第5頁共5頁2024年公司財務(wù)部年終工作總結(jié)參考模板一、穩(wěn)健的財務(wù)策略實施公司的財務(wù)政策成功規(guī)避了多重財務(wù)及法律風(fēng)險，確保了運營的穩(wěn)定性。二、精確的核算與管理體系構(gòu)建1.優(yōu)化了公司各業(yè)務(wù)及綜合部門的核算流程。(1)我們嚴格審核會計憑證的原始附件，遵循《會計法》，強化財務(wù)基礎(chǔ)工作指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證編制。所有成本費用按部門、項目歸集分類，月底共同費用分攤結(jié)轉(zhuǎn)，準(zhǔn)確反映部門效益。我們嚴謹進行原始憑證審核，要求財務(wù)人員嚴格遵守企業(yè)會計制度及國家相關(guān)法規(guī)，確保財務(wù)手續(xù)的合規(guī)性。同時，對不健全的原始憑證及時補充手續(xù)，對不合規(guī)的憑證堅決抵制，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正，將問題控制在事前階段。(2)我們嚴格管理商場員工的工資發(fā)放、工資費用的分配和核算。每月精心安排資金，確保員工工資的及時發(fā)放。為簡化出納會計的工作，提高效率，我們設(shè)計了工資自動結(jié)轉(zhuǎn)模塊，并由信息部門維護到計算機系統(tǒng)。通過與人力資源部、物流管理部、資信部門的緊密溝通，準(zhǔn)確歸集分配工資費用，為商場的經(jīng)濟利益提供有力保障。2.建立了公司垂直管理的財務(wù)體系。(1)確保收銀系統(tǒng)的正常運行。收銀管理是商場管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，我們要求收銀主管遵循工作計劃，嚴格執(zhí)行收銀核算管理程序，監(jiān)督收銀員按標(biāo)準(zhǔn)收銀、結(jié)算。在每次促銷活動前，確保收銀主管將信息準(zhǔn)確傳達給每位收銀員，規(guī)定回饋券的使用范圍，有效防止商場利益的流失。每日核對進、銷、存日報表，全面掌握進、銷、存狀況，隨時準(zhǔn)備向上級領(lǐng)導(dǎo)提供信息反饋。(2)保證結(jié)算體系的規(guī)范化操作。我們按照既定流程與供應(yīng)商結(jié)算貨款，每月在規(guī)定時間內(nèi)，根據(jù)系統(tǒng)生成的結(jié)算單與物流部、供應(yīng)商核對無誤后付款，保障商場資金安全。目前，已有____家供應(yīng)商加盟，結(jié)算貨款總額達740百元左右。(3)強化物資、低值易耗品費用的分配核算及固定資產(chǎn)的管理。每月核對各部門、自營商品、聯(lián)營商品的物資領(lǐng)用消耗，按會計費用核算要求進行分配核算，詳細記錄固定資產(chǎn)，確保資產(chǎn)使用透明。做好自營商品的月度盤點，由財務(wù)部門全體人員配合經(jīng)管中心、商品部進行監(jiān)盤，處理盤點損益。(4)有效管理面值卡的制作與領(lǐng)用。根據(jù)團購部需求制作定額面值卡，快速響應(yīng)顧客的特殊面值卡需求，確保面值卡銷售的正常進行。共制作面值卡____萬元，團購部領(lǐng)用____萬元，為促銷活動回饋卡充值____元。(5)規(guī)范增值稅發(fā)票開具。根據(jù)顧客需求開具發(fā)票，確保顧客憑收銀處小券和團購部購卡小券換開增值稅發(fā)票，防止重復(fù)開票。共開具增值稅發(fā)票____份。三、卓越的財務(wù)團隊建設(shè)我們致力于提升團隊整體素質(zhì)，打造創(chuàng)新高效、務(wù)實的財務(wù)部門新形象，培養(yǎng)團隊精神，共同推動錦宸百貨財務(wù)核算工作更上一層樓，確保財務(wù)核算的準(zhǔn)確、合理、合法，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。四、穩(wěn)固的外部合作關(guān)系構(gòu)建1.重視與稅務(wù)系統(tǒng)及相關(guān)單位的聯(lián)系，維護長期合作關(guān)系，積極溝通，妥善處理具體事務(wù)，得到稅務(wù)部門支持，確保業(yè)務(wù)事項順利進行，營造有利于公司發(fā)展的外部環(huán)境。2.按時編制并提交錦宸商貿(mào)股份有限公司、泰州錦宸廣告?zhèn)髅接邢薰舅璧母鞣N報表資料，按時納稅，確保合規(guī)運營?？偨Y(jié)而言，財務(wù)部通過一年的穩(wěn)健工作，提升了公司內(nèi)部控制能力，減少了不合理支出，降低了經(jīng)營風(fēng)險，為公司決策提供了準(zhǔn)確依據(jù)。展望未來，我們決心再接再厲，實現(xiàn)更高層次的發(fā)展。2024年公司財務(wù)部年終工作總結(jié)參考模板（二）經(jīng)過持續(xù)的努力，我不斷鞏固并提升工作基礎(chǔ)。