員工年度總結(jié)篇1：員工年度總結(jié)

本人到公司工作，在于短短的幾個月時間里，對于自己準確自我熟悉了很多由中也看到了自己的不足之處！

當我拿到第一個單時，是進公司的兩個星期后，那時的心情真的很快樂，立刻間也非常自信，認為業(yè)務(wù)很簡潔，沒什么大不了的。此時我就犯下了一個大錯誤：人本應(yīng)自信，但過分的自信就等于自大，自信念是必需要有的，重要的是，作為一個業(yè)務(wù)員，除了自信還得虛心！

由于剛到公司不久，有些不明白的地方，總是自己摸索，在公司經(jīng)理看到這個現(xiàn)象后，找我談了談，經(jīng)理說：“你現(xiàn)在走的路是我們老員工走過來的了，不懂就要問，這樣的話不就事半功倍了嗎？”是的，時間就是金錢，這樣的確很鋪張時間，有這么多位同事這么多的閱歷，這么大的學習的平臺，這么好的閱歷資源，為什么我不好好利用呢？提高自己的工作水平，不亦樂乎，何樂不為！。，人，不懂就要問，要不恥下問！何謂學無止境？就是在不同的環(huán)境中，不同社交人際中，都要做到眼到，思維到，活到老，學到老，不懂就得多問，在工作生活中不斷學習，不斷歷練自己，提高自己的工作力量，提高自身價值！

在這幾個月中，我遲到了幾次，開會的時候被經(jīng)理說了，我真的感到很不好意思，有句話說得好“只為勝利找方法，不為失敗找理由”同樣的道理“不為遲到找借口，要為早到找方法”為什么我就不能早休息半個鐘，少看半個鐘的電視呢？互調(diào)一下不就有一個鐘的時間，那我怎么還會遲到呢？遲到在普遍人看來很正常，沒有什么，認為大不了就罰點款，應(yīng)付一下制度，存在這樣想法的人，除了所謂的“運氣好”不然的話，是不會有大作為的！每個人都應(yīng)當有一個正確的時間觀念，守時就是一個誠信問題，打個比方，約了客戶，你認為是讓客戶等你，還是你應(yīng)當先去等客戶呢？所以，時間觀念是很重要的，不僅僅是提示你支配工作的需要，更是一個人樹立自身誠信形象的重要前締！

新年已經(jīng)來臨，（目前來說）明年我給自己定了一個目標：就是明年開頭一個月至少增加五個單量！

方案是勝利的鑰匙，仔細做事是合格，專心去做才是優(yōu)秀！擅長反思，吸取教訓，急躁是本等心態(tài)，敬業(yè)是責任態(tài)度，態(tài)度亦是樂觀的行為！勝利就是被多次的拒絕加一再努力中得到的！別人給你打一百分的時候，自己應(yīng)認為只有八非常，而自己心中的分指數(shù)應(yīng)當是一百二非常，這樣的話，自己才會做得更好！

與強爭鋒，強者永存，誠信待人，以智制強是宗旨！

宗旨是自己樹立的，方案不僅僅是想出來的，還是做出來的

篇2：員工年度總結(jié)

各位領(lǐng)導(dǎo)，同仁大家好：

伴隨著新年鐘聲的接近，我們依依惜別即將逝去的20xx年，滿懷熱忱的迎接布滿盼望的20xx年。在這年終之際，再次回首，重新端詳與回顧自己，在實際工作中找到自己的成果與不足，更發(fā)掘出自己的潛能，為下一年的工作打好堅實的基礎(chǔ)。

現(xiàn)在我就對我在xxx公司近一年的時間里所做的工作匯報如下：

一、本人位于公司的設(shè)備部，工作的方面主要包括——，——，————。此項工作繁瑣且重復(fù)率高，因在公司時間短，閱歷不足，也犯過不少錯誤，通過這段時間的努力，是我個人的急躁，細心程度及各種的合理支配得到了熬煉，學會了在繁忙之中找條理，情急之中找盼望。

二、扎實工作，全力培育敬業(yè)愛崗精神

在實際工作的近一年里，我個人無論是在思想境界還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)，工作力量上都有了長足的進步，這主要得益于公司領(lǐng)導(dǎo)的培育教育和同仁們的關(guān)心指導(dǎo)，得益于公司內(nèi)部的良好的工作作風和昂揚的精神狀態(tài)。毋庸置疑，這些也促進了個人敬業(yè)精神的培育。

作為公司的一名一般員工，能在公司奉獻自己的一份力，這是我人生的一大轉(zhuǎn)折點，而能夠在這兒工作更是我至高的榮譽。在這工作近一年的時間里。我不但盡職于自己的本職工作，還學習，不斷擴充自己的以前沒學到的學問，而且沒有道理不珍視現(xiàn)在的這份工作，沒有了理由不干好自己的本職工作。比如自己在不斷鉆研本職工作的同時，加強自己技術(shù)上的培育，還參與金藍領(lǐng)的培訓，使之能盡快適應(yīng)本工作的需要。其次也就在潛移默化中加強了我的愛崗敬業(yè)精神的培育。

