醫(yī)院周邊交通協(xié)管員聘用合同合同編號：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為提高醫(yī)院周邊交通秩序，確?；颊呒凹覍俪鲂邪踩?，現(xiàn)聘請乙方為甲方醫(yī)院周邊交通協(xié)管員，為確保雙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵守。第一條合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。2.合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約____年。第二條乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行交通協(xié)管員職責(zé)，維護(hù)醫(yī)院周邊交通秩序。2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行交通管理規(guī)章制度。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平。4.乙方應(yīng)保守甲方秘密，不得泄露甲方相關(guān)信息。5.乙方在合同期內(nèi)享有依法解除合同的權(quán)利。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和工作場所。3.甲方應(yīng)定期對乙方的工作進(jìn)行考核，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎勵。4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方人身權(quán)利。5.甲方在合同期內(nèi)享有依法解除合同的權(quán)利。第四條工資及福利待遇1.乙方的工資待遇為____元/月，按月發(fā)放。2.乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息及加班工資。3.乙方享受醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)待遇。4.乙方因工作原因造成傷害的，甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)給予賠償。第五條合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。3.甲方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方。4.合同期滿，本合同自行終止。第六條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方未按照甲方要求履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同。3.甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇，乙方有權(quán)解除合同。第七條爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方單位資質(zhì)證明文件5.甲方單位授權(quán)書6.合同解除或終止證明文件7.工資支付證明文件8.社會保險(xiǎn)繳納證明文件9.工作服及安全裝備發(fā)放記錄10.培訓(xùn)及考核記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照甲方要求履行工作職責(zé)，如遲到、早退、擅自離崗等。2.乙方泄露甲方秘密，如患者個人信息、內(nèi)部管理文件等。3.甲方未按照約定支付乙方工資及福利待遇。4.甲方未為乙方提供必要的工作條件和工作場所。5.甲方未按時進(jìn)行乙方的工作考核。6.甲方未保障乙方的合法權(quán)益，如侵犯乙方人身權(quán)利等。三、法律名詞及解釋：1.交通協(xié)管員：指在道路上協(xié)助交通警察維護(hù)交通秩序的人員。2.合同期限：合同雙方約定的合同有效期限。3.違約行為：合同一方未履行合同約定的義務(wù)。4.解除合同：合同雙方或單方依法終止合同關(guān)系的行為。5.終止合同：合同雙方或單方依法結(jié)束合同關(guān)系的行為。6.違約責(zé)任：違約方因未履行合同義務(wù)而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作態(tài)度消極，不履行職責(zé)。解決辦法：進(jìn)行工作教育，嚴(yán)重者依法解除合同。2.乙方在工作中受傷。解決辦法：及時救治，按照相關(guān)法律法規(guī)給予賠償。3.甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：協(xié)商解決，必要時可通過法律途徑維權(quán)。4.甲方未提供必要的工作條件。解決辦法：協(xié)商解決，必要時可通過相關(guān)部門進(jìn)行投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.醫(yī)院周邊交通繁忙，需要維護(hù)交