降職簽訂勞動合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________

鑒于甲方為依法設立的法人或其他組織，從事__________業(yè)務，乙方自愿與甲方簽訂勞動合同，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方處從事勞動事宜，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期限為__________年，乙方在甲方工作滿一年后，甲方應與乙方續(xù)簽勞動合同。

第二條乙方的工作內容

2.1乙方在甲方處從事__________崗位工作。

2.2乙方應遵守甲方的工作規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時完成工作任務。

第三條乙方的工作地點

3.1乙方的工作地點為：__________

3.2甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。

第四條乙方的崗位職責

4.1乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，確保工作質量。

4.2乙方應積極參與甲方組織的各項培訓和學習，不斷提高自身業(yè)務水平。

第五條工資待遇

5.1乙方的工資標準為：__________元/月。

5.2甲方按月支付乙方工資，支付時間為每月__________日前。

5.3乙方在工作期間，如遇法定節(jié)假日、休息日及加班，甲方應按規(guī)定支付相應的工資或加班費。

第六條社會保險及福利

6.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產假、喪假等福利待遇。

第七條勞動合同的解除和終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方被依法追究刑事責任的；

（3）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方勞動合同期滿，雙方協(xié)商一致不再續(xù)簽的。

7.3甲方有以下情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照法律規(guī)定繳納社會保險的；

（2）甲方未按照約定支付工資的；

（3）甲方未按照約定提供勞動條件的；

（4）甲方有其他違反法律法規(guī)、侵害乙方合法權益的行為的。

第八條違約責任

8.1任何一方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。

8.2乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十條其他約定

10.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

10.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方其他相關資格證書復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________

丙方（第三方服務提供方）：__________

鑒于甲方為依法設立的法人或其他組織，從事__________業(yè)務，乙方自愿與甲方簽訂勞動合同，丙方作為第三方服務提供方，為乙方提供相關服務，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方處從事勞動事宜，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期限為__________年，乙方在甲方工作滿一年后，甲方應與乙方續(xù)簽勞動合同。

第二條乙方的工作內容

2.1乙方在甲方處從事__________崗位工作。

2.2乙方應遵守甲方的工作規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時完成工作任務。

2.3乙方在甲方工作期間，如有需要，甲方有權要求乙方接受丙方提供的專業(yè)培訓和指導。

第三條乙方的工作地點

3.1乙方的工作地點為：__________

3.2甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方。

第四條乙方的崗位職責

4.1乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，確保工作質量。

4.2乙方應積極參與甲方組織的各項培訓和學習，不斷提高自身業(yè)務水平。

4.3乙方在丙方的培訓和指導下，應積極配合，確保培訓效果的實現(xiàn)。

第五條工資待遇

5.1乙方的工資標準為：__________元/月。

5.2甲方按月支付乙方工資，支付時間為每月__________日前。

5.3乙方在工作期間，如遇法定節(jié)假日、休息日及加班，甲方應按規(guī)定支付相應的工資或加班費。

第六條社會保險及福利

6.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產假、喪假等福利待遇。

第七條第三方丙方的責任與權利

7.1丙方負責為乙方提供專業(yè)培訓和指導，確保乙方具備完成工作所需的技能和知識。

7.2丙方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提出改進意見。

7.3丙方有權要求乙方參加培訓課程，乙方應予以配合。

7.4丙方有權根據(jù)培訓效果和乙方表現(xiàn)，對乙方進行獎勵或處罰。

第八條甲方權益保障

8.1甲方有權對乙方的工作成果進行考核，考核結果作為乙方績效評價的重要依據(jù)。

8.2甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，對乙方進行降職、調崗等調整。

8.3甲方有權要求乙方接受丙方的培訓和指導，乙方應予以配合。

第九條乙方違約及限制條款

9.1乙方如有以下違約行為，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔違約責任：

（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失的；

（3）嚴重違反工作紀律，影響公司正常運營的；

（4）違反國家法律法規(guī)，被依法追究刑事責任的。

9.2乙方在合同期內，未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務競爭的其他工作。

9.3乙方在合同期內，不得擅自離職，如需離職，應提前__________日向甲方提出書面申請。

第十條爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。

10.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十一條其他約定

11.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

11.2本合同一式三份，甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方其他相關資格證書復印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