俗話說“干一行，愛一行，專一行，精一行”這是每個公司的工作作風。所以我力求在工作合格的基礎(chǔ)上，努力把工作向優(yōu)秀靠近，還有同仁們舍小家顧大家的奉獻精神也不斷激勵著我。見賢思齊，我現(xiàn)在最終體會到這個成語的真正內(nèi)涵。在作風上，能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹仔細的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸實、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老狡猾實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的作風

總之，20xx年在領(lǐng)導(dǎo)、同事的支持和關(guān)心下，我完成了作為一個設(shè)備部員工的本職工作，磕磕絆絆中積累了閱歷，總結(jié)了教訓。今后努力的方向：隨著公司xxxx的實行，業(yè)務(wù)的進展，可以預(yù)料我們的工作要求將更高，需把握的學問更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能，為xxx公司作出自己應(yīng)有的貢獻。

篇3：員工年度總結(jié)

光陰如梭，XX年即將結(jié)束，在過去的一年里我深深感到企業(yè)的蓬勃進展與壯大，同仁們努力拼搏上進的精神。作為xx財務(wù)部的一名一般員工我有種劇烈使命感和責任感。XX是布滿挑戰(zhàn)與收獲的一年，這一年在周老師的關(guān)心、支持、悉心指導(dǎo)與同事們的共同努力下我的思想覺悟、工作力量有了進一步地提高。但工作中也存在諸多不足和問題?，F(xiàn)將總結(jié)如下：

XX年4月份之前我還處理著三陽運輸隊，百利達等小公司的賬務(wù)，之后，一次小小的工作調(diào)動給了我一次很大的工作機遇，我接過集團公司的賬務(wù)，感到榮幸的同時壓力也來了，榮幸是由于自己能接觸到更廣泛更多的新學問，能更深化的了解大公司的賬務(wù)處理，漸漸向大會計邁進。意味著自身的進展有了一個更大的平臺……對自己布滿信念。壓力也是必定的，本身專業(yè)學問薄，閱歷少，對于一些賬務(wù)處理沒有更好的工作方法。但我認為這一切都是次要的，遇到疑難雜癥周老師、蔡姐等師父總能悉心的指導(dǎo)，只要肯學、好好總結(jié)閱歷與教訓我信任壓力會變成動力的。

經(jīng)過幾個月的做賬，對集團公司的賬務(wù)也漸漸熟識了，存在的問題是對賬難，六大往來的核對及準時清理是一大塊，例如，應(yīng)付賬款的核對，有的供應(yīng)商掛賬時間比較長，對賬的時候有肯定難度，需要拿出更多的時間核對，但這些問題也是年前必需解決的。做成本時遇到的困難是：與實際接觸的少，領(lǐng)用幫助材料（如：硅錳、高鉻…）的投入產(chǎn)出比不清晰，此問題有待解決。銀行4389戶與建偉的核對、每月定稅負的多少在周老師的幫助下都會解決的。

一年來對自身的工作態(tài)度，工作水平有了進一步的熟悉，提高工作效率，提升工作力量乃當務(wù)之急。在日常的工作中我在以下方面還有待于進步、加強。

首先，工作態(tài)度。

態(tài)度打算高度。蓋房子的例子都知道。在工作中要以樂觀向上的心態(tài)面對，不能心情化工作——興奮時好好干，不興奮時不愿干。不良的心情將影響工作質(zhì)量。假如把心情帶到工作中工作將不會進步，反而給以后的工作埋下更多的隱患。有時覺得自己腦海中會有一種想法，總感覺心里不平衡，認為自己和一伙的同事做的工作一樣多，為什么工資比他們少。其實多方面想想也就想通了，來一個企業(yè)或公司首先要了解它的文化，再有工作的目的不是為了掙錢，而是更好的工作提升人生價值。

其次，工作要謹慎、仔細。

選擇了會計這一行就選擇了謹慎、細心。會計每天與數(shù)字打交道，是千萬不能馬虎的。在以后的工作中肯定要更加堅持標準，嚴格把關(guān)、做好每一份憑證。保證基礎(chǔ)的工作環(huán)節(jié)不出漏洞。

凡事不能拖拉、提高工作效率。會計本身就是一項繁瑣的工作。遇到問題要準時解決，找不到解決方法的要準時向領(lǐng)導(dǎo)反映。一個月下來總感覺自己從月初忙到月底，其實把工作方案列出來，并沒有這么忙綠。緣由在于沒把工作分好主次，沒把時間支配好，困難的工作應(yīng)當先做。要做到前緊后松。上班時就認仔細真的工作，消遣時就痛痛快快的玩。這也是明年需要加強的技能。

增加學習力。作為專業(yè)人員要不斷地學習，只有學習才能跟上潮流。來到xx，深感公司樂觀向上地文化，我們部門已作出了“關(guān)于組織班組學習的打算”，我作為學習委員肯定樂觀關(guān)心講授人員組織班組學習，收集整理學習檔案。把此項工作做好。

