督辦函的格式及范文第1篇督辦函的格式及范文第1篇轉(zhuǎn)眼，送走了20xx年，迎來了20xx年，過去的一年里，財務部人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整，基本上都是新人、新崗位，感到自己的擔子重了，壓力大了，在領導正確引導和各部門的大力支持下，憑著責任心和敬業(yè)精神，我扎扎實實地開展完成了各項工作，下面，我就20xx年度各方面的工作情況作簡單的總結(jié)和匯報。

通過對財務管理細則的學習、討論，把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起，找問題找漏洞，并反復消化、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中，堅持原則、不講人情，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外，嚴格執(zhí)行財務人員應遵守的職業(yè)道德，在憑證審核環(huán)節(jié)中，認真審核每一張憑證，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。

依照檢查標準按時、認真、客觀公正地對各處室徹底地進行了清查，在資產(chǎn)清查中存在的問題，及時向有關(guān)部門負責人進行了反饋;以物對賬、以賬查物，查清資產(chǎn)來源、去向和管理情況，并登記資產(chǎn)的完好程度，做到見物就點，是賬就清，不重不漏，對有賬無物、有物無賬的資產(chǎn)分別登記，匯總分類。

為了更好的與部門溝通，在完成本職工作的同時，我積極配合順利完成了x年工作，為隨后x年審做好了鋪墊。為了配合x部門的錄入費用，及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作，以便更好地核算醫(yī)院的盈虧，為醫(yī)院完成年度計劃提供依據(jù)。

1、圓滿完成20xx年度財務決算工作，實施報表年報的審計

2、完成20xx年度醫(yī)院所得稅的匯繳工作

3、順利實施了20xx年會計賬目的初始化工作，并保質(zhì)保量的完成20xx年度正常的會計核算和稅務申報工作

4、根據(jù)醫(yī)院管理要求，進行成本測算，并編報相關(guān)報表及分析材料

5、按時并準確填報各類對外統(tǒng)計月報表

6、積極辦理其他各項涉稅事務

7、進一步加強了財務工作內(nèi)容安全性的管理

8、進一步加強了會計基礎工作的建設力

針對當前的經(jīng)濟環(huán)境，積極推動醫(yī)院內(nèi)控管理工作，加強內(nèi)部審計工作。20xx年工作重點是：積極推進內(nèi)控制度建設;積極開展以經(jīng)濟責任、基建及設備引進等為審計對象的內(nèi)部專項審計工作。

督辦函的格式及范文第2篇詢證函xx有限公司：財務部張經(jīng)理：

承蒙貴司在業(yè)務上對我司多年的支持與厚愛，在此謹致以真誠的謝意!截至目前，我司帳面顯示貴司應付未付款項為￥200000元人民幣(貳拾萬元整)，現(xiàn)將相關(guān)資料和具體明細對帳提供如下，以方便貴司稽查。付款明細客戶：xx有限公司截止時間：2010年4月10日合同總金額：1000000元序號付款時間付款金額(單位：元)12010年1月1日500,年1月1日300,合計付款800,,應付款項200,

附件資料：產(chǎn)品訂貨合同合同價款：1000000元。

使用單位：云南xx項目部貴司項目

負責人：張xx

供應商/加工商對賬及貨款結(jié)算流程

一、月結(jié)對賬及付款流程

1、每月1至10號，各供應商或加工商根據(jù)上月入庫單按我司財務規(guī)定的對賬單格式做成對賬單發(fā)郵件至[email

protected]郵箱，我司財務會有專人負責與之對賬。

2、我司財務在每月15日前會將對賬單以電子郵件的形式回復各供應商或加工商，回復中會注明“核對無誤”或在對賬單中對有異議的資料作紅色標志;如果雙方通過郵件難以核對清楚，供應商或加工商可提供書面資料到我司，我司財務人員會安排在采購部與供應商或加工商進一步核對。

3、對賬單經(jīng)雙方確認無誤后，各供應商或加工商將對賬單打印出來，加蓋公章或財務章、開具同等金額的約定票據(jù)，一并郵寄到我司(地址：浙江省嘉興市余新鎮(zhèn)漁瑤路2號財務部;收件人：楊皓凱)，如果方便的話可直接將對賬單和票據(jù)送到我司三樓財務部(收件人：楊皓凱)，請各供應商/加工商自己準備好增值稅發(fā)票相應的復印件作請款結(jié)算用，我司收到對賬單后將蓋上“對賬專用章”，如供應商或加工商有需要此對賬單的，我司可回傳此單，此對賬單原件為我司安排付款的唯一有效憑證，請各供應商或加工商及時準確地辦理此事以免影響安排付款。我司財務會按約定的時間安排付款，具體付款日期等我司財務人員通知。

二、非月結(jié)對賬及付款流程各供應商或加工商提供由我司倉庫開具的入庫單和簽收的送貨單到我司采購部，我司采購部附上相應的請購單和訂單和報價單(報價單上必須詳細注明付款時間和供應商應提供的票據(jù)類型及稅率)，統(tǒng)一交到我司財務部，經(jīng)我司財務部核對無誤后，按雙方約定的付款時間安排付款。

三、收款人身份證明為保障各供應商或加工商的利益，供應商或加工商委托工作人員前來我司收款時，必須出示我司統(tǒng)一格式的“收款委托書”(見附件)及“身份證”原件，經(jīng)我司財務人員核對無誤后，方可收取現(xiàn)金或票據(jù)。

督辦函的格式及范文第3篇親愛的家長朋友們：

你們好!

新年的鐘聲即將敲響，它震撼著我們每個人的心靈!新年的歌聲即將唱起，它播撒著我們燦爛的笑容!在這舉國歡慶的日子里，請接受我們幼兒園深深的祝福：祝福你健康、快樂!祝福你好運連連!

歡樂的日子里少不了孩子們的身影，他們?yōu)榱恕霸钡牡絹?，他們用自己獨有的方式在迎接新年的到?屆時，請你暫且放下手頭的工作，以愉快的心情接受我們真誠地邀請——邀請你在本周星期五(12月31日)的下午2:30分在球場舉行“歡天·喜地·迎新年”的親子活動。

溫馨提示：此次親子活動需要家長與孩子一同進行，所以真誠地希望您可以到來活動現(xiàn)場與小朋友一同參與。

曲江區(qū)水泥廠幼兒園大二班

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督辦函的格式及范文第4篇申請辦理督辦函書

山東省

人民法院

院長

山東省

人民法院監(jiān)察室

隸屬于山東省荷澤市中級人民法院管轄區(qū)曹縣法院執(zhí)行局二庭王秀銀,在辦理年曹民一初字342號案子時執(zhí)行不力,不作為,拒不執(zhí)行查封.拘押.凍結(jié)財產(chǎn)的執(zhí)行規(guī)定.有失公正和人民法官公仆的光輝形象。在辦理此案的過程中不知啥原因王秀銀態(tài)度強硬蠻橫無理、惡劣，使我無法與他溝通與商量，具體表現(xiàn)如下：

其一：在執(zhí)行過程中，王稱找不到人，讓我多次一人跑到被告所住地確認被告是否在家，在去被告家執(zhí)行的過程中，責令我給警車加油，在強制執(zhí)行被告趙存書時王稱帶不出村，請問四個人都帶不出趙?在返回途中，王稱還有事把我一人扔在距離曹縣60里外的樓莊。

其二：在執(zhí)行過程中，王一再推托，稱這不行那也不行稍微懂點法律的人都知道，在判決后如果執(zhí)行有難度，可對被告的財產(chǎn)實行強制執(zhí)行，對于這一方面我也多次對王提起，可是得到的答案卻是查存款你去查吧，拉東西你去拉吧！難道這就是所謂的司法為民，扎扎實實為群眾辦事嗎？他拿著黨和人民發(fā)的工資卻不為人民辦事！不如下崗回家！

總之一言難盡，花了很多的費用，郵寄傳票快遞費，送傳票費，立案訴訟和實際費，執(zhí)行加油費，請吃飯費和從商丘DD曹縣DD樓莊鄉(xiāng)跑無數(shù)次路坐車，住宿費等，打官司難，執(zhí)行更難。

按法院規(guī)定立案執(zhí)行6個月結(jié)案，現(xiàn)在一年多了，我將此情況已向縣院執(zhí)行局反應多次要求更換法官，現(xiàn)仍在扯皮中。

今特向中院申請下函督辦同時更換執(zhí)行法官，盡快能使本案得到公正執(zhí)法早日結(jié)案。

高法的`肖揚院長曾提出司法為民宗旨切實解決11方面的問題，其中都包括使當事人盡快獲得公平裁判結(jié)果，切實解決執(zhí)行難，及時維護案件勝訴方權(quán)益，提高法官隊伍整體素質(zhì)，推進法官職業(yè)化建設。希望盡快能夠把此事解決好，以此更好的建立政府在人民群眾中的誠信?。。?！

此致為盼！??！

申請人：辛杰

督辦函的格式及范文第5篇dearsir/madam:

i'mdelightedyouhaveacceptedourinvitationtospeakattheconferencein[city]on[date].

asweagreed,you'llbespeakingonthetopic^v^^v^from[time]to[time].therewillbeanadditionalminutesforquestions.

wouldyoupleasetellmewhatkindofaudio-visualequipmentyou'llneed.ifyoucouldletmeknowyourspecificrequirementsby[date],i'llhaveplentyoftimetomakesurethatthehotelprovidesyouwithwhatyouneed.

thankyouagainforagreeingtospeak.ilookforwardtohearingfromyou.

sincerelyyours,

name

督辦函的格式及范文第6篇桂陽縣公路管理局：

根據(jù)今年省市對我縣績效考核和民生100考核的工作要求，結(jié)合交通大提質(zhì)辦10月督查情況，你局在農(nóng)村公路加寬改造、安保工程、危橋改造等方面進展較慢，現(xiàn)將有關(guān)工作督辦如下：

1.農(nóng)村公路加寬改造項目200公里務必在11月5日前全面啟動開工，12月20日前全面完成省市縣200公里考核任務。

2.安保工程務必在11月15日前啟動未開工項目，12月20日前全面完成180公里建設任務。

3.危橋改造工程娘娘橋、史家橋、躍進橋、新屋橋務必在11月10日前啟動開工，12月20日前完成全部8座危橋改造任務。

以上任務如不按時完成，影響省市對我縣年終考核的，將按相關(guān)規(guī)定予以追責。

督辦函的格式及范文第7篇親愛的校友：

您好!

