中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核方案目錄一、總則．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31.1制定目的．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31.2適用范圍．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41.3考核原則．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4二、考核機構與職責．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．52.1考核機構設置．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．52.2考核機構職責．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．62.3人員配備．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7三、考核對象與條件．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．83.1考核對象．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．93.2報名條件．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．103.3健康狀況要求．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10四、考核內(nèi)容與方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．114.1考核科目．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．124.1.1基礎理論．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．134.1.2專業(yè)技術．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．144.1.3診療技能．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．164.2考核方式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．164.3考核評分標準．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17五、考核程序．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．185.1報名與資格審查．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．195.2考前準備．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．205.2.1考前培訓．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．225.2.2考試用品準備．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．235.3考試實施．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．245.4考試結果評定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．255.4.1成績公布．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．265.4.2成績復核．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27六、考核結果運用．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．286.1資格認定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．286.2職稱評定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．306.3行業(yè)管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31七、監(jiān)督管理．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．327.1考核機構監(jiān)管．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．337.2社會監(jiān)督．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．357.3申訴與投訴．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36八、附則．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．378.1解釋權．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．388.2施行日期．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38一、總則為貫徹落實《中華人民共和國中醫(yī)藥法》和《中醫(yī)藥條例》，加強中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作，保障人民群眾中醫(yī)藥健康需求，促進中醫(yī)藥傳承發(fā)展，特制定本考核方案。本方案旨在規(guī)范中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核程序，明確考核標準，確?？己斯ぷ鞯目茖W性、公正性和權威性。通過考核，選拔和認定具有中醫(yī)醫(yī)術專長、臨床經(jīng)驗豐富、療效確切的中醫(yī)醫(yī)師，為中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。本方案適用于符合條件的中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員，包括但不限于民間中醫(yī)、鄉(xiāng)村中醫(yī)、傳承人等。考核工作遵循公平、公正、公開的原則，堅持德才兼?zhèn)?，注重實際技能和臨床療效，鼓勵創(chuàng)新，支持中醫(yī)藥特色診療技術的傳承與發(fā)展。1.1制定目的為貫徹落實國家關于中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略部署，充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，保障和促進中醫(yī)藥服務能力提升，根據(jù)《中華人民共和國中醫(yī)藥法》和《醫(yī)師資格考試辦法》等相關法律法規(guī)，制定本《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核方案》。本方案旨在明確中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的標準、程序和內(nèi)容，確?？己说目茖W性、規(guī)范性和公正性，從而選拔出具有較高中醫(yī)醫(yī)術水平和臨床實踐能力的專業(yè)人才，進一步推動中醫(yī)藥事業(yè)的繁榮發(fā)展，為人民群眾提供更加優(yōu)質、高效的中醫(yī)醫(yī)療服務。同時，通過考核，鼓勵和激勵廣大中醫(yī)從業(yè)者不斷提高自身專業(yè)技術水平，促進中醫(yī)藥文化的傳承與創(chuàng)新。