XX我特別感謝領(lǐng)導(dǎo)們給了我一個帶徒弟的機會，經(jīng)過2個月的帶人有以下感悟：首先以身作則。只有自己親身經(jīng)受過，才能讓別人信服。小馬性格豪爽，做事效率高?；镜闹谱C、銀行、收入的賬務(wù)處理已基本接手，學東西很快，究竟剛從學校走出來閱歷少，需讓她多做，多總結(jié)。性格豪爽也有不好的一面，做事大列，我需要急躁教，仔細審核憑證。我們要共同學習、共同進步，同時要有危機感，不能讓自己停留在現(xiàn)在的點上，不斷接觸新學問，處理新業(yè)務(wù)才能進步。

工作方案：

一、把xx集團應(yīng)收、應(yīng)付與實際相符，其他應(yīng)收、其他應(yīng)付與其他公司相符。

二、集團成本，在周老師的指導(dǎo)下，做細、做好。

三、耐磨件應(yīng)收賬款與機械銷管準時核對。

四、款待所的發(fā)票準時開具、整理。

五、把xx財務(wù)部的“學習委員”做好。

六、考出初級職稱證。

我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，為公司的進展盡一份力氣。

篇4：員工年度總結(jié)

20xx年是不平凡的一年，這一年有太多的大大事……

20xx年，對我亦是不平凡的一年。我收獲了真命天子——從徹夜不眠到溫馨浪漫，從兩手相挽到柴米油鹽，從熱血澎湃到腳踏實地，從彼此愛戀到訂婚許愿。兩個心靈永久都會保留個中細節(jié)，成為感情的基石。

一年來，我更趨于成熟，挑剔的目光慢慢寬容，因此我收獲了愛情，也收獲了的伴侶和的歡樂！記得一個同學說過“放開心扉，讓陽光進來”。是的，陽光是不會親睞于關(guān)閉的心窗。

一年來，老伴侶的關(guān)系照舊那樣鐵。在某個溫馨的瞬間，在某個不眠之夜，在某個雨天的窗前，我們這些年輕人也會感悟一些東西、感嘆一些回憶。一些始終聯(lián)系的、還有畢業(yè)后未曾聯(lián)系的伴侶們，我都會想起你們。前段時間看《非城勿擾》時淚水靜靜滑過臉龐，劇中仆人公葛優(yōu)說：“錢對我來說不算事兒，就是缺伴侶。最好的那幾個都各奔東西了，有時真想你們，心里感覺特殊孤獨。”信任每個人聽到這句話有所感受，都會隨著鄔桑的抽泣而動容。

看到父母有些蹣跚的步伐和花白的雙鬢，這也成為了我們奮斗的目標之一?？隙ㄒ尷先吮M快享受天倫之樂，沒事給他們報旅游團，四位老人一起游山玩水、走進自然。

20xx年是部格外貿(mào)行業(yè)的冬天，但是我們外貿(mào)部的三員干將卻制造了公司以往多少老員工未曾制造過的價值。由此我深深地體會到：在友情基礎(chǔ)上的合作有時能起到事半功倍的效果！

我們的學校從單一經(jīng)營成人高考，漸漸增加會計培訓、職稱培訓，同時我們還要在這一年里涉足少兒英語項目，將清華少兒英語的課程引入濟南并發(fā)揚光大。創(chuàng)業(yè)的艱辛是可以預(yù)見的'，但是這更增加了我們的斗志。工作中的困難也是可以想到的，這一切必將成為走向勝利道路上一個個難忘的回憶。個人的成長事業(yè)的進展，離不開伴侶的關(guān)心。新的一年里盼望能夠結(jié)識的好友，更盼望友愛的故友能夠多交平常聯(lián)系。生活事業(yè)中彼此供應(yīng)的關(guān)心。

最終，盼望全部的伴侶們20xx年財源滾滾，事業(yè)、愛情雙豐收！

篇5：員工年度總結(jié)

公司各級敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

本人xx于20xx，5，11日經(jīng)公司各級考核批準，進入xx食品公司從事烘焙工作。在過去的八個時間里，本人在xx食品公司從事得非常開心、順當。從中感謝各級領(lǐng)導(dǎo)的努力栽培和專心關(guān)懷?，F(xiàn)于年底作出一份一年一度的年終工作總結(jié)表進行上交報告，望各級領(lǐng)導(dǎo)給出珍貴的看法！

本人于xx分店（xx加盟店）作烘焙師傅，在從事的8個月期間，感覺到公司的設(shè)備無論是在軟件還是硬件方面都得到非常完善的配置。擁有全國第一條日產(chǎn)量達到十萬只月餅的生產(chǎn)線，以及全自動化機械配控等先進設(shè)備?，F(xiàn)公司旗下?lián)碛衅呤嚅g連鎖店，就職員工1500多名，占地面積達到七千多平方米…于20xx年被評為全國四星級旅游文化景點和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)稱號。

在過去八個月的工作期間，本人每個月份都對門店（xx加盟店）的產(chǎn)品質(zhì)量和業(yè)績進行了具體登記和記錄。從五月份的凍包出爐總額到十一月份凍包出爐總額進行相比較，期中五月份的凍包出爐總額23750元、六月份25780元、七月份24068元、八月份26560、九月份22567元、十月份27748元、十一月份27950元；平均每個月業(yè)績增長百個六分點。

