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文檔簡介
化工企業(yè)年度工作總結(jié)-推薦通用稿
《化工企業(yè)年度工作總結(jié)》內(nèi)容由我精選而來,《化工企業(yè)年度
工作總結(jié)》由多篇化工企業(yè)工作總結(jié)組成,希望本文能夠?qū)δ袔椭?
尊敬的各位來賓,員工同志們:
大家下午好。今天正值2021年元旦佳節(jié),首先,我代表公司向
蒞臨本次大會的各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓表示熱烈的歡迎,向?yàn)楣镜陌l(fā)展做
出積極貢獻(xiàn)的全體員工表示新年的祝福,并通過你們向你們的家人致
以新春的問候!
同時(shí)我也在此代表全體員工,向一年來帶領(lǐng)全體員工,一起為公
司的發(fā)展,為了每個(gè)員工的平安幸福嬋精竭慮的公司各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷
心的感謝和誠摯的祝福,并致以崇高的敬意!
根據(jù)大會議程安排,下面我對公司2021年的工作進(jìn)行總結(jié),并
對2021年的工作進(jìn)行安排和部署:
一、2021年工作回顧
2021年是***公司創(chuàng)建的第二十個(gè)年頭,也是實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的
奠基之年。在這一年里,公司全體干部和員工在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策
指引下,面對嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形式,緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo),齊心協(xié)力保
穩(wěn)定,頑強(qiáng)拼搏保增長、精益求精保效益、整改完善降成本、搶抓機(jī)
遇促發(fā)展,使各方面的工作取得了顯著成績,圓滿的完成了2021年
度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃。
2021年公司生產(chǎn)****噸,同比增長***%;生產(chǎn)****萬噸,同比增
長****;生產(chǎn)*****噸。實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值***億元,同比增長***%;完成
工業(yè)增加值****億元,同比增長***%;實(shí)現(xiàn)銷售收入***億元,同比增
長***%;上繳利稅***萬元;員工年均收入為***元,同比增長***%。完
成上述目標(biāo),我們主要做了以下幾項(xiàng)工作:
1、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,確保長周期安全運(yùn)行,安全生產(chǎn)態(tài)勢平
穩(wěn)發(fā)展?;て髽I(yè)年終工作總結(jié)一年來公司始終把安全工作放在首位,
認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全第一,
預(yù)防為主,綜合治理的安全工作方針,狠抓落實(shí)安全生產(chǎn)管理工
作。積極推行5s管理,認(rèn)真扎實(shí)開展安全生產(chǎn)月活動,為公司各項(xiàng)工
作的開展和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在安全工作上我們主要
做好了以下幾件事:
一是建立健全安全管理體系,認(rèn)真落實(shí)安全管理制度。2021年
公司重新修訂了安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)管理制度,編制了安全生
產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案。按照國家標(biāo)準(zhǔn)建立健全了重大危險(xiǎn)源管理制度和安全生
產(chǎn)管理臺賬及特種作業(yè)票制度,切實(shí)做到安全工作心中有數(shù),確保了
公司的安全生產(chǎn)運(yùn)營,2021年的安全事故發(fā)生率相比去年有了大幅
度的降低;
二是強(qiáng)化安全培訓(xùn)教育,不斷提高全員安全意識。2021年全公
司積極開展新員工入廠三級安全教育,組織召開公司級安全培訓(xùn)***
次,公司級安全、環(huán)保工作會議***次,下發(fā)安全學(xué)習(xí)材料***份,定
期安排對生產(chǎn)人員進(jìn)行安全培訓(xùn)和員工輪訓(xùn),全年安全培訓(xùn)達(dá)***人
次。在此基礎(chǔ)上發(fā)動全員認(rèn)真學(xué)習(xí)5S管理知識,逐步推行5S管理
工作,對安全隱患及時(shí)整改完善,并按期進(jìn)行復(fù)查,確保把每一項(xiàng)隱
患整改到位,及時(shí)消除一切不安全因素,把人和物的不安全行為和不
安全因素消除在萌芽狀態(tài);
三是強(qiáng)化施工現(xiàn)場管理,確保消除事故隱患。與施工單位簽訂安
全協(xié)議、加強(qiáng)施工隊(duì)伍施工前和施工過程中的安全教育,杜絕施工過
程中出現(xiàn)安全真空現(xiàn)象的發(fā)生。
2、節(jié)能減耗降成本,狠抓質(zhì)量上臺階。
2021年公司面對原材料價(jià)格不斷上漲和產(chǎn)品市場銷售價(jià)格下降
的雙重挑戰(zhàn),公司著力于節(jié)能減耗降成本,努力克服資金困難,尋求
新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。從節(jié)約一滴油、一方氣、一度電做起,加大現(xiàn)場治
理的監(jiān)督力度,嚴(yán)格治理、精心操作,減少跑、冒、滴、漏。隨著生
產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大,公司進(jìn)一步加大對產(chǎn)品質(zhì)量的控制力度。
3、加強(qiáng)原料供應(yīng),保證采購質(zhì)量。
為了確保2021年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),公司全力以赴,認(rèn)真做好庫房管
理工作,清理、轉(zhuǎn)運(yùn)散落在各施工工地及公司各處的材料及物資,減
少重復(fù)采購,提高物資利用率,減少物資壓庫。
隨著公司生產(chǎn)規(guī)模的日益擴(kuò)大,原料的采購數(shù)量大幅增加,采購
面更加廣泛,采購質(zhì)量也更加嚴(yán)格。在采購中,原料部深入實(shí)地調(diào)研,
詳細(xì)了解采購市場,分析掌握生產(chǎn)廠家資質(zhì)和技術(shù)力量,實(shí)現(xiàn)比質(zhì)比
價(jià)采購,保證采購物資及原料的質(zhì)量。2021年項(xiàng)目物資按時(shí)到貨率、
驗(yàn)收合格率,與往年相比都有了一定的提高。
4、緊緊抓住銷售市場,調(diào)整營銷策略。
2021年公司加強(qiáng)了產(chǎn)品營銷工作,多次召開專題會議,對全國
市場需求進(jìn)行分析,準(zhǔn)確把握市場走勢,制定切實(shí)可行的營銷策略,
并根據(jù)不同時(shí)期的市場變化情況,適時(shí)調(diào)整銷售策略,建立健全客戶
網(wǎng)絡(luò),不斷提高市場占有率,2021年公司全年銷售總額***億元。
5、以項(xiàng)目建設(shè)為中心,推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
項(xiàng)目建設(shè)是公司形成和發(fā)展經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈的重要保障,2021年是
公司項(xiàng)目建設(shè)取得突破性進(jìn)展的一年。一年來,公司以推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級、
產(chǎn)品更新?lián)Q代、延伸產(chǎn)業(yè)鏈、打造產(chǎn)業(yè)集群為目標(biāo),認(rèn)真做好項(xiàng)目規(guī)
劃,建設(shè)了一批重點(diǎn)項(xiàng)目,數(shù)量之多、規(guī)模之大、成效之顯著,再創(chuàng)
歷史新高。
6、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,保障資金需求。
為了保證生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求,2021年公司
進(jìn)一步對資金使用實(shí)行分級計(jì)劃、分層把關(guān)、嚴(yán)格審核,保證資金統(tǒng)
籌安排合理運(yùn)用,同時(shí),加大了資金合理利用的監(jiān)督力度,用好用活
資金。一是加強(qiáng)了存貨資金的管理,對庫房材料實(shí)行了定額管理,原
材料實(shí)行以耗定進(jìn)的辦法減少存貨資金的占用;二是加大了對應(yīng)收賬
款的清收力度,堅(jiān)持督促銷售人員對到期貨款的回收,使應(yīng)收賬款降
到最低水平,并行使法律程序減少呆壞帳損失,加快了流動資金周轉(zhuǎn);