1.2適用范圍本方案適用于在中華人民共和國境內(nèi)從事中醫(yī)醫(yī)術確有專長的人員，包括但不限于以下情況：（1）持有《中醫(yī)（專長）醫(yī)師資格證書》的人員；（2）在中醫(yī)藥行業(yè)內(nèi)有豐富臨床經(jīng)驗，但未取得《中醫(yī)（專長）醫(yī)師資格證書》的中醫(yī)人員；（3）在農(nóng)村、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構從事中醫(yī)藥服務，具有顯著療效和良好口碑的中醫(yī)人員。本方案旨在規(guī)范中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作，確?？己说墓?、公正和透明，促進中醫(yī)藥事業(yè)的傳承與發(fā)展，保障人民群眾的中醫(yī)藥服務需求。同時，本方案適用于各級衛(wèi)生行政部門、中醫(yī)醫(yī)療機構、中醫(yī)藥專業(yè)組織以及參與考核工作的相關人員。1.3考核原則本考核方案遵循以下原則：（1）公平公正原則：確?？己诉^程公開、透明，對所有申請考核的中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員一視同仁，確?？己私Y果的公平性。（2）科學合理原則：考核內(nèi)容和方法科學合理，能夠全面、客觀地評價申請人的中醫(yī)醫(yī)術水平和實際操作能力。（3）注重實踐原則：考核重點考察申請人在中醫(yī)臨床實踐中的實際操作技能和經(jīng)驗積累，強調(diào)中醫(yī)臨床能力的評價。（4）分級分類原則：根據(jù)不同中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員的專業(yè)特點和實踐經(jīng)驗，制定相應的考核標準和要求，實現(xiàn)分類考核。（5）規(guī)范管理原則：嚴格按照國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準，規(guī)范考核工作流程，確保考核工作的合法性和規(guī)范性。（6）持續(xù)改進原則：根據(jù)中醫(yī)醫(yī)術發(fā)展和社會需求，不斷優(yōu)化考核方案，提高考核的科學性和有效性。二、考核機構與職責考核機構設置：中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作由省、自治區(qū)、直轄市中醫(yī)藥管理部門負責組織實施，具體考核工作由省級中醫(yī)藥管理部門指定的中醫(yī)藥專業(yè)考試機構承擔。考核機構職責：（1）制定中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的具體方案，包括考核內(nèi)容、考核形式、考核標準等；（2）負責組織考核工作，確?？己说墓⒐?、公開；（3）負責考核試題的編制、審核和保密工作；（4）對參加考核的人員進行資格審查，確保其符合考核條件；（5）對考核過程進行監(jiān)督，確?？己说囊?guī)范性和嚴肅性；（6）對考核結果進行審核、公示，并頒發(fā)相應資格證書；（7）建立中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核檔案，對考核人員進行跟蹤管理和信息統(tǒng)計；（8）承擔上級中醫(yī)藥管理部門交辦的其他相關工作?？己藢＜椅瘑T會：考核機構應成立中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核專家委員會，負責對考核內(nèi)容、考核標準、考核方式等進行論證和審議，并對考核結果進行評審。考核監(jiān)督機構：省級中醫(yī)藥管理部門應設立考核監(jiān)督機構，負責對考核機構的考核工作進行監(jiān)督，確?？己斯ぷ鞯囊?guī)范性和有效性?？己私Y果復核與申訴：參加考核的人員對考核結果有異議的，可以向考核機構提出復核申請?？己藱C構應當及時進行復核，并作出書面答復。復核結果為最終結果，不得再次申訴。通過以上規(guī)定，確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作的規(guī)范性和權威性，促進中醫(yī)藥人才隊伍的健康發(fā)展。2.1考核機構設置為確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作的規(guī)范性和專業(yè)性，特設立以下考核機構：一、國家中醫(yī)藥管理局負責全國中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作的宏觀指導和監(jiān)督管理，制定考核政策、標準及實施細則，并對考核工作進行監(jiān)督和評估。二、省級中醫(yī)藥管理部門負責本行政區(qū)域內(nèi)中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的組織和實施，設立省級考核委員會，負責制定本省的考核方案，組織專家評審和考核工作。三、市級中醫(yī)藥管理部門負責具體承辦本行政區(qū)域內(nèi)中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的日常工作，包括考核報名、資料審核、考核組織、成績管理、證書發(fā)放等。四、考核機構應具備以下條件：具有獨立法人資格，具備一定的規(guī)模和設施；擁有經(jīng)驗豐富的中醫(yī)藥專家和考核管理人員；能夠獨立開展考核工作，確?？己诉^程的公正、公平、公開；具備信息化管理能力，能夠實現(xiàn)考核工作的數(shù)字化管理。五、考核機構應建立健全內(nèi)部管理制度，明確職責分工，確?？己斯ぷ鞯捻樌M行。同時，加強對考核人員的培訓和管理，提高考核人員的專業(yè)水平和業(yè)務能力。2.2考核機構職責考核機構作為中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作的具體執(zhí)行單位，承擔以下職責：負責組織實施中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作，確保考核過程的公平、公正、公開。制定詳細的考核方案，包括考核內(nèi)容、考核形式、考核標準等，并報相關主管部門審批。聘請具有豐富臨床經(jīng)驗和專業(yè)知識的專家組成考核委員會，負責考核工作的組織和實施。對參加考核的中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員進行資格審查，確保符合考核條件。組織實施考核，包括筆試、實踐操作、面試等環(huán)節(jié)，對考核過程進行全程錄音錄像，確?？己说恼鎸嵭院陀行浴己私Y果進行審核、公示，并對考核通過人員頒發(fā)相應的醫(yī)師資格證書。建立考核檔案，對考核過程和結果進行歸檔管理，確?？己擞涗浀耐暾院涂勺匪菪?。定期對考核工作進行總結和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并予以改進，不斷提高考核工作的質量和水平。加強與相關部門的溝通協(xié)調(diào)，確?？己斯ぷ鞯捻樌M行。遵守國家有關法律法規(guī)和中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的相關政策，維護考核工作的嚴肅性和權威性。2.3人員配備為確保“中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核”工作的順利進行，特制定以下人員配備方案：一、考核組織機構成立“中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作領導小組”，負責考核工作的統(tǒng)籌規(guī)劃、組織實施和監(jiān)督管理。領導小組由衛(wèi)生健康行政部門、中醫(yī)藥管理部門、中醫(yī)藥學會、醫(yī)療機構等相關負責人組成。設立考核辦公室，負責具體組織實施考核工作，包括制定考核方案、組織考核專家、安排考核場地、協(xié)調(diào)相關部門等。二、考核專家隊伍考核專家應具備以下條件：（1）具有副高級以上專業(yè)技術職稱，從事中醫(yī)藥工作滿15年；（2）熟悉中醫(yī)藥理論，具備豐富的臨床實踐經(jīng)驗；（3）具有良好的職業(yè)道德和公正、客觀的評審態(tài)度?？