感恩奮進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)繪畫(huà)比賽方案一、活動(dòng)目的這次“感恩奮進(jìn)”現(xiàn)場(chǎng)繪畫(huà)比賽，主要是想利用藝術(shù)的魅力，激勵(lì)大家表達(dá)對(duì)生活和工作的感恩之情。希望通過(guò)這個(gè)活動(dòng)，不僅能增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作的意識(shí)，還能讓大家的凝聚力更強(qiáng)，提升我們這個(gè)大家庭的文化氛圍。具體來(lái)說(shuō)，我們想達(dá)到以下幾個(gè)目標(biāo)：1.增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力：讓員工們有更多溝通和合作的機(jī)會(huì)，促進(jìn)彼此的聯(lián)系。2.激發(fā)創(chuàng)造力：鼓勵(lì)大家放開(kāi)想象，展現(xiàn)個(gè)人的特點(diǎn)和才華。3.傳遞感恩情懷：通過(guò)繪畫(huà)，向同事、家人和社區(qū)表達(dá)心中的感激。4.營(yíng)造積極氛圍：提升公司的文化，讓每個(gè)人都能感受到歸屬感和幸福感。二、組織現(xiàn)狀及需求分析1.組織背景：我們是一家大型企業(yè)，有著1000多名員工，文化氛圍相對(duì)嚴(yán)謹(jǐn)，缺少輕松愉快的互動(dòng)活動(dòng)，員工對(duì)公司文化的認(rèn)同感亟待提升。2.需求分析：?jiǎn)T工反饋：通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查發(fā)現(xiàn)，有70%的員工希望增加團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，以增強(qiáng)凝聚力。市場(chǎng)調(diào)研：其他企業(yè)的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)受到熱烈歡迎，尤其是結(jié)合藝術(shù)創(chuàng)作的活動(dòng)，能有效提升員工的參與感和滿意度。三、實(shí)施步驟與操作指南1.比賽時(shí)間與地點(diǎn)時(shí)間：2023年11月15日（星期三），上午9:00到下午5:00地點(diǎn)：公司園區(qū)內(nèi)的多功能廳2.參賽人員參賽對(duì)象：全體員工，鼓勵(lì)跨部門(mén)組隊(duì)，促進(jìn)不同部門(mén)間的交流。預(yù)計(jì)參與人數(shù)：300人，分為50組，每組6人。3.比賽形式作品主題：圍繞“感恩”這一主題，展現(xiàn)對(duì)生活和工作的感激。創(chuàng)作方式：現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)作，提供畫(huà)布和顏料等繪畫(huà)工具。4.比賽流程1.前期宣傳：通過(guò)公司內(nèi)部郵件、公告欄、微信群等多種渠道進(jìn)行宣傳，鼓勵(lì)員工積極參與。制作宣傳海報(bào)，展示比賽主題和獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置。2.報(bào)名階段：報(bào)名時(shí)間：2023年10月1日至2023年10月31日。參賽者需填寫(xiě)報(bào)名表，提交團(tuán)隊(duì)名稱(chēng)、成員信息及聯(lián)系方式。3.比賽準(zhǔn)備：準(zhǔn)備好繪畫(huà)工具，包括畫(huà)布、顏料、畫(huà)筆等，確保每個(gè)參賽組都有足夠的材料。評(píng)委由公司藝術(shù)部、HR部門(mén)及外部藝術(shù)家組成。4.比賽當(dāng)天：上午9:00至10:00：開(kāi)幕式，介紹比賽規(guī)則及評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。上午10:00至下午4:00：現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)作，評(píng)委進(jìn)行巡查。下午4:00至5:00：作品展覽與評(píng)選，評(píng)委進(jìn)行評(píng)分。5.評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)意性（30%）：作品的新穎性和獨(dú)特視角。表達(dá)性（40%）：作品是否傳達(dá)出“感恩”的情感。技法（30%）：繪畫(huà)技巧的運(yùn)用是否成熟。四、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置1.一等獎(jiǎng)（1名）：獎(jiǎng)金3000元及獎(jiǎng)杯2.二等獎(jiǎng)（2名）：獎(jiǎng)金2000元及獎(jiǎng)牌3.三等獎(jiǎng)（3名）：獎(jiǎng)金1000元及榮譽(yù)證書(shū)4.優(yōu)秀獎(jiǎng)（若干）：榮譽(yù)證書(shū)及小禮品五、預(yù)算及成本效益分析項(xiàng)目預(yù)算（元）備注宣傳費(fèi)用2000海報(bào)、郵件宣傳等材料費(fèi)用6000畫(huà)布、顏料等場(chǎng)地布置2000舞臺(tái)、座椅等獎(jiǎng)品費(fèi)用8000獎(jiǎng)金及獎(jiǎng)品評(píng)委費(fèi)用4000外部評(píng)委差旅及酬勞**總計(jì)****22000**成本效益分析通過(guò)舉辦“感恩奮進(jìn)”現(xiàn)場(chǎng)繪畫(huà)比賽，我們可以有效增強(qiáng)員工的凝聚力，提升團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，預(yù)計(jì)會(huì)帶來(lái)以下效益：1.員工滿意度提高：通過(guò)活動(dòng)提升員工的工作熱情，有望減少員工流失率，預(yù)計(jì)流失率降低5%。2.團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力提升：通過(guò)分組合作，提高團(tuán)隊(duì)的溝通與協(xié)作能力，從而提升工作效率，預(yù)計(jì)工作效率提高10%。3.企業(yè)形象提升：通過(guò)文化活動(dòng)提升企業(yè)的社會(huì)形象，增強(qiáng)外部客戶的認(rèn)可度。六、可持續(xù)性考慮1.后續(xù)活動(dòng)：比賽結(jié)束后，可以定期舉辦類(lèi)似的藝術(shù)活動(dòng)，比如攝影比賽、手工藝大賽等，保持員工參與熱情。2.文化傳播：將活動(dòng)成果展示在公司內(nèi)部，通過(guò)畫(huà)展形式讓更多員工了解和參與。3.員工反饋機(jī)制：比賽后收集員工的反饋意見(jiàn)，持續(xù)改進(jìn)活動(dòng)形式和內(nèi)容。七、總結(jié)通過(guò)實(shí)施這次“感恩奮進(jìn)”現(xiàn)場(chǎng)繪畫(huà)比賽方案，我們能夠有效提升公司內(nèi)部