下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
2024第三方人員保密協(xié)議合同編號:__________名稱:__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________名稱:__________地址:__________法定代表人:__________聯(lián)系電話:__________電子郵箱:__________鑒于:1.甲方是一家依法成立的__________,擁有并掌握了一定的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,這些秘密對于甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展和競爭優(yōu)勢具有至關(guān)重要的作用;2.乙方是一家提供__________服務(wù)的第三方人員,甲方聘請乙方提供相應(yīng)的服務(wù);3.雙方同意,為了保護甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,維護雙方的合法權(quán)益,有必要簽訂本協(xié)議?;谏鲜銮闆r,雙方達成如下協(xié)議:第一條保密義務(wù)1.1乙方同意在提供服務(wù)期間及服務(wù)結(jié)束后,對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密予以保密,并不得向任何第三方披露或泄露。商業(yè)秘密和技術(shù)秘密包括但不限于:客戶名單、銷售策略、財務(wù)數(shù)據(jù)、研發(fā)資料、生產(chǎn)工藝、技術(shù)配方等。1.2乙方應(yīng)采取一切合理措施,確保甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密不被未經(jīng)授權(quán)的使用、復(fù)制、披露或泄露。1.3乙方同意不得利用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動,或者為第三方提供與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的服務(wù)。第二條保密期限2.1本協(xié)議所涉及的保密義務(wù)自雙方簽訂之日起生效,至乙方完全履行完畢本協(xié)議項下的服務(wù)義務(wù)后終止。2.2如果乙方因違反本協(xié)議而泄露了甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,乙方應(yīng)承擔繼續(xù)保密的義務(wù),直至甲方不再需要保密為止。第三條違約責任3.1如果乙方違反本協(xié)議的任何條款,甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為,并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。3.2乙方同意,如因其違約行為導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)承擔甲方損失的賠償責任,包括但不限于經(jīng)濟損失、訴訟費用、律師費等。第四條法律適用和爭議解決4.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。4.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第五條其他條款5.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________法定代表人(或授權(quán)代表):__________法定代表人(或授權(quán)代表):__________日期:__________年__________月__________日日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.第三方人員保密協(xié)議2.商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的具體資料3.乙方提供服務(wù)的相關(guān)證明文件4.甲乙雙方的公司章程或成立文件5.甲乙雙方的授權(quán)代表證明文件6.保密義務(wù)的履行證明文件7.損失賠償計算方法的相關(guān)資料二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密2.乙方未經(jīng)授權(quán)使用、復(fù)制、披露或泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密3.乙方利用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動4.乙方未履行本協(xié)議項下的服務(wù)義務(wù)5.乙方未采取合理措施保護甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密6.乙方違反本協(xié)議的其他條款三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息。3.保密義務(wù):指乙方對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密予以保密,并不得向任何第三方披露或泄露的義務(wù)。4.違約行為:指乙方違反本協(xié)議的任何條款的行為。5.損失賠償:指乙方因違約行為導(dǎo)致甲方遭受的經(jīng)濟損失和其他損失的賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密:立即要求乙方停止違約行為,并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任,如賠償損失。2.乙方未履行服務(wù)義務(wù):要求乙方立即履行服務(wù)義務(wù),如無法履行,則根據(jù)實際情況解除合同,并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。3.乙方未采取合理措施保護甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密:要求乙方立即采取合理措施,如仍無法解決問題,則根據(jù)實際情況解除合同,并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。4.遇到其他違約行為:根據(jù)本協(xié)議的違約責任條款,要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,乙方提供相應(yīng)服務(wù)2.甲方聘請乙方為第三方人員,要求乙方保密甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密3.
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025溫州市甌海科技投資有限公司面向社會公開招聘工作人員8人考試筆試模擬試題及答案解析
- 2025鞋類行業(yè)市場現(xiàn)狀供需分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 2025長頸鹿企事業(yè)采購管理制度中小企業(yè)健康環(huán)保平衡發(fā)展報告
- 2025長江經(jīng)濟帶高鐵經(jīng)濟圈相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資決策報告
- 工藝美術(shù)品設(shè)計師班組考核強化考核試卷含答案
- 2025郵政通訊行業(yè)行業(yè)現(xiàn)狀供求分析及投資評估規(guī)劃分析研究報告
- 梳理針刺非織造布制作工崗前理論綜合實踐考核試卷含答案
- 2025郵政快遞行業(yè)運營模式市場競爭服務(wù)升級投資分析報告
- 2025郵政快遞行業(yè)服務(wù)質(zhì)量提升與發(fā)展策略研究報告
- 中藥飲片購銷員操作安全強化考核試卷含答案
- 在線網(wǎng)課知慧《形勢與政策(吉林大學(xué))》單元測試考核答案
- 業(yè)主授權(quán)租戶安裝充電樁委托書
- 化工建設(shè)綜合項目審批作業(yè)流程圖
- 親子鑒定的報告單圖片
- 遼寧軌道交通職業(yè)學(xué)院單招《職業(yè)技能測試》參考試題庫(含答案)
- 新概念二單詞表新版,Excel 版
- 2023年陜西西安經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘120人(共500題含答案解析)筆試必備資料歷年高頻考點試題摘選
- 第八講 發(fā)展全過程人民民主PPT習(xí)概論2023優(yōu)化版教學(xué)課件
- 篇12pmc窗口功能指令舉例講解
- GB/T 7332-2011電子設(shè)備用固定電容器第2部分:分規(guī)范金屬化聚乙烯對苯二甲酸酯膜介質(zhì)直流固定電容器
- GB/T 38658-20203.6 kV~40.5 kV交流金屬封閉開關(guān)設(shè)備和控制設(shè)備型式試驗有效性的延伸導(dǎo)則
評論
0/150
提交評論