己藢＜谊犖橛梢韵氯藛T組成：（1）中醫(yī)臨床專家：負責中醫(yī)理論、診斷、治療等方面的考核；（2）中醫(yī)理論專家：負責中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)經(jīng)典著作等方面的考核；（3）中醫(yī)技能專家：負責中醫(yī)診療技能、針灸、推拿等方面的考核；（4）中醫(yī)文獻專家：負責中醫(yī)文獻、學術傳承等方面的考核。三、考核工作人員考核工作人員應具備以下條件：（1）熟悉中醫(yī)藥政策和法規(guī)；（2）具備一定的中醫(yī)藥知識；（3）工作認真負責，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力?？己斯ぷ魅藛T包括：（1）考務人員：負責考試的組織、監(jiān)考、考務管理等；（2）評審人員：負責對考核材料進行審核、評分；（3）資料管理人員：負責考核資料的收集、整理、歸檔等工作。四、培訓與考核對考核工作人員進行崗前培訓，確保其熟悉考核流程、考核標準和操作規(guī)范。對考核專家進行定期培訓和考核，確保其專業(yè)水平和評審能力的持續(xù)提升。通過以上人員配備方案，確?！爸嗅t(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核”工作的高效、規(guī)范、公正進行。三、考核對象與條件為促進傳統(tǒng)中醫(yī)藥事業(yè)的健康發(fā)展，保障中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員能夠依法取得醫(yī)師資格，根據(jù)《中華人民共和國中醫(yī)藥法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，特制定本考核方案。本次考核面向社會上從事中醫(yī)醫(yī)術實踐活動多年，且在特定領域或技術上有獨特造詣和顯著療效的個人。（一）考核對象在民間以師承方式學習中醫(yī)或者經(jīng)多年實踐，醫(yī)術確有專長的人員。已經(jīng)按照國家有關規(guī)定取得有效行醫(yī)資格的傳統(tǒng)醫(yī)學師承或確有專長人員，但希望進一步通過國家統(tǒng)一考核獲取更高認證的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格者。符合其他由國家中醫(yī)藥管理部門規(guī)定之條件，并自愿參加考核的人員。（二）基本條件熱愛中醫(yī)藥事業(yè)，遵紀守法，具有良好的職業(yè)道德和社會責任感。能夠熟練運用中醫(yī)理論知識進行診療活動，在某一?？祁I域內(nèi)積累了豐富的臨床經(jīng)驗，形成了自己獨特的治療思路和技術方法。所掌握的中醫(yī)醫(yī)術應當安全有效，得到患者廣泛認可，并有一定的社會影響力。應當提供至少兩名中醫(yī)類別執(zhí)業(yè)醫(yī)師推薦信，推薦人需對其醫(yī)術特點及療效做出客觀評價。無嚴重違反醫(yī)療衛(wèi)生相關法律法規(guī)的行為記錄，近三年內(nèi)未發(fā)生過重大醫(yī)療責任事故。（三）特殊條件對于符合上述基本條件，同時滿足以下任一情況者，可優(yōu)先考慮：繼承了瀕臨失傳的中醫(yī)特色療法或獨家秘方，對保護和發(fā)展傳統(tǒng)醫(yī)藥文化作出突出貢獻。在邊遠地區(qū)、民族地區(qū)等醫(yī)療資源相對匱乏的地方長期從事中醫(yī)醫(yī)療服務工作，解決了當?shù)厝罕娋歪t(yī)難題。對于在抗擊突發(fā)公共衛(wèi)生事件中表現(xiàn)突出，利用中醫(yī)醫(yī)術為疫情防控作出重要貢獻的個人。所有申請參加考核的人員均需提交完整準確的個人資料，包括但不限于身份證明、學徒合同（如適用）、行醫(yī)經(jīng)歷說明、典型案例分析報告等，以及任何能證明自身醫(yī)術水平的相關材料。最終是否具備參加考核資格將由考核委員會綜合評定后決定。3.1考核對象考核對象為符合以下條件的人員：（1）具有中醫(yī)相關學歷或經(jīng)過正規(guī)中醫(yī)專業(yè)培訓，具備一定的中醫(yī)理論基礎和實踐經(jīng)驗；（2）在農(nóng)村、基層醫(yī)療機構或社區(qū)從事中醫(yī)臨床工作滿5年，或在醫(yī)療機構從事中醫(yī)相關專業(yè)技術工作滿5年；（3）在考核前一年內(nèi)，未因違反醫(yī)師職業(yè)道德或醫(yī)療法律法規(guī)受到行政處罰或紀律處分；（4）身體健康，能夠勝任醫(yī)師工作；（5）自愿申請參加中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核。具體包括但不限于以下幾類人員：（一）在農(nóng)村基層醫(yī)療機構從事中醫(yī)臨床工作的中醫(yī)師、鄉(xiāng)村醫(yī)生；（二）在醫(yī)療機構從事中醫(yī)相關專業(yè)技術工作的中醫(yī)師、中藥師；（三）在社區(qū)從事中醫(yī)服務的中醫(yī)師；（四）具有豐富中醫(yī)臨床經(jīng)驗，經(jīng)當?shù)匦l(wèi)生健康行政部門認可的其他中醫(yī)藥技術人員。3.2報名條件參加中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的人員，應同時滿足以下條件：（1）具備以下條件之一：依法取得鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書，在村醫(yī)療衛(wèi)生機構連續(xù)從事中醫(yī)臨床工作滿5年；在醫(yī)療機構從事中醫(yī)臨床工作滿5年；在中醫(yī)學術經(jīng)驗繼承人指導下，跟師學習中醫(yī)滿3年，并取得《中醫(yī)學術經(jīng)驗繼承人資格證書》。（2）具備下列條件之一：中醫(yī)醫(yī)術確有專長，在縣級及以上衛(wèi)生行政部門指定的醫(yī)療機構接受跟師學習滿3年，并取得《中醫(yī)跟師學習證明》；參與中醫(yī)藥科研項目，取得市級以上科技進步獎；在中醫(yī)藥學術交流活動中，有突出貢獻，獲得省級以上中醫(yī)藥學會、協(xié)會、研究會頒發(fā)的獎項。（3）具備良好的職業(yè)道德，遵守國家法律法規(guī)，無不良執(zhí)業(yè)記錄。（4）身體健康，能夠勝任醫(yī)師工作。（5）持有《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核報名表》和相關證明材料。（6）根據(jù)考核要求和專業(yè)特點，其他相關要求。符合上述報名條件的人員，方可申請參加中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核。3.3健康狀況要求為了確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員能夠勝任日常醫(yī)療工作的體力和精神需求，并為患者提供安全、有效的醫(yī)療服務，申請參加醫(yī)師資格考核的人員必須符合一定的健康標準。申請人需保證自身無任何可能影響其正常履行醫(yī)師職責的身體或心理疾病。具體來說，申請人需要提交由國家認可的醫(yī)療機構出具的近期體檢報告，證明其視力、聽力、心肺功能等均達到從事醫(yī)療工作的要求，并且沒有傳染病或其他可能危及公共健康的病癥。此外，對于患有慢性疾病但病情穩(wěn)定、不影響執(zhí)業(yè)能力的情況，申請人應在申請表中如實說明，并附上主治醫(yī)生的意見書。所有申請人均需保持良好的身心狀態(tài)，以滿足作為健康守護者的角色需求。四、考核內(nèi)容與方法考核內(nèi)容中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核主要包括以下內(nèi)容：（1）中醫(yī)藥基礎知識：包括中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)診斷學、中藥學、方劑學等基本知識。（2）中醫(yī)臨床實踐技能：考察申請人運用中醫(yī)理論分析和解決臨床問題的能力，包括診斷、辨證、處方用藥等。（3）實際操作能力：針對申請人專長領域，進行實際操作考核，包括針灸、推拿、拔罐、刮痧、中藥炮制等。