出納工作涵蓋現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、貨幣資金核算及有價證券的保管等，涉及多項政策與財務(wù)規(guī)范，要求出納人員具備高水平的職業(yè)素養(yǎng)。我始終將業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)視為重要任務(wù)，堅持在實踐中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中實踐，并積極運用理論知識指導(dǎo)實際工作，善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。同時，我積極向同事請教，通過一年多的積累，我的業(yè)務(wù)技能得到顯著提升，工作效率也大幅提高。目前，我能夠迅速、準(zhǔn)確地完成原始憑證的填制與審核，處理貨幣、資金及不同票據(jù)的收入業(yè)務(wù)，并確保所經(jīng)手的貨幣資金及票據(jù)的安全與完整。（一）細致嚴謹，確?；A(chǔ)工作無誤出納工作涉及大量數(shù)字，且業(yè)務(wù)繁雜。我始終保持嚴謹細致的工作態(tài)度，以高度的責(zé)任感對待每一項工作。例如，在報賬時，我嚴格遵循“算兩遍、點兩遍”的原則。同時，我每日做好結(jié)帳盤庫工作，確?，F(xiàn)金盤點準(zhǔn)確無誤，每月末與銀行對賬，與會計賬核對，力求工作無差錯。（二）重點工作開展情況1.嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期與會計核對現(xiàn)金與賬目，發(fā)現(xiàn)差異及時匯報并處理，確?，F(xiàn)金工作的及時性與準(zhǔn)確性。2.及時收回公司各項收入，開具增值稅和地稅發(fā)票，并將現(xiàn)金及時存入銀行。3.根據(jù)會計提供的依據(jù)，與銀行相關(guān)部門協(xié)調(diào)，有序完成職工工資和其他經(jīng)費的發(fā)放工作。4.堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核憑證（憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字方可支付），對不符合手續(xù)的憑證不予付款。5.協(xié)助經(jīng)理完成每月做賬憑證及各項任務(wù)，確保各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作的及時準(zhǔn)確。（三）樂于奉獻，積極承擔(dān)任務(wù)鑒于公司初創(chuàng)期，部門人員配置有限，我與財務(wù)經(jīng)理共同承擔(dān)了繁重的業(yè)務(wù)量。在完成本職工作的同時，我還經(jīng)常協(xié)助經(jīng)理處理其他事務(wù)。為按時完成工作，我時常放棄休息時間，加班加點地完成任務(wù)。四、工作中的不足盡管我取得了一定的成績，但我深知這與公司及領(lǐng)導(dǎo)的要求仍有一定差距。（一）學(xué)習(xí)深度不足由于工作繁忙，我對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)不夠深入，常常停留在表面，這不利于今后業(yè)務(wù)水平的提升。（二）創(chuàng)新意識和開拓精神有待加強在工作中，我習(xí)慣于按經(jīng)驗辦事，缺乏創(chuàng)新思維，導(dǎo)致工作開展的局限性。面對新問題、新矛盾，我的綜合處理能力有待提高。（三）組織協(xié)調(diào)能力需提升出納工作需要與不同部門、不同人員打交道，要求出納員具備良好的組織協(xié)調(diào)能力。然而，我在與同事的溝通與交流中，有時顯得急躁，缺乏冷靜思考。五、未來工作計劃展望未來，我將針對自身存在的不足，不斷加強學(xué)習(xí)和反思，努力按照政治強、業(yè)務(wù)精的復(fù)合型高素質(zhì)要求提升自己。具體工作計劃如下：（一）持續(xù)學(xué)習(xí)，提升自身素質(zhì)首先，我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識，運用理論指導(dǎo)實踐工作，樹立正確的價值觀與財務(wù)觀。其次，我將重點學(xué)習(xí)財務(wù)知識，從基礎(chǔ)出納工作做起，虛心向經(jīng)理學(xué)習(xí)請教，改進工作方法，提高工作效率。同時，我將努力在明年取得會計職稱。（二）保持良好心態(tài)，積極應(yīng)對挑戰(zhàn)面對工作中的各種難題和挑戰(zhàn)，我將保持沉著冷靜的態(tài)度，及時調(diào)整心態(tài)，積極應(yīng)對。我將嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度，確保庫存限額符合規(guī)定要求，按照現(xiàn)金收付記賬原則辦理業(yè)務(wù)，確保金額當(dāng)面點清無誤。同