綜合以上的總結(jié)，本人對公司提出以下幾點見議，望教導(dǎo)：

一：在凍包運輸方面，盼望公司能夠更完整地提升產(chǎn)品的質(zhì)量和形象保障。例如：香芋包、叉燒包、咸水角往往消失破皮漏餡現(xiàn)象。

二：對各產(chǎn)品進行標識登記和形象記錄。例如：每種凍包表面作一個形象記號，使撿包者更清楚更快捷地辯認出每個產(chǎn)品名稱。

三：定時定期推出一些新產(chǎn)品，令顧客感覺到新奇感。

四：實行數(shù)施，鼓舞員工大膽創(chuàng)新和努力工作。

以上報告出于個人看法，有不當之處，敬請原諒！

員工：**

篇6：員工年度總結(jié)

20xx年毫無聲息的消逝了，需要總結(jié)之際才猛然間意識到時間的匆忙。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。“決心再接再厲，更上一層樓”，肯定努力打開一個工作新局面。為了在20xx年能更好地完成工作，揚長避短，現(xiàn)將總結(jié)如下:

一、工作方面

這半年來自己始終嚴于律己，刻苦謹慎，仔細負責。在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的共同指導(dǎo)關(guān)心下,通過自身的學習和工作,取得了肯定的成效,很好地履行了崗位職責.現(xiàn)在就將自己的工作狀況作下總結(jié):

1、上機前的預(yù)備工作(領(lǐng)片、數(shù)片、核對隨工單、小條標識等)

我們的上道工序是厚度檢測，對于輕磨或研磨再或磁場片來說，每天工作的第一件事就是先要領(lǐng)到厚度檢測所測好的硅片，核對好小條與隨工單后，就到數(shù)片的環(huán)節(jié)了，等核實無誤就開頭工作，這樣每天在這個環(huán)節(jié)所用的時間一般來說是一個小時左右。

然后分類自己的全部硅片，把同一個厚度的合盒到一起，二級品分類放好，這樣在測片的時候會削減混片的幾率。(還可以和其它同事調(diào)換一下二級品或者厚度不同的硅片，這樣就使得大家的類別都少兩樣，測起來比較便利，也可以預(yù)防一些小錯誤的發(fā)生。)

2、上機操作(包括到崗后的開機、維護、測片、抽檢等)

在分好片后，接下來就是換掉平臺上面的紙、調(diào)整好系數(shù)、對好樣片、填好校準記錄。這時候儀器也許也就該預(yù)熱夠30分鐘可以開頭測量了。

測片時肯定要以認真仔細的態(tài)度去對待，不行以有好像的疏忽大意。這樣才可以保證測量結(jié)果的精確?????性。而且現(xiàn)在的硅片常常有電阻率不穩(wěn)定狀況消失，常常要重測，甚至反復(fù)測量。為了削減測量的次數(shù)首先就要保證看準測量數(shù)字，以保證不放錯任何一片。由于大家都熟悉凹凸點甚至混檔的重要性。

現(xiàn)在分檔一般狀況下低檔的比較穩(wěn)定，但高檔點的像輕磨片40-45的與磁場研磨55-60的就常常會消失凹凸點，免磨的就更加的不穩(wěn)定。這樣就造成了像混檔一樣的問題。所以測這兩個檔的時候，常常要反復(fù)測量，甚至這樣還是不能保證歸檔的精確?????性。所以測量這兩個檔的時候就更加要認真，常常與同事對片，對機子等，以這樣的方式盡量削減誤差的消失。

在把硅片的電阻率與徑向全部過完并精確?????的寫好小條標識后，就要把全部片的電阻率過一道，我們統(tǒng)稱為“過二遍”。過二遍為的是防止混檔或者大批量的凹凸點的消失，相對來說會比較快一些。但后面抽出的高檔的凹凸點就要反復(fù)的測量并與同事之間相互對比，這樣才能保證精確?????歸檔

3、下機收尾(數(shù)片、核對數(shù)量、厚度字條標識等)

在測完后，就可以數(shù)片、核實種類、厚度、數(shù)量然后開票了，這幾個環(huán)節(jié)也是一點都馬虎不得，由于任何一個小小的差錯都可能會造成后面一連串的錯誤發(fā)生。比如說數(shù)少了一片，這樣就要重新來數(shù)，運氣不好的話，可能要全部數(shù)上一遍。或者小條標識上面少填一樣，那么到中轉(zhuǎn)庫就會對不上數(shù)。所以說肯定要在確保精確?????了的時候才可以合盒交片。

在上面這整個操作流程中，都始終要嚴格要求自己，有條不紊的完成好各項工作，以保證不只自己還要有其它各道工序的順當運行。當然，在這整個流程中，我還存在著許多不足，有待進一步提高，在工作過程中，缺乏大膽提出可行性建議，缺乏創(chuàng)新意識。今后應(yīng)加強學習不斷總結(jié)閱歷以提高自己的專業(yè)學問。