（4）醫(yī)德醫(yī)風：考察申請人的職業(yè)道德、醫(yī)德規(guī)范和職業(yè)操守。考核方法（1）筆試：考核中醫(yī)藥基礎知識和中醫(yī)臨床理論，采取閉卷考試形式，滿分為100分。（2）面試：考察申請人的臨床實踐技能和實際操作能力，滿分為100分。面試環(huán)節(jié)分為兩部分：一是理論知識問答，二是實際操作演示。（3）實踐技能考核：針對申請人的專長領域，組織實踐技能考核，滿分為100分。考核內(nèi)容包括：診斷準確性、辨證論治能力、處方合理性、操作規(guī)范性等。（4）醫(yī)德醫(yī)風考核：通過問卷調(diào)查、現(xiàn)場觀察等方式，考察申請人的職業(yè)道德和醫(yī)德規(guī)范，滿分為100分。考核成績計算方法如下：總分=筆試成績×30%+面試成績×30%+實踐技能考核成績×40%其中，筆試成績、面試成績和實踐技能考核成績均以百分制計分，四舍五入至小數(shù)點后兩位。醫(yī)德醫(yī)風考核成績不計入總分，但作為評審依據(jù)。申請人需在規(guī)定時間內(nèi)完成所有考核項目，考核合格者方可獲得中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格證書。考核不合格者，可根據(jù)實際情況申請補考。4.1考核科目中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核方案旨在評估申請者在中醫(yī)理論知識與實踐技能兩方面的掌握程度，確保其具備安全有效地從事中醫(yī)診療活動的能力?？己丝颇吭O置綜合考量了傳統(tǒng)中醫(yī)藥學的核心內(nèi)容及現(xiàn)代醫(yī)學對健康和疾病的理解，以期全面、客觀地評價申請者的專業(yè)水平。考核科目主要包括但不限于以下幾個方面：中醫(yī)基礎理論：包括中醫(yī)學的基本概念、陰陽五行學說、臟腑經(jīng)絡理論等，考察申請者對于中醫(yī)基本理論體系的掌握情況。中藥學：涵蓋常用中藥材的認識與應用、方劑組成原則、藥物配伍禁忌等內(nèi)容，重點在于檢驗申請者能否根據(jù)病癥特點合理選用藥材并正確配伍。針灸推拿：涉及針灸穴位定位準確性、手法操作規(guī)范性以及推拿按摩技巧等方面，旨在測試申請者是否熟練掌握這些非藥物療法的操作要領及其臨床應用價值。中醫(yī)診斷學：包括望聞問切四診法的實際運用能力，要求申請者能夠通過觀察患者外貌體態(tài)、聽取聲音言語、詢問病史癥狀、觸摸脈象等方式準確判斷病情，并據(jù)此提出相應的治療建議。中醫(yī)內(nèi)科學：著重考查內(nèi)科常見疾病的辨證論治思路，如感冒發(fā)熱、咳嗽喘息、脾胃虛弱等病癥的中醫(yī)治療方法，強調(diào)因人制宜、因地制宜的原則。中醫(yī)外科、骨傷科、婦科、兒科：針對不同科室的特點，設置相應試題或案例分析題，用以檢測申請者處理各?？萍膊r的專業(yè)素養(yǎng)和應對策略。中醫(yī)經(jīng)典文獻解讀：選取《黃帝內(nèi)經(jīng)》、《傷寒雜病論》等經(jīng)典著作中的片段，讓申請者進行注釋、闡釋，借此了解其對古代醫(yī)籍精髓的理解深度。法律法規(guī)與職業(yè)道德：了解申請者對現(xiàn)行醫(yī)療衛(wèi)生法規(guī)政策的認知水平，以及在執(zhí)業(yè)過程中應遵循的職業(yè)操守和倫理規(guī)范。4.1.1基礎理論本考核方案中基礎理論部分主要考察中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員對中醫(yī)藥基礎知識的掌握程度，包括但不限于以下內(nèi)容：中醫(yī)學的基本理論：包括陰陽五行學說、臟腑經(jīng)絡學說、氣血津液學說、病因病機學說等，要求考生能夠準確理解和運用這些基本理論分析臨床病例。中藥學基礎知識：包括中藥的性能、歸經(jīng)、功效、用法用量、禁忌等，要求考生熟悉中藥的基本知識，并能正確運用中藥進行辨證施治。方劑學基礎知識：要求考生掌握方劑的組成、功效、適應證、禁忌等，能夠根據(jù)病情合理組方。診斷學基礎知識：包括望、聞、問、切四診的診斷方法，以及中醫(yī)診斷的基本原則和技巧，要求考生能夠準確采集病史、進行體格檢查，并運用中醫(yī)診斷方法對疾病進行辨證?？己藘?nèi)容還應包括中醫(yī)經(jīng)典著作的選讀與理解，如《黃帝內(nèi)經(jīng)》、《傷寒論》、《金匱要略》等，要求考生對經(jīng)典著作中的醫(yī)學理論有較深入的理解和應用?？己诵问娇刹捎霉P試和口試相結合的方式，筆試部分主要測試考生對上述知識的掌握程度，口試部分則側重于考察考生運用基礎理論分析問題和解決問題的能力?？己顺煽儜娣从晨忌闹嗅t(yī)基礎理論水平，為后續(xù)的專業(yè)技能考核奠定堅實的基礎。4.1.2專業(yè)技術本節(jié)旨在評估申請人的中醫(yī)醫(yī)術專業(yè)知識和技術能力，確保其具備安全有效地提供中醫(yī)服務的資質。對于中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員而言，專業(yè)技術是其執(zhí)業(yè)的核心基礎，直接關系到醫(yī)療服務的質量和患者的安全。因此，考核過程中將著重檢驗申請人在以下幾個方面的能力：理論知識：申請人需展示其對中醫(yī)基礎理論、診斷學、治療原則以及相關法律法規(guī)的深入理解。包括但不限于陰陽五行、臟腑經(jīng)絡、病因病機等傳統(tǒng)中醫(yī)理論，以及如何應用這些理論于臨床實踐中。診斷技能：熟練掌握四診（望、聞、問、切）的基本方法，并能根據(jù)患者的癥狀和體征作出準確的中醫(yī)診斷。這不僅限于傳統(tǒng)的脈象和舌象分析，還涵蓋了現(xiàn)代醫(yī)學檢查結果的理解與整合，以形成全面的病情評估。治療方法：考核將測試申請人運用各種中醫(yī)治療手段的能力，如中藥處方、針灸、推拿按摩、拔罐、刮痧等。重點在于判斷其能否依據(jù)病癥特點選擇最合適的療法，并合理組合多種治療方式，以達到最佳療效。臨床經(jīng)驗：考量申請人在實際診療過程中的應變能力和處理復雜病例的經(jīng)驗。通過案例分析或模擬場景，評估其解決疑難雜癥的能力，以及在面對突發(fā)狀況時的決策水平。溝通技巧：中醫(yī)診療不僅是醫(yī)療行為，更是一種人文關懷。良好的醫(yī)患溝通有助于增進信任，提高治療效果。因此，考核也將關注申請人是否能夠清晰地解釋病情、治療計劃及預后情況，同時尊重患者的意愿和隱私。持續(xù)學習與發(fā)展：鼓勵和支持中醫(yī)從業(yè)人員不斷更新知識體系，緊跟學術前沿。考核將考察申請人參與繼續(xù)教育、專業(yè)培訓以及科研活動的情況，促進中醫(yī)事業(yè)的傳承與創(chuàng)新?！皩I(yè)技術”作為中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的重要組成部分，旨在確保每位合格的中醫(yī)從業(yè)者都能夠憑借扎實的專業(yè)背景和精湛的技術服務于社會，為民眾健康保駕護航。通過對上述各方面的綜合評價，可以有效識別出真正具備高水平中醫(yī)技藝的人才，推動我國中醫(yī)藥事業(yè)的健康發(fā)展。4.1.3診療技能診療技能是中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的重要內(nèi)容，旨在考察申請人是否具備獨立開展中醫(yī)診療活動的能力。具體要求如下：基本診療操作：申請人應熟練掌握中醫(yī)診斷的基本方法，包括望、聞、問、切四診技巧，能夠準確判斷病情，正確運用中醫(yī)術語進行病情描述。常見病證診療：申請人應具備對常見病證（如感冒、咳嗽、腹瀉、頭痛等）的診療能力，包括病證的診斷、辨證、立法、處方及隨癥加減等。針灸技能：如申請人的專長涉及針灸，應具備以下技能：熟練掌握針灸基本操作規(guī)范，包括進針、行針、出針等；能夠根據(jù)病情選擇合適的穴位進行針灸治療；掌握常見針灸禁忌癥及并發(fā)癥的處理。推拿按摩技能：如申請人的專長涉及推拿按摩，應具備以下技能：熟練掌握推拿按摩的基本手法，如推、拿、按、揉、捏等；能夠根據(jù)病情選擇合適的推拿按摩方法；了解推拿按摩的適應癥和禁忌癥。中草藥應用：申請人應具備以下中草藥應用能力：熟悉常用中草藥的性能、功效和用法；能夠根據(jù)病情開具合理的藥方，并掌握煎藥、服用的基本知識；了解中草藥的不良反應及處理方法。