編程教師錄用合同范例合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方愿意聘請乙方作為編程教師，乙方愿意接受甲方的聘請，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就雙方的權利、義務等事項達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應提前一個月書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔任甲方編程課程的教學工作，負責教授編程語言、技巧及相關知識。2.乙方應按照甲方的教學計劃和教學大綱開展教學工作，保證教學質量。3.乙方應積極參與甲方的教學改革和創(chuàng)新，提高教學水平。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間共計____小時，具體工作時間根據(jù)甲方教學安排確定。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇，具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞動報酬1.乙方月薪為人民幣____元，每月__日發(fā)放上月工資。2.乙方享受年終獎金，根據(jù)甲方年終獎金制度執(zhí)行。3.乙方加班工資、特殊勞動保護等按照甲方規(guī)章制度和相關法律法規(guī)執(zhí)行。五、社會保險和福利待遇1.甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，具體繳費基數(shù)和比例按照國家和地方政策執(zhí)行。2.乙方享受住房公積金待遇，具體按照甲方住房公積金管理制度執(zhí)行。3.乙方享有免費培訓、學習、晉升等機會，甲方提供相應支持。六、保密協(xié)議1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、教學資源等。2.乙方違反保密協(xié)議的，應承擔違約責任，賠償甲方損失。七、合同解除和終止1.甲乙雙方提前解除合同的，應書面通知對方，并按照雙方約定辦理相關手續(xù)。2.乙方解除合同的，應提前一個月書面通知甲方。3.合同期滿后，如雙方未達成續(xù)簽協(xié)議，本合同自然終止。八、違約責任1.甲乙雙方違反合同約定的，應承擔違約責任，賠償對方損失。2.乙方違反國家法律法規(guī)、社會公德，甲方有權解除合同。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方發(fā)生的爭議，通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷學位證書復印件3.乙方相關工作經(jīng)驗證明4.教學計劃和教學大綱5.甲方規(guī)章制度6.甲方年終獎金制度7.甲方住房公積金管理制度8.保密協(xié)議9.培訓、學習、晉升等相關資料二、違約行為及認定：1.乙方違反合同約定的工作內(nèi)容、工作時間、教學質量等，視為違約行為。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、教學資源等，視為違約行為。3.乙方提前解除合同未按要求提前通知甲方，視為違約行為。4.甲方未按時支付乙方工資、獎金等，視為違約行為。5.甲方未按照約定提供培訓、學習、晉升等機會，視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：依法成立，具有獨立法人資格，合法經(jīng)營的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、事業(yè)組織、社會團體等。2.勞動者：與用人單位建立勞動關系，提供勞動力，按約定獲得報酬的個人。3.編程課程：教授編程語言、技巧及相關知識的課程。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。5.技術秘密：不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的技術信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作質量不高，影響教學效果。解決辦法：甲方加強對乙方的培訓和指導，提高其教學水平。2.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密。解決辦法：甲方與乙方簽訂保密協(xié)議，明確違約責任，加強保密意識。3.問題：甲方未按時支付乙方工資、獎金。解決辦法：甲方按照合同約定及時支付乙方工資、獎金。4.問題：合同期滿后，雙方未能達成續(xù)簽協(xié)議。解決辦法：提前一個月書面通知對方，辦理合同終止手續(xù)。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供教學任務，乙方提供勞動力。2.甲方為乙方提供培訓、學習、