運(yùn)營(yíng)總監(jiān)聘用合同2024年通用合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的聘用，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著平等、自愿、公平、誠(chéng)信的原則，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方公司的運(yùn)營(yíng)總監(jiān)，負(fù)責(zé)公司的整體運(yùn)營(yíng)管理工作。1.2乙方應(yīng)全面執(zhí)行甲方的經(jīng)營(yíng)策略，努力完成甲方設(shè)定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條聘用期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條薪酬待遇3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），每月__日發(fā)放上一個(gè)月的工資。3.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.3乙方享受帶薪年假、法定節(jié)假日休息等待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。4.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上下班，如有特殊情況需要加班，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，并按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條保密協(xié)議5.1乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等。5.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi)，如乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。6.2在合同期內(nèi)，如乙方因病或傷殘不能繼續(xù)履行工作職責(zé)，經(jīng)甲方同意，乙方可以提前終止本合同。6.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自然終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日（本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。）多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1甲方應(yīng)為本合同項(xiàng)下的聘用關(guān)系出具正式的勞動(dòng)合同，作為本合同的有效附件。1.2甲方應(yīng)確保乙方的職務(wù)、職責(zé)描述清晰，并與乙方的實(shí)際工作內(nèi)容相符。1.3甲方應(yīng)按約定向乙方及時(shí)足額支付工資及各項(xiàng)福利待遇。1.4甲方應(yīng)按國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。1.5甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得違反國(guó)家法律法規(guī)和本合同的約定，解除或終止乙方的工作。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1乙方應(yīng)確保其提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，如有虛假，乙方應(yīng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理，并按約定完成甲方設(shè)定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。2.3乙方應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等。2.4乙方應(yīng)按約定履行工作職責(zé)，不得遲到、早退、曠工，如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.5乙方應(yīng)按約定保持與甲方的工作聯(lián)系，并積極配合甲方完成相關(guān)工作。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1若本合同的簽訂涉及第三方中介，中介方應(yīng)確保其介紹的乙方向甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的個(gè)人信息。3.2中介方應(yīng)按約定向甲方收取中介費(fèi)，并開具正規(guī)發(fā)票。3.3中介方應(yīng)承擔(dān)因其未履行或不適當(dāng)履行合同義務(wù)而產(chǎn)生的法律責(zé)任。3.4甲方、乙方均有權(quán)在合同期限內(nèi)解除或終止與中介方的合作關(guān)系，但應(yīng)提前書面通知中介方。3.5中介方應(yīng)保證其提供的中介服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)和雙方約定，如發(fā)生爭(zhēng)議，中介方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。一、附件列表：1.甲方公司規(guī)章制度2.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷及資質(zhì)證明3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.工資發(fā)放證明5.保密協(xié)議6.中介服務(wù)合同7.第三方服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇，或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.甲方未按約定提供乙方的工作條件，或未保障乙方合法權(quán)益。3.乙方未按約定履行工作職責(zé)，或遲到、早退、曠工。4.乙方泄露或利用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等。5.中介方未按約定提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的信息，或未履行中介服務(wù)合同。6.任何一方未按約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.保密協(xié)議：指雙方約定乙方在合同期限內(nèi)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等予以保密的協(xié)議。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)保險(xiǎn)制度。4.工資：指勞動(dòng)者按照約定，從用人單位獲取的勞動(dòng)報(bào)酬。5.違約行為：指合同一方或雙方未按約定履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工資支付問題：如甲方延遲支付或未支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付工資及延遲支付期間的賠償。2.保密義務(wù)違反：如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此造成的損失。3.工作條件不符合約定：如甲方未提供約定的工作條件，乙方可以要求甲方履行合同義務(wù)。4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納問題：如甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方可以要求甲方補(bǔ)繳并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。5.中介服務(wù)問題：如中介方未履行中介服務(wù)合同，甲方、乙方可以解除與中介方的合作關(guān)系，并要求中介方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作機(jī)會(huì)，乙方接受甲方聘用。2.甲方