20xx年是母校發(fā)展不平凡的一年，在這一年，母校被評為省級重點中專學校，同時，在這充滿勝利喜悅的日子里我們又迎來了母校三十周年華誕。為了弘揚電校精神，凝聚校友力量，回顧過去，展望未來，總結(jié)辦學經(jīng)驗，分享成功喜悅，激勵后生，學校決定于20xx年12月18日上午(周六)在學校隆重舉行建校三十年校慶慶典活動。昔日您以母校為榮，今天母校以您為榮，我們真誠地邀請您屆時光臨，共賀母校三十華誕。

母校創(chuàng)建于1974年，三十年來，歷經(jīng)崎嶇曲折，走過艱苦創(chuàng)業(yè)的發(fā)展之路，培養(yǎng)了一萬多名電子才俊。在艱苦創(chuàng)業(yè)中，從當初由倉庫改建而成的簡陋的教室到今天獨具一格的校區(qū);從往日的98名學生發(fā)展到今日在校生2500多名;從昔日的五名教師到現(xiàn)在擁有160多名教職員工的集學歷教育、成人培訓、技能鑒定為一體、中職教育與高職教育相銜接、擁有品牌特色電子信息類全國示范專業(yè)的中等職業(yè)(專業(yè))學校。

20xx年在以廖益教授為校長的新一屆領導班子的帶領下，全校上下齊心協(xié)力、團結(jié)合作、奮發(fā)圖強，目前已進入第二次創(chuàng)業(yè)的嶄新階段。2月以高分順利通過省重點中專學校評估;4月省政府批文同意征地1000畝建設新校區(qū);7月份學校調(diào)整教學單位并成立電子信息技術(shù)研究所、職業(yè)教育研究所;8月份利用廣東省電子信息產(chǎn)業(yè)集團和學校的資源優(yōu)勢，與日本和歌山電腦商業(yè)專門學校達成了合作辦學協(xié)議，我校優(yōu)秀學生可赴日本深造;9月份面向全國公開招聘9個教學與科研單位負責人，從全國引進了一批學術(shù)帶頭人;10月份與省內(nèi)外大學進行了一系列成人教育合作辦學的洽談;11月份學校出臺“定編、定崗、定責”和“競聘上崗”的“三定一聘”改革方案，邀請知名專家舉辦“博學”文學素質(zhì)系列講座;這一切昭示著步入而立之年的母校將與時俱進，再鑄輝煌。

親愛的校友，三十年風雨歲月是您和您的師兄師姐師弟師妹們一起構(gòu)筑了母校堅實的身軀，三十載榮辱與共是你們這些莘莘學子陪伴母校共度青春韶華，您的關(guān)注和支持，始終是母校改革和發(fā)展的動力源泉。值此校慶之際，我們謹代表學校，向多年來一直關(guān)心、支持、熱愛、幫助母校發(fā)展的海內(nèi)外校友表示由衷的感謝和親切的問候!不論您現(xiàn)在身在何處，母校時刻與您相伴，不管您位居何職，母校始終把您牽掛。在這三十周年校慶的大喜日子里，母校深情呼喚您，請您回家看看!

祝：身體安康、事業(yè)輝煌!

廣東省電子技術(shù)學校

督辦函的格式及范文第8篇尊敬的_領導：

20_年至20_年，我始終圍繞我委中心工作，結(jié)合崗位職責，依據(jù)工作計劃，腳踏實地，真抓實干，較好的完成了各項工作任務?；仡櫲陙淼墓ぷ?，有經(jīng)驗，有成績，也有不足，有在工作中需要改進的工作方法和工作思路?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、政治思想認識和道德修養(yǎng)

堅持黨的領導，認真學習，不斷提高自己的政治素養(yǎng)和理論水平。參加積極分子培訓和黨組織的各類活動，積極向黨組織靠攏。強化業(yè)務學習，不斷提高個人業(yè)務素質(zhì)和能力水平。堅持學以立德，學以增智，學以致用。尤其是在工作中，嚴格要求自己，結(jié)合自身工作，著力落實好為群眾服務，為科室服務，為領導服務。注重思考，總結(jié)規(guī)律，努力提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。

二、工作情況

20_年至20_年，我在辦公室工作，主要負責督察督辦、固定資產(chǎn)管理等工作，20_年1月底，我調(diào)到組宣科，主要負責內(nèi)勤、政民互動工作。在領導的正確指導和同志們的支持幫助下，我基本做到了工作輕重緩急心中有數(shù)，日常工作有條不紊，重點工作略有亮點的既定目標。重點完成了以下幾個方面的工作：

(一)督查督辦緊扣中心工作，確保重點任務完成

以督察督辦重要事項為抓手，跟蹤落實重點工作的落實。認真落實區(qū)委、區(qū)政府督查室督辦件的辦理工作，及時溝通，掌握區(qū)領導意圖，協(xié)調(diào)領導、科室，解釋反饋相關(guān)問題，與區(qū)督查部門建立了良好的工作關(guān)系。積極落實市區(qū)領導批示件、管委主要領導批示件、重要會議的督辦工作，做到件件有跟蹤，重點有督辦，及時準確的完成了各項督辦任務。

(二)固定資產(chǎn)管理工作步入正軌

(三)政民互動工作實現(xiàn)了投訴率降低，滿意度提高的目標

(四)常態(tài)工作強化服務意識，推進有序

1、在辦公室工作期間：強化服務意識，對領導，重點做好外部會議登記，及時聯(lián)系溝通，做到明確責任，及時派發(fā)、反饋，重點提醒。詢問制發(fā)領導次日的活動安排，為主要領導掌控全局提供參考，為新聞跟蹤、車輛統(tǒng)籌提供依據(jù)。每年接收登記會議通知1200余件，制發(fā)領導安排260余件。對科室，重點做好辦公消耗品的發(fā)放及貴重物品的借用，保管工作，為保障辦公用品發(fā)放及時，不影響工作，每周盤點庫房，申購補充。并積極配合物業(yè)、食堂，及時提供清潔物品，維修耗材，為創(chuàng)造良好的辦公條件提供后勤保障。對群眾，在熱線電話平臺建立前，耐心解答處理群眾咨詢、投訴電話，對反映集中的問題與科室統(tǒng)一口徑，關(guān)注工作進展，協(xié)助科室推進工作。

2、在組宣科工作期間：內(nèi)勤工作細致有序，爭取讓科長省心，

放心。積極熟悉科室業(yè)務，學習檔案知識，按時保質(zhì)地完成了文書檔案歸檔工作。關(guān)注科室大事要事，隨時記錄，完成科室大事記的整理撰寫工作。報送考勤，領用辦公用品，報銷科室人員辦公費用等，事無巨細，做到耐心細致，積極為科室人員服好務。協(xié)助科長完成計劃總結(jié)，會議通知，信息報送，重點工作匯總，迎檢材料準備等臨時性任務，做好補臺工作。

(五)抓好臨時性任務，爭取亮點

1、在辦公室期間，耐心細致，溝通請教，準確無誤地做好了職工住房補貼的錄報工作。我委作為全區(qū)少數(shù)幾個一次性錄報通過的單位，受到職工住房補貼領導小組的表揚。

2、在組宣科期間，配合工會，組織機關(guān)干部參加區(qū)總工會組織的“喜迎十八大，勞動者之歌合唱比賽”，榮獲一等獎。

三、工作中的不足與努力方向

總結(jié)起來，上述工作能夠圓滿完成，主要源于自身工作責任心比較強的慣性。但是近年來，隨著年齡的增長，工作，學習缺乏熱情，積極主動開展工作方面較差，也不愿意與領導溝通，工作基本停留在領導派什么工作，完成什么工作的階段。下一步，自身要在學習、工作中增強主動性，秉承干一行，愛一行的原則，恪盡職守，勤奮工作，做到日常工作不耽誤，重點工作有亮點，難點工作有創(chuàng)新。

特此報告

__年_月_日

督辦函的格式及范文第9篇按照區(qū)委區(qū)政府要求，現(xiàn)將第四季度全區(qū)行政效能督查督辦工作情況通報如下：

一、圍繞重點實施督查，梳理核查全年目標任務

四季度是今年工作的“收官”階段，為確保完成全年各項目標任務，我們以“保增長、保民生、保穩(wěn)定”為出發(fā)點，在狠抓常規(guī)效能監(jiān)察的同時重點突出專項督查：

(一)試驗區(qū)項目督查。繼續(xù)深入項目現(xiàn)場督查20xx年“試驗區(qū)”項目的建設情況，重點跟蹤望江、玉林、紅牌樓、晉陽等4個新增中央投資項目(社區(qū)衛(wèi)生服務中心)的建設、使用情況。目前，各項試驗區(qū)項目建設進展順利，已通過中央及省市對“擴內(nèi)需、促增長，加快災后重建”政策落實檢查組的多次檢查;市區(qū)重點項目推進順利，人南商務區(qū)項目招商、建設有序開展，全區(qū)土地上市按目標完成，為20xx年建設項目提供了堅實的載體。

