20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME實習(xí)員工勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)版，可打印本合同目錄一覽1.實習(xí)員工基本信息1.1實習(xí)員工姓名1.2實習(xí)員工身份證號碼1.3實習(xí)員工學(xué)歷1.4實習(xí)員工專業(yè)1.5實習(xí)員工聯(lián)系方式2.實習(xí)崗位及職責(zé)2.1實習(xí)崗位名稱2.2實習(xí)崗位職責(zé)2.3實習(xí)崗位要求3.實習(xí)期限3.1實習(xí)開始日期3.2實習(xí)結(jié)束日期4.實習(xí)報酬4.1實習(xí)工資4.2實習(xí)獎金4.3實習(xí)津貼5.工作時間與休息休假5.1實習(xí)工作時間5.2實習(xí)休息休假安排6.實習(xí)員工培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1實習(xí)員工培訓(xùn)內(nèi)容6.2實習(xí)員工指導(dǎo)安排7.實習(xí)員工管理與考核7.1實習(xí)員工管理制度7.2實習(xí)員工考核標(biāo)準(zhǔn)8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決地點11.違約責(zé)任11.1違約行為11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.合同的生效、變更與解除12.1合同生效條件12.2合同變更條件12.3合同解除條件13.其他約定13.1雙方其他約定內(nèi)容14.雙方簽字蓋章14.1實習(xí)員工簽字14.2實習(xí)單位簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條實習(xí)員工基本信息1.1實習(xí)員工姓名：1.2實習(xí)員工身份證號碼：110105199502071.3實習(xí)員工學(xué)歷：本科1.4實習(xí)員工專業(yè)：計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)1.5實習(xí)員工聯(lián)系方式：1385678第二條實習(xí)崗位及職責(zé)2.1實習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實習(xí)生2.2實習(xí)崗位職責(zé)：2.2.1參與軟件項目的開發(fā)與測試2.2.2協(xié)助項目經(jīng)理及開發(fā)團(tuán)隊完成項目任務(wù)2.2.3遵守公司的各項規(guī)章制度2.3實習(xí)崗位要求：2.3.2熟悉Java、C++等編程語言第三條實習(xí)期限3.1實習(xí)開始日期：2022年7月1日3.2實習(xí)結(jié)束日期：2022年8月31日第四條實習(xí)報酬4.1實習(xí)工資：人民幣2000元/月4.2實習(xí)獎金：根據(jù)實習(xí)表現(xiàn)，實習(xí)結(jié)束時給予一次性獎金，最高不超過1000元4.3實習(xí)津貼：提供午餐補(bǔ)助，標(biāo)準(zhǔn)為每工作日20元第五條工作時間與休息休假5.1實習(xí)工作時間：每周一至周五，9:0018:00，午休1小時5.2實習(xí)休息休假安排：按照國家法定節(jié)假日規(guī)定執(zhí)行，如需請假，需提前向項目經(jīng)理申請第六條實習(xí)員工培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1實習(xí)員工培訓(xùn)內(nèi)容：6.1.1公司文化、規(guī)章制度及安全知識培訓(xùn)6.1.2專業(yè)技能培訓(xùn)，包括軟件開發(fā)流程、編程規(guī)范等6.2實習(xí)員工指導(dǎo)安排：由項目經(jīng)理負(fù)責(zé)，安排有經(jīng)驗的員工進(jìn)行一對一指導(dǎo)第七條實習(xí)員工管理與考核7.1實習(xí)員工管理制度：7.1.1實習(xí)員工需遵守公司的各項規(guī)章制度7.1.2實習(xí)員工需按時完成實習(xí)任務(wù)，如有困難，可向項目經(jīng)理尋求幫助7.2實習(xí)員工考核標(biāo)準(zhǔn)：7.2.1實習(xí)期間，每月進(jìn)行一次考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)技能、工作態(tài)度、團(tuán)隊協(xié)作等7.2.2考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格，不合格者將被終止實習(xí)合同第八條合同解除與終止8.1合同解除條件：8.1.1實習(xí)員工提前解除合同：實習(xí)員工如因特殊原因需提前解除合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方；8.1.2甲方解除合同：甲方有權(quán)在實習(xí)期間內(nèi)，因?qū)嵙?xí)員工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為，解除本合同；8.1.3合同到期：本合同到期，雙方未續(xù)簽，自動解除。8.2合同終止條件：8.2.1實習(xí)員工完成實習(xí)任務(wù)，合同到期；8.2.2實習(xí)員工因個人原因提前解除合同，且已履行書面通知義務(wù)；8.2.3甲方因客觀原因解除合同，且已提前通知實習(xí)員工。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容：9.1.1實習(xí)員工在實習(xí)期間接觸到的公司機(jī)密信息，包括但不限于技術(shù)資料、商業(yè)計劃、客戶資料等；9.1.2實習(xí)員工在實習(xí)期間創(chuàng)造的屬于公司所有的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)等。9.2保密期限：自本合同簽訂之日起至合同終止或解除之日起兩年。第十條爭議解決10.1爭議解決方式：如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決地點：北京市海淀區(qū)人民法院。第十一條違約責(zé)任11.1違約行為：11.1.1實習(xí)員工違反合同約定，導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；11.1.2甲方未按約定支付實習(xí)報酬的，應(yīng)向?qū)嵙?xí)員工支付違約金，違約金為應(yīng)付實習(xí)報酬的20%。11.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的全部費用，包括賠償金、訴訟費、律師費等。第十二條合同的生效、變更與解除12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2合同變更條件：12.2.1合同的變更應(yīng)書面簽訂，并由雙方蓋章確認(rèn)；12.2.2合同變更僅限于合同有效期內(nèi)，且不得與原合同內(nèi)容相抵觸。12.3合同解除條件：12.3.1雙方協(xié)商一致解除合同，應(yīng)簽訂書面協(xié)議；12.3.2合同解除后，實習(xí)員工應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交還工作證、歸還辦公用品等。第十三條其他約定13.1雙方其他約定內(nèi)容：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十四條雙方簽字蓋章14.1實習(xí)員工簽字：____________________日期：____年__月__日14.2實習(xí)單位簽字蓋章：_________________日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正第一章第三方介入定義及范圍1.1第三方定義：本合同所述第三方，是指除甲、乙雙方外，與本合同無關(guān)的個體或組織，包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。