體育館器材保管員聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為體育館的器材管理方，乙方愿意擔(dān)任甲方體育館器材保管員，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方擔(dān)任甲方體育館器材保管員的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方的器材保管員，主要負(fù)責(zé)甲方體育館內(nèi)器材的日常保管、維護(hù)、整理、檢查等工作。1.2乙方應(yīng)確保甲方體育館內(nèi)器材的安全、完整和正常使用，如有損壞或丟失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.3乙方應(yīng)定期對(duì)器材進(jìn)行檢查、維護(hù)，確保器材處于良好狀態(tài)，并及時(shí)向甲方報(bào)告器材的狀況。第二條工作地點(diǎn)及時(shí)間2.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方體育館。2.2乙方的上班時(shí)間為每周一至周五，每天8:0012:00，14:0018:00，如有特殊情況，甲方可調(diào)整乙方的工作時(shí)間。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，按月發(fā)放。3.2乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日及年假待遇。3.3乙方的工作年限滿一年后，可享受五天的帶薪年假。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、機(jī)密信息、內(nèi)部資料等予以嚴(yán)格保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。5.3乙方未按照約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同。5.4合同期滿，雙方未續(xù)簽，則合同自動(dòng)終止。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方的賠償責(zé)任上限不超過甲方損失的50%。第七條其他條款7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方資格證書復(fù)印件3.甲方器材清單4.乙方工作交接清單5.保密協(xié)議6.工作績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.勞動(dòng)合同解除證明8.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離崗2.乙方未按約定完成工作任務(wù)或嚴(yán)重失職3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或機(jī)密信息4.甲方未按約定時(shí)間支付工資或福利5.甲方未按約定提供乙方工作條件或環(huán)境6.甲方違法解除或終止合同7.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.器材保管員：負(fù)責(zé)保管、維護(hù)和管理體育館內(nèi)器材的工作人員。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約行為：合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。5.賠償責(zé)任：因違約行為給對(duì)方造成損失，違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方到崗時(shí)間延遲：與乙方溝通，明確遲到或未到崗的后果，如扣除部分工資或試用期延長(zhǎng)等。2.乙方工作效率低下：進(jìn)行工作培訓(xùn)，設(shè)立績(jī)效考核機(jī)制，提高乙方工作積極性。3.器材丟失或損壞：建立嚴(yán)格的器材管理制度，明確乙方的保管責(zé)任，必要時(shí)安裝監(jiān)控設(shè)備。4.甲方延遲支付工資：按照合同約定及時(shí)支付工資，如有延遲，應(yīng)支付遲延支付期間的利息。5.工作環(huán)境不佳：改善工作環(huán)境，提供必要的工作條件和防護(hù)措施。6.發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議：通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為體育館管理公司，需要聘請(qǐng)器材保管員負(fù)責(zé)器材的日常管理工作。2.乙方具備相關(guān)資格和經(jīng)驗(yàn)，愿意擔(dān)任甲方體育館器材保管員。3.雙方就工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工資待遇等達(dá)成一致，簽訂勞動(dòng)合同。4