2024屆畢業(yè)生企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)合作協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.雙方的權(quán)利與義務(wù)2.1企業(yè)的權(quán)利與義務(wù)2.1.1實(shí)習(xí)崗位提供2.1.2實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)2.1.3實(shí)習(xí)生的勞動保護(hù)2.2實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)2.2.1實(shí)習(xí)任務(wù)的履行2.2.2保密協(xié)議的遵守2.2.3實(shí)習(xí)期間的行為規(guī)范3.實(shí)習(xí)時(shí)間與期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)期限的延長與終止4.實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容與要求4.1工作內(nèi)容的確定4.2實(shí)習(xí)生工作能力的提升4.3實(shí)習(xí)生績效評估5.實(shí)習(xí)生的薪酬與福利5.1實(shí)習(xí)薪資的發(fā)放5.2實(shí)習(xí)生福利的享受6.保險(xiǎn)與事故處理6.1實(shí)習(xí)生的人身意外保險(xiǎn)6.2實(shí)習(xí)期間發(fā)生事故的處理7.保密協(xié)議7.1保密信息的定義7.2保密協(xié)議的履行期限7.3保密協(xié)議的違約責(zé)任8.合同的變更與解除8.1合同變更的條件8.2合同解除的條件9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約行為的認(rèn)定9.2違約責(zé)任的處理9.3合同爭議的解決方式10.合同的生效、終止與失效10.1合同的生效條件10.2合同的終止條件10.3合同的失效條件11.其他約定11.1雙方的其他補(bǔ)充約定11.2對實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展的支持12.合同的簽署與生效12.1合同簽署的時(shí)間與地點(diǎn)12.2合同生效的時(shí)間13.附件13.1實(shí)習(xí)崗位職責(zé)描述13.2實(shí)習(xí)生績效評估標(biāo)準(zhǔn)14.簽署頁14.1企業(yè)簽署頁14.2實(shí)習(xí)生簽署頁第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍本協(xié)議的范圍包括乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)完成的任務(wù)、雙方的權(quán)利與義務(wù)、實(shí)習(xí)時(shí)間與期限、工作內(nèi)容與要求、薪酬與福利、保險(xiǎn)與事故處理、保密協(xié)議、合同的變更與解除、違約責(zé)任與爭議解決、合同的生效、終止與失效、其他約定等內(nèi)容。第二條雙方的權(quán)利與義務(wù)2.1企業(yè)的權(quán)利與義務(wù)2.1.1實(shí)習(xí)崗位提供甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專業(yè)背景、技能水平及甲方實(shí)習(xí)崗位的需求，為乙方提供合適的實(shí)習(xí)崗位。2.1.2實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)甲方應(yīng)指派有經(jīng)驗(yàn)的員工對乙方進(jìn)行實(shí)習(xí)期間的指導(dǎo)與培訓(xùn)，確保乙方能夠順利地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。2.1.3實(shí)習(xí)生的勞動保護(hù)甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)，為乙方提供實(shí)習(xí)期間的人身安全與健康保護(hù)，包括但不限于勞動條件、勞動保護(hù)用品、勞動休息時(shí)間等。2.2實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)2.2.1實(shí)習(xí)任務(wù)的履行乙方應(yīng)按照甲方的安排，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)任務(wù)，努力提高自身的業(yè)務(wù)能力。2.2.2保密協(xié)議的遵守乙方應(yīng)對在實(shí)習(xí)期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以嚴(yán)格保密，具體保密事項(xiàng)按照雙方簽訂的保密協(xié)議執(zhí)行。2.2.3實(shí)習(xí)期間的行為規(guī)范乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第三條實(shí)習(xí)時(shí)間與期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間實(shí)習(xí)開始時(shí)間為____年__月__日。3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間為____年__月__日。3.3實(shí)習(xí)期限的延長與終止實(shí)習(xí)期限如需延長，雙方可協(xié)商一致，并簽訂書面延長協(xié)議。實(shí)習(xí)期限終止的條件如下：（1）實(shí)習(xí)期已滿，乙方按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)；（2）乙方因故提前終止實(shí)習(xí)，經(jīng)甲方同意；（3）雙方協(xié)商一致提前終止實(shí)習(xí)。第四條實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容與要求4.1工作內(nèi)容的確定甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)崗位的特點(diǎn)，為乙方明確實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容，并提供相應(yīng)的指導(dǎo)和幫助。4.2實(shí)習(xí)生工作能力的提升乙方應(yīng)努力提升自身的工作能力，按照甲方的要求完成實(shí)習(xí)任務(wù)。甲方應(yīng)有計(jì)劃地對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，以幫助乙方更好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。4.3實(shí)習(xí)生績效評估甲方應(yīng)對乙方在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評估，以了解乙方的工作狀況，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。第五條實(shí)習(xí)生的薪酬與福利5.1實(shí)習(xí)薪資的發(fā)放甲方應(yīng)按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)，向乙方支付實(shí)習(xí)薪資。5.2實(shí)習(xí)生福利的享受乙方在實(shí)習(xí)期間，根據(jù)甲方的規(guī)定，可享受相應(yīng)的福利，如實(shí)習(xí)生宿舍、食堂優(yōu)惠、節(jié)假日慰問等。第六條保險(xiǎn)與事故處理6.1實(shí)習(xí)生的人身意外保險(xiǎn)甲方為乙方購買人身意外保險(xiǎn)，保險(xiǎn)期間為實(shí)習(xí)期間。