實際操作考核：考核委員會將對申請人的診療技能進行實際操作考核，包括模擬診療、現(xiàn)場診斷、處方開具等環(huán)節(jié)。申請人應在規(guī)定時間內(nèi)完成考核任務，并達到考核標準?？己嗽u價：診療技能考核評價將根據(jù)申請人的操作規(guī)范性、診斷準確性、治療合理性等方面進行綜合評定。考核成績合格者，方可繼續(xù)參加后續(xù)考核環(huán)節(jié)。4.2考核方式為了確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員的醫(yī)師資格考核能夠全面、客觀、公正地評價申請者的實際能力和水平，考核方式設計注重理論與實踐相結合，傳統(tǒng)知識與現(xiàn)代醫(yī)學理念相融合的原則?？己朔譃楣P試和實踐技能測試兩大部分：筆試：旨在評估申請者對中醫(yī)藥基本理論、經(jīng)典著作的理解和掌握程度，以及運用中醫(yī)藥理論解決臨床問題的能力。筆試內(nèi)容涵蓋中醫(yī)基礎理論、診斷學、中藥學、方劑學等多方面知識，題目形式多樣，包括但不限于選擇題、簡答題、案例分析題等。實踐技能測試：側重考察申請者的臨床操作技能和應急處理能力，通過模擬診療環(huán)境或真實病例進行考核。此部分考核將邀請資深中醫(yī)專家擔任評委，根據(jù)申請者在問診、舌脈象判斷、針灸推拿等操作中的表現(xiàn)打分。特別強調(diào)的是，對于確有專長的人員，如擅長特定療法（如針灸、骨傷、推拿等），會安排專門項目予以測評，以展現(xiàn)其特長。此外，為保證考核的公平性和透明度，整個過程將嚴格按照國家相關規(guī)定執(zhí)行，并接受社會監(jiān)督。同時，針對不同背景的考生，考核方案也充分考慮了靈活性和適應性，力求每位具備真正中醫(yī)專長的人士都能得到合理的評價和發(fā)展機會?？己私Y果將作為是否授予醫(yī)師資格的重要依據(jù)，同時也為后續(xù)的職業(yè)發(fā)展提供指導和支持。4.3考核評分標準為確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的科學性和公正性，特制定以下評分標準：一、臨床實踐技能考核診斷技能（40分）診斷準確率（20分）：根據(jù)病史、癥狀、體征等診斷結果與實際病情的一致性進行評分。診斷思路清晰度（10分）：考察醫(yī)師診斷過程中的邏輯思維和臨床經(jīng)驗運用。診斷速度與效率（10分）：在規(guī)定時間內(nèi)完成診斷的能力。治療技能（30分）治療方案合理性與針對性（15分）：根據(jù)患者病情制定的治療方案是否合理、具有針對性。治療操作規(guī)范性（10分）：治療過程中的操作是否規(guī)范、符合中醫(yī)操作規(guī)程。治療效果（5分）：根據(jù)患者病情變化和治療后的改善程度進行評分。醫(yī)德醫(yī)風（10分）醫(yī)療道德（5分）：考察醫(yī)師在診療過程中的道德表現(xiàn)，如尊重患者、關愛生命等。醫(yī)療服務態(tài)度（5分）：考察醫(yī)師對患者服務的態(tài)度，如耐心、細致、熱情等。二、理論知識考核中醫(yī)基礎理論（30分）中醫(yī)學基礎知識（20分）：考察對中醫(yī)基礎理論的理解和掌握程度。中醫(yī)經(jīng)典著作（10分）：考察對中醫(yī)經(jīng)典著作的閱讀理解和應用能力。中醫(yī)臨床各科知識（40分）內(nèi)科（15分）：考察對內(nèi)科常見病、多發(fā)病的診療知識。外科（10分）：考察對外科常見病、多發(fā)病的診療知識。婦科（10分）：考察對婦科常見病、多發(fā)病的診療知識。兒科（5分）：考察對兒科常見病、多發(fā)病的診療知識。相關法律法規(guī)（30分）醫(yī)療法規(guī)（20分）：考察對醫(yī)療法律法規(guī)的了解和掌握程度。醫(yī)療倫理（10分）：考察對醫(yī)療倫理原則的認同和遵守情況。五、考核程序報名與資格審查：有意參加中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的申請人，應在規(guī)定時間內(nèi)向所在地縣級中醫(yī)藥主管部門提交申請，并提交相關材料?？h級中醫(yī)藥主管部門負責對申請人的材料進行初步審核，確保其符合考核條件。理論考核：通過資格審查的申請人需參加中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)診斷學、中藥學等基礎理論知識的考核。考核形式為筆試，滿分為100分，合格分數(shù)線由省級中醫(yī)藥主管部門根據(jù)實際情況確定。實踐技能考核：理論考核合格者，需參加實踐技能考核。實踐技能考核包括中醫(yī)臨床基本技能操作、病例分析、醫(yī)德醫(yī)風等內(nèi)容?？己诵问綖楝F(xiàn)場操作和答辯，滿分為100分，合格分數(shù)線由省級中醫(yī)藥主管部門確定。專家評審：實踐技能考核合格者，由省級中醫(yī)藥主管部門組織專家進行評審。評審專家根據(jù)申請人的臨床實踐經(jīng)驗和技能水平，結合其提供的資料進行綜合評定。公示與發(fā)證：專家評審通過者，其結果將在省級中醫(yī)藥主管部門指定的媒體上公示，公示期一般為7天。公示無異議者，由省級中醫(yī)藥主管部門頒發(fā)《中醫(yī)（專長）醫(yī)師資格證書》。備案與執(zhí)業(yè)：獲得《中醫(yī)（專長）醫(yī)師資格證書》的申請人，應在規(guī)定時間內(nèi)向所在地縣級衛(wèi)生健康行政部門備案，并取得《中醫(yī)（專長）醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》后方可從事中醫(yī)（專長）醫(yī)師執(zhí)業(yè)活動。后續(xù)管理與監(jiān)督：獲得《中醫(yī)（專長）醫(yī)師資格證書》的人員，應定期接受中醫(yī)藥主管部門的培訓和考核，確保其醫(yī)術水平和服務質量。對違反相關規(guī)定的行為，將依法予以查處。5.1報名與資格審查（1）報名條件申請參加“中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核”的人員，應當符合以下條件：（1）具有中華人民共和國國籍；（2）遵守國家法律法規(guī)，遵守醫(yī)學倫理規(guī)范；（3）具備高中以上文化程度；（4）具有五年以上中醫(yī)臨床實踐工作經(jīng)驗；（5）在中醫(yī)臨床實踐中確有專長，能夠提供相應的證明材料；（6）取得《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核報名表》及所需相關材料。（2）報名時間中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的報名時間由省級中醫(yī)藥管理部門統(tǒng)一規(guī)定，并通過官方網(wǎng)站等渠道向社會公布。（3）報名方式報名采取網(wǎng)絡報名方式，申請人應登錄省級中醫(yī)藥管理部門指定的報名平臺進行注冊、填寫報名信息、上傳相關材料。（4）資格審查（1）報名材料審查：省級中醫(yī)藥管理部門對申請人提交的報名材料進行初步審查，確保材料齊全、真實、有效。（2）現(xiàn)場確認：申請人在規(guī)定時間內(nèi)到指定的現(xiàn)場確認點進行身份核實，提交身份證、學歷證書、工作證明等相關材料。（3）專家評審：省級中醫(yī)藥管理部門組織專家對申請人的臨床實踐經(jīng)驗和專長進行評審，評審內(nèi)容包括但不限于：申請人的臨床實踐經(jīng)驗及專長領域；申請人的臨床治療效果及社會評價；申請人的醫(yī)療行為規(guī)范及醫(yī)德醫(yī)風。（4）資格審查結果：省級中醫(yī)藥管理部門根據(jù)專家評審意見，對申請人進行資格審查，并將資格審查結果通知申請人。（5）資格審查結果公示資格審查結果將在省級中醫(yī)藥管理部門指定的網(wǎng)站和媒體上進行公示，公示期一般為七個工作日。公示期間，如有異議，可向省級中醫(yī)藥管理部門提出。（6）資格確認資格審查合格者，由省級中醫(yī)藥管理部門發(fā)放《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核準考證》，準許參加考核。