(二)民生工程督查。自6月啟動了對“20xx年民生工程”項目的督查，及時將65項惠民項目督查任務分解到8個派出紀工委(監(jiān)察分局)后，各紀工委督促牽頭單位切實加大民生工程的實施力度，嚴格督查實施過程，及時收集反饋民聲民意。截止11月30日，已完成民生工程40項，預計12月31日前能夠全部順利完成;已經(jīng)開工建設萬平方米農(nóng)民新居工程、萬平方米拆遷安置房工程，已經(jīng)竣工萬平方米農(nóng)民新居、萬平方米拆遷安置房工程，4536名被拆遷農(nóng)民喜遷新居。

(三)財稅收入督查。在實現(xiàn)“開門紅”、“雙過半”的基礎上，深入街道加大督查力度，督促投促中心完善服務舉措，督促沒有完成階段目標的街道分析原因、挖潛開源、謀劃來年，深入經(jīng)濟部門，對照目標、督促檢查，推進稅征工作按期完成。截止12月17日，全區(qū)財政總收入累計完成億元，占基本目標任務的，同口徑增長，歷史性首次突破60億元大關(guān)，地方財政收入完成億元，占基本目標任務的，同口徑增長。

(四)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治督查。督促各責任單位認真落實工作職責，制定相應工作計劃，并定期召開聯(lián)系會，及時協(xié)調(diào)解決問題與困難，確?！捌邅y”整治工作取得實效，繼續(xù)大力督查大氣和水環(huán)境治理;督促城區(qū)街道加強對院落環(huán)境、公共地段綠化、商家出攤占道、僻街小巷等問題的整治，督促涉農(nóng)街道加強對車輛亂停亂放、非法廣告、違章建筑、衛(wèi)生死角等問題的整治，推進治理工作不斷取得和鞏固階段性成效。

(五)機關(guān)作風督查。持續(xù)進行打招呼、抓教育、常檢查，在“國慶.中秋”節(jié)日前后開展全程攝像暗訪，重點督查機關(guān)干部是否遵守上下班紀律、是否及時受理、辦理、回復群眾訴求等情況，檢查節(jié)前紀律是否有松懈，節(jié)后上班是否有不在狀態(tài)等現(xiàn)象。軟建辦、監(jiān)督員等進行了明查暗訪，檢查發(fā)現(xiàn)總體情況良好，10月11日成都電視臺“188欄目”在暗訪后給予正面表揚報道。

(六)信訪維穩(wěn)督查。繼續(xù)加大對全區(qū)重大信訪件、各單位日常接訪件、新增不穩(wěn)定苗頭等各類信訪涉穩(wěn)事項的督查督辦力度，力爭積極解決，暫時不能解決的，積極做好穩(wěn)控工作，努力協(xié)調(diào)省市區(qū)相關(guān)單位研究解決方案。截止12月15日，全區(qū)納入信訪維穩(wěn)行政效能督查督辦事項共104件，其中協(xié)調(diào)處理50件(已辦結(jié)46件，正辦理中4件)，另有包穩(wěn)控件54件(已移交外區(qū)穩(wěn)控4件，我區(qū)繼續(xù)穩(wěn)控50件)。

(八)政務服務下沉督查。繼續(xù)推進區(qū)—街道—社區(qū)三級政務服務平臺的常態(tài)化、標準化和規(guī)范化管理，重點督查13個街道社事中心、26個社區(qū)工作站的社保業(yè)務下沉運行實效，督促區(qū)社保局對下沉以來的問題進行分析，持續(xù)加大宣傳力度，引導企業(yè)和市民就近前往二、三級平臺辦件，提升下沉效率。10月1日“強制下沉”起，區(qū)社保大廳停止辦理“單位參?；A信息修改”等21項業(yè)務，將其強制下沉至各街道社事中心，強制下沉率為，實現(xiàn)了就近繳費、查詢、打單、申報等，切實體現(xiàn)了就近、便民、高效，群眾對此反映良好。

二、認真分析突出問題，確保決策部署落到實處

(一)部分拆遷“瓶頸”亟待突破。從拆遷工作進展來看，拆遷難度在不斷加大，拆遷資金不到位、拆遷政策滯后、“金牛區(qū)強拆事件”等因素影響，今年拆遷目標任務的完成情況仍不理想，部分重點項目用地、征后實施項目用地未完成拆遷，不能實現(xiàn)按期交地。如：晉陽村4組老9號地塊(20畝)，目標為12月底交地，截至12月15日，還剩余農(nóng)戶11戶、購地建房戶9戶未完成拆遷;城中村改造項目的B-14地塊(畝)，目標為20xx年底完成拆遷，預計年底拆遷任務難以完成;順江6組、高碑3組農(nóng)投公司配置用地7號地塊(畝)，目標為12月底交地，預計年底拆遷任務難以完成;果堰村畝加氣加油服務站項目用地拆遷，雖經(jīng)3次調(diào)整目標，但年底仍難完成拆遷任務。

(二)農(nóng)民新居建設超期亟待改進。農(nóng)民新居、拆遷安置建設項目存在不按時開工或超時竣工，一些配套工程久拖不決，以致無法交付進行安置的現(xiàn)象，導致安置工作計劃遲遲不能落實，拆遷群眾不能按時入住新居，既增加過渡費用又不利于穩(wěn)定，嚴重影響政府公信力。如：截止12月25日，城投公司負責建設的鐵佛新居北一期(6-9棟)未實現(xiàn)移交(時限為11月30日)，城投公司與簇錦街辦未簽訂移交協(xié)議;五花辦負責的沙竹苑拆遷安置房因小區(qū)天然氣管道未與天然氣公司主管實現(xiàn)碰管，未實現(xiàn)移交(時限為9月30日);國土分局負責的核桃小區(qū)農(nóng)遷房(除第三棟外)12月中旬才竣工(時限為10月20日)，目前已經(jīng)進入安置階段。

(三)機關(guān)作風有所松懈需要加強整頓。近半年以來，干部中出現(xiàn)了不同程度的情緒波動，干事創(chuàng)業(yè)的主動性和積極性有所下降，執(zhí)行力有所減弱，直接影響到機關(guān)作風和辦事效率，如部分工作人員上班狀態(tài)不佳，落實“三項制度”(首問責任制、限時辦結(jié)制、掛牌上崗制)不到位等現(xiàn)象存在。因此，干部職工的公仆意識、服務意識、責任意識還需要進一步加強，對待企業(yè)、市民的訴求、申請、咨詢等，應嚴格落實“該辦的必須辦，能辦的立即辦，轉(zhuǎn)辦的配合辦，難辦的協(xié)調(diào)辦，不能辦的說明怎么辦”，部門和單位的執(zhí)行力必須進一步增強。

(四)部分街道完成經(jīng)濟目標有困難。雖然各街道、工業(yè)園、建設局及財稅部門進一步強化了征收責任，堅持主體稅種與一般稅種、重點稅源與小額稅源、征收管理與稅源追蹤、綜合治稅與納稅服務齊抓共管，實行精細化分類征管等一系列措施，但由于經(jīng)濟大環(huán)境仍未根本性好轉(zhuǎn)，且年底正是企業(yè)最艱難、支出最多的時候，部分街道前三季度經(jīng)濟目標完成率差距較大，導致年終目標任務難以完成。

三、經(jīng)問責領導小組研究并報區(qū)委會同意：嚴格實施行政效能問責

按照《^v^成都市武侯區(qū)委關(guān)于加強效能監(jiān)督問責的意見》、《武侯區(qū)行政效能督查督辦實施細則》，對以下單位實施行政效能問責：

(一)實施行政效能提示：

對信訪問題超時未辦結(jié)的金花橋街辦給予行政效能提示。

(二)實施行政效能告誡：

督辦函的格式及范文第10篇根據(jù)文件精神，結(jié)合“2·23”重大安全事故。為深刻汲取事故教訓，遏制重特大事故，確保我縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定，我局決定立即組織為期一個月的特種設備安全生產(chǎn)大檢查，具體方案如下：

一、組織領導

為組織好本次大檢查活動，決定成立安全生產(chǎn)大檢查工作領導小組。

組長：XX

副組長：XX

成員：XX

二、檢查范圍

三、工作措施

重點抓好礦山企業(yè)、危險化學品企業(yè)特種設備、公共場所電梯、鍋爐、壓力管道、壓力容器、客運索道、大型游樂設施等特種設備隱患排查整治；特種設備的使用登記、定期檢驗和日常維修保養(yǎng)情況；嚴厲打擊非法使用、無證操作、違章指揮和違章作業(yè)等行為；對存在特種設備的重大隱患要實施掛牌督辦，并跟蹤落實整改。

三、工作要求

嚴格執(zhí)法查處，對排查出的問題和隱患實行“零容忍”，一律依法上限處罰；對存在重大隱患的，一律依法停產(chǎn)整頓，實行掛牌督辦；對逾期未整改或整改無望的企業(yè)，一律依法予以關(guān)閉。對隱患屢改不到位、違法違規(guī)行為屢禁不止的企業(yè)，要在依法嚴厲處罰的同時納入“黑名單”，實行聯(lián)合懲戒。做到安全工作常抓不懈，要加大宣傳力度，向企業(yè)員工和社會公眾普及特種設備事故防范和應急救援常識，切實保障群眾生命財產(chǎn)安全。