6.2實(shí)習(xí)期間發(fā)生事故的處理實(shí)習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，甲方應(yīng)立即采取措施救治，并按照保險(xiǎn)條款和相關(guān)規(guī)定處理。同時(shí)，甲方應(yīng)通知乙方的家屬或監(jiān)護(hù)人，并協(xié)助處理相關(guān)事宜。第八條保密協(xié)議8.1保密信息的定義保密信息是指在實(shí)習(xí)期間乙方接觸到的，不為公眾所知悉的，對甲方具有商業(yè)價(jià)值的信息，包括技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密、客戶信息、員工信息等。8.2保密協(xié)議的履行期限保密協(xié)議的履行期限自實(shí)習(xí)開始之日起至實(shí)習(xí)結(jié)束之日起兩年。8.3保密協(xié)議的違約責(zé)任乙方如違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、甲方為調(diào)查違約行為所產(chǎn)生的費(fèi)用等。第九條合同的變更與解除9.1合同變更的條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）因國家法律法規(guī)變化，合同內(nèi)容需要進(jìn)行調(diào)整；（3）因甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位或工作內(nèi)容。9.2合同解除的條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方因故不能繼續(xù)實(shí)習(xí)，如疾病、家庭原因等；（3）甲方因故需要提前終止實(shí)習(xí)，如業(yè)務(wù)調(diào)整、實(shí)習(xí)生表現(xiàn)嚴(yán)重不符合崗位要求等。第十條違約責(zé)任與爭議解決10.1違約行為的認(rèn)定違約行為是指一方未履行協(xié)議中的約定，導(dǎo)致協(xié)議目的不能實(shí)現(xiàn)或嚴(yán)重?fù)p害對方利益的行為。10.2違約責(zé)任的處理違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償因此給對方造成的損失、支付違約金等。10.3合同爭議的解決方式如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條合同的生效、終止與失效11.1合同的生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同的終止條件合同終止的條件如下：（1）實(shí)習(xí)期已滿，乙方按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)；（2）雙方協(xié)商一致提前終止合同；（3）依法應(yīng)當(dāng)終止的其他情形。11.3合同的失效條件本合同失效的條件如下：（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）依法應(yīng)當(dāng)失效的其他情形。第十二條其他約定12.1雙方的其他補(bǔ)充約定雙方在簽訂合同時(shí)，可就其他事項(xiàng)進(jìn)行補(bǔ)充約定，并以書面形式附在本合同后。12.2對實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展的支持甲方應(yīng)積極為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會，包括但不限于實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)、評價(jià)、推薦等。第十三條合同的簽署與生效13.1合同簽署的時(shí)間與地點(diǎn)本合同于____年__月__日在____（地點(diǎn)）簽署。13.2合同生效的時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十四條附件14.1實(shí)習(xí)崗位職責(zé)描述14.2實(shí)習(xí)生績效評估標(biāo)準(zhǔn)14.3保密協(xié)議14.4其他相關(guān)文件簽署頁甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：日期：____年__月__日第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實(shí)習(xí)崗位職責(zé)描述詳細(xì)說明乙方的實(shí)習(xí)崗位職責(zé)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作時(shí)間等。附件2：實(shí)習(xí)生績效評估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)說明乙方的績效評估標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于工作質(zhì)量、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力提升等方面。附件3：保密協(xié)議詳細(xì)說明保密信息的范圍、保密協(xié)議的履行期限以及違約責(zé)任等內(nèi)容。附件4：其他相關(guān)文件說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)；2.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密；3.乙方未經(jīng)甲方同意，提前終止實(shí)習(xí)；4.甲方未按照約定提供實(shí)習(xí)崗位或指導(dǎo)；5.甲方未按照約定支付實(shí)習(xí)薪資或提供福利。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.按照合同約定，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償因此給對方造成的損失、支付違約金等。2.違約方的違約行為導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)或嚴(yán)重?fù)p害對方利益的，對方有權(quán)解除合同。示例說明：如果乙方未按照約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)交任務(wù)，并視情況考慮是否支付實(shí)習(xí)薪資。如果乙方違反保密協(xié)議泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失、要求乙方支付違約金等。說明三：法律名詞及解釋：1.頂崗實(shí)習(xí)：指在校學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行的有計(jì)劃、有組織的實(shí)踐活動，以提高學(xué)生的實(shí)踐能力和就業(yè)競爭力。2.甲方：指提供實(shí)習(xí)崗位的企業(yè)。3.乙方：指參加頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生。4.實(shí)習(xí)薪資：指甲方支付給乙方的報(bào)酬，用于補(bǔ)償乙方的勞動成本。5.保密信息：指在實(shí)習(xí)期間乙方接觸到的，不為公眾所知悉的，對甲方具有商業(yè)價(jià)值的信息。6.違約行為：指一方未履行合同中的約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)或嚴(yán)重?fù)p害對方利益的行為。1.頂崗實(shí)習(xí)是指在校學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行的有計(jì)劃、有組織的實(shí)踐活動，乙方的實(shí)習(xí)崗位由甲方提供。2.甲方作為提供實(shí)習(xí)崗位的企業(yè)，有義務(wù)提供合適的實(shí)習(xí)崗位、指導(dǎo)與培訓(xùn)，并保障乙方的勞動安全與