5.2考前準備為確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的順利進行，參加考核的人員需做好以下考前準備工作：資料準備：考生需提前準備好個人身份證明、學歷證明、專業(yè)技術資格證書等相關材料，并確保材料真實、有效。知識復習：考生應系統(tǒng)復習中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)診斷學、中藥學、方劑學、針灸學、推拿學等相關專業(yè)知識，尤其是中醫(yī)臨床實踐技能。技能訓練：考生應結合自身專長，針對性地進行臨床實踐技能訓練，包括望、聞、問、切四診操作、辨證施治、處方用藥、針灸推拿等技能。心理調(diào)適：考生應保持良好的心理狀態(tài)，通過適當?shù)姆潘珊托菹?，確保在考核中能夠發(fā)揮出最佳水平?？紙霏h(huán)境熟悉：考生應提前了解考核地點的環(huán)境，包括考場布局、設施設備等，以便在考核當天能迅速適應考場環(huán)境。考試用品準備：考生需攜帶筆、紙等考試用品，并確?？荚囉闷贩峡紙鲆?guī)定。健康狀況關注：考生應關注自身健康狀況，如有感冒、發(fā)熱等不適癥狀，應及時就醫(yī)，確保能夠按時參加考核?？己苏吡私猓嚎忌柙敿氶喿x并理解考核方案及相關政策，確保在考核過程中遵守各項規(guī)定。通過以上考前準備，考生可以更好地應對中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核，提高考核通過率。5.2.1考前培訓為確保參加中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的考生能夠充分了解考核要求和流程，掌握必要的中醫(yī)理論和實踐技能，考核機構將組織考前培訓?？记芭嘤杻?nèi)容主要包括以下幾個方面：政策法規(guī)解讀：對《中華人民共和國中醫(yī)藥法》、《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核辦法》等相關法律法規(guī)進行詳細解讀，使考生充分了解考核的目的、意義和相關規(guī)定。中醫(yī)基礎理論：系統(tǒng)講解中醫(yī)基礎理論，包括陰陽五行、臟腑經(jīng)絡、病因病機、辨證施治等基本知識，幫助考生夯實中醫(yī)理論基礎。中醫(yī)臨床技能：針對中醫(yī)臨床技能進行培訓，包括望、聞、問、切四診技能，以及針灸、推拿、拔罐等常用中醫(yī)治療方法。考核流程介紹：詳細講解考核流程，包括報名、資格審查、考核方式、評分標準、證書發(fā)放等環(huán)節(jié)，確?？忌鷮己诉^程有清晰的認識。案例分析：通過分析典型案例，指導考生如何運用中醫(yī)理論進行辨證施治，提高臨床實踐能力。模擬考核：組織模擬考核，讓考生熟悉考核環(huán)境，鍛煉應對能力，提高實際操作水平?？记芭嘤柌扇〖惺谡n、案例分析、模擬考核等多種形式，培訓時間不少于40學時?？己藱C構將根據(jù)實際情況，合理確定培訓時間和地點，確保培訓質量。考生需參加培訓并完成考核機構規(guī)定的培訓內(nèi)容，方可參加醫(yī)師資格考核。5.2.2考試用品準備為確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的順利進行，考核組織單位需提前做好以下考試用品準備工作：考核試卷：根據(jù)《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核大綱》要求，編制符合考核標準的試卷，包括筆試和實際操作考試兩部分。試卷內(nèi)容應涵蓋中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)診斷學、中醫(yī)內(nèi)科學、中醫(yī)外科學、中醫(yī)婦科學、中醫(yī)兒科學、針灸學、推拿學等專業(yè)知識。考試用品：準備必要的考試用品，如答題卡、筆、橡皮擦等，確?？忌诳荚囘^程中能夠順利作答。同時，針對實際操作考試，還需準備相應的醫(yī)療器械、藥品、模型、標本等。考試場地布置：根據(jù)考核內(nèi)容和要求，合理布置考試場地，確?？忌诎察o、整潔、寬敞的環(huán)境中參加考試。場地內(nèi)需配備必要的計時器、監(jiān)控設備等，以保障考試過程的公正、公平?？己嗽O備：針對實際操作考試，準備必要的考核設備，如針灸床、推拿床、模擬人體模型等，確?？忌軌蛟谝?guī)定時間內(nèi)完成考核項目。保密措施：對考試用品進行嚴格保密，防止考試內(nèi)容泄露，確?？己说墓叫浴？荚囉闷窇崆按娣旁诎踩牡胤剑⒂蓪Ｈ素撠煿芾??？荚囉闷夫炇眨涸诳荚嚽埃瑢荚囉闷愤M行全面驗收，確保其質量符合考核要求。如有不合格或損壞的物品，應及時更換或修復?？荚囉闷贩职l(fā)：考試當天，按照考生名單和考試安排，將考試用品分發(fā)給考生，確保每位考生都能在規(guī)定時間內(nèi)拿到所需的考試用品。5.3考試實施為確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的公平、公正、公開，以下為考試實施的具體規(guī)定：一、考試組織考試由考核機構負責組織實施，考核機構應確?？荚囘^程的規(guī)范性和嚴肅性?？己藱C構應根據(jù)國家相關政策和規(guī)定，制定詳細的考試實施計劃，并報上級主管部門批準。二、考試形式考試分為理論考試和技能考核兩部分。理論考試采用閉卷筆試形式，主要考察中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)診斷學、中藥學等基礎知識。技能考核采用實際操作考核和問答考核相結合的形式，主要考察考生運用中醫(yī)理論解決實際問題的能力。三、考試內(nèi)容理論考試內(nèi)容應覆蓋中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)診斷學、中藥學、中醫(yī)內(nèi)科學、中醫(yī)外科學等科目。技能考核內(nèi)容應結合中醫(yī)臨床實際，重點考察中醫(yī)診斷、辨證論治、中藥處方、針灸推拿等技術操作。四、考試時間和地點理論考試時間為120分鐘，技能考核時間為180分鐘?？荚嚨攸c由考核機構指定，考生應按照規(guī)定的時間和地點參加考試。五、考試紀律考生應遵守考試紀律，服從考場工作人員的管理?？忌鷳獢y帶有效身份證件參加考試，嚴禁作弊行為?？紙鰞?nèi)嚴禁使用手機、電子設備等通訊工具，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消考試資格。六、成績評定與公布理論考試和技能考核成績均采用百分制，滿分為100分。考生需同時通過理論考試和技能考核，方可取得合格成績。5.4考試結果評定考試結果評定應遵循客觀、公正、公平的原則，嚴格按照考核方案執(zhí)行。具體評定方法如下：成績計算：醫(yī)師資格考核成績由理論知識和實際操作兩部分組成。理論知識部分成績采用百分制，實際操作部分成績采用百分制或合格制。兩部分成績相加，總分達到或超過考核方案規(guī)定的分數(shù)線者，為考核合格。合格標準：考核合格的標準應根據(jù)不同類別和級別的醫(yī)師資格要求，結合中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員的實際情況制定。具體合格分數(shù)線由考核組織機構根據(jù)考核難度、考試通過率等因素綜合確定。成績復核：考生對考試成績有異議的，可在成績公布之日起5個工作日內(nèi)向考核組織機構提出復核申請?？己私M織機構應在收到申請后10個工作日內(nèi)完成復核，并將復核結果通知考生?？己俗C書發(fā)放：考核合格者，由考核組織機構頒發(fā)《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格證書》。該證書是中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員從事中醫(yī)醫(yī)療活動的合法憑證?？己私Y果備案：考核結果應及時報送至衛(wèi)生健康行政部門備案，作為中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員從事中醫(yī)醫(yī)療活動的重要依據(jù)?？