合同編號(hào)：__________甲方（培訓(xùn)方）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系人：_______乙方（受訓(xùn)方）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______聯(lián)系人：_______鑒于甲方為一家專業(yè)提供定向培訓(xùn)服務(wù)的企業(yè)，乙方愿意參加甲方提供的定向培訓(xùn)課程，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條培訓(xùn)內(nèi)容1.1甲方根據(jù)乙方的需求，提供_______（培訓(xùn)課程名稱）的定向培訓(xùn)服務(wù)。1.2培訓(xùn)方式為：_______（培訓(xùn)方式，如線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)等）。1.3培訓(xùn)時(shí)間為：_______（培訓(xùn)開始時(shí)間）至_______（培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間）。1.4培訓(xùn)地點(diǎn)為：_______。1.5培訓(xùn)內(nèi)容包括：_______（具體培訓(xùn)內(nèi)容）。第二條培訓(xùn)費(fèi)用2.1乙方向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)______元整（大寫：_______________________元整）。2.2乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用后，甲方提供培訓(xùn)服務(wù)。2.3乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前_______日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用。第三條培訓(xùn)成果3.1乙方參加培訓(xùn)后，應(yīng)達(dá)到甲方設(shè)定的培訓(xùn)目標(biāo)。3.2乙方參加培訓(xùn)期間，應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律，服從甲方的管理。3.3乙方參加培訓(xùn)期間，如有違反法律法規(guī)、甲方規(guī)定的行為，甲方有權(quán)終止乙方參加培訓(xùn)，且不退還培訓(xùn)費(fèi)用。第四條保密條款4.1乙方在培訓(xùn)期間獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息，應(yīng)予以保密。4.2乙方不得將甲方的培訓(xùn)資料、課程內(nèi)容等用于非法用途。4.3雙方在履行本合同時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露國家秘密、損害國家利益、社會(huì)公共利益。第五條違約責(zé)任5.1甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，應(yīng)退還乙方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用，并賠償乙方因此造成的損失。5.2乙方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)終止乙方參加培訓(xùn)，并不退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用。5.3甲乙雙方違反本合同其他約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓(xùn)結(jié)束之日止。甲方（培訓(xùn)方）：_______乙方（受訓(xùn)方）：_______甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.培訓(xùn)內(nèi)容的明確性：合同中應(yīng)詳細(xì)描述培訓(xùn)的課程名稱、內(nèi)容、方式、時(shí)間、地點(diǎn)等，以避免后續(xù)的歧義。2.培訓(xùn)費(fèi)用的規(guī)定：明確培訓(xùn)費(fèi)用的金額、支付方式和時(shí)間，以及任何可能的額外費(fèi)用。3.培訓(xùn)成果的評(píng)估：設(shè)定明確的培訓(xùn)成果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和方式，確保雙方對(duì)培訓(xùn)效果有共同的理解。4.保密條款的嚴(yán)謹(jǐn)性：確保保密條款涵蓋了所有可能的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，并明確違反保密條款的法律后果。5.違約責(zé)任的明確：詳細(xì)列出違約的情形和相應(yīng)的法律責(zé)任，包括賠償方式和金額。6.爭議解決的途徑：明確雙方在發(fā)生爭議時(shí)的解決機(jī)制，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.定向培訓(xùn)：指針對(duì)特定行業(yè)或職業(yè)，按照受訓(xùn)方的實(shí)際需求進(jìn)行的專門培訓(xùn)。2.培訓(xùn)費(fèi)用：指甲方為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)所收取的費(fèi)用，包括但不限于培訓(xùn)師的報(bào)酬、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)等。3.培訓(xùn)成果：指乙方通過培訓(xùn)所應(yīng)達(dá)到的知識(shí)、技能和業(yè)績水平的提升。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。5.違約責(zé)任：指當(dāng)一方未履行合同義務(wù)或履行不符合合同約定時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。6.爭議解決：指當(dāng)合同雙方在履行合同過程中產(chǎn)生分歧時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式來解決糾紛的過程。場(chǎng)景一：公司為新員工提供入職培訓(xùn)應(yīng)用場(chǎng)合：當(dāng)一家公司為新員工提供入職培訓(xùn)時(shí)，需要確保新員工了解公司的文化、規(guī)章制度以及業(yè)務(wù)流程。補(bǔ)充條款：甲乙雙方同意，在培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，并按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù)。培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)通過甲方設(shè)定的考核，達(dá)到公司對(duì)入職員工的業(yè)務(wù)水平要求。若乙方未能通過考核，甲方有權(quán)終止勞動(dòng)合同。附件列表：新員工入職培訓(xùn)課程表、考核標(biāo)準(zhǔn)、公司規(guī)章制度等。場(chǎng)景二：企業(yè)為員工提供專業(yè)技能提升培訓(xùn)應(yīng)用場(chǎng)合：當(dāng)一家企業(yè)為員工提供專業(yè)技能提升培訓(xùn)時(shí)，需要確保員工在培訓(xùn)期間能夠?qū)Ｗ⒂趯W(xué)習(xí)，并在培訓(xùn)后能夠?qū)⑺鶎W(xué)應(yīng)用到實(shí)際工作中。補(bǔ)充條款：甲乙雙方同意，在培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)全身心投入到培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，不得因私事請(qǐng)假或中斷培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中，并在甲方設(shè)定的時(shí)間內(nèi)取得明顯的業(yè)績提升。若乙方未能達(dá)到業(yè)績提升目標(biāo)，甲方有權(quán)終止后續(xù)培訓(xùn)。附件列表：專業(yè)技能培訓(xùn)課程表、業(yè)績提升目標(biāo)、應(yīng)用實(shí)踐指導(dǎo)等。場(chǎng)景三：個(gè)人為提升自身能力參加培訓(xùn)應(yīng)用場(chǎng)合：當(dāng)個(gè)人為提升自身能力參加培訓(xùn)時(shí)，需要確保培訓(xùn)內(nèi)容符合個(gè)人的需求，并在培訓(xùn)后能夠達(dá)到預(yù)期的效果。補(bǔ)充條款：甲乙雙方同意，在培訓(xùn)期