20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)安置合同1本合同目錄一覽1.就業(yè)安置對象1.1對象范圍1.2對象條件1.3對象數(shù)量2.就業(yè)安置崗位2.1崗位性質(zhì)2.2崗位數(shù)量2.3崗位地區(qū)3.就業(yè)安置流程3.1報(bào)名與篩選3.2面試與評估3.3錄用與公示4.就業(yè)安置待遇4.1工資待遇4.2福利待遇4.3培訓(xùn)與發(fā)展5.合同期限5.1起始日期5.2結(jié)束日期5.3續(xù)約條款6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約處理6.3違約賠償7.爭議解決7.1協(xié)商解決7.2調(diào)解解決7.3法律途徑8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3泄密責(zé)任9.合同變更9.1變更情形9.2變更程序9.3變更生效10.合同解除10.1解除情形10.2解除程序10.3解除后果11.適用法律11.1法律適用11.2法律解釋11.3法律更新12.其他條款12.1配合與支持12.2信息更新12.3通知義務(wù)13.附件13.1附件列表13.2附件內(nèi)容13.3附件效力14.簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署主體第一部分：合同如下：第一條就業(yè)安置對象1.1對象范圍1.2對象條件（1）具有中華人民共和國國籍；（2）遵守國家法律法規(guī)，品行端正，無犯罪記錄；（3）具備畢業(yè)證書、報(bào)到證等相關(guān)證件；（4）身體健康，符合崗位要求。1.3對象數(shù)量本合同涉及的畢業(yè)生數(shù)量為人，具體名單附后。第二條就業(yè)安置崗位2.1崗位性質(zhì)2.2崗位數(shù)量甲方提供與畢業(yè)生人數(shù)相匹配的正式員工崗位。2.3崗位地區(qū)崗位分布于全國范圍內(nèi)，具體地區(qū)根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需求和畢業(yè)生意愿確定。第三條就業(yè)安置流程3.1報(bào)名與篩選畢業(yè)生應(yīng)在甲方規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料，甲方根據(jù)畢業(yè)生條件進(jìn)行篩選。3.2面試與評估篩選合格的畢業(yè)生參加甲方組織的面試，甲方根據(jù)面試表現(xiàn)進(jìn)行評估。3.3錄用與公示評估合格的畢業(yè)生，甲方將其錄用為正式員工，并進(jìn)行公示。第四條就業(yè)安置待遇4.1工資待遇畢業(yè)生正式入職后，享有與甲方其他正式員工同等的工資待遇。4.2福利待遇畢業(yè)生享有與甲方其他正式員工同等的福利待遇，包括但不限于五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利等。4.3培訓(xùn)與發(fā)展甲方為畢業(yè)生提供必要的崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)，支持畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展。第五條合同期限5.1起始日期本合同自畢業(yè)生正式入職之日起生效。5.2結(jié)束日期本合同期限為五年，自起始日期起計(jì)算。5.3續(xù)約條款合同到期前六個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)約事宜。如需續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第六條違約責(zé)任6.1違約情形一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同無法履行，視為違約。6.2違約處理違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。6.3違約賠償具體賠償金額和方式，按照雙方約定和法律規(guī)定執(zhí)行。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容畢業(yè)生在甲方任職期間，涉及甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等敏感信息。8.2保密期限保密期限自畢業(yè)生入職之日起計(jì)算，至合同終止或解除之日起五年。8.3泄密責(zé)任如畢業(yè)生違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方利益受損，畢業(yè)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條合同變更9.1變更情形合同履行過程中，如因國家政策調(diào)整、甲方業(yè)務(wù)發(fā)展等客觀原因，需變更合同內(nèi)容的，雙方可協(xié)商一致進(jìn)行變更。9.2變更程序變更合同應(yīng)簽訂書面協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.3變更生效合同變更自書面協(xié)議生效之日起生效。第十條合同解除10.1解除情形一方提前終止合同履行，雙方可協(xié)商解除合同。10.2解除程序解除合同應(yīng)簽訂書面協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.3解除后果合同解除后，畢業(yè)生應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，退還甲方提供的培訓(xùn)、福利等資源。第十一條適用法律11.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。11.2法律解釋本合同未盡事宜，按照法律規(guī)定和公平原則解釋。