各專業(yè)委員會每年召開一次學術研討會，組織各種形式的論文及科技成果評選、交流，并向中國煙草學會推薦優(yōu)秀論文及成果，參與全國煙草學術交流活動。2023年推薦重慶煙草工業(yè)有限責任公司戴亞撰寫的《煙草多酚氧化酶的分離提純及性質研究》一文，在COTRSTA國際煙草發(fā)展研究會進行交流時，獲得國際國內專家高度評價。2023年在全國煙草系統西南、西北片區(qū)學術研討會上，學會推薦的三篇論文分別獲得一、二、三等獎。2023年，學會選送13篇論文參與西南西北片區(qū)論文交流活動，其中：《化學發(fā)光法測定卷煙主流煙氣中的氮氧化物》、《預算管理中存在的問題及對策》2篇論文獲得一等獎，其余4篇獲二等獎，7篇獲三等獎。學會成立后，《重慶煙草》期刊由市局(公司)宣教部門轉為學會主辦。期刊創(chuàng)辦于1988年，是全市煙草行業(yè)唯一的科技性期刊，是重慶煙草行業(yè)對外展示兩個文明建設的重要窗口及與全國同行進行交流的重要渠道；是對內宣傳市局(公司)科技進步，反映行業(yè)運營狀況、探討熱點、難點問題，推廣煙草新科技的陣地。學會接辦該刊物后，秉承“宣傳政策法規(guī)、開展工作研究、促進學術交流、傳達行業(yè)信息”的辦刊宗旨。在刊物整體策劃上開展大量細致工作，改善辦刊模式和采編作風，突出以“科技興煙”為重點，廣泛宣傳科普知識，從季刊改為雙月刊，2023年改為月刊，面向全國辦刊，進入提質上檔新階段。2023年擴大辦刊視野，將國內外煙草方面信息及時給予報道，豐富了刊物內容。2023年，為貫徹市局(公司)黨組“搶抓發(fā)展機遇，加快重慶煙草發(fā)展”的重大戰(zhàn)略部署，調動行業(yè)廣大干部職工投身改革的積極性，推動工商攜手共筑大市場，重慶煙草學會、《重慶煙草》雜志編輯部與黔江卷煙廠聯合，面向全國舉辦“朝天門”杯“煙草改革發(fā)展之我見”有獎征文活動?；顒庸苍u出一等獎1名，二等獎2名，三等獎4名，四等獎6名。市內各大新聞媒體和國家煙草專賣局行業(yè)網站、“中國煙草在線”等網站先后轉載部份文章和論文，引起較大反響。為塑造行業(yè)外部形象，學會加大對外宣傳力度，建立完善與社會新聞媒體平常銜接機制。2023年1月召開重慶煙草與社會新聞媒體記者座談會，增進溝通和協調。通過發(fā)新聞通稿或邀請記者參與等形式，宣傳行業(yè)重要工作和重大活動，全年共在《中國煙草》、《東方煙草報》發(fā)表文章39篇，在《新京報》、《中華合作時報》、《21世紀經濟報道》、《江南時報》、《經理時報》等國家級大報發(fā)表文章89篇，在《重慶日報》、《重慶晚報》、《重慶晨報》、《重慶商報》、重慶電視臺等新聞媒體刊發(fā)稿件156篇，在國家局行業(yè)網站、中國煙草在線和市局門戶網站發(fā)表有關行業(yè)新聞稿件350余篇，其中行業(yè)網站信息量名列全國各省市前茅，受到通報表揚，樹立了新重慶煙草行業(yè)的良好形象。（二）萬縣地區(qū)煙草學會1985年11月，萬縣地區(qū)煙草專賣局成立由科技人員和領導干部計7人組成的萬縣地區(qū)煙草學會籌備小組。通過籌備，1987年3月18日萬縣地區(qū)煙草學會正式成立，選舉產生第一屆理事會和常務理事會：理事會設理事長1人，副理事長2人，常務理事11人，理事23人，秘書長、副秘書長各1人。理事會下設組織、原料、工業(yè)、經營管理、科技信息編輯五個專業(yè)學術工作委員會，各專業(yè)委員會設主任、副主任委員各1人，委員3~6人不等。學會共有集體會員36個，個體會員68名。1991年4月，萬縣地區(qū)煙草學會召開第二屆理事會及會員代表大會，進行換屆選舉，產生第二屆理事會：理事長1人，副理事長2人，常務理事9人，理事25人，秘書長、副秘書長各1人。理事會下設：組織、原料、工業(yè)、經營管理、科技信息編輯五個專業(yè)學術委員會，各專業(yè)委員會設主任、副主任委員各1人，委員3人。