1.2.1甲、乙雙方在履行本合同時，需接受中介方、評估機(jī)構(gòu)等的專業(yè)服務(wù)；1.2.2甲、乙雙方在履行本合同時，需遵守的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等由第三方制定；1.2.3甲、乙雙方在履行本合同時，涉及到與第三方的合作、協(xié)商等事項。第二章第三方責(zé)任及義務(wù)2.1第三方責(zé)任：第三方應(yīng)按照法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、合同約定等要求，提供專業(yè)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。2.2第三方義務(wù)：第三方應(yīng)遵守合同約定，不得干涉甲、乙雙方的內(nèi)部管理，不得泄露甲、乙雙方的商業(yè)秘密。第三章第三方與甲乙方的關(guān)系3.1第三方與甲方關(guān)系：第三方應(yīng)獨立于甲方，提供專業(yè)服務(wù)，甲方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費用。3.2第三方與乙方關(guān)系：第三方應(yīng)獨立于乙方，提供專業(yè)服務(wù)，乙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費用。3.3第三方與甲乙方的劃分：第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)明確區(qū)分甲乙方的利益，不得偏袒任何一方。第四章第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額：第三方對甲、乙雙方的損失承擔(dān)有限責(zé)任，第三方在任何情況下，就本合同項下的服務(wù)所承擔(dān)的責(zé)任總額不得超過人民幣100萬元。4.2第三方責(zé)任限制：第三方不承擔(dān)因不可抗力、甲方、乙方故意或重大過失導(dǎo)致的責(zé)任。4.3第三方責(zé)任免除：第三方不承擔(dān)因甲方、乙方未履行或未正確履行本合同項下的義務(wù)導(dǎo)致的責(zé)任。第五章第三方介入后的處理5.1第三方介入處理：如第三方介入導(dǎo)致本合同無法正常履行，甲、乙雙方應(yīng)立即協(xié)商解決，必要時可尋求法律途徑。第六章第三方責(zé)任追究6.1第三方責(zé)任追究：如第三方違反本合同，甲、乙雙方有權(quán)追究第三方的法律責(zé)任。6.2第三方違約處理：如第三方違約，甲、乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.3第三方侵權(quán)處理：如第三方侵權(quán)，甲、乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，包括但不限于停止侵權(quán)、賠償損失等。第二章至第六章為本合同第三方介入后的修正內(nèi)容，與原合同具有同等法律效力。如本章與原合同有抵觸之處，以本章為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實習(xí)員工個人信息登記表詳細(xì)要求：包含實習(xí)員工的姓名、身份證號碼、學(xué)歷、專業(yè)、聯(lián)系方式等信息。附件2：實習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求：詳細(xì)描述實習(xí)崗位的名稱、職責(zé)、崗位要求等內(nèi)容。附件3：實習(xí)計劃表詳細(xì)要求：明確實習(xí)開始日期、結(jié)束日期、實習(xí)工作日程安排等信息。附件4：實習(xí)報酬明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出實習(xí)員工的工資、獎金、津貼等報酬信息。附件5：培訓(xùn)計劃表詳細(xì)要求：明確實習(xí)員工的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)講師等信息。附件6：考核標(biāo)準(zhǔn)和方法詳細(xì)要求：詳細(xì)列出實習(xí)員工的考核標(biāo)準(zhǔn)、考核時間、考核方式等信息。附件7：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確實習(xí)員工和實習(xí)單位雙方的保密義務(wù)和保密內(nèi)容。附件8：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時間、服務(wù)費用等信息。附件9：第三方專業(yè)資格證明詳細(xì)要求：提供第三方的專業(yè)資格證書、資質(zhì)證明等相關(guān)文件。附件10：合同解除和終止申請表詳細(xì)要求：明確合同解除和終止的條件、申請流程、審批流程等信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.實習(xí)員工未按照約定時間到崗或提前解除合同；2.實習(xí)員工未按照甲方要求完成實習(xí)任務(wù)或違反甲方規(guī)章制度；3.甲方未按照約定時間支付實習(xí)報酬或未提供約定的培訓(xùn)、指導(dǎo)等；4.甲方未按照約定提供工作條件或工作環(huán)境；5.乙方未按照約定支付第三方服務(wù)費用或未提供約定的工作條件；6.第三方未按照約定提供專業(yè)服務(wù)或未達(dá)到約定的服務(wù)質(zhì)量。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.實習(xí)員工違約：扣除當(dāng)月實習(xí)報酬，并支付違約金；2.甲方違約：支付逾期支付實習(xí)報酬的利息，并承擔(dān)乙方因此產(chǎn)生的損失；3.乙方違約：支付第三方服務(wù)費用的違約金，并承擔(dān)甲方因此產(chǎn)生的損失；4.第三方違約：支付甲方、乙方因此產(chǎn)生的損失，并按照約定支付違約金。示例說明：如實習(xí)員工未按照約定時間到崗，甲方有權(quán)扣除該月實習(xí)報酬，并要求實習(xí)員工支付違約金500元；如甲方未按照約定時間支付實習(xí)報酬，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期支付的利息，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的損失；如乙方未按照約定支付第三方服務(wù)費用，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并承擔(dān)因此產(chǎn)生的損失；如第三方未按照約定提供專業(yè)服務(wù)，甲方、乙方有權(quán)要求第三方支付違約金，并按照約定支付損失賠償。全文完。實習(xí)員工勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)版，可打印2本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方（用人單位）1.2乙方（實習(xí)員工）第二條實習(xí)期限2.1實習(xí)開始日期2.2實習(xí)結(jié)束日期第三條實習(xí)內(nèi)容3.1實習(xí)崗位3.2實習(xí)任務(wù)第四條勞務(wù)報酬4.1實習(xí)工資4.2實習(xí)獎金第五條工作時間與休息休假5.1實習(xí)工作時間5.2休息休假安排第六條勞動保護(hù)與保險6.1甲方應(yīng)提供勞動保護(hù)措施6.2甲方為乙方辦理社會保險第七條培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1甲方提供培訓(xùn)機(jī)會7.2甲方安排指導(dǎo)老師第八條合同的解除和終止8.1合同解除的情形8.2合同終止的情形第九條違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任第十條爭議解決10.1雙方協(xié)商解決10.2請求勞動爭議仲裁委員會仲裁第十一條其他約定11.1甲方與乙方其他約定事項第十二條合同的生效、變更與解除12.1合同生效條件12.2合同變更條件12.3合同解除條件第十三條附件13.1實習(xí)計劃表13.2實習(xí)評價表第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條合同主體第二條實習(xí)期限2.1實習(xí)開始日期：雙方簽字之日起。