二、思想方面

“您想做精英嗎?請從基層做起”，公司不會提拔一個沒有基層閱歷的人做管理者。進入這個公司以后，無論您是本科生、大專生還是高中生，您的一切業(yè)績將憑實際力量與責任心定位，對您個人的評價及應(yīng)得到的回報主要取決于您對公司的貢獻。在晶龍，晉升的途徑只有兩個：一、努力奮斗;二、做出杰出的貢獻?！彼鼈兩钌钣|動著我的內(nèi)心，在自己正值盲目是從心路搖擺不定的時候，正在為自己的一事無成而懊惱的時候，正在為自己的將來選擇目標的時候，剛好看到了這幾句話，使我似乎看到了自己在公司所要經(jīng)受的每個階段，看到了自己以后的進展之路。

我信任“機遇是偏愛有預(yù)備的、踏踏實實的工作的人的?！彼哉f我以后肯定會腳踏實地的投入到工作中去，為把工作做好，也為自己能夠爭取到每個機會而努力。

三、明年方案

人是在不斷改正錯誤中提高的。我對將來布滿了盼望，所以對于下半年來說，我會更加嚴格要求自己，努力做到下面幾點：

1、責任感。字就三個但意義卻很深遠，做起來也不難，關(guān)鍵是思想觀念轉(zhuǎn)變問題。我會把公司當作象自己的家一樣去關(guān)愛，去對待，維護好它的形象，愛護好它的財產(chǎn)，作個有心人，有責任感的人。

2、更加樂觀主動。每天主動完成屬于自己的每項任務(wù)，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作時加班加點，保證按時完成工作。樂觀學習“5S”，做好整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)等工作

3、加強學習，力求精益求精。多加學習一些專業(yè)學問，尤其是對我們檢測室的檢驗標準要有問必答，做到99%以上的精確?????性。還要常常與其他同事學習，學習她們的特長，以彌補自己的不足。除了在工作中學習、把握一些學問外，還要在工作之余，如培訓，下班后、休班時等加強專業(yè)學問的積累以便早日成為技術(shù)骨干。

4、團隊精神。俗話說，“兄弟齊心，齊力斷金”“眾人拾柴火焰高”“團結(jié)就是力氣”……集體的力氣是巨大的，一個人不能完成的事情，團隊可以完成;一個人能完成的事情，團隊可以完成的更好!只有將自己融入到團隊里，才會將工作做的至善至美。

通過總結(jié)前面的工作，盡管有了肯定的進步和成果，但在一些方面還存在不足，沒有創(chuàng)新性的工作思路，個別工作做得還不夠完善。在今后的工作中，我將努力找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還需要多看書，仔細學習好與工作有關(guān)的各項參核標準及有關(guān)文件資料，把握好專業(yè)學問，提高自己的工作力量，加強工作責任感，準時做好個人的各項工作。不斷的總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的進展，與公司共同進步、共同成長。

篇7：員工年度總結(jié)

時間如水，歲月如梭。從一名剛進電信公司的新員工，對全部的一切都感到新奇和奇怪???，轉(zhuǎn)瞬間在電信工作已經(jīng)有兩年半的時間了，在這期間所經(jīng)受的所成長的豈是一紙便能道明。在這即將過去的一年里，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)懷與支持下，我以“聽從領(lǐng)導(dǎo)，仔細學習，扎實工作”為準則，始終高標準，嚴要求，較好的完成了自己的本職工作。在這一年里成長與不足同在，且以這總結(jié)來定位今昔展望將來。

一、加強思想政治學習，不斷提高自身素養(yǎng)

把學習作為工作和生活中的一項重要內(nèi)容，夯實理論基礎(chǔ)，不斷吸取新的學問，更新理念，提高自己的政治水平，我們嚴格根據(jù)大會思想，必需毫不動搖鞏固和進展公有制經(jīng)濟，堅持公有制主體地位，發(fā)揮國有經(jīng)濟主導(dǎo)作用，不斷增加國有經(jīng)濟活力、掌握力、影響力。

二、學習與工作并存

古人云：活到老學到老。在工作中，我們必需貫徹這個思想，在工作中學習，在學習中成長。20xx年1月開頭，我聽從領(lǐng)導(dǎo)支配到網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控維護中心數(shù)據(jù)部學習，在此次學習中，領(lǐng)導(dǎo)賜予我很大的支持，在工作中此類的脫產(chǎn)學習是很難得的機會，領(lǐng)導(dǎo)賜予我如此大的厚愛，我必需好好學習。在此期間我建立起數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)的“全程”的概念，為用戶配置數(shù)據(jù)嫻熟，以達到回到監(jiān)控部后能夠嫻熟處理故障的力量。20xx年3月底回到監(jiān)控部，馬上擔當數(shù)據(jù)專業(yè)的值班工作。在值班期間未發(fā)生生產(chǎn)事故，未被用戶投訴，能夠獨立較好的完成數(shù)據(jù)值班工作。

在20xx年11月得到機會能夠到外地進行培訓，此次培訓使我更好的了解北電設(shè)備從硬件到軟件的各種性能，了解到北電設(shè)備在處理故障時常用的命令，以及常規(guī)的故障處理思路。以可以更好的擔當數(shù)據(jù)值班的工作。

三、工作感想與自我批判

經(jīng)過一年的熬煉，使自己對這份工作有了更多更深的熟悉。對于工作或者說事業(yè)，每個人都有不同的熟悉和感受，我也一樣。對我而言，我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò)。