11.3法律更新如國家法律法規(guī)發(fā)生變化，影響本合同履行的，雙方可協(xié)商一致對本合同進(jìn)行調(diào)整。第十二條其他條款12.1配合與支持畢業(yè)生應(yīng)積極配合甲方的管理工作，積極參與甲方組織的各項(xiàng)活動(dòng)。12.2信息更新甲方應(yīng)定期向畢業(yè)生通報(bào)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展、崗位調(diào)整等相關(guān)信息。12.3通知義務(wù)雙方應(yīng)履行合同約定的通知義務(wù)，確保合同履行過程中的溝通順暢。第十三條附件13.1附件列表附件包括：畢業(yè)生名單、崗位信息、保密協(xié)議等。13.2附件內(nèi)容附件內(nèi)容詳見附件列表。13.3附件效力附件與本合同具有同等法律效力。第十四條簽署14.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為甲方所在地。14.3簽署主體甲方：公司乙方：畢業(yè)生第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與范圍1.1第三方定義本合同所稱“第三方”，是指除甲乙雙方外，參與本合同履行過程的非合同當(dāng)事人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。1.2第三方范圍第三方包括但不限于：（1）協(xié)助甲方進(jìn)行畢業(yè)生篩選、面試、評估等工作的中介機(jī)構(gòu)；（2）對甲方業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)管、審計(jì)、評估的政府部門或第三方機(jī)構(gòu)；（3）提供合同履行所需的咨詢、技術(shù)支持、法律服務(wù)等專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)；（4）其他與本合同履行相關(guān)的非合同當(dāng)事人。第二條第三方介入程序2.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方機(jī)構(gòu)，確保第三方具備相關(guān)資質(zhì)和能力。2.2第三方委托甲乙雙方可與第三方簽訂委托協(xié)議，明確第三方職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。2.3第三方監(jiān)督甲乙雙方應(yīng)對第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保第三方按照約定履行合同職責(zé)。第三條第三方責(zé)任與權(quán)益3.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照甲乙雙方的委托和要求，客觀、公正地履行合同職責(zé)，確保合同履行過程中的合規(guī)性。3.2第三方權(quán)益第三方享有甲乙雙方支付的合理報(bào)酬，以及合同約定的其他權(quán)益。3.3第三方責(zé)任限額第三方對甲乙雙方的賠償責(zé)任，以其在接受委托時(shí)甲乙雙方約定的報(bào)酬為限。第四條第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系第三方應(yīng)保持獨(dú)立性，不受甲乙雙方操控，確?？陀^、公正地履行合同職責(zé)。4.2第三方與畢業(yè)生關(guān)系第三方與畢業(yè)生之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，不得影響畢業(yè)生的權(quán)益。4.3第三方與甲方下屬單位的關(guān)系第三方在與甲方下屬單位合作時(shí)，應(yīng)遵守本合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第五條第三方介入后的合同變更5.1變更情形如第三方介入導(dǎo)致合同履行發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，明確變更內(nèi)容、范圍和期限。5.2變更程序書面變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，第三方應(yīng)按照變更協(xié)議履行合同職責(zé)。5.3變更生效變更協(xié)議生效后，本合同的相關(guān)條款應(yīng)根據(jù)變更協(xié)議進(jìn)行調(diào)整。第六條第三方介入后的違約處理6.1違約情形第三方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或損害甲乙雙方權(quán)益的，視為違約。6.2違約處理甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.3違約賠償具體賠償金額和方式，按照甲乙雙方與第三方簽訂的委托協(xié)議約定執(zhí)行。第七條第三方介入后的爭議解決7.1協(xié)商解決甲乙雙方與第三方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2調(diào)解解決協(xié)商無果的，可向相關(guān)政府部門或行業(yè)協(xié)會(huì)申請調(diào)解。7.3法律途徑調(diào)解不成的，甲乙雙方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條第三方介入后的其他條款8.1配合與支持第三方應(yīng)積極配合甲乙雙方的管理工作，提供必要的信息和資料。8.2信息更新甲乙雙方應(yīng)定期向第三方通報(bào)合同履行情況、畢業(yè)生表現(xiàn)等相關(guān)信息。8.3通知義務(wù)甲乙雙方及第三方均應(yīng)履行合同約定的通知義務(wù)，確保合同履行過程中的溝通順暢。第九條附件9.1附件列表附件包括：第三方機(jī)構(gòu)名單、委托協(xié)議、第三方責(zé)任限額等。