第3頁共3頁2024年實習(xí)協(xié)議參考模板實習(xí)協(xié)議（三）甲方（指導(dǎo)教師）：_____乙方（實習(xí)治療師）：_____為確保實習(xí)的順利實施和質(zhì)量保障，同時維護指導(dǎo)教師及其所在單位的權(quán)益，特制定以下實習(xí)協(xié)議條款：一、實習(xí)關(guān)系確立1.甲方將為乙方提供實習(xí)場地和機會，每周保證提供____小時的實習(xí)和指導(dǎo)時間。2.實習(xí)的前三周為雙向選擇階段，甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作能力和品質(zhì)的評估結(jié)果決定是否建立實習(xí)關(guān)系；乙方有權(quán)基于個人能力特點和專業(yè)理論選擇是否繼續(xù)實習(xí)。雙向選擇期結(jié)束后，若甲乙雙方均未明確提出終止實習(xí)，將被視為實習(xí)關(guān)系已確立。3.乙方需向甲方或其所在單位支付每學(xué)期____元的實習(xí)費用，該費用應(yīng)在實習(xí)關(guān)系確立后一個月內(nèi)繳納。4.實習(xí)關(guān)系確立后，如乙方中途退出，實習(xí)費用不予退還。二、保密義務(wù)5.乙方必須嚴格遵守保密原則，不得泄露在甲方指導(dǎo)和教學(xué)過程中獲取的任何信息。6.乙方應(yīng)妥善保管與實習(xí)相關(guān)的記錄、錄音等資料，未經(jīng)甲方許可不得讓他人接觸這些資料，同時需保守甲方單位的保密信息和資料。7.甲方有責(zé)任對在指導(dǎo)和監(jiān)督過程中了解到的乙方個人隱私和保密信息進行保密。三、對待來訪者8.實習(xí)期間，乙方應(yīng)保持與來訪者間的客觀治療關(guān)系，避免與特定人群建立治療關(guān)系，不與來訪者發(fā)展工作以外的關(guān)系。9.乙方應(yīng)尊重所有來訪者，不得因任何原因歧視來訪者，不得利用工作角色謀取私利。四、職業(yè)行為10.乙方需在甲方的指導(dǎo)下工作，明確自身能力和職責(zé)范圍，不從事超出能力或職責(zé)的行為。11.使用評估工具時，乙方應(yīng)在甲方專業(yè)人員的指導(dǎo)下全面了解其目的、內(nèi)容及局限性，規(guī)范操作并正確解釋測量結(jié)果。12.乙方應(yīng)遵守實習(xí)單位的工作時間及場所規(guī)定，不得遲到早退，未經(jīng)許可不得在實習(xí)地點以外進行相關(guān)工作，不得損害實習(xí)單位的聲譽和利益。13.乙方須在甲方的督導(dǎo)下，嚴格遵守心理咨詢和治療專業(yè)委員會以及實習(xí)單位的其他相關(guān)規(guī)定。14.乙方同時需接受____的領(lǐng)導(dǎo)，如甲乙雙方出現(xiàn)任何問題或糾紛，由____進行協(xié)調(diào)。五、協(xié)議有效期15.本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止，有效期為____年。16.本協(xié)議共三份，雙方簽字生效后，由甲乙雙方及____各保留一份。甲方（簽字）：_____乙方（簽字）：_____日期：____年____月____日2024年實習(xí)協(xié)議參考模板（二）甲方（單位）名稱：_____地址：_____電話：_____乙方（實習(xí)生）姓名：_____身份證號碼：_____電話：_____鑒于乙方目前為未畢業(yè)大學(xué)生之身份，依據(jù)《勞動部關(guān)于貫徹執(zhí)行<中華人民共和國勞動法>若干問題的意見》（勞部發(fā)〔1995〕____號）中的相關(guān)規(guī)定，為充分保障雙方權(quán)益，并明確各自責(zé)任，經(jīng)雙方平等自愿、協(xié)商一致，并基于互惠互利的原則，就乙方在甲方單位的實習(xí)（實踐）相關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：一、實習(xí)期限及留任意向?qū)嵙?xí)期限自____年____月____日起至____年____月____日止（以乙方畢業(yè)證書及學(xué)位證書提交甲方并經(jīng)核驗無誤后終止）。甲方承諾，在乙方畢業(yè)且符合公司錄用條件的前提下，將給予乙方優(yōu)先錄用的機會。若實習(xí)結(jié)束后乙方順利取得畢業(yè)證書，雙方可根據(jù)乙方實習(xí)期間的表現(xiàn)，經(jīng)友好協(xié)商，考慮縮短或取消試用期，直接錄用乙方為正式員工，并簽訂正式勞動合同。二、實習(xí)崗位與補貼政策1.甲方將根據(jù)乙方的申請及自身工作安排，安排乙方在_____崗位進行實習(xí)。2.甲方將依據(jù)乙方的實習(xí)表現(xiàn)，酌情發(fā)放生活補貼，具體標(biāo)準及發(fā)放方式如下：實習(xí)工資為正式員工薪資的80%，于次月5個工作日內(nèi)發(fā)放。電話補助：每月100元；午餐補助：工作日每日15元。特別優(yōu)惠：乙方在甲方實習(xí)滿4個月以上者，到公司報到時可直接轉(zhuǎn)為正式員工；實習(xí)不足4個月者，則需經(jīng)過2個月的試用期后方可轉(zhuǎn)為正式員工。三、實習(xí)管理規(guī)范1.甲方負責(zé)提供必要的實習(xí)場地，包括生產(chǎn)或辦公區(qū)域及相關(guān)設(shè)施條件。2.若乙方在實習(xí)期間違反甲方《員工手冊》及相關(guān)規(guī)章制度，甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議。3.乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：遵守國家法律法規(guī)；嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀律及管理要求；嚴格按照甲方規(guī)定的工作職責(zé)、權(quán)限、程序及方法進行工作，不得擅自變更或推卸責(zé)任；如有違反并造成甲方財產(chǎn)損失者，將按甲方相關(guān)規(guī)定處理；服從領(lǐng)導(dǎo)安排，盡職盡責(zé)，與同事保持良好合作關(guān)系。