己私Y果公示：考核合格人員名單及證書信息應在考核結束后10個工作日內(nèi)進行公示，接受社會監(jiān)督?？己私Y果處理：對考核不合格者，可根據(jù)具體情況給予一次補考機會。補考不合格者，當年不得再次參加考核。連續(xù)兩次考核不合格者，暫停參加考核1年。特殊情況需重新參加考核的，需按照考核組織機構的規(guī)定辦理?？己思o律與監(jiān)督：考核過程中，考生應遵守考核紀律，嚴禁作弊行為。對違反考核紀律的考生，一經(jīng)查實，取消其考核資格，并按有關規(guī)定進行處理?？己私M織機構應加強對考核工作的監(jiān)督，確?？己斯ぷ鞯墓院蛧烂C性。5.4.1成績公布考核結束后，省級中醫(yī)藥管理部門應當及時對考核成績進行審核，并在考核結束后十個工作日內(nèi)通過官方渠道向社會公布考核結果。公布內(nèi)容包括但不限于：考核合格的醫(yī)師名單，包括姓名、身份證號碼、考核項目、考核成績等信息；考核不合格的醫(yī)師名單，說明不合格原因；考核合格的醫(yī)師可以申請領取《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格證書》；公布期間如有異議，考生可向省級中醫(yī)藥管理部門提出申訴，相關部門將在規(guī)定時間內(nèi)給予答復。公布結果公布后，考生可通過以下方式查詢個人考核成績：登錄省級中醫(yī)藥管理部門官方網(wǎng)站或相關平臺；聯(lián)系所在地的中醫(yī)藥管理部門進行咨詢。省級中醫(yī)藥管理部門應確保成績公布的真實性、公正性和及時性，并對公布信息負責。同時，加強對考核成績的保密工作，防止泄露考生個人信息。5.4.2成績復核為確?？己私Y果的公正性和準確性，對考核成績有異議的人員，可在成績公布之日起五個工作日內(nèi)向考核組織機構提出書面復核申請。復核申請應詳細說明異議內(nèi)容和理由，并附上相關證明材料?？己私M織機構收到復核申請后，應組織相關專家對申請內(nèi)容進行審查。復核過程應遵循以下程序：考核組織機構對復核申請進行初步審核，確認申請是否符合規(guī)定，并在收到申請之日起三個工作日內(nèi)給予答復。對于符合規(guī)定的復核申請，考核組織機構應組織相關專家進行詳細復核，復核專家應由不少于三人組成，且與原考核專家無直接利益關系。復核專家應對考生的考核過程、評分標準、評分記錄等進行全面審查，必要時可調(diào)取原始考核資料。復核專家應在收到復核材料之日起五個工作日內(nèi)形成復核意見，并提交給考核組織機構?？己私M織機構根據(jù)復核專家的意見，對考生的成績進行最終確認，并將復核結果通知考生。如復核結果維持原考核成績，考生不得再次申請復核。如復核結果改變原考核成績，考核組織機構應重新公布考核成績，并對受影響的人員進行相應調(diào)整。考核組織機構應將復核結果存檔備查，以備后續(xù)監(jiān)督和檢查。通過以上成績復核程序，旨在確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的公平、公正和透明。六、考核結果運用通過考核的中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員，將獲得中醫(yī)（專長）醫(yī)師資格，并可依法在醫(yī)療、預防、保健機構中從事中醫(yī)醫(yī)療活動。中醫(yī)（專長）醫(yī)師資格作為中醫(yī)藥行業(yè)專業(yè)技術人員執(zhí)業(yè)的必備條件，其執(zhí)業(yè)范圍、執(zhí)業(yè)地點、執(zhí)業(yè)類別等應符合國家有關法律法規(guī)和政策規(guī)定?？己撕细竦闹嗅t(yī)（專長）醫(yī)師，享有與中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師同等的社會保障待遇，并可按照國家相關政策參加各類專業(yè)技術職稱評審、繼續(xù)教育和職業(yè)技能培訓。對考核合格的中醫(yī)（專長）醫(yī)師，各級衛(wèi)生行政部門和中醫(yī)藥管理部門應加強管理和指導，提高其業(yè)務水平和臨床實踐能力，促進中醫(yī)藥事業(yè)健康發(fā)展。中醫(yī)（專長）醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中，應嚴格遵守職業(yè)道德，尊重患者意愿，提高服務質量，為人民群眾提供優(yōu)質、高效的中醫(yī)藥服務。對考核不合格的中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員，應指導其繼續(xù)學習，提高中醫(yī)醫(yī)術水平，并鼓勵其重新參加考核。各級衛(wèi)生行政部門和中醫(yī)藥管理部門應加強對中醫(yī)（專長）醫(yī)師的監(jiān)督管理，確保其依法執(zhí)業(yè)，維護患者合法權益。中醫(yī)（專長）醫(yī)師的考核結果將納入中醫(yī)藥行業(yè)信用體系，作為行業(yè)評價和監(jiān)管的重要依據(jù)。6.1資格認定為確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員的醫(yī)師資格考核的公平、公正、公開，以下為資格認定的具體要求和程序：一、資格條件具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；年齡在18周歲以上，身體健康，具備從事中醫(yī)臨床工作的基本條件；符合以下條件之一：（1）在中醫(yī)類別醫(yī)師指導下從事中醫(yī)臨床工作滿5年，具備一定的中醫(yī)理論基礎和臨床實踐經(jīng)驗；（2）經(jīng)省級中醫(yī)藥管理部門認可的中醫(yī)學術經(jīng)驗傳承人；（3）取得中醫(yī)類相關學歷或學位，且具有2年以上中醫(yī)臨床實踐經(jīng)驗；（4）具有其他證明其確有專長的人員。二、申報程序符合資格條件的人員，應向所在地縣級中醫(yī)藥管理部門提交申請；申報人應提交以下材料：（1）身份證原件及復印件；（2）學歷、學位證書原件及復印件；（3）相關證明材料，如工作經(jīng)歷證明、學術成果、專長證明等；（4）近期一寸免冠彩色照片2張；縣級中醫(yī)藥管理部門對申報材料進行審核，對符合條件的人員予以登記備案。三、考核認定縣級中醫(yī)藥管理部門根據(jù)實際情況，組織專家對申報人員進行考核；考核內(nèi)容包括：（1）中醫(yī)基礎知識；（2）中醫(yī)臨床技能；（3）中醫(yī)醫(yī)術確有專長；專家根據(jù)考核結果，對符合條件的人員給予資格認定，并頒發(fā)《中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格證書》。四、監(jiān)督管理縣級中醫(yī)藥管理部門對取得醫(yī)師資格的人員進行定期考核，確保其具備相應的中醫(yī)臨床能力；對違反規(guī)定、弄虛作假、不履行醫(yī)師職責的人員，依法依規(guī)進行處理，直至吊銷醫(yī)師資格證書。6.2職稱評定一、評定原則中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的職稱評定工作，應遵循公開、公平、公正的原則，結合中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員的實際水平和能力，科學合理地評定其專業(yè)技術職稱。二、評定條件參加中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核并取得合格證書的人員，具備以下條件之一者，可申請相應專業(yè)技術職稱評定：（1）具備5年以上中醫(yī)臨床工作經(jīng)驗，且在考核過程中表現(xiàn)突出，技藝精湛，療效顯著；（2）在中醫(yī)學術研究、中醫(yī)教育、中醫(yī)養(yǎng)生保健等方面有突出貢獻，或在中醫(yī)相關領域取得省級以上科研成果；（3）在中醫(yī)臨床工作中，能獨立開展具有較高難度的診療技術，且療效顯著，患者滿意度高。申請中級職稱的人員，應具備以下條件：（1）取得中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核合格證書；（2）具有3年以上中醫(yī)臨床工作經(jīng)驗；（3）在中醫(yī)臨床工作中，能熟練運用中醫(yī)理論和技術，具有一定的診療經(jīng)驗和臨床技能。