商場招聘合同范本第一篇范文：合同編號：[填寫具體的合同編號]甲方（用人單位）：[填寫商場的全稱]地址：[填寫商場的地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人的姓名和職位]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填寫勞動者的姓名]身份證號碼：[填寫勞動者的身份證號碼]住址：[填寫勞動者的住址]聯(lián)系電話：[填寫勞動者的聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔任[填寫職位名稱]，主要職責是[填寫工作職責]。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第二條合同期限2.1本合同期限為[填寫起始日期]至[填寫終止日期]，共計[填寫合同期限的總月數(shù)]個月。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前[填寫提前通知天數(shù)]天書面通知對方。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間不超過[填寫每周工作時間]小時，每周休息日不少于[填寫每周休息日的天數(shù)]天。3.2乙方應(yīng)按照甲方的作息時間和工作安排行事。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為[填寫月工資數(shù)額]，工資支付方式為[填寫工資支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]。4.2乙方加班工資按照《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定支付。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方依法為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供帶薪年假、節(jié)假日福利等福利待遇。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給第三方。6.2如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前[填寫提前通知天數(shù)]天書面通知對方。7.2合同期滿，本合同自然終止。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。甲方（用人單位）：[填寫商場的全稱]乙方（勞動者）：[填寫勞動者的姓名]簽訂日期：[填寫簽訂合同的日期]1.甲方的規(guī)章制度2.乙方的簡歷和身份證明文件3.甲方提供的其他與合同相關(guān)的文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導甲方（用人單位）：[填寫商場的全稱]地址：[填寫商場的地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人的姓名和職位]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填寫勞動者的姓名]身份證號碼：[填寫勞動者的身份證號碼]住址：[填寫勞動者的住址]聯(lián)系電話：[填寫勞動者的聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]地址：[填寫第三方主體的地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人的姓名和職位]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]鑒于甲方為招聘合適人才，丙方為推薦合適人才，乙方為求職者，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體丙方的責任和義務(wù)1.1丙方作為第三方主體，負責向甲方推薦合適的人才，包括乙方的簡歷篩選、面試安排等工作。1.2丙方應(yīng)保證所推薦的人才具備甲方所需的工作能力和素質(zhì)，并對乙方的基本情況真實性進行核實。1.3丙方在推薦過程中，應(yīng)遵循公平公正的原則，不得侵犯乙方的隱私權(quán)和個人信息。第二條甲方權(quán)益主導2.1甲方作為用人單位，對乙方的工作職責、工作時間、勞動報酬等享有決定權(quán)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實際工作表現(xiàn)，給予乙方相應(yīng)的獎勵或處罰。2.3甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供社會保險和福利待遇。第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方有權(quán)按照甲方的要求，參加面試并根據(jù)甲方的錄用結(jié)果決定是否接受offer。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，并保持良好的工作態(tài)度。3.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第四條違約及限制條款4.1乙方如違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。4.2丙方如未按約定履行推薦義務(wù)，甲方有權(quán)要求丙方承擔相應(yīng)的違約責任。4.3乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得以任何方式損害甲方的利益。第五條第三方介入的意義和目的5.1第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人才推薦服務(wù)，節(jié)省甲方的招聘成本和時間。5.2通過第三方主體的推薦，甲方可以更好地篩選合適的人才，提高招聘效率。5.3第三方主體的介入，也有利于乙方找到更適合自己的工作，實現(xiàn)個人價值。第六條甲方為主導的目的和意義6.1甲方作為用人單位，主導合同的制定和執(zhí)行，旨在確保乙方的合法權(quán)益得到保障，同時維護甲方的利益。6.2甲方為主導的目的在于建立一個公平、公正、透明的勞動關(guān)系，促進甲乙雙方的和諧合作。6.3甲方為主導的意義在于通過合同約定，明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，降低勞動糾紛的風險。本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：[填寫商場的全稱]乙方（勞動者）：[填寫勞動者的姓名]丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]簽訂日期：[填寫簽訂合同的日期]第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導甲方（用人單位）：[填寫商場的全稱]地址：[填寫商場的地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人的姓名和職位]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：[填寫勞動者的姓名]身份證號碼：[填寫勞動者的身份證號碼]住址：[填寫勞動者的住址]聯(lián)系電話：[填寫勞動者的聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]地址：[填寫第三方主體的地址]聯(lián)系人：[填寫聯(lián)系人的姓名和職位]聯(lián)系電話：[填寫聯(lián)系電話]鑒于甲方為招聘合適人才，丙方為推薦合適人才，乙方為求職者，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條第三方主體丙方的責任和義務(wù)1.1丙方作為第三方主體，負責向甲方推薦合適的人才，包括乙方的簡歷篩選、面試安排等工作。1.2丙方應(yīng)保證所推薦的人才具備甲方所需的工作能力和素質(zhì)，并對乙方的基本情況真實性進行核實。1.3丙方在推薦過程中，應(yīng)遵循公平公正的原則，不得侵犯乙方的隱私權(quán)和個人信息。第二條乙方權(quán)益主導2.1乙方作為求職者，對甲方的錄用結(jié)果享有決定權(quán)，并有權(quán)選擇是否接受甲方提供的職位。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)，并保持良好的工作態(tài)度。2.3乙方有權(quán)享受甲方的福利待遇，包括但不限于社會保險、帶薪年假等。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方如未按照約定提供職位，乙方有權(quán)拒絕接受或解除合同。3.2甲方如未按照約定支付工資和福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償。3.3甲方如侵犯乙方的合法權(quán)益，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的法律責任。第四條乙方的主導目的和意義4.1乙方為主導的目的在于確保自身的合法權(quán)益得到充分保障，實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。4.2乙方為主導的意義在于通過合同約定，明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，降低勞動糾紛的風險。4.3乙方為主導有利于建立一個公平、公正、透明的勞動關(guān)系，促進甲乙雙方的和諧合作。第五條弱化甲方為主導的意義和目的5.1甲方為主導的意義在于為乙方提供合適的工作崗位和發(fā)展機會，實現(xiàn)甲方的業(yè)務(wù)目標。5.2弱化甲方為主導的意義在于強