三是加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度,嚴(yán)格控制人為失誤,減少資金損失。
7、狠抓文明生產(chǎn),重視生態(tài)發(fā)展
2021年公司把加強(qiáng)文明生產(chǎn)、打造綠色企業(yè)作為突出問題來抓,
將其與生產(chǎn)經(jīng)營、項(xiàng)目建設(shè)工作同安排、同檢查、同考核、同兌現(xiàn)。
并按照一年重點(diǎn)整治、兩年初見成效、三年有嶄新面貌的規(guī)劃和實(shí)現(xiàn)
工作崗位標(biāo)準(zhǔn)化、廠區(qū)環(huán)境舒適化、員工言行文明化的工作思路相結(jié)
合,認(rèn)真實(shí)施凈化、亮化、綠化、美化工程,積極構(gòu)建環(huán)保廠區(qū)、綠
化廠區(qū)、生態(tài)廠區(qū)。經(jīng)過一年來的整改和完善,各分公司均突出了亮
點(diǎn),做出了特色。經(jīng)過一年來全廠上下的共同努力,設(shè)備運(yùn)行環(huán)境、
職工工作與生活環(huán)境得到明顯改觀,贏得了各級政府、來訪客戶和廣
大職工的廣泛贊譽(yù)。
工作總結(jié)我推薦
化工企業(yè)2021年度工作總結(jié)
忙碌緊張的工作中又臨近歲尾。年終是最繁忙的時(shí)候,同
時(shí)也是我們心里最塌實(shí)的時(shí)候。下面是我搜集整理的化工企業(yè)20xx
年度工作總結(jié),歡迎閱讀。
化工企業(yè)20xx年度工作總結(jié)一
時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼已有畢業(yè)半年之久了,我順利地完成了一個(gè)學(xué)
生到一名企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,思想上、學(xué)習(xí)上都有很大提高。進(jìn)步的同
時(shí),我的心里裝滿濃濃的感念,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、同事們的無私幫
助激勵了我的成長,這種在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時(shí)期所受的鼓舞,將使我
受用終生。
第一次邁入企業(yè)的大門,我的內(nèi)心是茫然的,這呈現(xiàn)在眼前的
陌生的一切,不知能夠帶給我怎樣的人生。同事們的目光鼓勵了我,
我感到我并不是一個(gè)初來乍到的孤單的孩子,如同親人一樣接納我的
這個(gè)人群,令我感到火一樣的溫暖。只要工夫深,鐵杵磨成針。我積
極努力地工作著,不懂就問,不會就學(xué),不好就練。以一個(gè)戰(zhàn)斗者的
姿態(tài),迎接著這種全新的挑戰(zhàn)?;仡欉^去的半年,我覺得從以下幾個(gè)
方面可以對我過去的工作進(jìn)行總結(jié)并對以后的工作做以安排:
一、轉(zhuǎn)變角色,盡快適應(yīng)工作環(huán)境
到企業(yè)對于剛畢業(yè)的我來說是一次難得的機(jī)會,盡快完成角色
轉(zhuǎn)變,是做好本職工作的前提。工作中,我細(xì)心其他同事請教,多向
其他人學(xué)習(xí),用心觀察、用心揣摩。想問題、辦事情時(shí)刻從一名新手
的角度出發(fā),努力盡快適應(yīng)企業(yè)的快節(jié)奏、高效率的工作,通過學(xué)習(xí),
自己的知識積累、技術(shù)水平、協(xié)調(diào)能力等方面都有了一定程度的提高。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)
剛開始到氣化工段,我感覺到了對煤化工知識的欠缺,特別是
現(xiàn)場實(shí)踐更是讓我摸不著頭腦,更是弄不明白它們的工作原理,同時(shí)
車間高效率工作節(jié)奏也讓我有點(diǎn)無所適從,好在公司對新員工有三個(gè)
月的培訓(xùn)期,通過幾位專工悉心教導(dǎo)和同事的耐心講解,讓我從最初
認(rèn)識pFD圖、學(xué)習(xí)pID圖時(shí)的青澀到最后的熟練掌握等等,讓我對
煤化工有了一個(gè)全面的認(rèn)識,對氣化工段的內(nèi)容形成了一個(gè)全面的知
識體系和框架,通過在現(xiàn)場的學(xué)習(xí),擴(kuò)大了知識面,對先進(jìn)設(shè)備有了
一個(gè)全方位的概念,使我對各個(gè)設(shè)備的原理及用途更能了然于胸,為
日后工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、踏實(shí)肯干,端正態(tài)度
始終保持謙虛學(xué)習(xí)的態(tài)度,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和協(xié)調(diào)能力,使自
身能力全面提高。工作中時(shí)刻提醒自己:不能有絲毫馬虎。按照領(lǐng)導(dǎo)
的安排在工作過程中,遵守紀(jì)律,服從安排,順利完成了班組及車間
分配的任務(wù)。
四、協(xié)同工作
作為廣匯新能源的一員,在三個(gè)月以后分到班組,學(xué)習(xí)上,我
虛心向他們學(xué)習(xí)請教,查缺補(bǔ)漏,更加完善自己的知識體系;工作中,
努力和同事們搞好關(guān)系,積極配合同事的工作,發(fā)揚(yáng)了團(tuán)結(jié)就是力量,
不怕吃苦不怕累的光榮傳統(tǒng),爭取最大程度做好本職工作。
五、展望20xx
回首過去,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了一點(diǎn)進(jìn)步,但
也還有不足之處,理論知識水平還有所欠缺,成長的還比較慢,離領(lǐng)
導(dǎo)的期望還有差距,自身綜合素質(zhì)還需要更進(jìn)一步提高,更應(yīng)該做到
以下幾點(diǎn):
1、夯實(shí)基本功,虛心向同事請教,學(xué)會活學(xué)活用,并且積極參
加車間班組組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)。
2、堅(jiān)守崗位,熱愛自己本職工作,團(tuán)結(jié)同事,認(rèn)真完成車間
班組分配的工作任務(wù)。
今后我還有很長的路要走,許多的事要我們?nèi)プ?,只有認(rèn)真學(xué)
習(xí),腳踏實(shí)地,我才能走得更遠(yuǎn),將我所學(xué)最大限度得貢獻(xiàn)給廣匯新
能源。
化工企業(yè)20xx年度工作總結(jié)二
眨眼之間,XX年就要結(jié)束了,回顧今年,展望未來??v觀XX
年整個(gè)年度,一切是那樣的平靜,平淡而又平凡,在這極度平凡的一
年里,我是怎樣一步一步走過XX年的呢?現(xiàn)將工作情況作簡要總結(jié)。
我要感謝上海秉奇化工科技有限公司的領(lǐng)導(dǎo)們對我的栽培,讓
我從一個(gè)零經(jīng)驗(yàn)的員工做到現(xiàn)在,在這期間離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫
助、關(guān)懷和支持。
最初我一直在做公司網(wǎng)站上的信息發(fā)布、文字的校對和產(chǎn)品的
市場碉研,每天瀏覽新的新聞并發(fā)布到公司網(wǎng)站上,雖然都是最基礎(chǔ)
的工作,但是每次在工作中出現(xiàn)了錯(cuò)誤,領(lǐng)導(dǎo)都是耐心地給我指點(diǎn),
讓我及時(shí)改正。在做這些工作的同時(shí),也使我更進(jìn)一步的了解這一行
業(yè),了解了公司的運(yùn)作過程。
由于公司業(yè)務(wù)的增加,我被調(diào)到了另外一個(gè)辦公室,培訓(xùn)幾位
新來的同事,領(lǐng)導(dǎo)還為我們成立了一個(gè)信息部門,在這段時(shí)間里,通
過自己不斷的總結(jié)、反思,我也收獲了很多,但也存在了一些不足之
處。由于剛開始有點(diǎn)不適應(yīng),有些事情處理的不夠妥當(dāng),沒有跟他們
更多的去溝通,所以造成了一些不必要的麻煩,在我們這個(gè)小團(tuán)體里,
大家都是公司的一員,每個(gè)人的想法可能都不一樣,但是,我想任何
事物都有一個(gè)不斷完善和發(fā)展的過程,而最終的目的都是一樣的。沒
有同事們的理解和協(xié)助,我的工作也不可能順利的完成,團(tuán)結(jié)就是力
量,在以后的工作中,相信我們一定還能這樣延續(xù)下去。團(tuán)結(jié)一致,
共同努力,認(rèn)真、準(zhǔn)確地完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。
態(tài)度決定一切,不管安排了什么工作,我們都應(yīng)該以正確的心
態(tài),認(rèn)真,自覺地完成自己的本質(zhì)工作,我們的工作是一個(gè)比較細(xì)的
工作,首先一定要保證工作的質(zhì)量,這樣才能更好地完成以后更具有
挑戰(zhàn)性的工作。所以,只有不斷地學(xué)習(xí)、思考、總結(jié),才能不斷地提
高和把事做好。相信經(jīng)過理論、實(shí)踐、總結(jié)不斷的循環(huán),會在最短的
時(shí)間內(nèi)提高工作質(zhì)量。
在最后的幾個(gè)月中,我滿懷期望地轉(zhuǎn)向了銷售的崗位,然而,
對于我這個(gè)從來沒有過銷售經(jīng)驗(yàn)的人來說,一切并沒有我想像的那么