督辦函的格式及范文第11篇今年對我具有異常的意義，因為這是我的本命年，也是我成為上班族以來的第一個整年。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。經(jīng)過一年來的不斷學習，以及同事、領導的幫忙，我已完全融入到了xx這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應當說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自我感到成長了，也逐漸成熟了。此刻就xx年的工作情景總結(jié)如下：

一、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點

辦公室是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每一天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，所以這些臨時性的事務占用了很多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤，今日欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，所以，我經(jīng)常利用休息時間來進行“補課”，把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少，工作量大，異常是公司會務工作較多，這就需要部門員工團結(jié)協(xié)作。在這一年里，遇到各類活動和會議，我都進取配合做好會務工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只期望把活動圓滿完成。

今年是公司的效益與服務年，而辦公室就是個服務性質(zhì)的部門，我認真做好各項服務工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，我都會及時辦妥；下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫忙，我都會第一時間解答和解決。以一顆真誠的心去為大家服務。

二、盡心盡責，做好本職工作

一年來，我主要完成了一下工作：

1、文書工作嚴要求

1）公文輪閱歸檔及時。文件的流轉(zhuǎn)、閱辦嚴格按照公司規(guī)章制度及iso標準化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達至各基層機構(gòu)，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔、保管以及查閱。

2）下發(fā)公文無差錯。做好分公司的發(fā)文工作，負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送，電子郵件的發(fā)送，同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。公司發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā)，我都是仔細去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量，一年來共下發(fā)紅文份。同時負責辦公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫。

3）編寫辦公會議材料，整理會議記錄。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情景進行核對，催收各部門月度小結(jié)、計劃，并擬寫當月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經(jīng)理室參考。辦公會議結(jié)束后，及時整理會議記錄，待總經(jīng)理修改后，送至各部門輪閱。

2、督辦工作強力度

督辦是確保公司政令暢通的有效手段，今年以來，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，經(jīng)過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領導交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進度落實情景以及領導交辦的臨時性工作等，并定期向總經(jīng)理室反饋。

3、內(nèi)外宣傳講效果

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段和窗口。今年在內(nèi)部宣傳方面，我主要是擬寫分公司簡報，做好《xx報》協(xié)辦的組稿工作，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登，同時每月基本做到了有信息登報。

4、秘書工作。

秘書崗位是一個講職責心的崗位。各個部門的很多請示、工作報告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的，并且有些還需要保密，這就需要我在工作中仔細、耐心。一年來，對于各部門、各機構(gòu)報送總經(jīng)理室的各類文件都及時遞交，對總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時辦妥，做到對總經(jīng)理室負責，對相關(guān)部門負責。因為這個崗位的特殊性，為了更好地為領導服務，保證各項日常工作的開展，每一天我基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務，需要加班加點，我都毫無怨言，認真完成工作。

5、企業(yè)文化活動進取參與

一年來進取參與了司慶拓展訓練、員工家屬會、全省運動會、中秋爬山活動、比學習競賽活動等多項活動的策劃和組織工作，為公司企業(yè)文化建設，凝聚力工程出了一份力。

一年來，無論在思想認識上還是工作本事上都有了較大的提高，但差距和不足還是存在的：比如工作總體思路不清晰，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應付完成狀態(tài)，對自我的工作還不夠鉆，腦子動得不多，沒有想在前，做在先；工作熱情和主動性還不夠，有些事情領導交代過后，沒有進取主動地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領導催了才開始動手，造成了工作上的被動。

新的一年有新的氣象，應對新的任務新的壓力，我也應當以新的面貌、更加進取主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的提高。

督辦函的格式及范文第12篇20xx年至20xx年，我始終圍繞我委中心工作，結(jié)合崗位職責，依據(jù)工作計劃，腳踏實地，真抓實干，較好的完成了各項工作任務?；仡櫲陙淼墓ぷ?，有經(jīng)驗，有成績，也有不足，有在工作中需要改進的工作方法和工作思路?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、政治思想認識和道德修養(yǎng)

堅持黨的領導，認真學習，不斷提高自己的政治素養(yǎng)和理論水平。參加積極分子培訓和黨組織的各類活動，積極向黨組織靠攏。強化業(yè)務學習，不斷提高個人業(yè)務素質(zhì)和能力水平。堅持學以立德，學以增智，學以致用。尤其是在工作中，嚴格要求自己，結(jié)合自身工作，著力落實好為群眾服務，為科室服務，為領導服務。注重思考，總結(jié)規(guī)律，努力提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務能力。

二、工作情況

20xx年至20xx年，我在辦公室工作，主要負責督察督辦、固定資產(chǎn)管理等工作，20xx年1月底，我調(diào)到組宣科，主要負責內(nèi)勤、政民互動工作。在領導的正確指導和同志們的支持幫助下，我基本做到了工作輕重緩急心中有數(shù)，日常工作有條不紊，重點工作略有亮點的既定目標。重點完成了以下幾個方面的工作：

(一)督查督辦緊扣中心工作，確保重點任務完成

以督察督辦重要事項為抓手，跟蹤落實重點工作的落實。認真落實區(qū)委、區(qū)政府督查室督辦件的辦理工作，及時溝通，掌握區(qū)領導意圖，協(xié)調(diào)領導、科室，解釋反饋相關(guān)問題，與區(qū)督查部門建立了良好的工作關(guān)系。積極落實市區(qū)領導批示件、管委主要領導批示件、重要會議的督辦工作，做到件件有跟蹤，重點有督辦，及時準確的完成了各項督辦任務。

(二)固定資產(chǎn)管理工作步入正軌

(三)政民互動工作實現(xiàn)了投訴率降低，滿意度提高的目標

(四)常態(tài)工作強化服務意識，推進有序

1、在辦公室工作期間：強化服務意識，對領導，重點做好外部會議登記，及時聯(lián)系溝通，做到明確責任，及時派發(fā)、反饋，重點提醒。詢問制發(fā)領導次日的活動安排，為主要領導掌控全局提供參考，為新聞跟蹤、車輛統(tǒng)籌提供依據(jù)。每年接收登記會議通知1200余件，制發(fā)領導安排260余件。對科室，重點做好辦公消耗品的發(fā)放及貴重物品的借用，保管工作，為保障辦公用品發(fā)放及時，不影響工作，每周盤點庫房，申購補充。并積極配合物業(yè)、食堂，及時提供清潔物品，維修耗材，為創(chuàng)造良好的辦公條件提供后勤保障。對群眾，在熱線電話平臺建立前，耐心解答處理群眾咨詢、投訴電話，對反映集中的問題與科室統(tǒng)一口徑，關(guān)注工作進展，協(xié)助科室推進工作。

2、在組宣科工作期間：內(nèi)勤工作細致有序，爭取讓科長省心，放心。積極熟悉科室業(yè)務，學習檔案知識，按時保質(zhì)地完成了文書檔案歸檔工作。關(guān)注科室大事要事，隨時記錄，完成科室大事記的整理撰寫工作。報送考勤，領用辦公用品，報銷科室人員辦公費用等，事無巨細，做到耐心細致，積極為科室人員服好務。協(xié)助科長完成計劃總結(jié)，會議通知，信息報送，重點工作匯總，迎檢材料準備等臨時性任務，做好補臺工作。

(五)抓好臨時性任務，爭取亮點

1、在辦公室期間，耐心細致，溝通請教，準確無誤地做好了職工住房補貼的錄報工作。我委作為全區(qū)少數(shù)幾個一次性錄報通過的單位，受到職工住房補貼領導小組的表揚。

2、在組宣科期間，配合工會，組織機關(guān)干部參加區(qū)總工會組織的“喜迎十八大，勞動者之歌合唱比賽”，榮獲一等獎。

三、工作中的不足與努力方向

總結(jié)起來，上述工作能夠圓滿完成，主要源于自身工作責任心比較強的慣性。但是近年來，隨著年齡的增長，工作，學習缺乏熱情，積極主動開展工作方面較差，也不愿意與領導溝通，工作基本停留在領導派什么工作，完成什么工作的階段。下一步，自身要在學習、工作中增強主動性，秉承干一行，愛一行的原則，恪盡職守，勤奮工作，做到日常工作不耽誤，重點工作有亮點，難點工作有創(chuàng)新。

督辦函的格式及范文第13篇【人事文員】

人事文員是本人工作以來的第一份工作，這將是本人職業(yè)生涯的一個起點，本人對此也十分珍惜，認真仔細的對自我的工作進行一次詳細的分析，然后盡努力去做好這一工作。通過不斷學習，以及同事：領導的幫助，本人已完全融入到了人事部這個大環(huán)境中，個人的工作技能也有了明顯的提高，現(xiàn)在就20____年的工作情況總結(jié)如下。

一、以踏實的工作態(tài)度，適應人事部工作特點

人事部是企業(yè)運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對企業(yè)內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)：溝通，做到上情下達，這就決定了人事部工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急，讓本人不得不放心手頭的工作先去解決，所以這些臨時性的事務占用了比較多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤，今天欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，所以，本人經(jīng)常利用休息時間來進行補課，把一些文字工作帶回家去寫。

人事部人手少，工作量大，特別是企業(yè)會務工作較多，這就需要部門員工團結(jié)協(xié)作。遇到各類活動與會議，本人都積極配合做好會務工作，與部門同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只期望把活動圓滿完成。

人事部就是個服務性質(zhì)的部門，本人認真做好各項服務工作，以保障工作的正常開展。部門之間遇到其他同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，本人都會及時辦妥;下屬機構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者要求幫助，本人都會第一時間解答與解決。以一顆真誠的心去為大家服務。