申請高級職稱的人員，應具備以下條件：（1）取得中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核合格證書；（2）具有10年以上中醫(yī)臨床工作經(jīng)驗；（3）在中醫(yī)臨床工作中，具有較高的診療水平，能夠解決復雜疑難病例，具有較強的臨床帶教能力；（4）在中醫(yī)學術研究、中醫(yī)教育、中醫(yī)養(yǎng)生保健等方面有突出貢獻，或在中醫(yī)相關領域取得國家級科研成果。三、評定程序申請職稱評定的中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員，應向所在地的衛(wèi)生健康行政部門提出申請，提交相關材料；衛(wèi)生健康行政部門對申請材料進行審核，符合評定條件的，組織專家進行評審；專家評審通過后，衛(wèi)生健康行政部門公示評定結果，對公示無異議的人員，頒發(fā)相應專業(yè)技術職稱證書。四、職稱晉升中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員在取得醫(yī)師資格后，可根據(jù)自身實際情況和職業(yè)發(fā)展需求，申請晉升相應專業(yè)技術職稱；晉升職稱的人員，應按照國家相關政策和程序，參加專業(yè)技術職稱晉升考試或評審。五、監(jiān)督管理衛(wèi)生健康行政部門對中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員的職稱評定工作實施監(jiān)督管理，確保評定工作的規(guī)范性和公正性；對評定過程中存在違規(guī)行為的，依法予以查處。6.3行業(yè)管理為確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作的規(guī)范性和有效性，以下行業(yè)管理措施將得到嚴格執(zhí)行：一、資質審核與備案參與考核的機構和個人必須具備相應的資質，并按照規(guī)定程序向所在地衛(wèi)生健康行政部門申請審核。審核通過的機構和個人需在規(guī)定時間內(nèi)完成備案手續(xù)，并接受衛(wèi)生健康行政部門的監(jiān)督。二、考核組織與管理考核工作由省級衛(wèi)生健康行政部門負責組織，設立考核委員會，負責考核工作的實施和監(jiān)督?？己宋瘑T會成員應具備豐富的中醫(yī)藥專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗，確?？己说墓院蛯I(yè)性。三、考核內(nèi)容與標準考核內(nèi)容應涵蓋中醫(yī)基礎理論、中醫(yī)臨床知識、中醫(yī)技能操作及實際應用等方面?？己藰藴蕬獓栏褡裱嗅t(yī)醫(yī)術確有專長的評價體系，確?？己私Y果的真實性和客觀性。四、考核監(jiān)督與紀律考核過程應接受紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，確保考核工作的公開、公平、公正。參與考核的機構和個人應嚴格遵守考核紀律，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等行為。五、證書管理與使用通過考核的中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員將獲得相應的醫(yī)師資格證書，并可在規(guī)定范圍內(nèi)從事中醫(yī)臨床工作。證書管理應嚴格執(zhí)行，確保證書的真實性和有效性，防止偽造、轉讓和濫用。六、持續(xù)教育與培訓對中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員進行持續(xù)教育和培訓，提升其專業(yè)水平和臨床能力。建立健全培訓體系，定期組織專業(yè)培訓，鼓勵醫(yī)師參與學術交流和經(jīng)驗分享。通過以上行業(yè)管理措施，確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作的順利進行，為中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展提供有力的人才支持。七、監(jiān)督管理為確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作的公平、公正、公開，以下監(jiān)督管理措施將得到嚴格執(zhí)行：考核機構建立健全考核工作責任制，對考核過程進行全程監(jiān)督，確?？己斯ぷ鞯囊?guī)范、嚴謹?？己藱C構應設立監(jiān)督委員會，由相關部門代表、專家、社會人士等組成，負責對考核工作的監(jiān)督和指導?？己诉^程實行封閉管理，確?？己说谋Ｃ苄??？己藞鏊⒃O備、材料等由考核機構統(tǒng)一提供，并確保其安全性。對參加考核的中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員，考核機構應進行資格審查，確保其真實身份和資質?？己诉^程中，如有違反規(guī)定的行為，一經(jīng)查實，將依法依規(guī)進行處理。對考核工作人員的違規(guī)行為，將嚴肅追責?？己私Y束后，考核機構應及時公布考核結果，接受社會監(jiān)督。對有異議的，考核機構應依法依規(guī)進行調(diào)查處理。考核機構應定期對考核工作進行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并向上級主管部門報告。上級主管部門對考核工作進行不定期抽查，確?？己斯ぷ鞯馁|量和效果。對考核工作中出現(xiàn)的問題，考核機構應認真總結經(jīng)驗教訓，不斷完善考核制度，提高考核工作的科學性和實效性?？己藱C構應加強與相關部門的溝通協(xié)作，共同推進中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核工作，為中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展提供有力支持。7.1考核機構監(jiān)管為了確保中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的公平、公正與透明，保障考核質量及社會公眾健康權益，必須建立一套完善的考核機構監(jiān)管機制。本段落將詳細說明對考核機構的監(jiān)管措施，包括但不限于以下方面：（1）監(jiān)管主體與職責劃分國家中醫(yī)藥管理局：作為全國中醫(yī)行業(yè)的最高管理機構，負責制定和發(fā)布中醫(yī)醫(yī)術確有專長人員醫(yī)師資格考核的相關政策法規(guī)，并監(jiān)督指導各地的實施情況。省級中醫(yī)藥管理部門：根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局的規(guī)定，具體負責組織本地區(qū)的考核工作，包括考核機構的選擇、培訓、評估等，并對考核過程進行全程監(jiān)控。第三方獨立審核機構：為保證考核工作的獨立性和客觀性，可引入第三方專業(yè)機構參與審核，確?？己肆鞒谭霞榷藴省＃?）考核機構資質審查嚴格準入條件：設定明確的考核機構準入門檻，要求其具備相應的場地設施、技術力量和管理水平，以滿足考核需求。定期復查制度：對于已獲得授權的考核機構，實行定期復查，確保其持續(xù)符合資質要求；如發(fā)現(xiàn)不符合項，應限期整改或撤銷授權。動態(tài)調(diào)整機制：根據(jù)考核機構的實際表現(xiàn)，適時調(diào)整其業(yè)務范圍或取消其考核資格，維護考核體系的整體質量和信譽。（3）考核過程監(jiān)督公開透明原則：所有考核活動均需遵循公開透明的原則，提前公布考核時間、地點、內(nèi)容及評分標準，接受社會各界監(jiān)督?，F(xiàn)場巡視檢查：在考核期間，由各級中醫(yī)藥管理部門派出專門人員進行現(xiàn)場巡視，及時糾正違規(guī)行為，保障考核秩序。電子監(jiān)控系統(tǒng)：利用現(xiàn)代信息技術，在考場內(nèi)安裝視頻監(jiān)控設備，記錄整個考核過程，以便事后查閱和審計。（4）反饋與投訴處理暢通溝通渠道：設立專門的服務熱線或郵箱，接收考生和社會各界的意見建議，及