2.2實習(xí)結(jié)束日期：至【實習(xí)結(jié)束日期】。第三條實習(xí)內(nèi)容3.1實習(xí)崗位：乙方在甲方擔(dān)任【實習(xí)崗位名稱】實習(xí)生。3.2實習(xí)任務(wù)：乙方在實習(xí)期間需完成【實習(xí)任務(wù)描述】。第四條勞務(wù)報酬4.1實習(xí)工資：甲方每月支付給乙方人民幣【實習(xí)工資數(shù)額】元整，作為乙方的實習(xí)工資。4.2實習(xí)獎金：乙方完成實習(xí)任務(wù)并達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)的，甲方給予乙方人民幣【實習(xí)獎金數(shù)額】元整的實習(xí)獎金。第五條工作時間與休息休假5.1實習(xí)工作時間：乙方每周工作時間【每周工作小時數(shù)】小時，每周休息日【每周休息日天數(shù)】天。5.2休息休假安排：乙方按照甲方的休假規(guī)定享受休息休假，國家法定節(jié)假日按國家規(guī)定放假。第六條勞動保護(hù)與保險6.1甲方應(yīng)提供勞動保護(hù)措施：甲方為乙方提供符合國家勞動保護(hù)規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動保護(hù)用品。6.2甲方為乙方辦理社會保險：甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第七條培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1甲方提供培訓(xùn)機(jī)會：甲方為乙方提供【培訓(xùn)內(nèi)容】的培訓(xùn)機(jī)會。7.2甲方安排指導(dǎo)老師：甲方為乙方安排具備相應(yīng)經(jīng)驗的指導(dǎo)老師，對乙方進(jìn)行實習(xí)期間的指導(dǎo)與幫助。第八條合同的解除和終止8.1合同解除的情形1)乙方提前解除合同：乙方提前【提前通知天數(shù)】天向甲方提出解除合同的，合同自甲方收到解除通知之日起解除。2)甲方解除合同：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的，甲方可以立即解除合同。3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。8.2合同終止的情形1)實習(xí)期限屆滿，雙方未續(xù)簽合同的。2)乙方因故不能繼續(xù)實習(xí)，提前向甲方提出終止合同的。4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。第九條違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任：甲方未按照約定提供實習(xí)崗位、實習(xí)任務(wù)、勞務(wù)報酬等，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。9.2乙方違約責(zé)任：乙方未按照約定完成實習(xí)任務(wù)、違反甲方規(guī)章制度等，乙方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第十條爭議解決10.1雙方協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2請求勞動爭議仲裁委員會仲裁：雙方協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他約定11.1甲方與乙方其他約定事項：除本合同約定的內(nèi)容外，雙方還可以就其他事項進(jìn)行約定，并以附件形式附在本合同后。第十二條合同的生效、變更與解除12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更條件：合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。12.3合同解除條件：合同解除應(yīng)符合本合同第八條的規(guī)定，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第十三條附件13.1實習(xí)計劃表：詳細(xì)描述乙方的實習(xí)崗位、實習(xí)任務(wù)、工作時間、培訓(xùn)計劃等內(nèi)容。13.2實習(xí)評價表：用于記錄乙方實習(xí)期間的工作表現(xiàn)、完成任務(wù)情況、能力提升等情況。第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章：【甲方簽字】【甲方蓋章】14.2乙方簽字蓋章：【乙方簽字】【乙方蓋章】第二部分：第三方介入后的修正為明確第三方介入本合同的相關(guān)事宜，甲乙雙方在此就第三方介入后的合同條款進(jìn)行補(bǔ)充約定。第三方介入包括但不限于中介方、評估方、監(jiān)督方等。第一條第三方介入的情形1.1甲乙雙方同意，如有第三方介入本合同，應(yīng)提前【提前通知天數(shù)】天通知對方。1.2第三方介入的目的、范圍和期限應(yīng)在甲乙雙方的共同協(xié)商下確定，并以書面形式補(bǔ)充到本合同中。第二條第三方的主要職責(zé)2.1第三方應(yīng)嚴(yán)格按照甲乙雙方達(dá)成的協(xié)議履行其職責(zé)，不得擅自超越其授權(quán)范圍。2.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保甲乙雙方的合法權(quán)益得到保障。第三條第三方介入的權(quán)益分配3.1甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方介入的實際貢獻(xiàn)，合理分配第三方所帶來的權(quán)益。3.2甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方應(yīng)獲得的報酬，并按照約定及時支付。第四條第三方責(zé)任限額4.1甲乙雙方應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于賠償限額、責(zé)任范圍等。4.2甲乙雙方應(yīng)要求第三方提交適當(dāng)?shù)膿?dān)保，以保障甲乙雙方的權(quán)益。第五條第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分5.1第三方應(yīng)獨立承擔(dān)其履行合同過程中產(chǎn)生的法律責(zé)任，不得向甲乙雙方主張權(quán)利。5.2甲乙雙方不得要求第三方履行本合同中未約定的義務(wù)。第六條第三方解除合同或退出6.1第三方解除合同：第三方提前【提前通知天數(shù)】天向甲乙雙方提出解除合同的，合同自甲乙雙方收到解除通知之日起解除。第七條爭議解決7.1甲乙雙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。第八條其他約定8.1甲乙雙方與第三方之間的其他約定事項，應(yīng)以書面形式簽訂附件，并附在本合同后。第九條合同的生效、變更與解除9.1本合同的修正部分自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2本合同的變更、解除應(yīng)符合本合同第一條至第八條的規(guī)定，并經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。