9.2附件內(nèi)容附件內(nèi)容詳見附件列表。9.3附件效力附件與本合同具有同等法律效力。第十條簽署10.1簽署日期本合同附件與第三方介入相關(guān)的協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2簽署地點(diǎn)本合同附件與第三方介入相關(guān)的協(xié)議簽署地點(diǎn)為甲乙雙方所在地。10.3簽署主體甲方：公司乙方：畢業(yè)生第三方：機(jī)構(gòu)第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：畢業(yè)生名單詳細(xì)列出所有就業(yè)安置的畢業(yè)生的個(gè)人信息、學(xué)歷、專業(yè)等。附件二：崗位信息詳細(xì)列出所有提供給畢業(yè)生的崗位信息，包括崗位名稱、崗位職責(zé)、崗位要求等。附件三：保密協(xié)議明確畢業(yè)生的保密義務(wù)和保密內(nèi)容，以及違反保密義務(wù)的后果。附件四：第三方機(jī)構(gòu)名單列出所有參與就業(yè)安置流程的第三方機(jī)構(gòu)名稱、職責(zé)和權(quán)利。附件五：委托協(xié)議明確甲方與第三方機(jī)構(gòu)之間的委托關(guān)系、第三方機(jī)構(gòu)的職責(zé)和權(quán)利、報(bào)酬等。附件六：第三方責(zé)任限額明確第三方機(jī)構(gòu)對甲乙雙方的賠償責(zé)任限額。附件七：違約行為及責(zé)任認(rèn)定詳細(xì)列出所有可能的違約行為和違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.畢業(yè)生提供虛假信息或隱瞞重要信息，影響甲方招聘決策的；2.畢業(yè)生未能通過甲方面試或評估，導(dǎo)致合同無法履行的；3.第三方機(jī)構(gòu)未能按照約定履行合同職責(zé)，影響合同履行進(jìn)程的；4.甲方未按時(shí)支付第三方機(jī)構(gòu)的報(bào)酬，導(dǎo)致合同無法正常履行的；5.任何一方違反合同約定的其他條款，導(dǎo)致合同無法履行或損害對方利益的。違約責(zé)任認(rèn)定：1.畢業(yè)生違約：畢業(yè)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此造成的損失、支付違約金等。示例：畢業(yè)生在應(yīng)聘時(shí)提供虛假學(xué)歷證明，被發(fā)現(xiàn)后，應(yīng)賠償甲方因此造成的招聘成本損失。2.第三方機(jī)構(gòu)違約：第三方機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方和畢業(yè)生因此造成的損失、支付違約金等。示例：第三方機(jī)構(gòu)未能按時(shí)提供畢業(yè)生評估報(bào)告，導(dǎo)致甲方無法按時(shí)完成招聘流程，應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。3.甲方違約：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償畢業(yè)生因此造成的損失、支付違約金等。示例：甲方未按時(shí)支付第三方機(jī)構(gòu)的報(bào)酬，導(dǎo)致第三方機(jī)構(gòu)無法正常履行合同職責(zé)，應(yīng)賠償?shù)谌綑C(jī)構(gòu)因此造成的損失。4.任何一方違反合同約定的其他條款，應(yīng)根據(jù)違約情形和合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：甲方未按照約定提供培訓(xùn)支持，導(dǎo)致畢業(yè)生無法達(dá)到崗位要求，應(yīng)賠償畢業(yè)生因此造成的損失。全文完。2024年度高校畢業(yè)生就業(yè)安置合同2本合同目錄一覽1.就業(yè)安置對象1.1對象范圍1.2對象條件1.3對象數(shù)量2.就業(yè)安置崗位2.1崗位性質(zhì)2.2崗位數(shù)量2.3崗位地區(qū)3.就業(yè)安置流程3.1報(bào)名與篩選3.2面試與評估3.3安置結(jié)果公示4.合同期限4.1起始日期4.2結(jié)束日期5.待遇與福利5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.3社會(huì)保障6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1崗前培訓(xùn)6.2在職培訓(xùn)6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃7.勞動(dòng)紀(jì)律與考核7.1勞動(dòng)紀(jì)律7.2考核標(biāo)準(zhǔn)7.3獎(jiǎng)懲制度8.合同解除與終止8.1解除條件8.2終止條件8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3法律訴訟10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1甲方違約11.2乙方違約11.3違約賠償12.不可抗力12.1不可抗力事件12.2影響范圍12.3責(zé)任承擔(dān)13.合同的變更與解除13.1變更條件13.2解除程序13.3變更與解除的效力14.合同的簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3生效條件第一部分：合同如下：第一條就業(yè)安置對象1.1對象范圍1.2對象條件（1）具備中華人民共和國國籍；（2）具備完全民事行為能力；（3）具備畢業(yè)證書和學(xué)位證書；（4）符合甲方規(guī)定的其他條件。1.3對象數(shù)量甲方根據(jù)實(shí)際需求，確定乙方就業(yè)安置對象的數(shù)量。第二條就業(yè)安置崗位2.1崗位性質(zhì)甲方根據(jù)乙方專業(yè)、興趣和實(shí)際能力，提供適合乙方的工作崗位。崗位性質(zhì)包括全職、兼職、實(shí)習(xí)等。