（三）涪陵地區(qū)煙草學會1986年3月4日，涪陵地區(qū)煙草學會籌備委員會成立，由地、縣（市）煙草行業(yè)的負責人和煙草科技工作者共17人組成，3月20日至21日在涪陵召開籌備委員會第一次會議。1987年2月籌備委員會在涪陵召開第二次會議。1987年3月，經四川省涪陵地區(qū)科學技術協會批準，批準成立涪陵地區(qū)煙草學會（全稱為：“四川省涪陵地區(qū)煙草學會”），并成為涪陵地區(qū)科協團隊會員。1987年3月23日涪陵地區(qū)煙草學會成立暨第一次會員代表大會在豐都召開，涪陵地區(qū)煙草學會正式成立。首屆會員涉及黔江地區(qū)和涪陵地區(qū)的各縣（市）煙草公司和涪陵、黔江煙廠、黔江煙科所、涪陵煙草分公司共14個集體會員和278名個人會員。選舉產生首屆理事會：理事會設理事長1人，副理事長3人，常務理事9人，理事23人，秘書長、副秘書長各1人。按規(guī)定設立五個專業(yè)工作委員會，即：組織工作委員會、卷煙工藝工作委員會、原科學術工作委員會、經濟管理工作委員會、編輯（信息、情報）工作委員會，各專業(yè)工作委員會分別設主任委員1人，副主任委員1至2人不等，聘任50人為各工作委員會委員。1988年10月，行政區(qū)劃調整，黔江等5縣從涪陵地區(qū)分出，單獨設立黔江地區(qū)。因此，涪陵地區(qū)煙草學會于1989年11月22至23日在南川縣召開首屆年會和第二屆會員代表大會，涪陵地區(qū)（黔江等5縣除外）的各縣（市）煙草公司、涪陵分公司、涪陵卷煙廠等單位的63名會員出席大會。會議選舉產生第二屆理事會，并召開二屆一次理事會議。第二屆理事會設理事長1人，副理事長3人，秘書長1人，副秘書長2人，理事23人，常務理事11人。設立四個專業(yè)學術委員會，即：原料學術工作委員會，卷煙工藝、專賣信息工作委員會，經營管理工作委員會，科技情報工作委員會。第二屆會員共計236人。1992年6月12至13日，涪陵地區(qū)第三屆會員代表大會在豐都縣召開，涪陵地區(qū)五縣（市）煙草公司、涪陵卷煙廠和涪陵地區(qū)煙草分公司的97名會員代表出席會議。會議選舉產生涪陵地區(qū)第三屆煙草學會理事會，并召開三屆一次理事會議。第三屆理事會設理事長1人、副理事長3人，秘書長1人、副秘書長2人、理事23人、常務理事12人。設立四個專業(yè)學術委員會：編輯、科技情報工作委員會9人，其中主任委員、副主任委員、秘書各1人（秘書由副主任委員兼任）；原料學術工作委員會15人，其中主任委員1人、副主任委員2人、秘書1人（由一副主任委員兼）；經營管理工作委員會11人，其中主任委員1人，副主任委員2人，秘書1人（由一副主任委員兼）；卷煙工藝專賣信息工作委員會13人，其中主任委員1人，副主任委員4人，秘書1人（由一副主任委員兼）。第三屆會員共計236人。二．科學技術協會（一）重慶卷煙廠科學技術協會重慶卷煙廠作為團隊會員于1990年4月加入四川省煙草學會。1991年8月，重慶卷煙廠科學技術協會籌備組成立，計有5人，其中專職人員2人。1991年12月23日，重慶卷煙廠科學技術協會（以下簡稱“廠科協”）正式成立，召開第一屆廠科協委員會會議和全體科協會員大會。首屆會員53人，其中高級專業(yè)技術職稱2人，中級專業(yè)技術職稱4人。廠科協設主席1人，由廠黨委書記兼任，副主席3人，分別由廠長、總工程師、副總工程師兼任，委員9人，并設立組織組、學術組、科普組和科技征詢部?？茀f會員按專業(yè)分為工程學組，經濟、會計、記錄學組。1992年，隨著廠黨政領導的更換，廠科協進行調整，改選廠科協主席，設專職秘書長1人，由廠科協副主席兼任，主持廠科協平常工作，科協委員會委員增至11人。是年9月，重慶卷煙廠科協科技征詢服務部（以下簡稱“廠科技服務部”）成立，隨即加入重慶市科協科技征詢服務部。廠科技服務部設主任1人，由廠科協秘書長兼任，業(yè)務員、出納員各1人，由廠科協工作人員擔任，并有兼任顧問、會計各1人。