簡單,不知道怎么和客戶溝通,還好有了老師和陳艷平的耐心講解讓
我漸漸地懂得了該怎樣去回答客戶的問題。作為一個(gè)銷售,一定要很
了解公司和公司所銷售的產(chǎn)品,這樣在跟客戶溝通的時(shí)候才能有充分
的自信去解答客戶提出的問題。由于之前做過的校對和市場碉研,積
累了一些化工方面的經(jīng)驗(yàn),這在我做銷售上有了很大的幫助。又通過
和陳艷平的溝通和探討使我更進(jìn)一步了解了銷售這一行業(yè),了解了銷
售時(shí)應(yīng)注意的一些問題。為了使自己能夠更好的適應(yīng)銷售這一行業(yè),
工作之余我都會在網(wǎng)上閱讀一些相關(guān)的資料和書籍,擴(kuò)大自己的視野。
工作一定要勤奮,這個(gè)勤奮是讓自己更快的成長以獲得更多的
自信,把工作當(dāng)成是自己的事,認(rèn)真,努力,主動的去做。除了要對
工作總結(jié)外,還要不斷的學(xué)習(xí)接觸到與之相關(guān)的知識和專業(yè)技術(shù)。
在掰口客戶溝通時(shí),我把解決客戶提出的問題放到第一位,每
天接聽客戶的電話,回答著客戶的問題,有的問題我也沒有遇見過,
我都是記錄下來,請示了領(lǐng)導(dǎo),然后與客戶溝通使客戶對詢問的問題
得到滿意的答案,這樣,客戶也就會很高興來訂購我們的報(bào)告。這也
暴露出一個(gè)問題,就是我對這一行業(yè)認(rèn)識還不夠深入,希望公司能定
期的給我們培訓(xùn)或者提供相關(guān)的資料讓我們?nèi)W(xué)習(xí)一下。
隨著公司各項(xiàng)制度的完善,我們的工作將更加繁重,要求也更
高,需掌握的知識也更高更廣。在過去的一年里,所有的對的,錯(cuò)的
都是一筆寶貴的財(cái)富,我將帶著我在昔日的工作中積累的所有,投入
到新一年的工作中去。我將更加努力的做好每一天的每一項(xiàng)工作,給
自己制定新的目標(biāo),吸取教訓(xùn)I,向其他同事學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,相互交
流好的工作經(jīng)驗(yàn),共同進(jìn)步,力爭在新一年的工作中超越已經(jīng)擁有的
一切,取得更大進(jìn)步,為公司的發(fā)展做出自己最大的貢獻(xiàn)。
相信XX年一定會是不平凡的一年。
化工企業(yè)工作總結(jié)
正值20xx年新春佳節(jié)到來之際,我代表公司向榮獲20xx
年度的先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體表示衷心的祝賀!向?yàn)楣救齻€(gè)文明建設(shè)
作出積極貢獻(xiàn)的全體員工表示新年的祝福和衷心的感謝,并致以崇高
的敬意!
20xx年工作回顧
20xx年是公司行政在黨委和工會的協(xié)調(diào)配合下,緊緊圍繞公司奮
斗目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強(qiáng)進(jìn)取,大干快上,
各方面的工作取得顯著成績的一年。在過去的一年里,公司全體員工
充分發(fā)揚(yáng)了"忠誠、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,大力倡導(dǎo)"精、
細(xì)、實(shí)、高、新”的管理理念,同心同德、真抓實(shí)干,超額完成了年
度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,各項(xiàng)主要指標(biāo)均達(dá)到了歷史最好水平。公司全年生
產(chǎn)尿素噸,比上年同期增長;完成產(chǎn)值萬元,比上年同期增長%;完成
銷售收入萬元,比上年同期增%;利稅突破萬元,比上年同期增長%;
工業(yè)增加值萬元,比上年同期增長%。員工年均收入為元,與上年同
期相比增加%。并對一屆二次職代會所提出的17件提案,全部予以落
實(shí)。完成上述指標(biāo),我們主要做了以下工作。
L狠抓安全不放松,重視環(huán)保求發(fā)展。
安全生產(chǎn)和對環(huán)境的保護(hù)是公司得以生存發(fā)展的基礎(chǔ)。在全年的
工作中,我們以江**同志"安全責(zé)任重于泰山"的講話為指導(dǎo),做到
人員落實(shí),制度落實(shí),機(jī)構(gòu)落實(shí),責(zé)任落實(shí),經(jīng)費(fèi)落實(shí)。堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)
場安全管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除隱患;堅(jiān)持制止各種違章行為;堅(jiān)持加強(qiáng)
員工安全、消防知識培訓(xùn),開展"安全生產(chǎn)月”活動和《事故應(yīng)急救
援預(yù)案》演習(xí),提高員工們的安全意識;堅(jiān)持每周五、節(jié)假日前的大
檢查以及日常巡查工作,及時(shí)整改安全隱患,加大安全硬件設(shè)施投入
和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作,提高安全人員待遇等,全年未發(fā)生
輕傷、重傷和死亡事故。
20xx年,公司在環(huán)境管理工作上有了較大突破,按照IS014001
環(huán)境管理體系要求,公司加大了環(huán)保投入,環(huán)境糾紛賠償額比上年下
降了25%,同時(shí),為了實(shí)現(xiàn)工業(yè)廢水"三年內(nèi)達(dá)到零排放"的目標(biāo),
在相關(guān)部門通力配合下,完成了《工業(yè)廢水與循環(huán)水綜合治理工程》
的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告的評審修訂工作,并列入國家的環(huán)保治理專項(xiàng)
資金項(xiàng)目。
2、整合"兩大體系",提升企業(yè)形象。
"質(zhì)量是生命線,環(huán)境是健康源",這句話深植于每個(gè)員工心中。
20xx年,公司堅(jiān)持"依靠科技進(jìn)步,走綠色經(jīng)營之路,建設(shè)質(zhì)量、
環(huán)保型化工企業(yè),推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的思想。公司在通過
IS09001—2021質(zhì)量管理體系和IS014001—1996環(huán)境管理體系
認(rèn)證后,從年初就著手兩個(gè)體系的整合工作。編制了《質(zhì)量環(huán)境管理
手冊》,并于七月份發(fā)布實(shí)施,通過一段時(shí)間的運(yùn)行后,于10月份
進(jìn)行了內(nèi)部審核,對查出的18個(gè)不符合項(xiàng)和30個(gè)觀察項(xiàng)進(jìn)行了評
審整改。在11月下旬北京中質(zhì)協(xié)對公司質(zhì)量環(huán)境管理體系監(jiān)督審核
后,公司被推薦繼續(xù)使用兩大管理體系認(rèn)證證書,從而進(jìn)一步提升了
公司形象。
3、堅(jiān)持技改不停步,擴(kuò)大生產(chǎn)創(chuàng)效益。
為了降低能源消耗,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,促進(jìn)生產(chǎn)長周期運(yùn)行,公司
堅(jiān)持技改不停步,向技改要效益。20xx年公司共投資600余萬元,
運(yùn)用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝分別對
一、四車間冰機(jī)冷卻系統(tǒng)、尿素合成塔、循環(huán)機(jī)等8個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行
技術(shù)改造,既降低了能耗,又達(dá)到了增產(chǎn)和環(huán)保的目的,保證了生產(chǎn)
長周期安全運(yùn)行。通過技改后,年可新增產(chǎn)值1400萬元,可創(chuàng)利潤
400萬元,尿素日產(chǎn)由上年的320噸增加到345噸。通過技改,降
耗、增產(chǎn)效果十分明顯,20xx年全年5次打破日產(chǎn)記錄,3次打破
月產(chǎn)記錄。
4、強(qiáng)化內(nèi)部管理,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。
Q)節(jié)能減耗降成本,狠抓質(zhì)量上臺階。
20xx年,公司面對生產(chǎn)原、燃、材料價(jià)格不斷上漲和設(shè)備嚴(yán)重
老化的挑戰(zhàn),著力于節(jié)能減耗降成本,尋求新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。并從節(jié)
約一滴油、一方氣、一度電做起,加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度,嚴(yán)格管
理,精心操作,減少跑、冒、滴、漏。公司在做好節(jié)能降耗的同時(shí),
嚴(yán)格按照體系要求,緊緊圍繞"質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一主題,堅(jiān)持
每天對產(chǎn)品質(zhì)量以及包裝重量進(jìn)行抽查,決不讓不合格品流入市場。
經(jīng)過一年的努力,公司尿素產(chǎn)品一級品率達(dá)到98.3%,優(yōu)等品率達(dá)到