第十條附件10.1第三方服務(wù)協(xié)議：詳細(xì)描述第三方的服務(wù)內(nèi)容、職責(zé)、報酬、責(zé)任限額等事項。第十一條雙方簽字蓋章11.1甲方簽字蓋章：【甲方簽字】【甲方蓋章】11.2乙方簽字蓋章：【乙方簽字】【乙方蓋章】11.3第三方簽字蓋章：【第三方簽字】【第三方蓋章】第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實習(xí)計劃表詳細(xì)描述乙方的實習(xí)崗位、實習(xí)任務(wù)、工作時間、培訓(xùn)計劃等內(nèi)容。附件二：實習(xí)評價表用于記錄乙方實習(xí)期間的工作表現(xiàn)、完成任務(wù)情況、能力提升等情況。附件三：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)描述第三方的服務(wù)內(nèi)容、職責(zé)、報酬、責(zé)任限額等事項。附件四：培訓(xùn)資料包括甲方提供的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)時間表等。附件五：勞動保護(hù)設(shè)施和用品清單列出甲方提供給乙方的勞動保護(hù)設(shè)施和用品，包括但不限于安全帽、防護(hù)手套、口罩等。附件六：社會保險繳納證明證明甲方為乙方辦理的社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。附件七：合同解除和終止情況記錄記錄合同解除和終止的情況，包括但不限于解除和終止的原因、時間、雙方協(xié)商結(jié)果等。附件八：爭議解決記錄記錄雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，包括但不限于爭議的性質(zhì)、解決過程、解決方案等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1)甲方未按照約定提供實習(xí)崗位、實習(xí)任務(wù)、勞務(wù)報酬等。2)甲方未按照約定提供培訓(xùn)機(jī)會、勞動保護(hù)設(shè)施和用品等。3)甲方未按照約定辦理社會保險。4)乙方未按照約定完成實習(xí)任務(wù)、違反甲方規(guī)章制度等。5)乙方提前解除合同或未履行合同約定的義務(wù)。6)第三方未按照約定提供服務(wù)、超越授權(quán)范圍等。違約責(zé)任認(rèn)定：1)甲方違約責(zé)任：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。2)乙方違約責(zé)任：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。3)第三方違約責(zé)任：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲乙雙方損失等。示例說明：1)若甲方未按照約定提供實習(xí)崗位，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因未能完成實習(xí)任務(wù)而導(dǎo)致的損失。2)若乙方未按照約定完成實習(xí)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因乙方違約而導(dǎo)致的損失。3)若第三方未按照約定提供服務(wù)，甲方和乙方有權(quán)要求第三方支付違約金，并賠償因第三方違約而導(dǎo)致的損失。全文完。實習(xí)員工勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)版，可打印3本合同目錄一覽1.實習(xí)員工定義與合同主體2.實習(xí)期限與工作內(nèi)容3.實習(xí)員工的權(quán)利與義務(wù)4.實習(xí)報酬與福利5.工作時間與休息休假6.培訓(xùn)與指導(dǎo)7.保密協(xié)議8.合同的變更與解除9.違約責(zé)任與爭議解決10.合同的生效、終止與續(xù)簽11.知識產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)12.隱私保護(hù)與信息安全13.其他條款14.附件第一部分：合同如下：1.實習(xí)員工定義與合同主體1.1實習(xí)員工的定義實習(xí)員工是指由甲方安排至乙方實習(xí)的在校學(xué)生，乙方同意接收甲方實習(xí)生，并提供實習(xí)條件。1.2合同主體甲方：指提供實習(xí)崗位的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。乙方：指接受甲方實習(xí)生的學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)。2.實習(xí)期限與工作內(nèi)容2.1實習(xí)期限實習(xí)期限為自實習(xí)員工到達(dá)乙方實習(xí)崗位之日起至雙方約定的實習(xí)結(jié)束之日止。實習(xí)期限最長不得超過一年。2.2實習(xí)工作內(nèi)容實習(xí)員工在乙方的實習(xí)工作內(nèi)容應(yīng)符合乙方的實際需要，并在乙方的指導(dǎo)下進(jìn)行。實習(xí)員工應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，不得違反乙方的規(guī)定。3.實習(xí)員工的權(quán)利與義務(wù)3.1實習(xí)員工的義務(wù)實習(xí)員工應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實習(xí)單位的工作安排和管理，不得以實習(xí)生的身份參與實習(xí)單位的企業(yè)運營和決策。3.2實習(xí)員工的權(quán)益保障甲方應(yīng)保障實習(xí)員工的合法權(quán)益，包括但不限于提供實習(xí)崗位、安排實習(xí)導(dǎo)師、給予實習(xí)員工必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)等。乙方應(yīng)保障實習(xí)員工的實習(xí)權(quán)益，包括但不限于提供實習(xí)機(jī)會、給予實習(xí)員工工作指導(dǎo)和評價、保障實習(xí)員工的人身安全和勞動保護(hù)等。4.實習(xí)報酬與福利4.1實習(xí)報酬甲方應(yīng)根據(jù)實際情況給予實習(xí)員工一定的實習(xí)報酬，報酬的標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。4.2福利保障實習(xí)員工在實習(xí)期間應(yīng)享有與乙方正式員工同等的基本福利，包括但不限于社會保險、公積金、體檢等。5.工作時間與休息休假5.1工作時間實習(xí)員工的工作時間應(yīng)遵守乙方的規(guī)定，每天工作時間不得超過八小時，每周工作時間不得超過四十四小時。5.2休息休假實習(xí)員工在實習(xí)期間享有法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)保證實習(xí)員工每周至少休息一天。6.培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1培訓(xùn)甲方應(yīng)負(fù)責(zé)對實習(xí)員工進(jìn)行必要的培訓(xùn)，包括企業(yè)文化、崗位技能等方面的培訓(xùn)。6.2指導(dǎo)乙方應(yīng)指派有經(jīng)驗的員工對實習(xí)員工進(jìn)行工作指導(dǎo)，確保實習(xí)員工能夠順利地完成實習(xí)任務(wù)。7.保密協(xié)議7.1保密義務(wù)實習(xí)員工在實習(xí)期間知悉的甲方和乙方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，無論是否書面形式，都應(yīng)予以嚴(yán)格保密。