合同編號(hào)：__________跨國勞務(wù)輸出協(xié)議書甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲方擁有豐富的勞務(wù)資源，乙方需要引進(jìn)相關(guān)人才，雙方本著平等自愿、互惠互利的原則，就甲方派遣勞務(wù)人員至乙方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議范圍1.1本協(xié)議適用于甲方派遣至乙方工作的所有勞務(wù)人員。二、派遣人員2.1甲方應(yīng)按照乙方的需求，派遣符合崗位要求的勞務(wù)人員。2.2甲方應(yīng)對(duì)派遣人員的資格、能力、品行等進(jìn)行審核，確保其符合乙方的要求。2.3甲方應(yīng)確保派遣人員具備合法的護(hù)照和簽證，能夠順利入境并開展工作。三、工作內(nèi)容和期限3.1乙方應(yīng)接收甲方派遣的勞務(wù)人員，并為其安排相應(yīng)的工作崗位。3.2乙方應(yīng)按照雙方約定的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，合理安排勞務(wù)人員的工作。3.3本協(xié)議有效期為____年，自派遣人員抵達(dá)乙方之日起計(jì)算。四、勞動(dòng)條件和待遇4.1乙方應(yīng)按照當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和慣例，為勞務(wù)人員提供合理的勞動(dòng)條件和待遇。4.2乙方應(yīng)確保勞務(wù)人員的工資、福利、保險(xiǎn)等權(quán)益得到保障。4.3乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，以提高其工作效率和質(zhì)量。五、責(zé)任和義務(wù)5.1甲方應(yīng)確保派遣的勞務(wù)人員符合乙方的要求，對(duì)因派遣人員原因造成的損失承擔(dān)責(zé)任。5.2乙方應(yīng)按照約定接收和安置勞務(wù)人員，對(duì)因乙方原因造成的損失承擔(dān)責(zé)任。5.3雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的約定，履行各自的義務(wù)，合作完成派遣任務(wù)。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交我國有管轄權(quán)的人民法院解決。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________甲方代表（簽字）：__________乙方代表（簽字）：__________簽訂日期：__________注意事項(xiàng)：1.遵守法律法規(guī)：在簽訂和履行本協(xié)議過程中，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守我國的法律法規(guī)、國際條約以及雙方所在國的法律法規(guī)。2.派遣人員資格審核：甲方應(yīng)嚴(yán)格審核派遣人員的資格、能力、品行等，確保其符合乙方的要求。3.工作許可和簽證：甲方應(yīng)確保派遣人員具備合法的護(hù)照和簽證，能夠順利入境并開展工作。4.明確工作內(nèi)容和期限：甲乙雙方應(yīng)明確約定派遣人員的工作內(nèi)容和期限，避免因工作內(nèi)容不明確導(dǎo)致的爭議。5.勞動(dòng)條件和待遇：乙方應(yīng)按照當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)和慣例，為勞務(wù)人員提供合理的勞動(dòng)條件和待遇，確保其權(quán)益得到保障。6.爭議解決：雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交我國有管轄權(quán)的人民法院解決。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.派遣單位：指根據(jù)本協(xié)議向乙方派遣勞務(wù)人員的單位。2.接收單位：指根據(jù)本協(xié)議接收甲方派遣的勞務(wù)人員的單位。3.勞務(wù)人員：指甲方根據(jù)本協(xié)議派遣至乙方工作的人員。4.工作內(nèi)容：指甲方根據(jù)乙方的需求，派遣勞務(wù)人員承擔(dān)的具體工作職責(zé)。5.工作期限：指本協(xié)議的有效期，自派遣人員抵達(dá)乙方之日起計(jì)算。6.勞動(dòng)條件：指乙方為勞務(wù)人員提供的工作環(huán)境、工作時(shí)間、休息休假等方面的條件。7.勞動(dòng)待遇：指乙方為勞務(wù)人員支付的工資、福利、保險(xiǎn)等方面的待遇。8.爭議解決：指雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式予以解決。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.跨國公司在中國設(shè)立分支機(jī)構(gòu)：甲方為母公司，乙方為在中國設(shè)立的子公司。2.國際合作項(xiàng)目：甲方和乙方共同承擔(dān)某項(xiàng)國際合作項(xiàng)目，甲方需要派遣專業(yè)人才至乙方工作。3.海外工程項(xiàng)目：甲方為國內(nèi)企業(yè)，乙方為海外項(xiàng)目所在地的合作伙伴。4.外企在華招聘：外國企業(yè)在華設(shè)立分支機(jī)構(gòu)，需要招聘當(dāng)?shù)貑T工，甲方為外資企業(yè)，乙方為招聘的當(dāng)?shù)貑T工。5.人才交流：甲方和乙方為兩家企業(yè)，雙方約定進(jìn)行人才交流，甲方派遣員工至乙方工作。補(bǔ)充條款：1.跨國公司在中國設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的情況：（1）甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù)，包括簽證、工作許可等。（2）乙方應(yīng)提供必要的辦公和生活設(shè)施，保障派遣人員的工作和生活。2.國際合作項(xiàng)目的情況：（1）甲方和乙方應(yīng)共同制定項(xiàng)目計(jì)劃，明確派遣人員的工作內(nèi)容和職責(zé)。（2）乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理派遣人員赴海外工作的相關(guān)手續(xù)。3.海外工程項(xiàng)目的情況：（1）甲方應(yīng)確保派遣人員具備相關(guān)資質(zhì)和技能，滿足海外工程項(xiàng)目的需求。（2）乙方應(yīng)提供在海外工程項(xiàng)目的住宿、交通、安全等保障。4.外企在華招聘的情況：（1）甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的招聘信息，包括崗位描述、任職要求等。（2）乙方應(yīng)確保招聘過程的公平、公正，遵守當(dāng)?shù)氐恼衅阜ㄒ?guī)。5.人才交流的情況：（1）甲方和乙方應(yīng)明確約定交流人員的工作崗位和職責(zé)。（2）乙方應(yīng)提供必