63.5%,合格品率為100%。
(2)完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度。
制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今,一是抓住機(jī)遇,
靠靈活機(jī)動的生產(chǎn)、經(jīng)營戰(zhàn)術(shù),二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的制度
管理。20xx年,公司結(jié)合經(jīng)營管理實(shí)際,新制訂了《標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)
施辦法》、《企業(yè)方針目標(biāo)管理辦法》、《市場營銷管理辦法》,修訂了
《勞動用工、工資福利待遇管理辦法》。同時(shí)還要求中層以上管理人
員在每個(gè)月末的辦公會上就公司經(jīng)營、管理、制度等方面提出修改意
見和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重
要作用,通過發(fā)動全體管理人員對制度的修訂完善,使公司制度建設(shè)
更具有合理性和可行性。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持人人平等、獎懲逗硬,同
時(shí)結(jié)合"動之以情、曉之以理"的人本管理機(jī)制,把情感管理融入管
理的全過程,不斷提高管理質(zhì)量,真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自
覺行動。
(3)加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,保障資金需求。
為了保證生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求,20xx年,公
司進(jìn)一步對資金使用實(shí)行分級計(jì)劃、分層把關(guān),總經(jīng)理嚴(yán)格審核,保
證資金統(tǒng)籌安排合理運(yùn)用,同時(shí),加大資本運(yùn)作力度,用好用活資金。
一是對銀行貸款及時(shí)采取先還后貸,避免了貸款的逾期;二是加強(qiáng)了
存貨資金的管理,對庫房材料實(shí)行了定額管理,原材料實(shí)行以耗定進(jìn)
的辦法減少存貨資金的占用;三是加大了對應(yīng)收賬款的清收力度,堅(jiān)持
每周一對應(yīng)收賬款明細(xì)逐一核查,編制銷售周報(bào)表,督促銷售人員對
貨款的回收,使應(yīng)收賬款降到最低水平,減少呆壞帳損失,加快了流
動資金周轉(zhuǎn)。四是由于20xx年尿素價(jià)格持續(xù)上漲,公司利潤逐月上
升,公司強(qiáng)化資本運(yùn)營管理,通過科學(xué)論證,先后控股、參股的幾家
企業(yè)運(yùn)營正常,投資回報(bào)前景看好。五是資金及時(shí)支付,利用辦公信
息自動化系統(tǒng)、網(wǎng)上銀行的功能,準(zhǔn)確、及時(shí)、安全、高效保障資金
需求渠道暢通。
(4)推行辦公自動化,提高工作效率。
為了改變傳統(tǒng)的辦公方式,規(guī)范工作程序,提高工作效率,公司
在進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)算機(jī)的日常維護(hù)管理的同時(shí),加快了計(jì)算機(jī)信息化工
程的進(jìn)程。與重慶宏聲新思維公司一起完善了設(shè)備管理、銷售管理、
采購管理、庫存管理、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理、人力資源管理、辦公自動化和
財(cái)務(wù)接口管理等模塊,并要求員工盡量"事事都在網(wǎng)上做,少費(fèi)紙張
少用墨",逐步實(shí)現(xiàn)無紙化辦公。20xx年11月,公司通過了重慶市
信息產(chǎn)業(yè)局組織的信息化工程驗(yàn)收,使公司的工作效率和工作質(zhì)量實(shí)
現(xiàn)了新的跨躍。
化工企業(yè)年終工作總結(jié)
正值XX年新春佳節(jié)到來之際,我代表公司向榮獲XX年度
的先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體表示衷心的祝賀!向?yàn)楣救齻€(gè)文明建設(shè)作出
積極貢獻(xiàn)的全體員工表示新年的祝福和衷心的感謝,并致以崇高的敬
意!
XX年工作回顧
XX年是公司行政在黨委和工會的協(xié)調(diào)配合下,緊緊圍繞公司奮斗
目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強(qiáng)進(jìn)取,大干快上,
各方面的工作取得顯著成績的一年。在過去的一年里,公司全體員工
充分發(fā)揚(yáng)了"忠誠、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,大力倡導(dǎo)"精、
細(xì)、實(shí)、高、新”的管理理念,同心同德、真抓實(shí)干,超額完成了年
度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,各項(xiàng)主要指標(biāo)均達(dá)到了歷史最好水平。公司全年生
產(chǎn)尿素噸,比上年同期增長;完成產(chǎn)值萬元,比上年同期增長%;完成
銷售收入萬元,比上年同期增%;利稅突破萬元,比上年同期增長%;
工業(yè)增加值萬元,比上年同期增長%。員工年均收入為元,與上年同
期相比增加%。并對一屆二次職代會所提出的17件提案,全部予以落
實(shí)。完成上述指標(biāo),我們主要做了以下工作。
1、狠抓安全不放松,重視環(huán)保求發(fā)展。
安全生產(chǎn)和對環(huán)境的保護(hù)是公司得以生存發(fā)展的基礎(chǔ)。在全年的
工作中,我們以江**同志"安全責(zé)任重于泰山"的講話為指導(dǎo),做到
人員落實(shí),制度落實(shí),機(jī)構(gòu)落實(shí),責(zé)任落實(shí),經(jīng)費(fèi)落實(shí)。堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)
場安全管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除隱患;堅(jiān)持制止各種違章行為;堅(jiān)持加
強(qiáng)員工安全、消防知識培訓(xùn),開展"安全生產(chǎn)月”活動和《事故應(yīng)急
救援預(yù)案》演習(xí),提高員工們的安全意識;堅(jiān)持每周
五、節(jié)假日前的大檢查以及日常巡查工作,及時(shí)整改安全隱患,
加大安全硬件設(shè)施投入和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作,提高安全人
員待遇等,全年未發(fā)生輕傷、重傷和死亡事故。
XX年,公司在環(huán)境管理工作上有了較大突破,按照ISO14001
環(huán)境管理體系要求,公司加大了環(huán)保投入,環(huán)境糾紛賠償額比上年下
降了25%,同時(shí),為了實(shí)現(xiàn)工業(yè)廢水"三年內(nèi)達(dá)到零排放"的目標(biāo),
在相關(guān)部門通力配合下,完成了《工業(yè)廢水與循環(huán)水綜合治理工程》
的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告的評審修訂工作,并列入國家的環(huán)保治理專項(xiàng)
資金項(xiàng)目。
2、整合"兩大體系",提升企業(yè)形象。
"質(zhì)量是生命線,環(huán)境是健康源",這句話深植于每個(gè)員工心中。
XX年,公司堅(jiān)持"依靠科技進(jìn)步,走綠色經(jīng)營之路,建設(shè)質(zhì)量、環(huán)
保型化工企業(yè),推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展”的思想。公司在通過
iso9001—XX質(zhì)量管理體系和isol4001—1996環(huán)境管理體系認(rèn)證
后,從年初就著手兩個(gè)體系的整合工作。編制了《質(zhì)量環(huán)境管理手冊》,
并于七月份發(fā)布實(shí)施,通過一段時(shí)間的運(yùn)行后,于10月份進(jìn)行了內(nèi)
部審核,對查出的18個(gè)不符合項(xiàng)和30個(gè)觀察項(xiàng)進(jìn)行了評審整改。
在11月下旬北京中質(zhì)協(xié)對公司質(zhì)量環(huán)境管理體系監(jiān)督審核后,公司
被推薦繼續(xù)使用兩大管理體系認(rèn)證證書,從而進(jìn)一步提升了公司形象。
3、堅(jiān)持技改不停步,擴(kuò)大生產(chǎn)創(chuàng)效益。
為了降低能源消耗,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,促進(jìn)生產(chǎn)長周期運(yùn)行,公司
堅(jiān)持技改不停步,向技改要效益。XX年公司共投資600余萬元,運(yùn)
用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝分別對