二、文員工作要求

1、公文傳閱歸檔及時。文件的流轉(zhuǎn)：閱辦嚴格按照企業(yè)規(guī)章制度及ISO標準化流程要求，保證各類文件擬辦：傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達至各基層機構(gòu)，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔：保管以及查閱。

2、下發(fā)公文無差錯。做好分企業(yè)的發(fā)文工作，負責文件的套打：修改：附件掃描：紅文的分發(fā)：寄送，電子郵件的發(fā)送，另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。企業(yè)發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā)，本人都是仔細去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質(zhì)量，20____年以來共下發(fā)紅文____份。另外負責人事部發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫。

3、編寫辦公會議材料，整理會議記錄。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進行核對，催收各部門月度小結(jié)：計劃，并擬寫當月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊，供領導室參考。辦公會議結(jié)束后，及時整理會議記錄，待領導修改后，送至各部門傳閱。

三、督辦工作強力度

督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，通過口頭：書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業(yè)領導交辦與批辦的事項：基層單位對上級企業(yè)精神貫徹執(zhí)行進度落實情況以及領導交辦的臨時性工作等，并定期向領導室反饋。

四、內(nèi)外宣傳講效果

宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會形象的一個重要手段與窗口。過去的在內(nèi)部宣傳方面，本人主要是擬寫企業(yè)簡報，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面完成了分企業(yè)更名廣告。

五、完成人事文員職責工作

人事文員工作是一個講責任心的工作。各個部門的比較多請示：工作報告都是經(jīng)由本人手交給領導室的，并且有些還需要保密，這就需要本人在工作中仔細：耐心。對于各部門：各機構(gòu)報送領導室的各類文件都及時遞交，對領導室交辦的各類工作都及時辦妥，做到對領導室負責，對相關(guān)部門負責。因為這個工作的特殊性，為了更好地為領導服務，保證各項日常工作的開展，每天本人基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務，需要加班加點，本人都毫無怨言，認真完成工作。

六、企業(yè)文化活動積極參與

無論在思想認識上還是工作能力上都有了較大的進步，但差距與不足還是存在的，工作總體思路不清晰，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應付完成狀態(tài)，對自我的工作還不夠鉆，腦子動得不多，沒有想在前，做在先;工作熱情與主動性還不夠，有些事情領導交代過后，沒有積極主動地去投入太多的精力，辦事有些惰性，直到領導催了才開始動手，造成了工作上的被動。

明年有新的氣象，面對新的任務新的壓力，本人也應該以新的面貌：更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在工作上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步。

督辦函的格式及范文第14篇尊敬的各位領導、同志們，

你們好！

首先感謝局領導給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講，我想這不僅是一次競爭，更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭辦公室副主任的一些想法，向各位領導和同志們匯報一下。

我的匯報分為三個部分。

一、個人工作經(jīng)歷

本人20xx年畢業(yè)于長安大學經(jīng)濟管理學院統(tǒng)計學專業(yè)。從學校畢業(yè)后，公路局是我唯一的工作單位，在座的各位也是最親密的同事、朋友。在我工作的3年中，各位領導和同志們給了我莫大的關(guān)心和幫助，使我從一個對公路實踐工作所知甚少的青年，到現(xiàn)在成長為一個可以獨擋一面的養(yǎng)護職工。我深深地感到，個人的每一點成長、進步，都得益于單位的良好的氛圍和環(huán)境；體現(xiàn)了領導和同志們對我的厚愛和關(guān)心。在公路局這個大家庭里工作，感覺踏實，也很溫暖。是對公路局這個大家庭的熱愛，激發(fā)了我競爭辦公室副主任的勇氣；是因為有了你們——在座各位的支持，才樹立了我競爭辦公室副主任的信心。特別是現(xiàn)在的公路局，政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氛圍里工作，有這么好的工作環(huán)境，沒有理由不好好工作，沒有理由不積極開拓，力求上進。

二、競聘辦公室副主任具備的條件

競爭辦公室主任我有以下優(yōu)勢：

（一）三年養(yǎng)護基層工作的鍛煉，使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風，并基本具備了一定的組織協(xié)調(diào)能力，綜合管理能力、文字表達能力和調(diào)查研究能力，這些都是作為辦公室副主任做需要的。

（二）本人作為局兼職檔案員、信息員和安全員，在親身參與各項工作的同時，并參加了多種培訓活動，對辦公室的信息報道工作，檔案管理工作以及安全生產(chǎn)較為熟悉，這為較快適應辦公室的各項工作奠定了堅實的基礎，也為今后能夠較快較早融入工作贏得了時間。

（三）寫作方面，在我局開展的“四個一”工程中，本人參與編寫了反映我局十年發(fā)展變化的《大路朝陽》一書，體現(xiàn)出了較強的文字功底，并被評為局“四個一”工程先進個人。在我局建局十周年征文大賽中，我的一篇反映養(yǎng)護工作十年發(fā)展狀況的文章《細小之處見滄?！帆@得了一等獎。

調(diào)查研究方面，本人在校期間在輔導員老師的帶領下，曾參加過各種類型的調(diào)查研究活動，培養(yǎng)鍛煉了個人這方面的能力。工作后在領導的安排下，曾先后進行了紅金路開發(fā)可行性調(diào)研，以及養(yǎng)護職工生活狀況調(diào)研工作，并寫出了相應的調(diào)研報告，得到了各級領導的肯定和認可。

三、競聘成功后的工作打算

假如本次競聘我能榮幸擔任辦公室副主任一職，我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面：

一個目標把辦公室建設成為精干、高效、協(xié)調(diào)有序、團結(jié)奮進的辦事機構(gòu)，充分發(fā)揮辦公室的參謀作用，助手作用，協(xié)調(diào)作用，樞紐作用和保障作用。

1、強化新聞宣傳報道工作，加大宣傳報道力度，認真做好《歷城公路信息》的編寫工作，注重信息的準確性與時效性。并保證在省、市、區(qū)各級報刊雜志上的發(fā)稿數(shù)量。同時，密切與新聞單位的聯(lián)系，做到溝通及時。

2、扎扎實實地抓好督查督辦工作。督辦是決策、執(zhí)行、監(jiān)督過程中的重要一環(huán)。是保證政策、決策準確及時執(zhí)行的關(guān)鍵，是政策調(diào)整和進行再決策的主要依據(jù)。因此需要及時準確收集和反饋各項決策執(zhí)行和工作任務進展的動態(tài)情況。做到督查督辦的程序化、經(jīng)常化、制度化，加大督辦工作力度，制定具體措施。督查督辦情況形成文字，并適時公開督查督辦結(jié)果。

3、做好調(diào)查研究工作。重大決策的會前，辦公室及時提交有關(guān)情況的書面調(diào)查報告，做好相關(guān)方面的意見匯總收集。對有關(guān)公路改革發(fā)展形勢的資料、重要政務信息及時收集、反饋，以提高領導掌握工作動態(tài)和決策的前瞻性、預見性。

4、突出做好全局招商引資的服務工作。積極協(xié)助能夠引進項目的職工完成招商引資工作，嚴格把好項目引進的審核關(guān)，為職工提供政策、信息和其他資源上的服務。

辦公室的工作就是緊緊圍繞全局工作的中心，以政務工作為重點，以信息工作為突破口，逐步完善全系統(tǒng)辦公室業(yè)務工作的考核管理機制，加快辦公自動化建設步伐，充分發(fā)揮辦公室參謀助手、協(xié)調(diào)服務、監(jiān)督把關(guān)的職能作用，最終實現(xiàn)為領導服務、為機關(guān)服務、為基層和群眾服好務的目標。努力當好領導的參謀助手，工作中多請示、勤匯報，既充分尊重領導的意見，又敢于表達自己的看法，提出合理化建議；對領導交辦的工作做到事事有回音、件件有著落，堅持做到不越權(quán)、不越位、不錯位、不失位，協(xié)調(diào)好與各科室的合作關(guān)系，讓領導和同志們滿意、放心！

督辦函的格式及范文第15篇尊敬的

先生/女士

中華慈善總會等國內(nèi)多家公益民間機構(gòu)與國際聯(lián)合勸募協(xié)會、美中貿(mào)易全國委員會共同發(fā)起的^v^跨國公司與公益事業(yè)高級論壇^v^(以下簡稱論壇)將于2014年11月9-11日在北京隆重舉行。

此次論壇由高級論壇和公益項目展示會兩部分組成。高級論壇主要包括：中國公益事業(yè)的現(xiàn)狀、機遇和挑戰(zhàn);跨國公司、企業(yè)在現(xiàn)代公益事業(yè)中的作用、責任和地位;跨國公司和公益機構(gòu)之間的合作關(guān)系及公益機構(gòu)管理能力的評估機制。公益項目展示會將采取會展形式與論壇同時舉行，供各公司、各公益機構(gòu)通過圖、文、聲像等形式進行展覽和交流。

隨著中國加入世界貿(mào)易組織，特別是在^v^^v^提出的全面建設小康社會、完善社會經(jīng)濟改革的方針指引下，此次論壇的召開將為促進跨國公司和中國公益事業(yè)的合作發(fā)展提供新的契機。我深信，此次論壇將為您提供一次良好的機會來進一步了解中國公益事業(yè)的現(xiàn)狀、機遇及其面臨的挑戰(zhàn);并通過各方的廣泛接觸和交流，促進雙方伙伴關(guān)系及合作機制的建立。

參加此次論壇的代表將來自多個部門，約有國內(nèi)外跨國公司/企業(yè)代表100名，公益民間機構(gòu)代表80名，研究部門及相關(guān)機構(gòu)的知名人士等120名。屆時將有政府及有關(guān)部門領導人蒞臨大會，這也充分顯示了政府和有關(guān)各方對中國公益事業(yè)的重視和關(guān)心。

在此，我誠摯地邀請您及貴單位參加此次論壇及展示會，并真誠地期望您為中國公益這一崇高的事業(yè)做出新的貢獻!