4.乙方在實習(xí)期間接觸到的甲方研究成果、財務(wù)數(shù)據(jù)、人事信息等機密資料，應(yīng)嚴格保密；如有泄露，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.實習(xí)結(jié)束后，表現(xiàn)優(yōu)異的實習(xí)生有機會留在甲方企業(yè)工作，并簽訂正式勞動合同。四、知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在實習(xí)期間所完成的工作成果及基于甲方數(shù)據(jù)、資料進行的進一步研究，其知識產(chǎn)權(quán)均歸甲方所有。五、協(xié)議終止與解除條件1.本協(xié)議自期滿之日起自然終止。2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可提前解除本協(xié)議。若乙方欲提前解除本協(xié)議，需提前7天以書面形式通知甲方并說明原因；經(jīng)甲方同意并完成工作交接后，本協(xié)議方可終止；否則，乙方需賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。3.實習(xí)期間，若甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習(xí)要求或無法勝任實習(xí)工作，可向乙方提出解除實習(xí)協(xié)議；在支付乙方應(yīng)得的生活補貼并完成相關(guān)手續(xù)后，本協(xié)議即告解除。六、其他約定1.乙方在實習(xí)期間于公司外發(fā)生的意外傷殘事故，由乙方自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。3.甲乙雙方均明確理解并同意，本協(xié)議所建立的實習(xí)關(guān)系并不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：xx有限公司乙方簽字：_____甲方代表簽字：__________日期：____年____月____日乙方日期：____年____月____日2024年實習(xí)協(xié)議參考模板（三）甲方（用人單位）：_____地址：_____乙方（實習(xí)生）：_____性別：_____年齡：_____身份證：_____所在學(xué)校：_____專業(yè)：_____聯(lián)系電話：_____鑒于實習(xí)活動的推進，為明確各方責(zé)任，保障各方權(quán)益，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就實習(xí)事宜達成如下協(xié)議：一、實習(xí)期限1.實習(xí)期自____年____月____日至____年____月____日。甲方不保證乙方在畢業(yè)時必然轉(zhuǎn)為正式員工。實習(xí)結(jié)束后，如雙方均有意愿建立正式勞動關(guān)系，甲方將優(yōu)先考慮乙方。2.試用期為____年____月____日至____年____月____日。二、實習(xí)崗位與工作時間1.甲方將根據(jù)實際情況為乙方安排實習(xí)單位，崗位職責(zé)及工作要求遵循實習(xí)單位規(guī)定。2.甲乙雙方同意，實習(xí)崗位和實習(xí)單位可根據(jù)工作需求或乙方工作表現(xiàn)和能力進行調(diào)整。3.乙方應(yīng)按實習(xí)單位規(guī)定的工作時間完成規(guī)定任務(wù)，并達到規(guī)定質(zhì)量標(biāo)準。同時，乙方應(yīng)積極配合實習(xí)單位的其他工作安排和加班工作，加班將按實習(xí)單位規(guī)定獲得調(diào)休或加班工資。三、實習(xí)管理1.甲方將提供實習(xí)所需的場地和相關(guān)條件。2.實習(xí)期間，甲方將指定專人負責(zé)乙方的日常管理，并在實習(xí)結(jié)束時對乙方的實習(xí)表現(xiàn)進行評價。3.如乙方在實習(xí)期內(nèi)不符合甲方的工作標(biāo)準，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，且無需支付剩余生活補貼。4.乙方應(yīng)遵守以下實習(xí)期間的規(guī)定：(1)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，否則甲方有權(quán)解除協(xié)議；(2)乙方應(yīng)遵守甲方及實習(xí)單位的規(guī)章制度和勞動紀律；(3)乙方應(yīng)遵守操作規(guī)程，違反規(guī)定造成損失的，按相關(guān)規(guī)定處理；(4)乙方違反勞動紀律或造成重大損失的，甲方有權(quán)無償辭退；(5)乙方承諾不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的交通工具；(6)非工作時間、地點或原因?qū)е碌娜魏稳松硎鹿?、傷害或其他?zé)任由乙方自行承擔(dān)；(7)乙方如不遵守相關(guān)規(guī)定，甲方有權(quán)隨時解除協(xié)議。四、實習(xí)報酬乙方同意試用期實習(xí)工資為_____元人民幣/月，包含住宿和水電費用。如實習(xí)單位工資制度調(diào)整或乙方崗位變動，乙方同意按新標(biāo)準執(zhí)行。五、勞動保護1.甲方將提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境。2.甲方將根據(jù)乙方實習(xí)崗位提供必要的勞動防護用品。3.乙方在實習(xí)期間的安全保險由所在學(xué)?；蛞曳阶孕谐袚?dān)，非甲方指令導(dǎo)致的意外傷亡，由學(xué)?；蛞曳阶孕胸撠?zé)。六、保密約定乙方應(yīng)保守國家秘密及甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、供銷、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。七、知識產(chǎn)權(quán)乙