廣告招聘勞務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（廣告主）：

乙方（招聘勞務(wù)人員）：

鑒于甲方需要進(jìn)行廣告宣傳，特委托乙方進(jìn)行招聘勞務(wù)工作，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、招聘勞務(wù)內(nèi)容

1.1乙方負(fù)責(zé)甲方廣告宣傳所需的招聘勞務(wù)工作，包括但不限于：發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、協(xié)助辦理入職手續(xù)等。

1.2乙方應(yīng)確保招聘工作的順利進(jìn)行，確保招聘信息的真實(shí)性、合法性。

二、工作期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.2合同期滿后，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。

三、工作地點(diǎn)及時(shí)間

3.1工作地點(diǎn)：______。

3.2工作時(shí)間：每周______天，每天______小時(shí)。

四、工作報(bào)酬及支付方式

4.1乙方在完成甲方委托的招聘勞務(wù)工作后，甲方應(yīng)支付乙方報(bào)酬，具體金額為______元/月。

4.2報(bào)酬支付方式：甲方于每月______日前支付乙方上月報(bào)酬。

五、保密條款

5.1雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2乙方在合同履行期間及合同終止后，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。

六、違約責(zé)任

6.1甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付報(bào)酬的，應(yīng)向乙方支付______元違約金。

6.2乙方違反本合同約定，未按約定完成招聘勞務(wù)工作的，應(yīng)向甲方支付______元違約金。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方廣告宣傳所需崗位信息表

2.乙方簡歷

3.乙方面試合格通知書

4.勞動(dòng)合同

5.入職手續(xù)辦理指南

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：______年______月______日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（廣告主）：

乙方（招聘勞務(wù)代理公司）：

丙方（招聘勞務(wù)人員）：

鑒于甲方需要進(jìn)行廣告宣傳，特委托乙方作為招聘勞務(wù)代理公司，協(xié)助甲方進(jìn)行招聘工作。為明確各方權(quán)利義務(wù)，保障各方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，并征得丙方同意，達(dá)成如下協(xié)議：

一、招聘勞務(wù)內(nèi)容

1.1乙方作為甲方指定的招聘勞務(wù)代理公司，負(fù)責(zé)甲方廣告宣傳所需的招聘勞務(wù)工作，包括但不限于：發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、協(xié)助辦理入職手續(xù)等。

1.2乙方應(yīng)確保招聘工作的順利進(jìn)行，確保招聘信息的真實(shí)性、合法性。

1.3丙方作為招聘勞務(wù)人員，應(yīng)按照乙方的安排參與招聘工作，并履行相關(guān)職責(zé)。

二、工作期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.2合同期滿后，如甲方、乙方、丙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。

三、工作地點(diǎn)及時(shí)間

3.1工作地點(diǎn)：______。

3.2工作時(shí)間：每周______天，每天______小時(shí)。

四、工作報(bào)酬及支付方式

4.1乙方在完成甲方委托的招聘勞務(wù)工作后，甲方應(yīng)支付乙方報(bào)酬，具體金額為______元/月。

4.2報(bào)酬支付方式：甲方于每月______日前支付乙方上月報(bào)酬。

4.3丙方在完成乙方安排的招聘工作后，乙方應(yīng)支付丙方報(bào)酬，具體金額為______元/月。

4.4報(bào)酬支付方式：乙方于每月______日前支付丙方上月報(bào)酬。

五、甲方的權(quán)利與義務(wù)

5.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定時(shí)間、地點(diǎn)和質(zhì)量完成招聘工作。

5.2甲方有權(quán)對乙方招聘的勞務(wù)人員進(jìn)行審核，確保其符合崗位要求。

5.3甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)度和成果進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。

5.4甲方有權(quán)要求乙方提供招聘過程中的相關(guān)資料和報(bào)告。

六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

6.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付報(bào)酬。

6.2乙方有權(quán)根據(jù)甲方要求調(diào)整招聘策略和方案。

6.3乙方有權(quán)對丙方的招聘工作情況進(jìn)行監(jiān)督，確保其履行職責(zé)。

6.4乙方有權(quán)對招聘過程中出現(xiàn)的違約行為進(jìn)行糾正。

七、丙方的權(quán)利與義務(wù)