是年12月，第二次廠科協委員會會議召開，討論廠科協工作及第二屆廠科協領導班子組成，制定《重慶卷煙廠科協章程》、《重慶卷煙廠科技征詢服務管理辦法》、《重慶卷煙廠科協委員會議制度》等規(guī)章制度；全廠車間、部門第一負責人所有吸取為科協會員，全廠科協會員達96人，其中高級專業(yè)技術職稱2人，中級專業(yè)技術職稱41人；廠科協下設工程、經濟、綜合三個專業(yè)學組，組建組織組、學術組、科普組、科技征詢部和辦公室作為廠科協職能部門和具體的辦事機構。1994年3月，因廠科協有關人員工作調動，廠科協主席由廠長、黨委書記1人兼任，專職副主席兼秘書長由1人擔任。是年終，廠科協會員達成115人，其中高級專業(yè)技術職稱2人，中級專業(yè)技術職稱61人。1995年1月9日，廠科協召開第二屆一次委員會會議，計有委員14人。廠科協按專業(yè)分為四個學組：工程學組、經濟學組、煙草學組、綜合學組，并設組織組、學術組、科普組、科技征詢部和辦公室。是年4月，廠科協與總工程師辦公室合并，兩塊牌子、一套機構，計有6人，由總工程師辦公室主任任科協副主席兼秘書長，主持工作。至年終，全廠共有科協會員89人，其中高級專業(yè)技術職稱2人，中級專業(yè)技術職稱41人。1996年4月，公司內部機構由科室制改為部室制，廠科協劃歸廠群團工作部，一名副部長任科協專職秘書長，主持科協工作，有工作人員4人。是年終，全廠科協會員達69人，其中高級專業(yè)技術職稱2人，中級專業(yè)技術職稱28人。1998年11月，重慶煙草工業(yè)有限責任公司成立后，廠科協主席由廠長兼任。2023年12月廠科協召開會員代表大會，進行換屆選舉。廠黨總支副書記、常務副廠長任廠科協主席，廠工會副主席任秘書長，設干事2人，負責科協具體工作。廠科協委員會委員11人，并設技術征詢組，由廠領導、重要科室、車間第一負責人計11人組成。2023年10月，廠科協秘書長一職撤消，由干事負責平常具體工作。重慶卷煙廠科協從成立至2023年，共發(fā)展會員253人，推薦會員參與中國煙草學會15人，四川省煙草學會17人，重慶市煙草學會40人。至2023年終，廠科協有在崗會員92人。廠科協成立以來，積極開展各種活動，據不完全記錄，至2023年終，重要活動有：=1\*GB3①組織會員完畢公司技術改造配套項目和小改小革項目117項，工程總額550多萬元。=2\*GB3②組織每年一次的科協會員及職工為公司發(fā)展“獻計獻策”活動，共收到建議書1600多份，僅2023年就收到786份，實行10項，節(jié)約創(chuàng)收50多萬元。=3\*GB3③共組織會員20多次計400多人次運用業(yè)余時間到市郊開展活動，陶冶了會員情操，增強了廠科協凝聚力。=4\*GB3④1998年購買6萬多元的科技書籍1637本，開辦科技圖書室；購買1.4萬多元的VCD、DVD碟片一千多張，開辦碟片租借點；1999年投資4萬多元建起“科技書屋”，還購買二千多元的科普圖書發(fā)給會員。2023~2023年，又購買一萬八千余元的書籍和一萬二千余元的碟片，充實科技書屋和碟片租借點。=5\*GB3⑤贊助三萬多元的經費和物品給離、退、歇科協會員，共向100多名廠科協會員贈送紀念品；對考上大學（本科）的112名職工子女給予每人100元鈔票及學習用品獎勵。1995年以來，廠科協獲得過各種榮譽和獎勵：1995年，廠科協被四川省煙草學會評為先進廠科協；1997年，廠科協被增補為市科協理事單位；1997年至2023年，廠科協連續(xù)四年分別被評為重慶市和南岸區(qū)科協系統先進集體。（二）涪陵卷煙廠科學技術協會（以下簡稱“廠科協”）1999年12月31日成立，設有委員12人，其中廠科協主席1人，副主席2人，秘書長1人。廠科協下設機械電氣、工藝質量、信息技術、經營征詢財務四個工作組。成立以來，廠科協圍繞公司不同時期中心工作，組織科技人員開展大量活動。至2023年終，重要活動有：①參與公司技改工程的實行。“完善20萬箱卷煙生產能力技術改造”項目是重慶煙草工業(yè)公司為適應國際國內煙草行業(yè)發(fā)展趨勢作出的決策，公司科技人員廣泛參與項目的設計、選項和可行性報告編制等工作，承擔部份項目的設計、承建和技術監(jiān)理工作。