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文檔簡介
政府派遣合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(派遣單位):____________________
乙方(被派遣單位):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》以及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方派遣乙方至丙方(用工單位)工作的有關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、派遣工作內(nèi)容
1.乙方同意接受甲方派遣至丙方工作,從事_________________________(具體工作內(nèi)容)。
2.乙方在丙方的工作時間、地點、崗位等由丙方根據(jù)實際工作需要確定。
二、派遣期限
1.本派遣協(xié)議期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本派遣協(xié)議可以延長,延長期限不得超過____年。
三、派遣費用及支付
1.甲方按照國家規(guī)定和丙方的實際需求,支付乙方派遣費用,具體費用標準如下:
(1)崗位工資:人民幣____元/月;
(2)社會保險及公積金:按照國家及地方相關(guān)政策繳納;
(3)其他費用:按照國家及地方相關(guān)政策繳納。
2.甲方應于每月____日前將乙方派遣費用支付至乙方指定的銀行賬戶。
四、乙方權(quán)益保障
1.乙方在丙方工作期間,享有國家規(guī)定的勞動權(quán)利,包括但不限于:
(1)獲得與丙方同類崗位同等條件的工資待遇;
(2)享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利;
(3)享有國家規(guī)定的社會保險及福利待遇;
(4)依法參加工會的權(quán)利。
2.甲方應確保乙方在丙方工作期間,享有與其派遣崗位相應的勞動保障權(quán)益。
五、違約責任
1.甲方違反本派遣協(xié)議,給乙方造成損失的,應承擔相應的違約責任。
2.乙方違反本派遣協(xié)議,給甲方或丙方造成損失的,應承擔相應的違約責任。
六、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本派遣協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向派遣地人民法院提起訴訟。
七、其他
1.本派遣協(xié)議一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
2.本派遣協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3.附件:
(1)甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
(2)乙方身份證復印件;
(3)丙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
(4)其他相關(guān)文件。
甲方(蓋章):____________________
乙方(蓋章):____________________
法定代表人(簽字):____________________
法定代表人(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
合同編號:__________
甲方(派遣單位):____________________
乙方(被派遣單位):____________________
丙方(第三方):____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動合同法實施條例》以及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,丙方作為第三方參與,就甲方派遣乙方至丙方(用工單位)工作的有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:
一、派遣工作內(nèi)容
1.乙方同意接受甲方派遣至丙方工作,從事_________________________(具體工作內(nèi)容)。
2.乙方在丙方的工作時間、地點、崗位等由丙方根據(jù)實際工作需要確定。
二、派遣期限
1.本派遣協(xié)議期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本派遣協(xié)議可以延長,延長期限不得超過____年。
三、派遣費用及支付
1.甲方按照國家規(guī)定和丙方的實際需求,支付乙方派遣費用,具體費用標準如下:
(1)崗位工資:人民幣____元/月;
(2)社會保險及公積金:按照國家及地方相關(guān)政策繳納;
(3)其他費用:按照國家及地方相關(guān)政策繳納。
2.甲方應于每月____日前將乙方派遣費用支付至乙方指定的銀行賬戶。
四、甲方的權(quán)益與權(quán)利
1.甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。
2.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的工作狀態(tài)、工作成果等相關(guān)信息。
3.甲方有權(quán)要求丙方對乙方的工作條件進行保障,確保乙方的人身安全和職業(yè)健康。
4.甲方有權(quán)根據(jù)市場變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整,調(diào)整乙方的派遣崗位和工作內(nèi)容。
五、丙方的責任與權(quán)利
1.丙方應按照國家規(guī)定和甲方要求,為乙方提供合適的工作崗位和工作環(huán)境。
2.丙方應確保乙方在丙方工作期間,享有與其派遣崗位相應的勞動保障權(quán)益。
3.丙方有權(quán)對乙方的工作績效進行考核,并將考核結(jié)果反饋給甲方。
4.丙方有權(quán)根據(jù)工作需要,對乙方的工作崗位和工作內(nèi)容進行調(diào)整。
六、乙方的責任與義務(wù)
1.乙方應按照甲方和丙方的安排,認真履行工作職責,保證工作質(zhì)量。
2.乙方應遵守國家法律法規(guī)和丙方的規(guī)章制度。
3.乙方應保守甲方和丙方的商業(yè)秘密。
4.乙方不得擅自離職,如有特殊情況需離職,應提前向甲方和丙方提出申請。
七、乙方的違約及限制條款
1.乙方違反本派遣協(xié)議,擅自離職,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為乙方最后一個月工資的____倍。
2.乙方因違反國家法律法規(guī)、丙方規(guī)章制度或工作職責,造成甲方或丙方損失的,應承擔相應的賠償責任。