2.2崗位數(shù)量甲方根據(jù)實(shí)際需求，提供與乙方數(shù)量相匹配的崗位。2.3崗位地區(qū)甲方根據(jù)實(shí)際需求和乙方意愿，確定乙方就業(yè)安置的地區(qū)。崗位地區(qū)包括但不限于甲方所在地、國內(nèi)其他地區(qū)等。第三條就業(yè)安置流程3.1報(bào)名與篩選乙方按照甲方公布的就業(yè)安置流程，進(jìn)行報(bào)名。甲方根據(jù)乙方提交的材料進(jìn)行篩選，確定面試對象。3.2面試與評估甲方組織面試，對乙方的綜合素質(zhì)、專業(yè)技能和適應(yīng)能力進(jìn)行評估。3.3安置結(jié)果公示甲方在評估結(jié)束后，將安置結(jié)果進(jìn)行公示，公示期不少于7天。乙方對安置結(jié)果有異議的，可在公示期內(nèi)向甲方提出書面異議。第四條合同期限4.1起始日期本合同自乙方正式入職之日起生效。4.2結(jié)束日期本合同期限為一年，自起始日期算起。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的合同。第五條待遇與福利5.1基本工資乙方的基本工資按甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體金額在合同附件中明確。5.2獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼乙方根據(jù)甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼政策，享受相應(yīng)的獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼。5.3社會(huì)保障甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第六條培訓(xùn)與發(fā)展6.1崗前培訓(xùn)甲方在乙方入職前，組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于公司文化、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程等。6.2在職培訓(xùn)甲方定期組織在職培訓(xùn)，提升乙方的工作技能和綜合素質(zhì)。6.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯的目標(biāo)。第八條合同解除與終止8.1解除條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因傷病無法繼續(xù)工作，且經(jīng)甲方確認(rèn)；（4）乙方死亡；（5）甲方依法解散、破產(chǎn)或變更經(jīng)營方向；（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）乙方因個(gè)人原因提出離職；（3）乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離崗超過規(guī)定時(shí)間；（4）乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方依法解除合同；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償合同解除或終止的，甲方按照法律規(guī)定和合同約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，雙方可以申請第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。9.3法律訴訟調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間和離職后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。10.2保密期限乙方的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起算，至保密信息公開之日止。10.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第十一條違約責(zé)任11.1甲方違約甲方違反合同約定的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于繼續(xù)履行、賠償損失等。11.2乙方違約乙方違反合同約定的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.3違約賠償違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償金額，根據(jù)違約程度和合同約定確定。第十二條不可抗力12.1不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等，導(dǎo)致甲方無法履行合同的。12.2影響范圍不可抗力事件影響甲方履行合同的，甲方不承擔(dān)違約責(zé)任。12.3責(zé)任承擔(dān)不可抗力事件影響乙方履行合同的，乙方應(yīng)盡力克服困難，繼續(xù)履行合同。第十三條合同的變更與解除13.1變更條件合同履行過程中，如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。13.2解除程序合同解除應(yīng)按照合同約定的解除條件進(jìn)行，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面解除合同。13.3變更與解除的效力合同變更或解除的，不影響雙方在合同變更或解除前的權(quán)利和義務(wù)。第十四條合同的簽署與生效14.1簽署日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)本合同在甲方辦公地點(diǎn)簽署。