7.2保密期限實習(xí)員工對甲方和乙方的保密義務(wù)自實習(xí)開始之日起生效，至實習(xí)結(jié)束之日起兩年內(nèi)有效。8.合同的變更與解除8.1變更合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。變更內(nèi)容包括但不限于實習(xí)期限、工作內(nèi)容、報酬等。8.2解除8.2.1雙方提前解除合同的，應(yīng)書面通知對方，并說明理由。8.2.2甲方因故需要提前解除合同的，應(yīng)提前三十天通知乙方。8.2.3乙方因故需要提前解除合同的，應(yīng)提前四十天通知甲方。8.2.4實習(xí)員工因個人原因需要提前解除合同的，應(yīng)提前十五天書面通知甲方。9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。9.2爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.合同的生效、終止與續(xù)簽10.1生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2終止10.2.1實習(xí)期限屆滿；10.2.2雙方協(xié)商一致解除；10.2.3法律規(guī)定或者雙方約定的其他終止情形。10.3續(xù)簽如需續(xù)簽，雙方應(yīng)在實習(xí)期限屆滿前三十天書面提出，并協(xié)商一致。11.知識產(chǎn)權(quán)歸屬與保護(hù)11.1知識產(chǎn)權(quán)實習(xí)期間，實習(xí)員工創(chuàng)作的作品、發(fā)明、實用新型、計算機(jī)軟件等知識產(chǎn)權(quán)，除雙方另有約定外，均歸甲方所有。11.2保護(hù)甲方應(yīng)采取一切必要的措施保護(hù)實習(xí)員工的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于與第三方簽訂保密協(xié)議、申請專利等。12.隱私保護(hù)與信息安全12.1隱私保護(hù)雙方應(yīng)對在合同履行過程中獲得的對方商業(yè)秘密、個人信息等予以保密，不得泄露給第三方。12.2信息安全雙方應(yīng)采取一切必要的措施保護(hù)對方的信息安全，防止信息被未授權(quán)訪問、披露、修改或破壞。13.其他條款13.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或者造成損失的，雙方均不承擔(dān)責(zé)任。13.2通知雙方應(yīng)通過書面形式發(fā)送通知，通知地址為合同中雙方指定的地址。13.3法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.附件14.1附件為本合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。14.2附件包括但不限于實習(xí)計劃、實習(xí)評價標(biāo)準(zhǔn)、保密協(xié)議等。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念和責(zé)任15.1第三方概念第三方指除甲方和乙方之外的任何個人、公司或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。15.2第三方責(zé)任第三方在介入實習(xí)員工勞務(wù)合同時，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方如違反法律規(guī)定或合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.第三方介入的額外條款及說明16.1額外條款16.1.1甲方和乙方同意，第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)保持獨立性，不得侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益。16.1.2甲方和乙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。16.1.3甲方和乙方應(yīng)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量，并及時溝通解決問題。16.2說明16.2.1第三方介入時，甲方和乙方應(yīng)與第三方簽訂書面服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。16.2.2甲方和乙方應(yīng)在合同中明確第三方的責(zé)任限額，以保障雙方的合法權(quán)益。16.2.3甲方和乙方應(yīng)確保第三方介入不會對實習(xí)員工的權(quán)益產(chǎn)生不利影響。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督，并遵守甲方的規(guī)章制度。17.2第三方與乙方第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守乙方的規(guī)定和要求，并接受乙方的監(jiān)督和指導(dǎo)。17.3第三方與實習(xí)員工第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)尊重實習(xí)員工的權(quán)益，不得侵犯實習(xí)員工的合法權(quán)益。18.第三方責(zé)任限額的明確18.1責(zé)任限額甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實際情況，與第三方協(xié)商確定第三方的責(zé)任限額，并在合同中予以明確。18.2責(zé)任限額的調(diào)整甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效果等因素，適時調(diào)整第三方的責(zé)任限額。19.第三方介入的變更和解除19.1變更甲乙雙方如需變更第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等，應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。19.2解除甲乙雙方如需解除與第三方的服務(wù)合同，應(yīng)提前書面通知第三方，并說明理由。20.第三方介入的違約責(zé)任與爭議解決20.1違約責(zé)任第三方如違反服務(wù)合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、名譽(yù)損失等。20.2爭議解決甲乙雙方與第三方在履行服務(wù)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。21.第三方介入的保密協(xié)議21.1保密義務(wù)第三方在提供服務(wù)過程中知悉的甲方和乙方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，無論是否書面形式，都應(yīng)予以嚴(yán)格保密。21.2保密期限第三方對甲方和乙方的保密義務(wù)自服務(wù)開始之日起生效，至服務(wù)結(jié)束之日起兩年內(nèi)有效。22.第三方介入的隱私保護(hù)與信息安全22.1隱私保護(hù)第三方應(yīng)保護(hù)在服務(wù)過程中獲得的甲方和乙方的商業(yè)秘密、個人信息等，不得泄露給第三方。22.2信息安全第三方應(yīng)采取一切必要的措施保護(hù)甲方和乙方的信息安全，防止信息被未授權(quán)訪問、披露、修改或破壞。23.其他相關(guān)修正信息23.1甲乙雙方與第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會公德，保護(hù)合法權(quán)益。23.2甲乙雙方與第三方在履行合同過程中，應(yīng)相互配合，協(xié)同推進(jìn)，共同實現(xiàn)合同目標(biāo)。