一、四車間冰機(jī)冷卻系統(tǒng)、尿素合成塔、循環(huán)機(jī)等8個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行
技術(shù)改造,既降低了能耗,又達(dá)到了增產(chǎn)和環(huán)保的目的,保證了生產(chǎn)
長周期安全運(yùn)行。通過技改后,年可新增產(chǎn)值1400萬元,可創(chuàng)利潤
400萬元,尿素日產(chǎn)由上年的320噸增加到345噸。通過技改,降
耗、增產(chǎn)效果十分明顯,XX年全年5次打破日產(chǎn)記錄,3次打破月
產(chǎn)記錄。
4、強(qiáng)化內(nèi)部管理,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。
(1)節(jié)能減耗降成本,狠抓質(zhì)量上臺階。
XX年,公司面對生產(chǎn)原、燃、材料價(jià)格不斷上漲和設(shè)備嚴(yán)重老
化的挑戰(zhàn),著力于節(jié)能減耗降成本,尋求新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。并從節(jié)約
一滴油、一方氣、一度電做起,加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度,嚴(yán)格管理,
精心操作,減少跑、冒、滴、漏。公司在做好節(jié)能降耗的同時(shí),嚴(yán)格
按照體系要求,緊緊圍繞"質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一主題,堅(jiān)持每天
對產(chǎn)品質(zhì)量以及包裝重量進(jìn)行抽查,決不讓不合格品流入市場。經(jīng)過
一年的努力,公司尿素產(chǎn)品一級品率達(dá)到98.3%,優(yōu)等品率達(dá)到
63.5%,合格品率為100%。
(2)完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度。
制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今,一是抓住機(jī)遇,
靠靈活機(jī)動的生產(chǎn)、經(jīng)營戰(zhàn)術(shù),二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的制度
管理。XX年,公司結(jié)合經(jīng)營管理實(shí)際,新制訂了《標(biāo)準(zhǔn)化管理實(shí)施
辦法》、《企業(yè)方針目標(biāo)管理辦法》、《市場營銷管理辦法》,修訂了《勞
動用工、工資福利待遇管理辦法》。同時(shí)還要求中層以上管理人員在
每個(gè)月末的辦公會上就公司經(jīng)營、管理、制度等方面提出修改意財(cái)口
建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作
用,通過發(fā)動全體管理人員對制度的修訂完善,使公司制度建設(shè)更具
有合理性和可行性。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持人人平等、獎懲逗硬,同時(shí)結(jié)
合"動之以情、曉之以理"的人本管理機(jī)制,把情感管理融入管理的
全過程,不斷提高管理質(zhì)量,真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺行
動。
(3)加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,保障資金需求。
為了保證生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求,XX年,公司
進(jìn)一步對資金使用實(shí)行分級計(jì)劃、分層把關(guān),總經(jīng)理嚴(yán)格審核,保證
資金統(tǒng)籌安排合理運(yùn)用,同時(shí),加大資本運(yùn)作力度,用好用活資金。
一是對銀行貸款及時(shí)采取先還后貸,避免了貸款的逾期;二是加強(qiáng)了
存貨資金的管理,對庫房材料實(shí)行了定額管理,原材料實(shí)行以耗定進(jìn)
的辦法減少存貨資金的占用;三是加大了對應(yīng)收賬款的清收力度,堅(jiān)
持每周一對應(yīng)收賬款明細(xì)逐一核查,編制銷售周報(bào)表,督促銷售人員
對貨款的回收,使應(yīng)收賬款降到最低水平,減少呆壞帳損失,加快了
流動資金周轉(zhuǎn)。四是由于XX年尿素價(jià)格持續(xù)上漲,公司利潤逐月上
升,公司強(qiáng)化資本運(yùn)營管理,通過科學(xué)論證,先后控股、參股的幾家
企業(yè)運(yùn)營正常,投資回報(bào)前景看好。五是資金及時(shí)支付,利用辦公信
息自動化系統(tǒng)、網(wǎng)上銀行的功能,準(zhǔn)確、及時(shí)、安全、高效保障資金
需求渠道暢通。
(4)推行辦公自動化,提高工作效率。
為了改變傳統(tǒng)的辦公方式,規(guī)范工作程序,提高工作效率,公司
在進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)算機(jī)的日常維護(hù)管理的同時(shí),加快了計(jì)算機(jī)信息化工
程的進(jìn)程。與重慶宏聲新思維公司一起完善了設(shè)備管理、銷售管理、
采購管理、庫存管理、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理、人力資源管理、辦公自動化和
財(cái)務(wù)接口管理等模塊,并要求員工盡量"事事都在網(wǎng)上做,少費(fèi)紙張
少用墨",逐步實(shí)現(xiàn)無紙化辦公。XX年11月,公司通過了重慶市
信息產(chǎn)業(yè)局組織的信息化工程驗(yàn)收,使公司的工作效率和工作質(zhì)量實(shí)
現(xiàn)了新的跨躍。
(5)切實(shí)加強(qiáng)物資供應(yīng),保證采購物資質(zhì)量。
為了確保正常生產(chǎn)和XX年初制定的一系列目標(biāo)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn),供
應(yīng)處全力以赴,認(rèn)真做好庫房管理工作,及時(shí)掌握庫房物資數(shù)量的動
態(tài)情況,盡量減少物資壓庫。在采購中,千方百計(jì)實(shí)現(xiàn)比質(zhì)比價(jià)采購,
對采購市場進(jìn)行咨詢了解,逐一排查,分析掌握生產(chǎn)廠家資質(zhì)和技術(shù)
力量,從產(chǎn)品的實(shí)用性等多方進(jìn)行比較,保證采購物資的質(zhì)量。始終
堅(jiān)持減少中間環(huán)節(jié),降低采購成本,提高進(jìn)銷差率。通過努力,XX
年供應(yīng)處全面完成了年初提出的計(jì)劃,外購物資按時(shí)到貨率達(dá)到了
98.46%,一次驗(yàn)收合格率達(dá)到99%,進(jìn)銷差率>1.1%。
(6)抓住市場,調(diào)整營銷策略。
為提高產(chǎn)銷率和資金回籠率及銷售價(jià)格,XX年公司認(rèn)真對全國
市場需求變化進(jìn)行分析,準(zhǔn)確地把握化肥走勢,制定切實(shí)可行的營銷
策略,并根據(jù)不同時(shí)期的市場銷售變化情況,適時(shí)調(diào)整銷售策略,建
立誠信的客戶網(wǎng)絡(luò),不斷提高產(chǎn)品在本地市場的占有率。經(jīng)過一年的
努力,公司尿素產(chǎn)銷率和資金回籠率均達(dá)到100%,在用戶心中樹立
了良好的企業(yè)形象和品牌形象,產(chǎn)品銷價(jià)在同行業(yè)中長期處于較高價(jià)
位。
5、著眼未來,注重員工綜合素質(zhì)提高。
在新經(jīng)濟(jì)背景下,企業(yè)要在市場競爭中生存和發(fā)展,必須擁有學(xué)
習(xí)能力,一個(gè)比競爭對手學(xué)得更好更快的學(xué)習(xí)能力。建立學(xué)習(xí)型和創(chuàng)
新型的員工隊(duì)伍是企業(yè)人力資源開發(fā)的重要途徑。XX年公司根據(jù)年
初制訂的培訓(xùn)計(jì)劃和各部門工作實(shí)際,認(rèn)真組織開展了中層以上管理
人員企業(yè)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)培訓(xùn),全公司班長以上管理人員綜合素質(zhì)培訓(xùn),
高級工、中級工培訓(xùn),iso9001質(zhì)量管理體系、isol4001環(huán)境管理
體系整合培訓(xùn)和新一輪質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn),以及企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系
的培訓(xùn)等18項(xiàng)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容涉及黨和國家的方針、政策、法律法規(guī),
生產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理、營銷管理、勞動保護(hù)、民主管理、檔案管理、
化工專業(yè)技術(shù)、安全消防知識、以及企業(yè)文化建設(shè)等。通過培訓(xùn),既