5.丙方培訓資質證明復印件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

丙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的：

1.提高乙方的工作技能和知識水平，提升甲方整體競爭力。

2.通過丙方的專業(yè)培訓，確保乙方能夠適應甲方的工作需求。

3.加強甲方對乙方職業(yè)發(fā)展的引導，實現(xiàn)甲乙雙方的共同利益。

甲方為主導的目的和意義：

1.確保甲方在合同履行過程中的權益得到保障。

2.通過對乙方的考核和調整，優(yōu)化甲方人力資源配置。

3.促進甲方業(yè)務發(fā)展，實現(xiàn)甲方經(jīng)濟效益的最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________

丙方（第三方人力資源服務公司）：__________

鑒于甲方為依法設立的法人或其他組織，從事__________業(yè)務，乙方自愿與甲方簽訂勞動合同，丙方作為第三方人力資源服務公司，為乙方提供就業(yè)機會和職業(yè)發(fā)展服務，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方處從事勞動事宜，達成如下協(xié)議：

第一條勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2本合同期限為__________年，乙方在甲方工作滿一年后，甲方應與乙方續(xù)簽勞動合同。

第二條乙方的工作內容

2.1乙方在甲方處從事__________崗位工作。

2.2乙方應遵守甲方的工作規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時完成工作任務。

2.3乙方在甲方工作期間，丙方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)規(guī)劃，為乙方提供職業(yè)發(fā)展建議和培訓機會。

第三條乙方的工作地點

3.1乙方的工作地點為：__________

3.2甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作地點，但應提前通知乙方，并確保乙方的工作條件和待遇不受影響。

第四條乙方的崗位職責

4.1乙方應按照甲方的要求，認真履行崗位職責，確保工作質量。

4.2乙方應積極參與甲方組織的各項培訓和學習，不斷提高自身業(yè)務水平。

4.3乙方有權根據(jù)丙方的建議，調整自己的職業(yè)發(fā)展路徑。

第五條工資待遇

5.1乙方的工資標準為：__________元/月。

5.2甲方按月支付乙方工資，支付時間為每月__________日前。

5.3乙方在工作期間，如遇法定節(jié)假日、休息日及加班，甲方應按規(guī)定支付相應的工資或加班費。

5.4乙方有權要求甲方按照國家規(guī)定和合同約定，定期調整工資水平。

第六條社會保險及福利

6.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方為乙方提供帶薪年休假、婚假、產假、喪假等福利待遇。

6.3乙方有權要求甲方按照國家規(guī)定和合同約定，提供其他福利待遇。

第七條第三方丙方的責任與權利

7.1丙方負責為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)信息、培訓機會等服務。

7.2丙方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展需求，為乙方推薦適合的崗位。

7.3丙方有權對乙方的工作成果進行評估，并提出改進建議。

第八條甲方權益保障

8.1甲方有權對乙方的工作成果進行考核，考核結果作為乙方績效評價的重要依據(jù)。

8.2甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，對乙方進行降職、調崗等調整。

8.3甲方有權要求乙方接受丙方的培訓和指導，乙方應予以配合。

第九條乙方權利條款

9.1乙方有權要求甲方按照合同約定提供勞動條件和工作環(huán)境。

9.2乙方有權要求甲方保護其合法權益，包括但不限于隱私權、知識產權等。

9.3乙方有權要求甲方提供公平的晉升機會和職業(yè)發(fā)展路徑。

第十條甲方的違約及限制條款

10.1甲方如有以下違約行為，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔違約責任：

（1）未按照合同約定支付工資或福利待遇的；

（2）未按照國家規(guī)定和合同約定提供社會保險的；

（3）強迫或變相強迫乙方加班，未支付加班費的；

（4）違反國家法律法規(guī)，侵害乙方合法權益的。

10.2甲方不得以任何形式限制乙方的職業(yè)發(fā)展，包括但不限于禁止乙方離職后從事同類業(yè)務。

第十一條爭議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。

11.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

第十二條其他約定

12.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。

12.2本合同一式三份，甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復印件；

2.乙方學歷證書復印件；

3.乙方其他相關資格證書復印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

5.丙方服務協(xié)議。

乙方（簽字）：__________

甲方（蓋章）：___