項目攻堅關鍵時期，科技人員在工程指揮部統籌指揮下，克服時間緊、任務重、情況復雜等不利因素和層疊施工、交叉作業(yè)的突出矛盾，按期完畢舊設備拆除，新設備安裝調試和整個新線調試工作。隨后，科技人員又編寫新線工藝規(guī)程、設備操作規(guī)程和安全操作規(guī)程。組成五個專業(yè)技術攻關小組，對新制絲線設備運營、工藝技術指標、香料廚房和煙葉、能源消耗等運營中存在問題開展技術攻關。通過跟蹤測試、運營校驗，重要設備運營指標、工藝技術指標和物耗指標均超過技改前水平，實現技改目的。②開展技術征詢、服務工作。廠科協成立以來，組織科技人員圍繞公司工作重點和技術難點，開展技術征詢和服務工作。累計完畢技術征詢12項，完畢“3000公斤/小時制絲線風力送絲電控系統改造”等項目8項。其中，“3000公斤/小時制絲線風力送絲電控系統”項目調研，軟、硬件設計，新舊電控板安裝和改造、調試等工作，均由廠科協組織公司科技人員獨立完畢。通過生產運營證明，項目完全達成設計和生產、工藝質量控制的規(guī)定。在2023年11月涪陵區(qū)“首屆金橋工程”優(yōu)秀項目表彰會上，經專家評選，區(qū)委、區(qū)政府審批，項目被評為涪陵區(qū)“首屆金橋工程二等獎”和“優(yōu)秀組織獎”。③建設科技工作者之家。2023年一次性投入十多萬元，建成科技圖書館。隨后連續(xù)四次投入資金計九萬多元，訂購各類科技雜志、報刊14種20余份，購置大批科技圖書。2023年購置豪華型雙柱不銹鋼書架32組，科技圖書館更加規(guī)范。滿足了廣大科技人員繼續(xù)學習“充電”和及時了解、掌握最新科技動態(tài)需要。2023年廠科協舉辦“為了生活更美好”健康知識競賽活動，為科技工作者每人購置一本“老專家談健康經”及體育健康用品一套。使科技工作者感到了科協“科技工作者之家”的溫暖。第二章科技活動及成果中華人民共和國成立初期，重慶煙草行業(yè)響應人民政府“恢復生產、發(fā)展經濟”的號召，以提高勞動生產率為目的，開展小改小革、改善工藝方法、推廣先進經驗等一系列科技活動。1960年，南洋兄弟煙草公司重慶制造廠根據中央關于開展手工操作機械化、半機械化的號召，開展以“機械化、自動化、半機械化、半自動化”為中心的技術革新、技術革命運動，是年終，全廠機械化限度由年初29.39%提高到94.42%。重慶市煙草公司成立后，行業(yè)科技工作得到全面發(fā)展。煙葉生產從品種選擇始，至育苗、移栽、大田管理、病蟲害防治、采收、烘烤等所有環(huán)節(jié)開展全方位實驗、研究。工業(yè)公司以“科技興煙”為目的，開展大量研究、實驗，在卷煙產品降焦方面，廣泛采用新工藝、新技術、新材料，卷煙焦油量明顯減少。重慶煙草行業(yè)多項成果分別獲得國家煙草專賣局和省、市級科技獎，部份項目獲得國家專利。第一節(jié)科技活動一、煙葉生產科技活動（一）品種的擇優(yōu)推廣1980年黔江地區(qū)各縣農業(yè)部門通過對烤煙品種進行擇優(yōu)篩選實驗，擬定“紅花大金元”、“G28”為區(qū)內當家品種，于1983年自繁種子113.6斤，供應區(qū)內96.7%的種植面積，解決了種子雜亂現象。（二）烤房改造研究為適應煙葉從集體轉向以戶為單位生產，1981年黔江農業(yè)部門新設計8×12（尺）、8×8（尺）、8×5（尺）規(guī)格的新烤房，分別適應8~10畝、5~6畝、3~4畝不同種煙面積需要。1983年按此模式改造舊烤房15602個，1987年達53536個。（三）育苗方法的改善1984年起，萬州區(qū)在育苗方法上用蓋膜方格假植育苗逐步代替直栽苗，此方法能育出壯苗且增產效果顯著。在此基礎上演化做假植箱（模具）填營養(yǎng)土假植，比方格更優(yōu)越、方便，效率高。同時尚有用塑料筒（即營養(yǎng)袋）、紙袋裝營養(yǎng)土假植、草卷假植的等等。（四）“Q—A型正反平走式熱風