提高了公司員工的綜合素質(zhì),又實(shí)現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增值。
6、實(shí)施資本運(yùn)作,追求財(cái)富最大化。
面對市場經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,我國加入wto,市場競爭愈來愈激烈,
這也給工業(yè)企業(yè)帶來嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。公司作為一個(gè)高耗能的化工企業(yè),
如何在激烈的市場競爭中贏得優(yōu)勢,圍繞XX年追求財(cái)富最大化這一
目標(biāo),抓住發(fā)展契機(jī),以求實(shí)的精神,扎實(shí)的工作作風(fēng),靈活的經(jīng)營
戰(zhàn)術(shù),不斷強(qiáng)化資本運(yùn)作水平和質(zhì)量,進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,實(shí)施多品
種、多元化的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,先后出資控股機(jī)械公司、農(nóng)資公司、車
用天然氣公司、精達(dá)化工有限公司,以及參股經(jīng)營了江津佳禾燃?xì)庥?/p>
限公司、四川開元化工有限公司。目前這些公司(除精達(dá)公司外)運(yùn)
營正常,發(fā)展前景較好,為提高我公司的綜合競爭實(shí)力奠定了基礎(chǔ)。
7、注重企業(yè)文化建設(shè),推動"三個(gè)文明"健康發(fā)展。
企業(yè)的文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是企業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)。
XX年,在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,黨政工齊抓共管,將企業(yè)文化建設(shè)定
格在增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和感召力上,把企業(yè)精神作為員工的精神力量,
緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)的完成,繼續(xù)深入、持久地在全公司范圍
內(nèi)廣泛開展了爭創(chuàng)文明車間、文明處室、文明班組、文明科室、安全
合格班組活動;廣泛開展了工會系統(tǒng)建家活動;廣泛開展了多種形式
的勞動競賽活動;廣泛開展了形式多樣的創(chuàng)先爭優(yōu)活動;廣泛開展了
多種形式的員工喜聞樂見、寓教于樂的文化、體育、娛樂活動。對外
樹立了良好的企業(yè)形象,對內(nèi)極大地增強(qiáng)了企業(yè)對員工的凝聚力,同
時(shí)極大地鼓舞和調(diào)動了員工生產(chǎn)(工作)積極性、主動性和創(chuàng)造性,
在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。經(jīng)過全公司上下一心齊
努力,我們公司不僅物質(zhì)文明建設(shè)取得了好成績,而且政治文明、精
神文明建設(shè)也成績斐然。公司繼續(xù)保持了江津市"文明單位"稱號,
公司黨委連續(xù)四年保持了江津市“先進(jìn)基層黨組織”稱號,公司工會
繼續(xù)保持了重慶市"模范職工之家”稱號,公司團(tuán)委再次被評為江津
市"五四紅旗團(tuán)委",公司九個(gè)處室和3個(gè)車間繼續(xù)保持了文明車間
(處室)稱號,30個(gè)班組(科室)繼續(xù)保持了文明班組(科室)稱
號,537名員工繼續(xù)保持了"文明員工"稱號。XX年,公司評出兩
個(gè)先進(jìn)集體,六個(gè)先進(jìn)班組(科室),十名先進(jìn)個(gè)人。兩名員工獲特
殊貢獻(xiàn)獎。他們是我公司眾多集體和個(gè)人的典型代表,他們?yōu)楣救?/p>
面完成XX年的目標(biāo)任務(wù)作出了卓越的貢獻(xiàn)。為此,我代表公司黨、
政、工再次向他們表示衷心的感謝!
XX年我們雖然做了大量的工作,取得了可喜的成績,但在我們
的工作中仍然存在一定的差距。其一,部分員工思想觀念依然陳舊,
轉(zhuǎn)變較慢,工作主動性不強(qiáng),缺乏進(jìn)取精神和憂患意識、競爭意識。
其二,個(gè)別員工綜合素質(zhì)還有待提高,公司專業(yè)技術(shù)人才青黃不接。
其三,個(gè)別管理人員創(chuàng)新意識較差,管理水平偏低,管理工作缺乏新
的突破。其四,雖然銷售形勢喜人,市場占有率有較大提高,但產(chǎn)品
單一,終端客戶的需求調(diào)查、信息反饋欠佳,市場存在潛在的危機(jī)。
其五,員工培訓(xùn)雖多,但仍存在流于形式的現(xiàn)象。其六,部門與部門
之間溝通協(xié)調(diào)配合欠佳,以致于出現(xiàn)工作脫接、效率低、質(zhì)量差的現(xiàn)
象。其七,管理制度和辦法難以持之以恒執(zhí)行,執(zhí)行力較弱。存在的
上述差距,有待于我們在工作中不斷總結(jié)、改進(jìn)和完善。
化工企業(yè)安全生產(chǎn)工作總結(jié)
20xx年,化工公司深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)
展理念,夯實(shí)基礎(chǔ),堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針,細(xì)
化責(zé)任,強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,進(jìn)一步完善職業(yè)健
康安全管理體系,以法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進(jìn)安
全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質(zhì)化安全水平,先將今年所做的工作總結(jié)如
下:
一、建立考核機(jī)制,落實(shí)安全責(zé)任
我們把安全工作切實(shí)擺在各項(xiàng)工作的首位,根據(jù)國家相關(guān)的政
策法規(guī)要求,公司建立和不斷完善了安全生產(chǎn)機(jī)制和安全規(guī)章制度,
落實(shí)了安全責(zé)任制,并層層簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀,把安全
生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到部門、班組和崗位。
公司領(lǐng)導(dǎo)能堅(jiān)持每天召開生產(chǎn)調(diào)度會,聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào),
及時(shí)掌握安全生產(chǎn)的情況,研究新情況,解決新問題。加大了對安全
目標(biāo)、安全事故、三違現(xiàn)象的考核力度,對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度
依據(jù)新的法律法規(guī)并根據(jù)安監(jiān)總局186號文的要求進(jìn)行了全面梳理、
評審,并進(jìn)行了修改和完善,同時(shí)能根據(jù)相關(guān)制度嚴(yán)格執(zhí)行,對違章
作業(yè)從嚴(yán)處罰,已累計(jì)考核違章25起,處罰金達(dá)一萬多元。
二、推進(jìn)專業(yè)管理力度,狠抓隱患排查治理
從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手,我們大力加強(qiáng)專業(yè)管理,嚴(yán)格
監(jiān)督檢查,認(rèn)真、細(xì)致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,
不留盲區(qū)、死角、治理不留后患,落實(shí)管理責(zé)任,每月重點(diǎn)對各車間
的電器、機(jī)械設(shè)備、壓力容器、工藝等方面組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查。
對查出的隱患以隱患整改通知書的形式及時(shí)通知相關(guān)單位進(jìn)行整改,
并跟蹤隱患整改落實(shí)情況。各車間每周對所屬崗位進(jìn)行安全隱患的排
查,并及時(shí)進(jìn)行整改到位。目前已累計(jì)查出事故隱患148處,整改
148處。
三、加大安全生產(chǎn)投入,確保生產(chǎn)裝置安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行
加大對安全生產(chǎn)的投入,一是對對氨加氫車間生產(chǎn)工藝進(jìn)行了
改造,投入部分資金增加了一些設(shè)備,增加了一些連鎖,使生產(chǎn)更加
安全可靠;二是對各車間配備了一些應(yīng)急救援器材和防護(hù)用品;三是
注重職工的安全教育和培訓(xùn)工作,增添了一些培訓(xùn)器材和用具;四是
組織職工外出參觀學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)一些先進(jìn)的安全管理經(jīng)驗(yàn)。