期待著您的積極參與!

年月日

督辦函的格式及范文第16篇xx月xx日，黨委書記、人大主席馬培祥主持召開鎮(zhèn)黨委擴大會議，會上集中學習了市委專題辦公會議紀要〔20xx〕（第3號），安排部署了3、4月份工作重點，明確了各黨政領導及各工作片當前重點工作。馬書記就如何落實當前重點工作提了兩點工作要求，現(xiàn)紀要如下：

一、各黨政領導當前工作重點

1、黨委書記、人大主席馬培祥

⑴督辦全鎮(zhèn)村容村貌整治工作，近期組織召開支部書記大會；

⑵督辦黨員評處試點工作；

⑶督促香港時代物流、華新水泥等項目簽約；

⑷落實黃益村專項整治工作。

2、黨委副書記、鎮(zhèn)長何正華

⑴督辦完成計生活動月任務指標：

①召開7個計生籠子村包村干部、支部書記、婦女主任工作會議；

②督辦完成活動月50萬社撫征收費；

③組織召開機關(guān)干部計生孕情包保督辦會議；

⑵督促東城大道開工建設；

⑶督促綠生公司拆遷工作；

⑷推進城建“十大工程”開工；

⑸督辦各線制定農(nóng)村干部工資考核細則。

3、黨委副書記、政協(xié)聯(lián)絡組組長程國華

⑴以27個綠色示范村建設為契機，展開村容村貌整治工作（工業(yè)及城建工作片各選一村為試點村，長埫口、敦厚、大福工作片選擇2—3個村為試點，試點村確定一個小組開展此項工作）；

⑵初步完成千億斤糧食項目任務；

⑶啟動劉家垸社區(qū)建設，實施立面改造工程，落實項目資金尾款；

⑷全面清理20xx年污染源治理情況。

4、黨委委員、副鎮(zhèn)長路文俊

⑵推進華新水泥簽約，并完成項目征地工作；

⑶推進時代物流項目進展。

5、黨委委員、副鎮(zhèn)長胡齊軍

⑴制定“三公”經(jīng)費控管辦法，并拿出全年預算；

⑵完善制定20xx財政體制農(nóng)村轉(zhuǎn)移支付測算辦法；

⑶組織召開一季度財稅工作會議；

⑷完成剅河嶺違規(guī)案件處理。

6、黨委宣傳委員、xxx委員、副鎮(zhèn)長劉秀平

⑴啟動廢鋼園搬遷工作，配合組織市、鎮(zhèn)經(jīng)營戶動員大會，做好搬遷政策宣傳；

⑵完成一季度“長埫口好人”評選工作；

7、黨委組織委員郭虎山

⑴清理20xx年村級撥款運行情況，督促未使用資金返回村級帳戶；

⑵啟動黨員評處試點工作（要求3、4月份工業(yè)及城建工作片各選一村，長埫口、敦厚、大福工作片各選3—5個村；5、6月份全鎮(zhèn)各村全面啟動；確保7月份集中處理一批不合格黨員）；

⑶制定農(nóng)村干部規(guī)范管理辦法；

⑷全面清理核查農(nóng)村低保，清退“人情?！保?/p>

⑸啟動福利院二期建設。

8、黨委委員、武裝部長陳正文

⑴籌備召開集鎮(zhèn)建設管理千人大會，并以此為契機啟動“十大工程”建設，重點啟動五大工程：

①啟動集鎮(zhèn)綠化工程（3、4月份完成）；

②啟動財政所、供電營業(yè)所、老集貿(mào)市場立面改造工程（保存改造前后影像資料）；

③啟動人民廣場建設；

④啟動劇場門前文化廣場鋪裝亮化工程；

⑤做好幼兒園對面文化小區(qū)土地拍賣前期準備工作；

⑥組織機關(guān)干部、鎮(zhèn)直單位負責人赴三伏潭參觀城鎮(zhèn)建設。

⑵安排正月十五后全鎮(zhèn)清潔大掃除，對全鎮(zhèn)村居“清潔工程”配套設施摸底登記：

①制定垃圾無害化處理方案；

②對清潔工程配套設施摸底登記；

③規(guī)范確定清潔工人清掃區(qū)域。

9、黨委委員、副鎮(zhèn)長胡敏捷

⑴維修鎮(zhèn)管剅閘泵站；

⑵完成市計生活動月任務指標；

⑶做好畜禽春防工作。

10、黨委委員、派出所所長彭擁軍

研究確定20xx年上半年重點整治村（由鎮(zhèn)派出所牽頭，司法所、法庭駐村整治）。

11、人大副主席伍開兵

⑴完成鐵路征地資金分配；

⑵完成三個村拆遷工作（剅河嶺、馬灘、方陳，確保6月前拆遷完畢）；

⑶啟動東城大道建設。

12、工會主席熊文

⑴展開城區(qū)自來水對接工作；

⑵組織召開全鎮(zhèn)政法工作會議；

⑶安排集中打更巡邏活動。

13、鎮(zhèn)長助理丁文祥

確保何壩污水處理廠正常運行，并爭取市相關(guān)扶持政策。

14、正科級干事馬明爽

⑴協(xié)調(diào)318國道集鎮(zhèn)段道路破損修復工作；

⑵做好通組公路調(diào)查工作；

⑶確保4月前完成四合橋水下工程；

⑷制定“村村通”客車運營方案。

二、工作片當前工作重點

1。完成計生“活動月”各項任務指標；

2。做好村居“清潔工程”工作；

3。以綠色示范村建設推動村容村貌整治工作；

4。做好黨員評處工作。

三、馬書記就如何落實當前工作提兩點要求

1。時間要抓緊，當前植樹造林、泵站維修及橋梁建設水下工程等工作需于4月前完成；

2。責任要明確，各線要將工作任務分解到人，確保落實到位。

督辦函的格式及范文第17篇研究生調(diào)檔函

___________大學：

您單位___________同學報考我校____年碩士研究生，現(xiàn)已擬錄取，請將該生人事檔案于__月__日前(開學前)，寄至：___________大學

___________學院學生工作辦公室(郵編___________)。以便我們審查，審查合格檔案不再退回;如按期檔案未到，不予錄取，后果自負。

多謝合作!

___________大學___________學院

_______年__月__日

1.單位證明調(diào)檔函格式及范文

2.調(diào)檔函格式范文模板

3.關(guān)于調(diào)檔函格式范文

4.關(guān)于各種情況下調(diào)檔函的格式范文

5.調(diào)檔函范文格式是怎樣的

督辦函的格式及范文第18篇致：_____________________________為保持雙方業(yè)務往來賬目清晰，確認貴公司與本公司2016年6月1日為止的債權(quán)債務余額進行求證，求證的結(jié)果作為下一步合作的依據(jù)；

下列數(shù)據(jù)出自本公司賬簿記錄，現(xiàn)予以核實，如與貴公司記錄相符，請在本函下端“數(shù)據(jù)證明無誤”處簽章證明；

如有不符，請在“數(shù)據(jù)不符”處列明不符金額。

望貴公司認真給予協(xié)助,把準確的帳面余額填入表格內(nèi),并于2016年7月1日前,以最便捷的方式傳送給我公司。

回函請直接轉(zhuǎn)交我公司業(yè)務人員或傳真至我公司。

辦公室電話：

傳真：

通信地址：

收信人：氣體有限責任公司郵編：

對賬人：

手機:謝謝合作?。?）本對帳函的目的是為了確認雙方的債權(quán)債務,僅為復核賬目之用，別無他用。望及時準確反饋。

（2）截止2016年6月1日本公司于貴單位的往來帳的款項如下：

截止日期我公司欠貴公司貴公司欠我公司備注（數(shù)據(jù)不符及需加說明事項）2016年6月1日￥金額大寫：

伍萬伍仟伍佰貳拾壹元整（3）本對帳函的賬面金額與貴公司的賬面金額不相符時,望貴公司簽字及加蓋公章外,并加以說明原因及解決的辦法,以供我公司參考。

發(fā)函單位:氣體有限公司（蓋章）2016年6月1日結(jié)論：

數(shù)據(jù)證明無誤：

公司簽章:經(jīng)辦人:日期:數(shù)據(jù)不符，貴公司賬面余額如下：

公司簽章:經(jīng)辦人:日期:

督辦函的格式及范文第19篇xxx(單位名稱)：

xxx大橋工程是我省x年養(yǎng)路費計劃安排的項目，經(jīng)請示省交通廳

同意采取招標的方法進行發(fā)包。

你單位多年來從事公路建設，施工任務完成得很好，我處深表贊賞，

故特邀請貴單位參加施工投標。

隨函郵寄“橋梁工程施工招標啟事”1份。接函后，如同意，望于x

年x月x日上午x時到省交通廳食宿站(建筑街副1號，火車站前)領取

“投標文件”(包括施工圖設計)，并請按規(guī)定日期參加工程投標。

招標單位：xx省交通廳生產(chǎn)綜合處

地址：省交通廳二樓209號

聯(lián)系人：xxx

電話：xxxxxxx

x年x月x日

督辦函的格式及范文第20篇公司督辦工作制度

一、督辦內(nèi)容：XX和公司領導重要批示的落實情況；公司重要工作部署，重要決定事項、會議決定和緊急通知等落實情況；基地工作部署、生產(chǎn)例會、經(jīng)理辦公會議決定等落實情況；文件的處理辦理情況；公司下達的督辦事項；基地領導交辦的事項等。