23.3本部分修正條款與本合同其他條款具有同等法律效力，如有沖突，以本部分修正條款為準(zhǔn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)計劃：詳細(xì)描述實習(xí)員工在實習(xí)期間的工作內(nèi)容、工作時間、培訓(xùn)計劃等。2.實習(xí)評價標(biāo)準(zhǔn)：明確實習(xí)員工的工作表現(xiàn)評價指標(biāo)和評價流程。3.保密協(xié)議：規(guī)定雙方在合同履行過程中對商業(yè)秘密和機(jī)密信息的保密義務(wù)。4.培訓(xùn)材料：包括實習(xí)員工在實習(xí)期間所需的學(xué)習(xí)材料、操作手冊等。5.工作指南：為實習(xí)員工提供實習(xí)單位的工作流程、規(guī)章制度等信息。6.安全須知：介紹實習(xí)單位的安全措施和應(yīng)急預(yù)案，保障實習(xí)員工的人身安全。7.知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書：明確實習(xí)期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸屬問題。8.隱私保護(hù)協(xié)議：規(guī)定雙方在處理實習(xí)員工個人信息時的隱私保護(hù)義務(wù)。9.服務(wù)協(xié)議：與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。10.第三方評估報告：如有第三方評估機(jī)構(gòu)參與，提供的評估報告。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任甲方未按照合同約定提供實習(xí)崗位、工作條件、培訓(xùn)機(jī)會等，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，甲方未能提供約定的實習(xí)崗位，應(yīng)向乙方支付違約金。2.乙方違約行為及責(zé)任乙方未按照合同約定提供工作指導(dǎo)、培訓(xùn)、報酬等，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，乙方未按時支付實習(xí)報酬，應(yīng)向?qū)嵙?xí)員工支付滯納金。3.第三方違約行為及責(zé)任第三方未按照服務(wù)協(xié)議約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。例如，第三方未能按時提供評估報告，應(yīng)向甲乙雙方支付違約金。4.實習(xí)員工違約行為及責(zé)任全文完。實習(xí)員工勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)版，可打印4本合同目錄一覽1.實習(xí)員工定義與合同主體2.實習(xí)崗位與實習(xí)期限3.實習(xí)員工的義務(wù)與責(zé)任4.實習(xí)員工的權(quán)益保障5.實習(xí)報酬與福利待遇6.工作時間與休息休假7.實習(xí)員工的培訓(xùn)與發(fā)展8.保密協(xié)議與知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.合同的變更、解除與終止10.違約責(zé)任與爭議解決11.法律適用與爭議解決12.合同的生效、修改與解除13.其他約定14.附件：實習(xí)員工清單與實習(xí)計劃第一部分：合同如下：1.1實習(xí)員工的定義實習(xí)員工是指在甲方實習(xí)期間，與甲方建立勞務(wù)合同關(guān)系，接受甲方培訓(xùn)并按照甲方要求完成實習(xí)工作的在校學(xué)生。1.2合同主體甲方：公司乙方：實習(xí)員工2.1實習(xí)崗位乙方實習(xí)崗位為：X（具體崗位名稱）。2.2實習(xí)期限實習(xí)期限為：自年月日至年月日，共計個月。3.1實習(xí)員工的義務(wù)與責(zé)任乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導(dǎo)，認(rèn)真完成甲方布置的實習(xí)工作任務(wù)。3.2實習(xí)員工的權(quán)益保障甲方應(yīng)保障乙方在實習(xí)期間的人身安全和合法權(quán)益，為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)。4.1實習(xí)報酬乙方在實習(xí)期間，甲方支付給予每月人民幣X元作為實習(xí)報酬。4.2福利待遇乙方在實習(xí)期間，享有與甲方正式員工同等的信息技術(shù)與職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會。5.1工作時間乙方實習(xí)期間的工作時間為每周小時，每周一至周五（：：），周六日及法定節(jié)假日休息。5.2休息休假乙方按照國家的法定節(jié)假日規(guī)定享有休息休假權(quán)利。6.1培訓(xùn)與發(fā)展甲方應(yīng)為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)、技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，以幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。7.1保密協(xié)議與知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)乙方在實習(xí)期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方允許不得泄露給第三方。7.2違約責(zé)任與爭議解決乙方如違反保密協(xié)議或合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.1合同的變更任何一方在合同履行期間要求變更合同條款，應(yīng)提前個工作日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后可進(jìn)行合同變更。8.2合同的解除雙方同意在合同履行期間，如遇特殊情況，可協(xié)商解除合同。解除合同應(yīng)提前個工作日書面通知對方。8.3合同的終止合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同。合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。9.1違約責(zé)任雙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償對方因此遭受的損失。10.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.1爭議解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。12.1合同的生效、修改與解除本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同的修改和解除必須經(jīng)過雙方書面同意。13.1其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.1附件附件包括實習(xí)員工清單與實習(xí)計劃，附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方定義第三方指除甲方和乙方之外，與本合同無關(guān)的個體或組織，包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。15.2第三方介入情形15.2.1甲方或乙方根據(jù)合同履行需要，聘請中介方、評估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等第三方提供專業(yè)服務(wù)。15.2.2甲方或乙方與第三方簽訂合作協(xié)議，涉及本合同項下的權(quán)利義務(wù)。