首先是心態(tài)，套用米盧的一句話“態(tài)度打算一切”。有了正確的態(tài)度，才能運用正確的方法，找到正確的方向，進而取得正確的結(jié)果。詳細而言，我對工作的態(tài)度就是選擇自己寵愛的，然后為自己的所愛盡自己的努力。我始終認為工作不該是一個任務(wù)或者負擔，應(yīng)當是一種樂趣，是一種享受，而只有你對它產(chǎn)生愛好，徹底的愛上它，你才能充分的體會到其中的歡樂。我信任我會在對這一業(yè)務(wù)的努力探究和發(fā)覺中找到我工作的樂趣，也才能毫無保留的為它盡我的力氣。可以說，懂得享受工作，你才懂得如何勝利，期間來不得半點牽強。

其次，是力量問題，又可以分成專業(yè)力量和基本力量。對這一問題的熟悉我可以用一個簡潔的例子說明：以一只駱駝來講，專業(yè)力量打算了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存，而基本力量，包括適應(yīng)度、堅忍度、天性的警覺等，打算了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。詳細到人，專業(yè)力量打算了你適合于某種工作，基本力量，包括自信力，協(xié)作力量，擔當責任的力量，冒險精神，以及進展?jié)摿Φ?，將直接打算工作的生命力。一個在事業(yè)上勝利的人，必是兩種力量能夠很好地協(xié)調(diào)進展和運作的人。

在此一年的工作中我發(fā)覺了我自己的不足，由于一些個人緣由使用假期較多，以致給部門值班在排班上帶來肯定的困擾，慶幸領(lǐng)導(dǎo)諒解沒有對我做出責怪。不過，此種狀況，以后肯定盡全力避開，究竟剛打入職場不久的我，人生的重心在事業(yè)上，我定會努力工作、樂觀上進的去面對新的一年。作為一名入黨樂觀分子，進展對象的我要時刻謹記黨的教導(dǎo)，時刻以黨員的行為準則來約束自己，要不斷的鞭策自己，不斷地完善自己，在班組中起先鋒模范帶頭作用。樂觀向黨組織靠攏，爭取在新的一年里成為黨組織中的一員。

篇8：員工年度總結(jié)

光陰似箭，時間穿梭瞬然間XX過去了，回首過去一年里，調(diào)度室的工作，在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部、科室支持和協(xié)作下，調(diào)度依‘一心一意謀進展，穩(wěn)步推動求落實，細抓嚴控求平安，嚴管成控求實效’為指導(dǎo)思想，進一步提高‘執(zhí)行、協(xié)調(diào)為準則’，結(jié)合公司年度的工作支配和方案，目標任務(wù)，充分發(fā)揮調(diào)度中心的本質(zhì)、責能作用‘上情下達，下達上匯’工作范圍。運盛在閆總的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在全體調(diào)度員工的協(xié)作努力下，在其他科，部室的領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)心支持下，較好的完成了XX度各項生產(chǎn)目標和任務(wù)，讓我們喜送XX，引領(lǐng)那新的開頭XX年。

在新的起點上，要漫好步，開好頭，作為一名一般的調(diào)度員工，剛從王臺公司調(diào)到運盛總部，調(diào)度中心，對新的環(huán)境，熟悉很深，有種緊迫感，使命感，感受到運盛物流大的環(huán)境里，無論從制度上，各個管理體系上，都有所不同的變化，工作上感受到了壓力，而壓力變?yōu)槭熳R的動力，不斷摸索，不斷熟識，不斷詢問，了解工作性質(zhì)和一些工作范圍，細致性的、分化及其工作重要性。穩(wěn)妥做好各項工作。在短暫工作時間里，找到去年在工作中的不足，找出在工作中消失的問題和錯誤，突出重點，提出要點，認真分化自己在工作上穩(wěn)步求進，進取求精工作思路。在本質(zhì)工作崗位上，我感到責任重大，職責范圍廣泛，接觸問題比較多，了解運行車輛運行狀況比較亂，比較簡單，必需有明確的思路，正確對待工作，清楚和了解分化路上運行安排任務(wù)，作為晉煤宏圣物流運盛公司，目前也是晉城唯一比較大的物流公司，在生存進展過程中也走過了困難路程，道路是坎坷的，過程是不平凡的，也經(jīng)受了許多值得我們學習榜樣，公司也積累豐富、珍貴的運輸閱歷，我感到現(xiàn)在作為公司的一名員工，感到驕傲與傲慢，站立在公司形象物流進展趨勢，首先把過去一年中的失誤，作為自己在今后工作閱歷，再見吧XX。

展望新的XX新的開頭，讓嶄新的面貌去面臨新的開端，新的目標和任務(wù)，以及要求，目標是明確的，思路是明目的，確保在運行中‘平安第一、預(yù)防為主，綜合治理’原則。實行監(jiān)督互信服務(wù)，讓運行在路上車，平安運行，在新的XX，讓我懷著滿懷工作熱忱投入在自己工作崗位上，在工作中首先要保持正確工作態(tài)度，的確做好理性化服務(wù)，為‘上情下達，下達上匯’服務(wù)理念貫徹在工作中，讓自己不斷提高業(yè)務(wù)學問水平，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)，增加工作力量，加強自身建設(shè)，進一步提高責任心，增加責任感，不斷參與培訓和參與各項活動，使自己在新的一年里扎扎實實做工作，認仔細真抓實效，一步一步見成效，在其它方面實行敏捷多變思維去工作求實效，在踏踏實實工作求進取，讓我在調(diào)度的崗位上不斷為美妙進展前景而努力，為明天輝煌而奮進，為更好的進展而工作。