二、督辦工作原則：

1、領導負責的原則。督辦工作要置于基地領導有效控制之下，堅持基地領導、綜合管理部領導主管原則。督辦事項（文件辦理除外）要經(jīng)有關(guān)領導審批后才能立項。督辦過程中的'進展情況綜合管理部要及時報告基地領導，遇有重大問題請基地主管領導出面協(xié)調(diào)。

督辦結(jié)果上報前要經(jīng)主管領導審核。

2、分流承辦的原則。綜合管理部主要是根據(jù)基地領導的指示、要求和意圖開展工作，既不能直接處理問題，也不能代替職能部、中心的工作，必須堅持分流承辦的原則，對督辦事項及時選行任務分解，下達有關(guān)單位具體承辦。對于涉及幾個部門的督辦事項，要明確牽頭負責的單位和領導，做好協(xié)調(diào)工作。

3、實事求是的原則。督辦工作中必須堅持實事求是，較全面地了解和反映各項工作在實施過程中的情況，避免形式主義，要善于及時發(fā)現(xiàn)和反映問題。

三、督辦事項確定后，要明確責任，明確時限，按照領導負責、分流承辦的原則，將任務落實到具體單位和人，做到件件有人負貴，事事有部門承辦。

四、對領導重要指示，重要決議、工作部署的落實、要制定督促檢查工作方案。根據(jù)實施的進度，分階段、有側(cè)重地檢查。正在落實的查進度；已經(jīng)落實的查效果；沒有落實的查原因。對于難以把握的重大問題應提出意見和建議，并及時向領導報告。

五、各單位對基地下達的督辦事項要在規(guī)定的時限內(nèi)報告落實情況，并根據(jù)要求寫出專題報告。綜合管理部要及時檢查并向基地主管領導報告情況。

六、對各單位落實重大決策、重要部署及重要指示的辦理情況，基地將進行通報。對貫徹落實好的，要總結(jié)經(jīng)驗，及時推廣；貫徹落實不好的，要查明原因，通報批評；對造成嚴重后果的，要追究有關(guān)單位領導者的責任，嚴肅處理。

七、督辦事項要本著事事有著落，件件有答復的原則，做好情況反饋工作，使領導及時掌握整個工作進程。

八、督辦工作由綜合管理部負責。

九、督辦工作程序：

1、擬辦。綜合管理部應提出督辦事項擬辦計劃和意見。計劃一般應包括督辦事項、承辦單位、時限和要求等。

2、交辦。交辦采取發(fā)《上?；囟剑ù撸┺k單》的形式，交有關(guān)單位辦理。交辦應努力做到任務量化、時限具體化、責任明確化。

3、催辦?！渡虾；囟剑ù撸┺k單》發(fā)出后，要及時了解督辦件的運行和辦理情況，并適時加以催辦。基地所屬各單位在接到《上海基地督（催）辦單》后，應明確主管領導，并指定專人承辦，在規(guī)定時限內(nèi)將落實情況報綜合管理部。

4、總結(jié)。綜合管理部對承辦單位報來的落實情況。要認真進行審查，整理后送部領導審閱。同時做好材料歸檔工作。

十、考核獎懲

1、基地將督辦工作列入責任制考核內(nèi)容。考核內(nèi)容分兩個方面，一是督辦工作運行情況，包括部門領導重視、專人負責、工作程序規(guī)范等；二是督辦工作質(zhì)量，即督辦事項辦理落實的時效性、落實內(nèi)容的全面性以及督辦報告質(zhì)量。

2、基地按季采取《督辦通報》的形式，對督辦事項的辦理落實情況進行通報。

3、對在考核中成績顯著的，或上報督辦材料積極，反映帶有普遍性的問題且有較高的參考價值，在責任制考核中給予獎勵，獎勵辦法另行規(guī)定。

4、對未按時辦結(jié)的、被退辦的、辦理質(zhì)量不高的，在責任制考核中給予處罰，處罰辦法另行規(guī)定。

十一、附則：

本制度由綜合管理部負責解釋，自下發(fā)之日起執(zhí)行。

督辦函的格式及范文第21篇一、加強對督查工作的領導。

鎮(zhèn)黨委、政府始終把督查督辦工作納入重要議事日程，主要領導擔負抓落實第一職責人的職責，加強督查隊伍建設，及時研究解決督查工作中存在的各種問題和困難，進取為督查工作順利開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。年初，鎮(zhèn)上就明確了分工，由主要領導分管督查工作。

鎮(zhèn)黨委、政府各位領導在督查工作中，經(jīng)常性地深入工作一線，在圍繞督查督辦事項檢查與指導的同時，及時協(xié)助各村各單位解決一些實際困難，對確實存在難度的，及時予以協(xié)助支援。推動了黨委、政府重大決策的全面貫徹落實。在確定督辦事項的過程中，瞄準年度經(jīng)濟和社會發(fā)展目標，完善督查機制，強化督查手段，規(guī)范督查行為，提高督查質(zhì)量，努力使督查督辦在抓落實促發(fā)展方面發(fā)揮更加進取有效的作用。

注重建立督查與監(jiān)察相結(jié)合的抓落實工作新機制。對重點工作，督辦室提前介入，嚴查抓落實中不落實的人和事，實行既督查又督辦，確保各項工作的落實。對一些推諉扯皮或久督不辦的人和事，由鎮(zhèn)紀委xxx門嚴肅查處，對個別情節(jié)嚴重的給予黨政紀處分，做到既督事又查人，堅決杜絕拖拉、誤事以及中梗阻等現(xiàn)象的發(fā)生。

加強信息反饋和督查指導工作。圍繞黨委、政府的中心工作，及時上報落實情景，進取研究反饋落實中的新情景、新問題和對策提議，為領導決策供給資料、信息、思路，以便領導正確分析形勢，進行科學決策。同時，挖掘總結(jié)典型經(jīng)驗，發(fā)揮典型示范作用，進取抓點帶面，推動全局工作。

堅持抓反復、抓關(guān)鍵。緊扣黨委、政府的重大決策和重要工作部署，開拓思路、勇于創(chuàng)新，反復抓、抓反復，克難制勝，確保了既定目標任務的順利完成。同時，抓好那些在決策實施中牽一發(fā)而動全身的矛盾點和薄弱環(huán)節(jié)，以點促面，推動整體工作的落實。

三、圍繞重點工作進行督查督辦，確保各項重點工作圓滿完成

在督察督辦工作中，鎮(zhèn)黨委、政府緊緊圍繞每月和每季度重點工作及年度主要經(jīng)濟計劃指標，重點抓好以下幾個方面工作的督查：一是全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展主要任務完成情景;

二是醫(yī)藥、商貿(mào)、勞務三大主導產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作;

三是農(nóng)民增收項目及支農(nóng)措施的落實情景;四是高寒邊遠村組基礎設施建設及扶貧開發(fā)重點村建設工作;

五是重點項目建設完成情景;

六是小城鎮(zhèn)建設工作;

七是文化教育、拆遷安置、醫(yī)療衛(wèi)生、人口與計劃生育工作等為重點的社會事業(yè)工作情景;

八是以農(nóng)村低保、社會穩(wěn)定及安全生產(chǎn)等為重點的社會穩(wěn)定工作開展情景。

九是防汛和防火工作;十是鎮(zhèn)黨委、政府臨時安排部署的重點工作。

鎮(zhèn)督查室堅持對以上資料年初細化分解任務，定期督促檢查，季度通報落實情景，年終一次性兌現(xiàn)獎懲，并提出有針對性的提議和對策。

督辦函的格式及范文第22篇本人自20xx年x月進入公司任總經(jīng)理秘書一職，主要的工作是:

1、負責公司周例會、月例會、總經(jīng)理辦公會議等各項會議的會議通知、記錄及發(fā)文工作，并就會議議定事項進行督辦并向總經(jīng)理做匯報;

2、負責各部門需總經(jīng)理審批公文的收集、整理、呈送、外發(fā)工作;

3、負責督辦總經(jīng)理臨時交辦的各項事務，并就督辦結(jié)果形成專題報告提報總經(jīng)理;

4、負責撰寫總經(jīng)辦各類通知、通報及發(fā)言稿等;

5、負責催收、呈送需總經(jīng)理知曉的各類統(tǒng)計報表;

6、負責陪同總經(jīng)理接待集團領導、面見客戶、走訪客戶及參加會議等;

7、負責公司展會促銷及產(chǎn)品講解;

8、負責參與營銷代表培訓及公司各項培訓工作;

9、負責總經(jīng)理外出的駕駛工作。

二、20xx年工作計劃

1、加強督辦工作的力度，按照總經(jīng)理要求實行三現(xiàn)原則，努力做到反映客觀事實，過濾不實因素，將問題和事務的重點

反映給公司領導;

2、做好各部門的協(xié)調(diào)工作，為各部門工作順暢通達提供便利;

3、公文處理做到零失誤，第一時間呈送、第一時間回復、第一時間收集建檔;

4、深入學習各部門業(yè)務及行業(yè)知識，為總經(jīng)理決策提供必要的智力支持;

5、深入學習營銷知識、產(chǎn)品知識及培訓演講技巧，做好公司員工及營銷代表內(nèi)訓工作;

6、加強商務禮儀和辦公技能的學習提高，為總經(jīng)理提供優(yōu)質(zhì)的辦公服務，營造良好的辦公環(huán)境;