14.3生效條件本合同在雙方簽字（或蓋章）、甲方加蓋公章后生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入1.1定義本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方之外，參與本合同履行過程的各方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、調(diào)解機(jī)構(gòu)、訴訟機(jī)構(gòu)等。1.2第三方職責(zé)第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定和合同條款，履行相應(yīng)的職責(zé)，確保合同的順利履行。1.3第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同選擇合適的第三方，并簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第二條第三方介入的程序2.1中介方介入中介方在本合同履行過程中，負(fù)責(zé)協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行信息傳遞、溝通協(xié)商等工作。2.2評估方介入評估方在本合同履行過程中，負(fù)責(zé)對乙方的工作能力、績效等進(jìn)行評估。2.3調(diào)解方介入調(diào)解方在本合同履行過程中，負(fù)責(zé)處理甲乙雙方發(fā)生的爭議和糾紛。2.4訴訟方介入訴訟方在本合同履行過程中，負(fù)責(zé)處理甲乙雙方發(fā)生的法律訴訟。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定和合同條款，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2責(zé)任限額甲乙雙方與第三方在服務(wù)協(xié)議中約定責(zé)任限額，確保甲乙雙方的權(quán)益得到保障。3.3第三方賠償?shù)谌揭蜻^錯(cuò)導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)按照約定和法律規(guī)定，向甲乙雙方承擔(dān)賠償責(zé)任。第四條第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲方第三方在履行合同過程中，應(yīng)服從甲方的管理和監(jiān)督，確保合同的順利履行。4.2第三方與乙方第三方在履行合同過程中，應(yīng)尊重乙方的權(quán)益，不得損害乙方的利益。4.3第三方之間的關(guān)系如第三方之間存在合作關(guān)系，各方應(yīng)相互配合，共同履行合同。第五條第三方介入的變更與解除5.1變更條件甲乙雙方如需變更第三方，應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。5.2解除程序甲乙雙方如需解除第三方，應(yīng)遵循合同約定和法律規(guī)定，辦理相應(yīng)的解除手續(xù)。5.3變更與解除的效力第三方變更或解除的，不影響甲乙雙方在合同變更或解除前的權(quán)利和義務(wù)。第六條第三方介入的違約責(zé)任6.1第三方違約第三方違反合同約定的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.2甲乙雙方違約甲乙雙方違反合同約定的，第三方有權(quán)要求甲乙雙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第七條第三方介入的爭議解決7.1協(xié)商解決甲乙雙方與第三方在履行合同過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過協(xié)商解決。7.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，甲乙雙方與第三方可以共同申請第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。7.3法律訴訟調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條第三方介入的保密義務(wù)8.1保密內(nèi)容第三方在履行合同過程中，對甲乙雙方的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。8.2保密期限第三方的保密義務(wù)自合同簽訂之日起算，至合同終止之日止。8.3違約責(zé)任第三方違反保密義務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第九條合同的簽署與生效9.1簽署日期本附加條款自甲乙雙方與第三方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2簽署地點(diǎn)本附加條款在甲乙雙方與第三方辦公地點(diǎn)簽署。9.3生效條件本附加條款在甲乙雙方與第三方簽字（或蓋章）、第三方加蓋公章后生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：就業(yè)安置對象名單詳細(xì)列出乙方就業(yè)安置對象的具體信息，包括姓名、性別、身份證號、畢業(yè)院校、專業(yè)等。附件2：崗位描述詳細(xì)描述甲方提供的崗位性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。附件3：待遇與福利詳細(xì)規(guī)定列出乙方在甲方工作期間應(yīng)享受的基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、社會(huì)保障等福利待遇的具體規(guī)定。附件4：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃詳細(xì)描述甲方為乙方提供的崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的具體內(nèi)容和要求。附件5：勞動(dòng)紀(jì)律與考核規(guī)定列出