15.3第三方責(zé)任第三方介入本合同后，應(yīng)嚴(yán)格按照合作協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1甲方和乙方不對第三方介入行為所產(chǎn)生的任何損失或損害承擔(dān)責(zé)任。15.4.2第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)質(zhì)量和結(jié)果承擔(dān)責(zé)任，并承擔(dān)因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失的責(zé)任。15.5第三方與甲乙方的關(guān)系第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系獨立于本合同，本合同不對第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系產(chǎn)生影響。15.6第三方違約處理如第三方未按照合作協(xié)議履行義務(wù)，甲方或乙方有權(quán)按合作協(xié)議的約定追究第三方的違約責(zé)任。15.7第三方權(quán)益保護(hù)甲方和乙方應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益，不得擅自使用第三方提供的技術(shù)、信息等資源。15.8第三方保密義務(wù)第三方應(yīng)對在提供服務(wù)過程中獲得的甲方和乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方和乙方書面同意，不得泄露給第三方。15.9第三方退出如第三方因故退出本合同項下的服務(wù)，應(yīng)提前個工作日通知甲方和乙方，并按照合作協(xié)議的約定處理后續(xù)事宜。16.1第三方介入的合同修改當(dāng)有第三方介入本合同時，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)實際情況修改、補(bǔ)充本合同相關(guān)條款，以確保合同的履行。16.2第三方介入的說明甲方和乙方應(yīng)在合同履行期間向?qū)Ψ秸f明第三方介入的情況，確保雙方對第三方介入有充分的了解。16.3第三方介入的披露義務(wù)甲方和乙方應(yīng)在合同履行期間及時向?qū)Ψ脚杜c第三方簽訂的具體合作協(xié)議及其變更情況。17.1第三方責(zé)任劃分當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤瑢?dǎo)致合同履行發(fā)生變化時，甲方和乙方應(yīng)按照實際情況劃分各自的責(zé)任。17.2第三方糾紛解決如第三方與甲方或乙方發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)嘗試協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。17.3第三方糾紛與本合同關(guān)系第三方與甲方或乙方之間的糾紛不影響本合同的履行，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實習(xí)員工清單詳細(xì)列出實習(xí)員工的姓名、性別、身份證號碼、學(xué)校名稱、專業(yè)等個人信息。附件二：實習(xí)計劃詳細(xì)描述實習(xí)員工的實習(xí)崗位、實習(xí)任務(wù)、實習(xí)期限、實習(xí)時間安排等。附件三：保密協(xié)議約定實習(xí)員工對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的保密義務(wù)。附件四：培訓(xùn)與發(fā)展計劃列出甲方為實習(xí)員工提供的培訓(xùn)項目、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容等。附件五：工作作息表詳細(xì)列出實習(xí)員工的工作時間、休息休假安排等。附件六：薪酬福利說明詳細(xì)說明實習(xí)員工的報酬、福利待遇等。附件七：第三方合作協(xié)議當(dāng)有第三方介入時，詳細(xì)列出甲方與第三方之間的合作協(xié)議內(nèi)容。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1實習(xí)員工違反保密協(xié)議，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.2實習(xí)員工未按照約定完成實習(xí)任務(wù)，或嚴(yán)重遲到、早退、曠工。2.3甲方未按照約定支付實習(xí)員工的報酬、福利待遇。2.4甲方未按照約定提供實習(xí)員工的工作條件、培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會。2.5第三方未按照合作協(xié)議提供服務(wù)，或違反合作協(xié)議的約定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：3.1實習(xí)員工違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。3.2實習(xí)員工未按照約定完成實習(xí)任務(wù)，應(yīng)按照甲方的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.3甲方未按照約定支付實習(xí)員工的報酬、福利待遇，應(yīng)一次性支付應(yīng)付金額，并向?qū)嵙?xí)員工支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.4甲方未按照約定提供實習(xí)員工的工作條件、培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.5第三方未按照合作協(xié)議提供服務(wù)，或違反合作協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方和乙方的損失。示例說明：如實習(xí)員工泄露了甲方的商業(yè)秘密，經(jīng)調(diào)查核實后，甲方有權(quán)要求實習(xí)員工停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額可根據(jù)甲方因泄露秘密所遭受的實際損失確定。如第三方未按照合作協(xié)議提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方和乙方遭受損失，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此造成的損失。全文完。實習(xí)員工勞務(wù)合同標(biāo)準(zhǔn)版，可打印5本合同目錄一覽1.實習(xí)員工定義與合同主體1.1實習(xí)員工定義1.2合同主體認(rèn)定2.實習(xí)期限與工作內(nèi)容2.1實習(xí)期限2.2實習(xí)工作崗位及職責(zé)2.3實習(xí)工作計劃3.實習(xí)員工的權(quán)利與義務(wù)3.1實習(xí)員工的權(quán)利3.1.1獲得實習(xí)報酬3.1.2獲得實習(xí)證明3.1.3獲得職業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)3.2實習(xí)員工的義務(wù)3.2.1遵守公司規(guī)章制度3.2.2履行實習(xí)崗位職責(zé)3.2.3保護(hù)公司商業(yè)秘密4.實習(xí)報酬與福利4.1實習(xí)報酬4.1.1報酬標(biāo)準(zhǔn)4.1.2報酬發(fā)放方式4.2福利保障4.2.1社會保險4.2.2意外傷害保險4.2.3其他福利5.合同的生效、變更與解除5.1合同生效條件5.2合同變更5.3合同解除5.3.1雙方解除合同的條件5.3.2單方解除合同的條件6.違約責(zé)任與爭議解決6.1違約責(zé)任6.2爭議解決方式6.3法律適用及管轄7.其他約定7.1實習(xí)成果歸屬7.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.3保密協(xié)議8.