切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)健康管理。公司能在醒目的位置設(shè)置三欄一卡,
對生產(chǎn)崗位進(jìn)行了職業(yè)危害因素的檢測,并對生產(chǎn)崗位的所有職工進(jìn)
行了職業(yè)健康檢查。在可能發(fā)生的急性職業(yè)損傷場所設(shè)置了沖洗設(shè)施,
及時(shí)發(fā)放勞動保護(hù)用品,建立好職工職業(yè)健康檔案。
公司能足額提取安全經(jīng)費(fèi),不斷改善安全、環(huán)保條件,繳納了
風(fēng)險(xiǎn)抵押金(30萬元)和雇主責(zé)任險(xiǎn)。
四、夯實(shí)基礎(chǔ),安全標(biāo)準(zhǔn)化工作有序推進(jìn)
1、加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)建設(shè)
公司今年對安全管理機(jī)構(gòu)做了調(diào)整,成立了安全部,設(shè)立了專
職安全員,增加了安全管理人員。公司現(xiàn)有安全管理人員9名,注冊
安全工程師2名,并將安全管理人員送至安監(jiān)部門進(jìn)行培訓(xùn),取得了
相應(yīng)的資格證書。同時(shí),公司還鼓勵職工參加國家安全注冊工程師的
考試,對取得證書的予以獎勵。
2、強(qiáng)化各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,健全各類工作臺賬。能按照《泰州市危
險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)檔案管理辦法》的要求對安全基礎(chǔ)臺賬進(jìn)行管
理。
4、堅(jiān)持公司領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度。每天公司領(lǐng)導(dǎo)能做到輪流值班,
并做好值班記錄,各車間也配備了相應(yīng)的管理人員參加值班,以應(yīng)對
突發(fā)事故的發(fā)生及應(yīng)急處置。
5、加大安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)力度。今年有2名主要負(fù)責(zé)人、5名
安全管理人員、44名特種作業(yè)人員、131名?;僮魅藛T依法參加
了培訓(xùn),并取得相應(yīng)的證書,做到持證上崗。對上崗、轉(zhuǎn)崗人員能做
好三級安全培訓(xùn),經(jīng)培訓(xùn)合格后方可上崗。
2021化工企業(yè)年終工作總結(jié)范文
工作是需要我們?nèi)セ仡櫩偨Y(jié)的,沒有工作總結(jié)我們的工作
就好像一盆散沙。下面是我搜集整理的20xx化工企業(yè)年終工作總結(jié)
范文,歡迎閱讀,希望對大家有所幫助。
20xx化工企業(yè)年終工作總結(jié)范文一
正值20xx年新春佳節(jié)到來之際,我代表公司向榮獲20xx年
度的先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體表示衷心的祝賀!向?yàn)楣救齻€(gè)文明建設(shè)作
出積極貢獻(xiàn)的全體員工表示新年的祝福和衷心的感謝,并致以崇高的
敬意!
二Oxx年工作回顧
20xx年是公司行政在黨委和工會的協(xié)調(diào)配合下,緊緊圍繞公
司奮斗目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強(qiáng)進(jìn)取,大干
快上,各方面的工作取得顯著成績的一年。在過去的一年里,公司全
體員工充分發(fā)揚(yáng)了忠誠、團(tuán)結(jié)、求實(shí)、創(chuàng)新的企業(yè)精神,大力倡導(dǎo)精、
細(xì)、實(shí)、高、新的管理理念,同心同德、真抓實(shí)干,超額完成了年度
生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,各項(xiàng)主要指標(biāo)均達(dá)到了歷史最好水平。公司全年生產(chǎn)
尿素噸,比上年同期增長;完成產(chǎn)值萬元,比上年同期增長%;完成銷
售收入萬元,比上年同期增%;利稅突破萬元,比上年同期增長%;工
業(yè)增加值萬元,比上年同期增長%。員工年均收入為元,與上年同期
相比增加%。并對一屆二次職代會所提出的17件提案,全部予以落
實(shí)。完成上述指標(biāo),我們主要做了以下工作。
1、狠抓安全不放松,重視環(huán)保求發(fā)展。
安全生產(chǎn)和對環(huán)境的保護(hù)是公司得以生存發(fā)展的基礎(chǔ)。在全年
的工作中,我們以江澤民同志安全責(zé)任重于泰山的講話為指導(dǎo),做到
人員落實(shí),制度落實(shí),機(jī)構(gòu)落實(shí),責(zé)任落實(shí),經(jīng)費(fèi)落實(shí)。堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)
場安全管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除隱患;堅(jiān)持制止各種違章行為;堅(jiān)持加強(qiáng)
員工安全、消防知識培訓(xùn),開展安全生產(chǎn)月活動和《事故應(yīng)急救援預(yù)
案》演習(xí),提高員工們的安全意識;堅(jiān)持每周五、節(jié)假日前的大檢查
以及日常巡查工作,及時(shí)整改安全隱患,加大安全硬件設(shè)施投入和特
種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作提高安全人員待遇等,全年未發(fā)生輕傷、
重傷和死亡事故。
20xx年,公司在環(huán)境管理工作上有了較大突破,按照£0141
環(huán)境管理體系要求,公司加大了環(huán)保投入,環(huán)境糾紛賠償額比上年下
降了25%,同時(shí),為了實(shí)現(xiàn)工業(yè)廢水三年內(nèi)達(dá)到零排放的目標(biāo),在
相關(guān)部門通力配合下,完成了《工業(yè)廢水與循環(huán)水綜合治理工程》的
項(xiàng)目可行性研究報(bào)告的評審修訂工作,并列入國家的環(huán)保治理專項(xiàng)資
金項(xiàng)目。
2、整合兩大體系,提升企業(yè)形象。
質(zhì)量是生命線,環(huán)境是健康源,這句話深植于每個(gè)員工心中。
20xx年,公司堅(jiān)持依靠科技進(jìn)步,走綠色經(jīng)營之路,建設(shè)質(zhì)量、環(huán)
保型化工企業(yè),推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的思想。公司在通過ISO91-2
質(zhì)量管理體系和ISO141-1996環(huán)境管理體系認(rèn)證后,從年初就著手
兩個(gè)體系的整合工作。編制了《質(zhì)量環(huán)境管理手冊》,并于七月份發(fā)
布實(shí)施,通過一段時(shí)間的運(yùn)行后,于1月份進(jìn)行了內(nèi)部審核,對查出
的18個(gè)不符合項(xiàng)和3個(gè)觀察項(xiàng)進(jìn)行了評審整改。在11月下旬北京
中質(zhì)協(xié)對公司質(zhì)量環(huán)境管理體系監(jiān)督審核后,公司被推薦繼續(xù)使用兩
大管理體系認(rèn)證證書,從而進(jìn)一步提升了公司形象。
3、堅(jiān)持技改不停步,擴(kuò)大生產(chǎn)創(chuàng)效益。
為了降低能源消耗,擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,促進(jìn)生產(chǎn)長周期運(yùn)行,公
司堅(jiān)持技改不停步,向技改要效益。20xx年公司共投資6余萬元,
運(yùn)用新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新工藝分別對一、四車間冰機(jī)冷卻系
統(tǒng)、尿素合成塔、循環(huán)機(jī)等8個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)改造,既降低了能耗,
又達(dá)到了增產(chǎn)和環(huán)保的目的,保證了生產(chǎn)長周期安全運(yùn)行。通過技改
后,年可新增產(chǎn)值14萬元,可創(chuàng)利潤4萬元,尿素日產(chǎn)由上年的32
噸增加到345噸。通過技改,降耗、增產(chǎn)效果十分明顯,20xx年全
年5次打破日產(chǎn)記錄,3次打破月產(chǎn)記錄。
4、強(qiáng)化內(nèi)部管理,夯實(shí)發(fā)展基礎(chǔ)。
(1)節(jié)能減耗降成本,狠抓質(zhì)量上臺階。
20xx年,公司面對生產(chǎn)原、燃、材料價(jià)格不斷上漲和設(shè)備嚴(yán)
重老化的挑戰(zhàn),著力于節(jié)能減耗降成本,尋求新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。并從
節(jié)約一滴油、一方氣、一度電做起,加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度,嚴(yán)格
管理,精心操作,減少跑、冒、滴、漏。公司在做好節(jié)能降耗的同時(shí),