在新的XX我要做到以下幾個方面；

第一；要愛崗敬業(yè)，奉獻于企業(yè)，立足于企業(yè)，統(tǒng)一思想，同一個目標，同一個方向，同一個要求，端正工作態(tài)度，明確思路，清楚熟悉。

其次；遵守一切崗位制度，嫻熟崗位操作規(guī)程及詳細要求，做好工作筆記以及記錄，仔細填寫，字體清楚明白，電話用禮貌用語接待每一件事情，交待清晰，匯報完整，確保工作無失誤，無漏洞。

第三；交接班要交接清晰，手拉手，口對口，你不來，我不走詳細要求。

第四；團結(jié)同志，互幫互愛，塑造好的形象，樹立好的風范。

第五；參與多項活動，提高自身水平，增加業(yè)務(wù)素養(yǎng)，加強工作力量，不斷學習文化學問，提高業(yè)務(wù)力量。時刻要求自己，警示自己在工作上、上進水平。

篇9：員工年度總結(jié)

今年四月份，我調(diào)動了工作。到了新的工作崗位，后作為一名新員工，我快速調(diào)整自己的狀態(tài)，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫忙下，專心融入新的工作環(huán)境，為今后干好工作打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將一年以來的工作、學習作以匯報：

一、轉(zhuǎn)變主角，盡快適應(yīng)工作環(huán)境。

到新的企業(yè)對于我來說是一次難得的機會，盡快完成主角轉(zhuǎn)變，是做好本職工作的前提。工作中，我細心向領(lǐng)導(dǎo)和其他同事請教，多向其他人學習，專心觀看、專心揣摩。想問題、辦事情時刻從一名工程技術(shù)人員的角度動身，努力盡快適應(yīng)工程項目的快節(jié)奏、高效率的工作，透過學習，自己的學問積累、技術(shù)水平、協(xié)調(diào)潛力等方面都有了必需程度的提高。

二、加強學習，努力提高技術(shù)水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

到xx后，我專心地參與各種技術(shù)溝通活動，認真聽、仔細記、專心琢磨，努力了解各種新技術(shù)、新設(shè)備。其中，透過去生產(chǎn)廠家現(xiàn)場考察，擴大了學問面，對先進設(shè)備有了一個全方位的概念，為日后工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、踏實肯干，端正態(tài)度。

始終持續(xù)虛心學習的態(tài)度，切實增加職責感、危機感和協(xié)調(diào)潛力，使自身潛力全面提高。工作中時刻提示自己：我的工作關(guān)系到總廠日后的進展，不能有絲毫馬虎。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的支配在工作過程中，遵守紀律，聽從支配，順當完成了xx任務(wù)。

四、協(xié)同工作。

作為xx的一員，我始終努力協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)和同事的工作，在協(xié)作好xx工作的基礎(chǔ)上，一向以來，辦公室的電腦有問題，只要我空閑，從來沒有拒絕過修理；大家遇到電腦技術(shù)方面的問題，只要是我明白的，均給于了急躁答復(fù)和解決。

回首過去，我在思想上、學習上、工作上取得了一點進步，但也還有不足之處，理論學問水平還有所欠缺，成長的還比較慢，離領(lǐng)導(dǎo)的期望還有差距，自身綜合素養(yǎng)還需要更進一步提高。在今后的工作中，要努力做到：

一、夯實基本功。專心參與連續(xù)教育和技能培訓以及各類廠家技術(shù)溝通，努力提高自己的技術(shù)水平。

二、努力做一個復(fù)合型的技術(shù)人才。工業(yè)自動化涉及的專業(yè)許多，在工作中要專心熟識其他專業(yè)特點，使自己在最短時間內(nèi)成長為一名合格的技術(shù)人才。

篇10：員工年度總結(jié)

XX年即將過去，一年的工作即將結(jié)束，而新的一年，又要開頭。做為一名柜臺員工，在XX年里迎來了公司本年度最重要的一項工作――恒生2.0系統(tǒng)上線。當然，這一年中也還有些其他的工作收獲，現(xiàn)就將這一年的工作狀況做如下工作總結(jié)：

XX年上半年，響應(yīng)總公司“全能柜員”的號召，要求柜臺人員做到對開立資金賬戶、股東賬戶、銷戶、撤指轉(zhuǎn)托管、三方存管、資金取款等全部業(yè)務(wù)的熟識和把握，實現(xiàn)一名柜員可以辦理全部柜臺業(yè)務(wù)的力量。在這期間，我與郝靜波對之前單獨負責的業(yè)務(wù)做了充分的溝通與溝通，將彼此的業(yè)務(wù)做了補充，重點是讓我對開立資金開戶、撤指轉(zhuǎn)托管、傭金修改等方面的業(yè)務(wù)做到熟識和把握。