合同的簽署與保管8.1合同簽署8.2合同副本保管9.附件9.1實習(xí)員工信息表9.2實習(xí)崗位職責(zé)描述9.3實習(xí)計劃與目標(biāo)10.合同的修訂與更新10.1修訂條件10.2更新方式11.雙方簽字蓋章11.1實習(xí)員工簽字11.2單位代表簽字11.3蓋章確認(rèn)12.合同附件12.1實習(xí)員工身份證明12.2單位資質(zhì)證明13.合同的公示與告知13.1公示方式13.2告知義務(wù)14.合同的終止與續(xù)簽14.1合同終止條件14.2合同續(xù)簽程序第一部分：合同如下：第一條實習(xí)員工定義與合同主體1.1實習(xí)員工定義實習(xí)員工指的是具有完全民事行為能力，根據(jù)本合同約定，在甲方單位進(jìn)行實習(xí)，且未取得甲方正式員工身份的人員。1.2合同主體認(rèn)定甲方：__________（實習(xí)單位名稱）乙方：__________（實習(xí)員工姓名）第二條實習(xí)期限與工作內(nèi)容2.1實習(xí)期限實習(xí)期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共計____個月。2.2實習(xí)工作崗位及職責(zé)乙方實習(xí)工作崗位為：__________（實習(xí)崗位名稱）乙方實習(xí)工作職責(zé)包括但不限于：__________（實習(xí)崗位職責(zé)描述）2.3實習(xí)工作計劃甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專業(yè)背景和實習(xí)崗位需求，制定詳細(xì)的實習(xí)工作計劃，并于實習(xí)開始前提交給乙方。乙方應(yīng)按照甲方制定的實習(xí)工作計劃完成實習(xí)任務(wù)。第三條實習(xí)員工的權(quán)利與義務(wù)3.1實習(xí)員工的權(quán)利3.1.1獲得實習(xí)報酬3.1.2獲得實習(xí)證明實習(xí)結(jié)束后，甲方應(yīng)向乙方出具實習(xí)證明，證明乙方的實習(xí)經(jīng)歷和實習(xí)表現(xiàn)。3.1.3獲得職業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)，幫助乙方提升專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。3.2實習(xí)員工的義務(wù)3.2.1遵守公司規(guī)章制度乙方在實習(xí)期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.2.2履行實習(xí)崗位職責(zé)乙方應(yīng)認(rèn)真履行實習(xí)崗位職責(zé)，按照甲方的要求完成實習(xí)任務(wù)。3.2.3保護(hù)公司商業(yè)秘密乙方在實習(xí)期間，接觸到甲方的商業(yè)秘密，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露給第三方。第四條實習(xí)報酬與福利4.1實習(xí)報酬4.1.1報酬標(biāo)準(zhǔn)乙方的實習(xí)報酬為人民幣____元/月。4.1.2報酬發(fā)放方式實習(xí)報酬每月____日發(fā)放，如遇節(jié)假日則提前發(fā)放。4.2福利保障4.2.1社會保險甲方為乙方購買社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2.2意外傷害保險甲方為乙方購買意外傷害保險，保障乙方在實習(xí)期間的人身安全。4.2.3其他福利甲方視情況為乙方提供其他福利，如免費班車、免費工作餐等。第五條合同的生效、變更與解除5.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2合同變更合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署。5.3合同解除5.3.1雙方解除合同的條件雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.3.2單方解除合同的條件一方違反本合同的約定，嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)單方解除本合同。第六條違約責(zé)任與爭議解決6.1違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如有違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。6.3法律適用及管轄本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律，并由甲方所在地的人民法院管轄。第八條合同的簽署與保管8.1合同簽署本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字蓋章后，本合同即刻生效。8.2合同副本保管甲乙雙方應(yīng)妥善保管本合同副本，不得泄露給第三方。第九條附件9.1實習(xí)員工信息表乙方應(yīng)按照甲方要求，提供真實、準(zhǔn)確的個人信息。9.2實習(xí)崗位職責(zé)描述詳細(xì)描述乙方的實習(xí)崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。9.3實習(xí)計劃與目標(biāo)明確乙方的實習(xí)計劃和工作目標(biāo)，包括實習(xí)期間的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和成長計劃。第十條合同的修訂與更新10.1修訂條件本合同的修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署。10.2更新方式合同的更新應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。第十一條雙方簽字蓋章11.1實習(xí)員工簽字乙方（實習(xí)員工）在此確認(rèn)已閱讀并理解本合同的所有條款，自愿簽訂本合同。11.2單位代表簽字甲方（實習(xí)單位）代表在此確認(rèn)已閱讀并理解本合同的所有條款，自愿簽訂本合同。11.3蓋章確認(rèn)雙方簽字后，由甲方加蓋公章，以確認(rèn)本合同的有效性。第十二條合同的公示與告知12.1公示方式甲方應(yīng)在本單位內(nèi)部進(jìn)行本合同的公示，確保乙方的權(quán)益得到保障。12.2告知義務(wù)甲方應(yīng)將本合同的主要內(nèi)容告知乙方，確保乙方充分理解本合同的條款。第十三條合同的終止與續(xù)簽13.1合同終止條件本合同期滿后，雙方未續(xù)簽或未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，本合同自動終止。13.2合同續(xù)簽程序如需續(xù)簽，雙方應(yīng)在本合同期滿前____個月，協(xié)商一致并簽署書面續(xù)簽協(xié)議。第十四條合同的解除14.1雙方解除合同的條件雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。14.2單方解除合同的條件一方違反本合同的約定，嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)單方解除本合同。本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律，并由甲方所在地的人民法院管轄。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入定義及范圍15.1第三方介入定義第三方介入是指在本合同履行過程中，除甲乙雙方外，涉及到的其他單位或個人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、審計機(jī)構(gòu)、保險公司等。15.2第三方介入范圍（1）中介方為甲乙雙方提供招聘、對接