嚴(yán)格按照體系要求,緊緊圍繞質(zhì)量是企業(yè)的生命這一主題,堅(jiān)持每天
對產(chǎn)品質(zhì)量以及包裝重量進(jìn)行抽查,決不讓不合格品流入市場。經(jīng)過
一年的努力,公司尿素產(chǎn)品一級品率達(dá)到98.3%,優(yōu)等品率達(dá)到
合格品率為
63.5%,1%O
(2)完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度。
制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今,一是抓住機(jī)
遇,靠靈活機(jī)動的生產(chǎn)、經(jīng)營戰(zhàn)術(shù),二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的
制度管理。20xx年,公司結(jié)合經(jīng)營管理實(shí)際,新制訂了《標(biāo)準(zhǔn)化管
理實(shí)施辦法》、《企業(yè)方針目標(biāo)管理辦法》、《市場營銷管理辦法》,修
訂了《勞動用工、工資福利待遇管理辦法》。同時(shí)還要求中層以上管
理人員在每個(gè)月末的辦公會上就公司經(jīng)營、管理、制度等方面提出修
改意見和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中
的重要作用,通過發(fā)動全體管理人員對制度的修訂完善,使公司制度
建設(shè)更具有合理性和可行性。在執(zhí)行制度上堅(jiān)持人人平等、獎懲逗硬,
同時(shí)結(jié)合動之以情、曉之以理的人本管理機(jī)制,把情感管理融入管理
的全過程,不斷提高管理質(zhì)量,真正實(shí)現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺
行動。
(3)加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,保障資金需求。
為了保證生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求,20xx年,
公司進(jìn)一步對資金使用實(shí)行分級計(jì)劃、分層把關(guān),總經(jīng)理嚴(yán)格審核,
保證資金統(tǒng)籌安排合理運(yùn)用,同時(shí),加大資本運(yùn)作力度,用好用活資
金。一是對銀行貸款及時(shí)采取先還后貸,避免了貸款的逾期;二是加
強(qiáng)了存貨資金的管理,對庫房材料實(shí)行了定額管理,原材料實(shí)行以耗
定進(jìn)的辦法減少存貨資金的占用;三是加大了對應(yīng)收賬款的清收力度,
堅(jiān)持每周一對應(yīng)收賬款明細(xì)逐一核查,編制銷售周報(bào)表,督促銷售人
員對貨款的回收,使應(yīng)收賬款降到最低水平,減少呆壞帳損失,加快
了流動資金周轉(zhuǎn)。四是由于20xx年尿素價(jià)格持續(xù)上漲,公司利潤逐
月上升,公司強(qiáng)化資本運(yùn)營管理,通過科學(xué)論證,先后控股、參股的
幾家企業(yè)運(yùn)營正常,投資回報(bào)前景看好。五是資金及時(shí)支付,利用辦
公信息自動化系統(tǒng)、網(wǎng)上銀行的功能,準(zhǔn)確、及時(shí)、安全、高效保障
資金需求渠道暢通。
(4)推行辦公自動化,提高工作效率。
為了改變傳統(tǒng)的辦公方式,規(guī)范工作程序,提高工作效率,公
司在進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)算機(jī)的日常維護(hù)管理的同時(shí),加快了計(jì)算機(jī)信息化
工程的進(jìn)程。與重慶宏聲新思維公司一起完善了設(shè)備管理、銷售管理、
采購管理、庫存管理、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)管理、人力資源管理、辦公自動化和
財(cái)務(wù)接口管理等模塊,并要求員工盡量事事都在網(wǎng)上做,少費(fèi)紙張少
用墨,逐步實(shí)現(xiàn)無紙化辦公。20xx年11月,公司通過了重慶市信息
產(chǎn)業(yè)局組織的信息化工程驗(yàn)收,使公司的工作效率和工作質(zhì)量實(shí)現(xiàn)了
新的跨躍。
(5)切實(shí)加強(qiáng)物資供應(yīng),保證采購物資質(zhì)量。
為了確保正常生產(chǎn)和20xx年初制定的一系列目標(biāo)指標(biāo)的實(shí)現(xiàn),
供應(yīng)處全力以赴,認(rèn)真做好庫房管理工作,及時(shí)掌握庫房物資數(shù)量的
動態(tài)情況,盡量減少物資壓庫。在采購中,千方百計(jì)實(shí)現(xiàn)比質(zhì)比價(jià)采
購,對采購市場進(jìn)行咨詢了解,逐一排查,分析掌握生產(chǎn)廠家資質(zhì)和
技術(shù)力量,從產(chǎn)品的實(shí)用性等多方進(jìn)行比較,保證采購物資的質(zhì)量。
始終堅(jiān)持減少中間環(huán)節(jié),降低采購成本,提高進(jìn)銷差率。通過努力,
20xx年供應(yīng)處全面完成了年初提出的計(jì)劃,外購物資按時(shí)到貨率達(dá)
到了一次驗(yàn)收合格率達(dá)到進(jìn)銷差率
98.46%,99%,1.1%O
(6)抓住市場,調(diào)整營銷策略。
為提高產(chǎn)銷率和資金回籠率及銷售價(jià)格,20xx年公司認(rèn)真對
全國市場需求變化進(jìn)行分析,準(zhǔn)確地把握化肥走勢,制定切實(shí)可行的
營銷策略,并根據(jù)不同時(shí)期的市場銷售變化情況,適時(shí)調(diào)整銷售策略,
建立誠信的客戶網(wǎng)絡(luò),不斷提高產(chǎn)品在本地市場的占有率。經(jīng)過一年
的努力,公司尿素產(chǎn)銷率和資金回籠率均達(dá)到1%,在用戶心中樹立
了良好的企業(yè)形象和品牌形象,產(chǎn)品銷價(jià)在同行業(yè)中長期處于較高價(jià)
位。
5、著眼未來,注重員工綜合素質(zhì)提高。
在新經(jīng)濟(jì)背景下,企業(yè)要在市場競爭中生存和發(fā)展,必須擁有
學(xué)習(xí)能力,一個(gè)比競爭對手學(xué)得更好更快的學(xué)習(xí)能力。建立學(xué)習(xí)型和
創(chuàng)新型的員工隊(duì)伍是企業(yè)人力資源開發(fā)的重要途徑。20xx年公司根
據(jù)年初制訂的培訓(xùn)計(jì)劃和各部門工作實(shí)際,認(rèn)真組織開展了中層以上
管理人員企業(yè)財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)培訓(xùn),全公司班長以上管理人員綜合素質(zhì)
培訓(xùn),高級工、中級工培訓(xùn),IS091質(zhì)量管理體系、£0141環(huán)境管
理體系整合培訓(xùn)和新一輪質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn),以及企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體
系的培訓(xùn)等18項(xiàng)培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容涉及黨和國家的方針、政策、法律
法規(guī),生產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理、營銷管理、勞動保護(hù)、民主管理、檔案
管理、化工專業(yè)技術(shù)、安全消防知識、以及企業(yè)文化建設(shè)等。通過培
訓(xùn),既提高了公司員工的綜合素質(zhì),又實(shí)現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增
值。
6、實(shí)施資本運(yùn)作,追求財(cái)富最大化。
面對市場經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,我國加入WT0,市場競爭愈來愈
激烈,這也給工業(yè)企業(yè)帶來嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。公司作為一個(gè)高耗能的化工
企業(yè),如何在激烈的市場競爭中贏得優(yōu)勢,圍繞20xx年追求財(cái)富最
大化這一目標(biāo),抓住發(fā)展契機(jī),以求實(shí)的精神,扎實(shí)的工作作風(fēng),靈
活的經(jīng)營戰(zhàn)術(shù),不斷強(qiáng)化資本運(yùn)作水平和質(zhì)量,進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整,
實(shí)施多品種、多元化的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,先后出資控股機(jī)械公司、農(nóng)資
公司、車用天然氣公司、精達(dá)化工有限公司,以及參股經(jīng)營了江津佳
禾燃?xì)庥邢薰?、四川開元化工有限公司。目前這些公司(除精達(dá)公
司外)運(yùn)營正常,發(fā)展前景較好,為提高我公司的綜合競爭實(shí)力奠定
了基礎(chǔ)。
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