7.1丙方有權(quán)要求乙方按照約定支付報(bào)酬。

7.2丙方有權(quán)要求乙方提供必要的工作條件和保障。

7.3丙方應(yīng)按照乙方安排參與招聘工作，并履行相關(guān)職責(zé)。

7.4丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方、乙方的相關(guān)規(guī)定。

八、違約責(zé)任

8.1乙方未按時(shí)完成招聘工作的，應(yīng)向甲方支付______元違約金。

8.2乙方未按約定支付丙方報(bào)酬的，應(yīng)向丙方支付______元違約金。

8.3丙方未履行職責(zé)的，應(yīng)向乙方支付______元違約金。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、其他約定

10.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方廣告宣傳所需崗位信息表

2.乙方簡歷

3.丙方簡歷

4.乙方面試合格通知書

5.勞動(dòng)合同

6.入職手續(xù)辦理指南

第三方介入的意義和目的在于，通過專業(yè)的招聘勞務(wù)代理公司，甲方可以更高效、更便捷地完成招聘工作，降低招聘成本，提高招聘質(zhì)量。同時(shí)，甲方可以集中精力進(jìn)行廣告宣傳和業(yè)務(wù)拓展。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為廣告主，對招聘工作的質(zhì)量和進(jìn)度有更高的要求。通過甲方權(quán)益主導(dǎo)的合同模式，可以確保甲方在招聘過程中的權(quán)益得到充分保障，降低招聘風(fēng)險(xiǎn)，提高招聘成功率。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（廣告主）：

乙方（招聘勞務(wù)代理公司）：

丙方（招聘勞務(wù)人員）：

鑒于甲方需要進(jìn)行廣告宣傳，特委托乙方作為招聘勞務(wù)代理公司，協(xié)助甲方進(jìn)行招聘工作。為明確各方權(quán)利義務(wù)，保障乙方合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，并征得丙方同意，達(dá)成如下協(xié)議：

一、招聘勞務(wù)內(nèi)容

1.1乙方作為甲方指定的招聘勞務(wù)代理公司，負(fù)責(zé)甲方廣告宣傳所需的招聘勞務(wù)工作，包括但不限于：發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試、協(xié)助辦理入職手續(xù)等。

1.2乙方應(yīng)確保招聘工作的順利進(jìn)行，確保招聘信息的真實(shí)性、合法性。

1.3丙方作為招聘勞務(wù)人員，應(yīng)按照乙方的安排參與招聘工作，并履行相關(guān)職責(zé)。

二、工作期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。

2.2合同期滿后，如甲方、乙方、丙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。

三、工作地點(diǎn)及時(shí)間

3.1工作地點(diǎn)：______。

3.2工作時(shí)間：每周______天，每天______小時(shí)。

四、工作報(bào)酬及支付方式

4.1乙方在完成甲方委托的招聘勞務(wù)工作后，甲方應(yīng)支付乙方報(bào)酬，具體金額為______元/月。

4.2報(bào)酬支付方式：甲方于每月______日前支付乙方上月報(bào)酬。

4.3丙方在完成乙方安排的招聘工作后，乙方應(yīng)支付丙方報(bào)酬，具體金額為______元/月。

4.4報(bào)酬支付方式：乙方于每月______日前支付丙方上月報(bào)酬。

五、乙方的權(quán)利與義務(wù)

5.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定時(shí)間、地點(diǎn)和質(zhì)量完成招聘工作。

5.2乙方有權(quán)對甲方提供的招聘信息進(jìn)行審核，確保其真實(shí)性和合法性。

5.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和保障，包括但不限于招聘所需的相關(guān)資料和報(bào)告。

5.4乙方有權(quán)對招聘過程中出現(xiàn)的違約行為進(jìn)行糾正，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、丙方的權(quán)利與義務(wù)

6.1丙方有權(quán)要求乙方按照約定支付報(bào)酬。

6.2丙方有權(quán)要求乙方提供必要的工作條件和保障。

6.3丙方應(yīng)按照乙方的安排參與招聘工作，并履行相關(guān)職責(zé)。

6.4丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方、乙方的相關(guān)規(guī)定。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

7.1甲方可要求乙方提供招聘工作的進(jìn)度報(bào)告和成果總結(jié)。

7.2甲方可對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。

7.3甲方可根據(jù)乙方的建議調(diào)整招聘策略和方案。

七、違約責(zé)任

7.1甲方未按時(shí)支付乙方報(bào)酬的，應(yīng)向乙方支付______元違約金。

7.2甲方未按約定提供招聘所需資料和保障的，應(yīng)向乙方支付______元違約金。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向乙方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他約定

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方廣告宣傳所需崗位信息表

2.乙方簡歷

3.丙方簡歷

4.乙方面試合格通知書

5.勞動(dòng)合同

6.入職手續(xù)辦理指南

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，乙方作為招聘勞務(wù)代理公司