雇主人員調(diào)動管理協(xié)議（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（以下簡稱“雇主”）：[雇主名稱]

乙方（以下簡稱“員工”）：[員工姓名]

鑒于甲方為乙方提供工作崗位，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方人員調(diào)動管理事宜，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以資共同遵守。

本協(xié)議旨在明確甲方人員調(diào)動管理的相關事宜，確保調(diào)動工作的順利進行，保障甲乙雙方的合法權益。

主要條款內(nèi)容：

一、服務內(nèi)容

1.1甲方根據(jù)工作需要，對乙方進行內(nèi)部調(diào)動，包括但不限于崗位調(diào)整、部門變動等。

1.2乙方應按照甲方的工作安排，服從調(diào)動，完成新的工作職責。

二、調(diào)動程序

2.1甲方根據(jù)工作需要，提出調(diào)動意向，并通知乙方。

2.2乙方收到調(diào)動通知后，應在規(guī)定的時間內(nèi)予以答復，如有異議，可提出書面申請。

2.3甲方對乙方的調(diào)動申請進行審查，并在規(guī)定時間內(nèi)給予答復。

三、調(diào)動條件

3.1乙方具備完成調(diào)動后崗位所需的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

3.2乙方的調(diào)動申請符合國家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定。

四、服務期限

4.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。

4.2協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽。

五、質(zhì)量標準

5.1甲方調(diào)動后的工作質(zhì)量標準應符合甲方相關崗位的要求。

5.2乙方應努力提高自身業(yè)務水平，確保完成調(diào)動后崗位的工作質(zhì)量。

六、價格支付

6.1甲方根據(jù)乙方的調(diào)動情況，按照國家規(guī)定和公司內(nèi)部薪酬制度，對乙方進行相應的薪酬調(diào)整。

6.2甲方應按時足額支付乙方的工資及福利待遇。

七、保密條款

7.1雙方對本協(xié)議內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

7.2如因違反保密義務導致對方損失的，應承擔相應的法律責任。

八、違約責任

8.1如一方違反本協(xié)議約定，導致對方損失的，應承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。

8.2如乙方因個人原因拒絕調(diào)動，甲方有權根據(jù)本協(xié)議約定扣除乙方相應工資。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權利與義務詳細說明：

一、甲方權利與義務

1.1甲方有權根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和工作需要，對乙方進行內(nèi)部調(diào)動。

1.2甲方有義務為乙方提供符合調(diào)動后崗位要求的培訓和支持。

1.3甲方有義務按照國家規(guī)定和公司薪酬制度，對乙方進行薪酬調(diào)整。

1.4甲方有義務在調(diào)動過程中保護乙方的合法權益，確保調(diào)動程序的公正性。

1.5甲方有義務對乙方的個人隱私信息進行保密。

二、乙方權利與義務

2.1乙方有權了解調(diào)動后的工作內(nèi)容、工作地點及薪酬待遇等事項。

2.2乙方有義務按照甲方的工作安排，服從調(diào)動，完成新的工作職責。

2.3乙方有義務在調(diào)動后努力提高自身業(yè)務水平，確保工作質(zhì)量。

2.4乙方有義務遵守國家法律法規(guī)及公司內(nèi)部規(guī)章制度。

2.5乙方有義務對甲方提供的培訓和支持進行充分利用。

三、合作方式

3.1甲方與乙方在調(diào)動過程中應保持密切溝通，確保調(diào)動工作的順利進行。

3.2甲方應提前向乙方告知調(diào)動相關事宜，包括調(diào)動原因、時間、地點、薪酬等。

3.3乙方在收到調(diào)動通知后，應在規(guī)定時間內(nèi)提出書面申請，表達是否接受調(diào)動。

3.4甲方對乙方的調(diào)動申請進行審查，并在規(guī)定時間內(nèi)給予答復。

3.5甲方與乙方在調(diào)動過程中應遵守誠實信用原則，共同維護雙方合法權益。

四、合同履行

4.1雙方應按照本協(xié)議約定，認真履行各自的權利和義務。

4.2雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

4.3本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。

4.4協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽。

五、其他

5.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

5.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

一、有效期限

1.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。

1.2本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽，續(xù)簽期限由雙方另行約定。

二、終止條件

2.1甲方或乙方提前三十日書面通知對方，可以解除本協(xié)議。

2.2乙方因個人原因離職，本協(xié)議自動終止。

2.3甲方因公司業(yè)務調(diào)整，認為有必要終止本協(xié)議，并提前三十日書面通知乙方，本協(xié)議終止。

2.4任何一方違反本協(xié)議的約定，造成對方損失的，對方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的法律責任。

2.5發(fā)生不可抗力事件，致使本協(xié)議無法履行時，雙方可以協(xié)商解除本協(xié)議。

三、合同的變更

3.1本協(xié)議的任何變更，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。

3.2未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更本協(xié)議的內(nèi)容。

四、合同的解除

4.1本協(xié)議的解除，必須按照本協(xié)議約定的終止條件進行。

4.2解除本協(xié)議的，雙方應按照約定履行各自的義務，并妥善處理相關事宜。

五、爭議解決機制

5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

6.1本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

6.2雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應提交至合同簽訂地人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，對甲乙雙方具有法律約束力。

7.2本協(xié)議的任何部分無效，不影響其他部分的效力。

7.3本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

雙方需要準備的附件：

1.甲方提供的附件：

1.1甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件；

1.2甲方內(nèi)部規(guī)章制度；

1.3乙方調(diào)動前后的崗位說明書；

1.4乙方調(diào)動前的績效考核結果；

1.5乙方調(diào)動后的薪酬調(diào)整方案。

2.乙方提供的附件：

2.1乙方身份證復印件；

2.2乙方學歷證明復印件；

2.3乙方相關職業(yè)技能證書復印件；

2.4乙方調(diào)動前的勞動合同復印件；

2.5乙方調(diào)動前的薪資證明復印件。

3.其他需要準備的附件：

3.1雙方協(xié)商一致認為需要提供的其他相關文件或資料；

3.2任何一方認為有必要提供的其他證明文件。

合同簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置及日期：

-甲方代表簽字位置：[甲方代表姓名]，簽字日期：____年____月__