超市員工遵守紀(jì)律承諾保證書合同編號：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的超市，乙方愿意加入甲方超市工作，并同意遵守甲方的各項規(guī)章制度；鑒于乙方了解并同意，甲方有權(quán)要求乙方遵守本承諾保證書所載明的各項條款；雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本承諾保證書。第一條承諾內(nèi)容1.1乙方承諾自簽訂本保證書之日起，自愿成為甲方超市的員工，并愿意接受甲方的管理和指導(dǎo)。1.2乙方承諾，在甲方任職期間，將嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、崗位職責(zé)、工作流程、保密制度等。1.3乙方承諾，在甲方任職期間，將認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守國家法律法規(guī)，不得有任何違法違紀(jì)行為。1.4乙方承諾，在甲方任職期間，將尊重甲方、甲方員工及其他合作伙伴的合法權(quán)益，不得侵犯甲方、甲方員工及其他合作伙伴的知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等。第二條違約責(zé)任2.1如果乙方違反本承諾保證書所載明的任何條款，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。2.2如果乙方在甲方任職期間出現(xiàn)違法違紀(jì)行為，甲方有權(quán)依法解除與乙方的勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三條爭議解決3.1對于因履行本承諾保證書所發(fā)生的或與本承諾保證書有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。3.2如果協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第四條其他條款4.1本承諾保證書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。4.2本承諾保證書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方工作經(jīng)歷證明文件5.甲方規(guī)章制度6.保密協(xié)議7.勞動合同二、違約行為及認(rèn)定：1.遲到、早退、礦工等考勤違規(guī)行為2.不履行崗位職責(zé)，工作態(tài)度消極3.違反國家法律法規(guī)的行為4.侵犯甲方、甲方員工及其他合作伙伴的知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等5.違反保密協(xié)議的行為6.提前解除勞動合同的行為三、法律名詞及解釋：1.甲方：指超市的合法經(jīng)營者。2.乙方：指與甲方簽訂勞動合同的員工。3.規(guī)章制度：指甲方為規(guī)范員工行為而制定的各項規(guī)定。4.違約行為：指乙方違反本承諾保證書及勞動合同的行為。5.損失：指因乙方違約行為給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方遲到、早退、礦工等考勤違規(guī)行為：解決辦法：按照甲方規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)處罰，如扣發(fā)工資、降職等。2.乙方不履行崗位職責(zé)，工作態(tài)度消極：解決辦法：進(jìn)行溝通教育，如仍不改正，根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)崗、降職等處理。3.乙方違反國家法律法規(guī)的行為：解決辦法：依法解除勞動合同，并向有關(guān)部門報案。4.乙方侵犯甲方、甲方員工及其他合作伙伴的知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等：解決辦法：依法解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.乙方違反保密協(xié)議的行為：解決辦法：依法解除勞動合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。6.乙方提前解除勞動合同的行為：解決辦法：根據(jù)勞動合同約定，要求乙方支付違約金。五、所有應(yīng)用場