3.乙方不得泄露甲方和丙方的商業(yè)秘密,否則應承擔相應的法律責任。
八、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本派遣協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向派遣地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本派遣協(xié)議一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
2.本派遣協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3.附件:
(1)甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
(2)乙方身份證復印件;
(3)丙方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
(4)其他相關(guān)文件。
第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的專業(yè)能力和資源,為甲方提供更優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù),降低甲方的人力成本和管理風險。甲方為主導的目的和意義在于,確保乙方在丙方工作期間,其權(quán)益得到充分保障,同時甲方能夠根據(jù)自身需求,靈活調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容,實現(xiàn)甲方的人力資源優(yōu)化配置。
甲方(蓋章):____________________
乙方(蓋章):____________________
丙方(蓋章):____________________
法定代表人(簽字):____________________
法定代表人(簽字):____________________
法定代表人(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導
合同編號:__________
甲方(人力資源服務(wù)公司):____________________
乙方(個人):____________________
丙方(企業(yè)):____________________
鑒于甲方作為人力資源服務(wù)公司,為乙方提供就業(yè)服務(wù),丙方作為用工企業(yè),同意接納乙方就業(yè),根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進法》等法律法規(guī),甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方通過甲方派遣至丙方工作的有關(guān)事宜,達成如下協(xié)議:
一、就業(yè)服務(wù)內(nèi)容
1.乙方同意接受甲方提供的就業(yè)服務(wù),并由甲方將其派遣至丙方工作,從事_________________________(具體工作內(nèi)容)。
2.乙方在丙方的工作時間、地點、崗位等由丙方根據(jù)實際工作需要確定。
二、就業(yè)期限
1.本就業(yè)服務(wù)協(xié)議期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致,本就業(yè)服務(wù)協(xié)議可以延長,延長期限不得超過____年。
三、就業(yè)費用及支付
1.丙方按照國家規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn),支付乙方工資及福利,具體標準如下:
(1)崗位工資:人民幣____元/月;
(2)社會保險及公積金:按照國家及地方相關(guān)政策繳納;
(3)其他福利:按照丙方企業(yè)福利政策執(zhí)行。
2.丙方應于每月____日前將乙方工資及福利支付至乙方指定的銀行賬戶。
四、乙方的權(quán)益與權(quán)利
1.乙方享有與丙方同類崗位同等條件的工資待遇,包括但不限于加班費、津貼等。
2.乙方享有國家規(guī)定的休息休假權(quán)利,包括法定節(jié)假日、年假、病假等。
3.乙方享有國家規(guī)定的社會保險及福利待遇,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
4.乙方有權(quán)依法參加工會的權(quán)利,并享有工會提供的服務(wù)和幫助。
5.乙方有權(quán)要求丙方提供必要的工作條件和安全的工作環(huán)境。
五、甲方的責任與義務(wù)
1.甲方負責為乙方提供就業(yè)服務(wù),包括但不限于職業(yè)咨詢、就業(yè)指導、崗位推薦等。
2.甲方應確保乙方的個人信息安全,不得泄露給任何第三方。
3.甲方應協(xié)助乙方與丙方簽訂勞動合同,并監(jiān)督合同的履行。
六、丙方的責任與義務(wù)
1.丙方應按照國家規(guī)定和協(xié)議約定,為乙方提供合適的工作崗位和工作環(huán)境。
2.丙方應確保乙方在丙方工作期間,享有與其派遣崗位相應的勞動保障權(quán)益。
3.丙方應按照國家規(guī)定和丙方企業(yè)政策,為乙方提供社會保險和福利待遇。
4.丙方應尊重乙方的合法權(quán)益,不得歧視、侮辱或侵害乙方的人身權(quán)利。
七、甲方的違約及限制條款
1.甲方違反本協(xié)議,未履行就業(yè)服務(wù)義務(wù),乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任,包括但不限于賠償損失。
2.甲方違反保密義務(wù),泄露乙方個人信息,乙方有權(quán)要求甲方承擔相應的法律責任。
3.甲方不得以任何形式限制乙方的勞動權(quán)利,否則乙方有權(quán)解除協(xié)議并要求賠償。
八、爭議解決
1.三方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向就業(yè)地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本就業(yè)服務(wù)協(xié)議一式____份,甲乙丙三方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
2.本就業(yè)服務(wù)協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3.附件:
(1)甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件;
(2)乙方身份證復印件;
(3)丙方營業(yè)
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