XX年四月，總部提出了柜臺系統(tǒng)升級的方案，將原恒生1.0系統(tǒng)升級到現(xiàn)今普遍使用的恒生2.0系統(tǒng)，并將該項目列為今年公司進展的重中之重。升級分兩個階段進行，第一階段實現(xiàn)資金賬戶與股東賬戶一站式開立，棄用原股東賬戶開戶使用的新意系統(tǒng);其次階段六月份后進行，實現(xiàn)全部賬戶的開戶、銷戶、撤指轉(zhuǎn)托管、創(chuàng)業(yè)板開通等業(yè)務(wù)，做成集全部業(yè)務(wù)于一體的系統(tǒng)。

系統(tǒng)升級的第一階段還是比較好實現(xiàn)的，其次階段由于需要整合全部的數(shù)據(jù)與功能，總部特意于6月下旬在北京舉辦了一次培訓會，讓大家了解這次升級的重要性，以及對業(yè)務(wù)方面的學問、系統(tǒng)的使用做了更具體的講解。七月底到八月底進入了最為勞碌的一個月，2.0系統(tǒng)正式進入測試階段，每天都在不斷的測試系統(tǒng)的各項功能，完善系統(tǒng)的升級。在這個過程中，漸漸的對新系統(tǒng)有了更為深刻的了解，對系統(tǒng)的功能更加的熟識。8月底，新系統(tǒng)正式上線，一切都表現(xiàn)的那么穩(wěn)定，讓之前的辛苦沒有費。2.0系統(tǒng)較之前的系統(tǒng)更加的快捷，將全部業(yè)務(wù)集于一身，讓柜臺的工作效率有了明顯的提升。

通過新系統(tǒng)的上線，柜臺徹底實現(xiàn)了“全能柜員”的要求，現(xiàn)在的柜臺，可以同時進行相同的業(yè)務(wù)，只需要雙方相互復(fù)合通過就可以完成。除了以上工作之外，我還負責公司股票機發(fā)放及錄入的工作，電子檔案的掃描，客戶轉(zhuǎn)戶挽留，客戶電話的詢問等工作。

在下一年的工作中，我的方案如下：首先將現(xiàn)有的工作變的更細節(jié)化。細節(jié)打算一切，有時候由于一點馬虎大意，會將問題變的簡單，要杜絕這樣的事情發(fā)生，應(yīng)當多想一點，做細一些，讓事情變的更完善;其次，要讓柜臺工作更加規(guī)范化，柜臺的事項比較詳細和繁雜，需要把各方面的事情分輕主次，需要多與各部門溝通、合作。第三，要實現(xiàn)工作內(nèi)容的程序化，將柜臺重要的工作內(nèi)容形成文字性的規(guī)范化流程，在日后的工作中按流程辦理，使工作更加程序化。

篇11：員工年度總結(jié)

從20xx年2月到公司已近1年的時間，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷、同事們的關(guān)心和自己的努力和調(diào)整，我順當完成了一個同學到企業(yè)員工的轉(zhuǎn)變，現(xiàn)在已完全融入了盛泓這個大家庭?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳉v程，總結(jié)一年來工作中的閱歷、教訓，有利于在以后的工作中揚長避短，更好的做好本職工作。從領(lǐng)導(dǎo)身上我體會到了敬業(yè)與關(guān)懷，在同事身上我學到了勤奮與自律，繁忙并充實是我對20xx年度工作總結(jié)的最好總結(jié)。以下是我對一年來的工作做了一個小結(jié)：

第一，態(tài)度打算一切，可以說，這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。剛來到公司，我有太多的茫然。成天在車間似乎還是無濟于事，而莫名而來的煩瑣的零部件更是讓我抓狂。剛開頭，我甚至懷疑我不適合這份工作。后來我發(fā)覺，時間是我的救星，通過自己不斷的調(diào)整心態(tài)，雖然沒有人說，但我自然而然的就知道了作為技術(shù)員該做一些什么事情，一些不懂的東西也迎刃而解了，立刻讓我豁然開朗。如今只要有工作，我會以充分的熱忱來干好事情。心態(tài)的調(diào)整使我明白在各個崗位都有進展才能、增長學問的機會。擁有樂觀的心態(tài)，就會擁有一生的勝利。

其次，學習無止境，職業(yè)生涯只是同學生涯的一種連續(xù)，重要的是將學校里學的理論學問運用到工作中，并進一步提高、升華。初到公司的我當務(wù)之急就是舍命的學習閱歷，有機會接觸實踐工作。結(jié)合學校里學的相關(guān)學問，我覺得需要進一步摸索和思索，活學活用，來解決實際的問題。

第三，即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進，以提高工作效率。我工作的一部分內(nèi)容，就是編制訂單和生產(chǎn)通知以及圖紙的管理，原來以為是一種比較枯燥的工作，其實，假如專心多思索一下，工作通過運用電腦和統(tǒng)籌的方法，并不是那么死板乏味。接觸工作至今，我也漸漸形成自己獨特的方法。當然，隨著工作的深化，還有更多新的內(nèi)容等待我去學習，去思考。當然，我也存在著一些不足之處：由于去工地的機會少，實地學習的機會也太少，學東西有些慢；