7、不定期向總經(jīng)理提交工作報告，就公司管理方面存在的各類問題進行專題報告并提出改善建議。

三、綜述

在一年的工作中，本人能夠按照工作職責，認真、盡責的完成各項工作，積極完成總經(jīng)理交辦的各項工作，協(xié)助總經(jīng)理處理各類事務。面對經(jīng)常性的加班加點也毫無怨言，能夠顧全大局，一切以公司的利益為出發(fā)點。但是在日常中作中，還有許多失誤和做的不到位的地方，需要加強改善。

在20xx年度，本人將繼續(xù)發(fā)揚好的工作作風，揚長避短，以積極、熱情、充滿斗志的態(tài)度投入到新一年的工作中，按照工作計劃和職責有序的開展自身工作，爭取成為總經(jīng)理的得力助手，為公司盡到自己的一份力量。

20xx年即將過去，回顧過去的一年，在公司領導的關(guān)懷下，在綜合管理部領導的正確帶領下，緊緊圍繞著集團公司提出的“科技創(chuàng)新年、精益管理年、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責的主要是公司的相關(guān)文字以及宣傳工作，上半年中雖然取得了一些成績，但在成績背后總有疏忽之處，我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準、嚴要求”的一貫工作作風相比還存在著一些問題與差距，以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題:

一、工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性。總認為把屬于自己的事情完成任務了，不積極主動配合辦公室其它事務。導致平時看著人家在忙的團團轉(zhuǎn)，而自己卻經(jīng)常無所事事。

二、平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài)，工作有拖拉現(xiàn)象，例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料，非要拖到規(guī)定的時間，等領導催了，自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質(zhì)量都是不太高。

三、由于自己專業(yè)水平的局限，上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位，沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果。

四、對日常勞動紀律要求不是太嚴格，例如偶爾會發(fā)生不穿工作服就上班。

五、缺乏創(chuàng)新意識，平時坐辦公室的時間多，去車間生產(chǎn)一線了解情況的時間，存在怕吃苦的思想。導致寫出來的東西缺乏一定的創(chuàng)新內(nèi)容以及實質(zhì)性的內(nèi)容，總顯得太過平泛、太過空洞。

對以上幾點自身所存在的問題，已切實地影響到自己的本職工作，作為一名的公司秘書，我感到十分內(nèi)疚。但過去的都已成為過去，學習先進找差距，總結(jié)不足求上進，為此，我將認真總結(jié)，實實在在分析原因，找出存在的問題，從中吸取經(jīng)驗和教訓，并在以后的工作中不斷改進，以下為下半年我決心做好的幾個方面:

一、遵守廠紀廠規(guī)，及時并保質(zhì)保量的完成上級領導交辦的各項任務。

二、充分發(fā)揮個人的專業(yè)特長，做一名合格的秘書。當好公司領導的助手，充分發(fā)揮自己所學。

三、搞好企業(yè)文化宣傳工作，使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層、深入人心，更能體現(xiàn)出企業(yè)的特色。

四、深入實際，多跑現(xiàn)場，掌握車間反映的各種信息，并積極向集團《科訊簡報》，及時做好公司對內(nèi)對外的宣傳報道工作。

五、加強專業(yè)知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實踐中不斷積累更多的經(jīng)驗，努力使自己成為一名多面手的人才。

以上為個人年度工作總結(jié)，對公司的合理化建議本人暫時還沒有。如有不當之處，請公司領導批評指正!

督辦函的格式及范文第23篇個人信息

姓名：

性別：女

手機：1897275xxx

居住地：廣州

工作年限：一年

電子郵件：

求職意向

期望職位：JAVA軟件工程師

到崗時間：隨時

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：計算機軟件

目標地點：深圳、廣州

工作經(jīng)驗

：廣州銳盾科技有限公司

所屬行業(yè)：計算機軟件

職位：JAVA軟件工程師

項目經(jīng)驗

項目一：ERP企業(yè)資源計劃管理

項目描述：整個項目的流程按系統(tǒng)架構(gòu)、需求分析、設計、編碼、測試的流程進行，主要模塊分為：客戶信息、客戶服務、日程/任務、項目管理、系統(tǒng)管理、數(shù)據(jù)字典、消息提醒。

系統(tǒng)沒有采用Orcale，MsSql等對服務器配置要求很高的數(shù)據(jù)庫，而是采用最適合中小企業(yè)使用的免費開源工具:sqlserver數(shù)據(jù)庫+當前流行的J2EE企業(yè)級開發(fā)，使產(chǎn)品可運行于Windows、Linux等任何操作系統(tǒng)之上，同時降低了服務器的配置要求，也降低了用戶成本，節(jié)省了不必要的開支。

利用Struts規(guī)范、清晰的MVC框架將項目層次化，只需編寫相應組件、不必再考慮架構(gòu)的設計,SpringIOC容器實現(xiàn)組件控制關(guān)系的轉(zhuǎn)移,一定程度上降低了代碼的耦合度;Hibernate主要是O/RMapping的框架，將對數(shù)據(jù)庫的操作轉(zhuǎn)換為對對象的操作，更加符合了面向?qū)ο蟮乃枷?，簡化了程序的編寫和維護的難度,使用Spring對Hibernate的整合簡化了代碼,系統(tǒng)架構(gòu)采用N層架構(gòu)模式，實現(xiàn)如下：

Web層：用JSP，Struts，JSTL，EL,Ajax技術(shù)，通過調(diào)用業(yè)務接口來調(diào)用具體的業(yè)務組件的實例，而業(yè)務組件的實例是Spring的IoC容器取得。

業(yè)務層：使用業(yè)務委托模式使控制層與業(yè)務層實現(xiàn)分離，避免控制層與業(yè)務層的耦合帶來的維護和升級的困難。

數(shù)據(jù)庫訪問層：將對持久層數(shù)據(jù)庫的基本添加，修改，查找等操作提取到BaseDAO中，BaseDAO繼承Spring的HibernateDaoSupport,各模塊DAO繼承BaseDAO實現(xiàn)復雜數(shù)據(jù)訪問。由IoC容器DAO的代理實例注入到業(yè)務組件中，業(yè)務組件通過DAO的委托接口調(diào)用DAO對象，使得上層組件不直接依賴于DAO的實現(xiàn)類，使得持久層更換或修改不影響上層組件。

責任描述：我主要負責的是：客戶信息，它能將客戶的有用信息全面搜集，強大的數(shù)據(jù)庫能記錄客戶的任何資料，并能查詢客戶在不同時期的變化。主要實現(xiàn)的功能包括客戶信息的增、刪、查、改。

項目二：客戶關(guān)系管理系統(tǒng)

項目描述：系統(tǒng)主要模塊介紹：客戶檔案管理、客戶聯(lián)絡管理、訂單管理、客戶發(fā)票管理、客戶分析、報警督辦管理、標準數(shù)據(jù)報表。

1.客戶檔案管理:將客戶、意向客戶、潛在客戶的有用信息全面搜集，能記錄客戶的每一筆交易，并能查詢客戶在不同時期的變化。

2.客戶聯(lián)絡管理:是為保證與客戶及時有效溝通而設置的模塊，它能記錄、查詢客戶的日常交流信息，及時跟進客戶的需求，準確向客戶提供報價支持。

3.銷售定單管理:銷售訂單貫穿公司業(yè)務的全部流程，訂單生效后會自動觸發(fā)庫存管理、資金控制等模塊使得入出庫、應收賬款等工作流程成為等待狀態(tài)，因此需要保證訂單數(shù)據(jù)絕對正確，并且能適應必要的變化，它具有權(quán)限控制的訂貨或退貨登記、審核、變更、查詢功能，除了客戶訂貨的關(guān)鍵數(shù)據(jù)，還可將其他商務文件如合同等作為附件與關(guān)鍵數(shù)據(jù)相隨參與流轉(zhuǎn)。

4.客戶發(fā)票管理:是為保證準確控制客戶提供的發(fā)票而設置的。

5.客戶分析管理:企業(yè)管理者需要及時分析客戶業(yè)績，發(fā)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)客戶;了解并能預測每一個客戶、潛在客戶的需求，從而對不同的客戶進行針對性的跟蹤服務并向客戶提供個性化的產(chǎn)品與服務。

6.報警督辦管理:本模塊具有：客戶聯(lián)絡超期報警督辦、客戶回款超期報警督辦、客戶欠款超額報警督辦功能。

責任描述：我主要負責的是：客戶檔案管理，它能將客戶的有用信息全面搜集，強大的數(shù)據(jù)庫能記錄客戶的任何資料，并能查詢客戶在不同時期的變化

教育經(jīng)歷：

20XX-9----20XX-6哈爾濱理工大學計算機科學與技術(shù)本科

語言能力：

英語等級：英語4級

專業(yè)技能：

JSP：熟悉

Sqlserver：熟悉

Hibernate：熟悉

Spring：一般

Ajax：熟悉

Oracle：一般

XML：熟悉

Servlet：熟悉

JavaBean：熟悉

WebService：一般

自我評價：

熱愛編程，有良好的分析問題、解決問題的能力。能吃苦耐勞、待人熱情、真誠，有較強的適應能力和團隊協(xié)作精神。

督辦函的格式及范文第24篇今年對我具有異常的意義，因為這是我的本命年，也是我成為上班族以來的第一個整年。文秘工作是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。經(jīng)過一年來的不斷學習，以及同事、領導的幫忙，我已完全融入到了__這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應當說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自我感到成長了，也逐漸成熟了。此刻就__年的工作情景總結(jié)如下：

一、以踏實的工作態(tài)度，適應辦公室工作特點

辦公室是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每一天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且通常比較緊急，讓我不得不放心手頭的工作先去解決，所以這些臨時性的事務占用了很多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤，今日欠了帳，明天還會有其他工作要去處理，所