下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
餐飲業(yè)廚師長聘任合同聘用合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘人):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的廚師長,負(fù)責(zé)廚房的日常管理工作,包括菜品研發(fā)、廚房團(tuán)隊建設(shè)、食品安全與衛(wèi)生等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)與安排,積極配合甲方完成各項經(jīng)營目標(biāo)。第二條合同期限2.1本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方的月薪資為人民幣____元(稅前),具體薪資結(jié)構(gòu)為:基本工資____元+績效獎金____元+其他補(bǔ)貼或獎金等。3.2乙方按照國家的規(guī)定繳納社會保險,甲方依法為乙方繳納社會保險費用。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等相關(guān)待遇,具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第四條工作時間為:4.1乙方每周工作時間不超過40小時,具體工作時間按照甲方的實際情況進(jìn)行調(diào)整。4.2乙方加班時,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。第五條保密協(xié)議5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后,不得以任何方式泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息。5.2乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付相應(yīng)的賠償金。6.2本合同任何一方不得無故提前解除合同,如一方確有特殊情況需要解除合同,應(yīng)提前一個月書面通知對方,并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(受聘人):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作證明3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方餐飲服務(wù)許可證復(fù)印件8.甲方社會保險登記證復(fù)印件9.雙方簽訂的保密協(xié)議10.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定時間到崗,或未經(jīng)甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息。3.乙方違反甲方規(guī)章制度,影響甲方正常經(jīng)營。4.甲方未按約定時間支付乙方薪資、加班費、獎金等。5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費用。6.甲方未按約定提供乙方休假待遇。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》2.勞動合同法:《中華人民共和國勞動合同法》3.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,依法參加社會保險,繳納社會保險費用的制度。4.保密協(xié)議:雙方約定乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后,不得泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息。5.違約行為:違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按約定時間到崗,解決辦法:與乙方溝通,協(xié)商具體到崗時間,必要時根據(jù)合同約定追究乙方違約責(zé)任。2.乙方泄露甲方秘密,解決辦法:立即與乙方溝通,要求其停止泄露行為,必要時根據(jù)合同約定追究乙方違約責(zé)任。3.乙方違反甲方規(guī)章制度,解決辦法:根據(jù)甲方規(guī)章制度對乙方進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。4.甲方未按約定支付乙方薪資,解決辦法:及時支付乙方應(yīng)得的薪資,并向乙方道歉。5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險費用,解決辦法:立即補(bǔ)繳社會保險費用,并向乙方道歉。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為餐飲企業(yè),需要聘請廚師長負(fù)責(zé)廚房管理工作。2.乙方具備相關(guān)職業(yè)資格,愿意擔(dān)任甲方的
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營自查自糾報告
- 醫(yī)療器械經(jīng)營法規(guī)模擬測試方案試卷
- 噴灑防水施工方案(3篇)
- 工廠軍訓(xùn)活動策劃方案(3篇)
- 墻裙造型施工方案(3篇)
- 小區(qū)柵欄施工方案(3篇)
- 政府車輛應(yīng)急預(yù)案(3篇)
- 墻體畫施工方案(3篇)
- 油閥組施工方案(3篇)
- 焦油渣應(yīng)急預(yù)案(3篇)
- 2025中國機(jī)械工業(yè)集團(tuán)有限公司國機(jī)集團(tuán)總部社會招聘19人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 城鎮(zhèn)老舊供水管網(wǎng)及附屬設(shè)施升級改造工程節(jié)能評估報告
- 紀(jì)委監(jiān)委辦案安全課件
- 2026年全國婦聯(lián)所屬在京事業(yè)單位公開招聘備考題庫含答案詳解
- 2025年輸血知識考試試題及答案
- 2025-2026學(xué)年人教版八年級上冊道德與法治期末試卷(含答案和解析)
- 幼兒園消防安全管理細(xì)則解讀
- 沈陽市2025遼寧沈陽市于洪區(qū)社區(qū)殘疾人工作專職干事招聘筆試歷年參考題庫典型考點附帶答案詳解(3卷合一)
- 2026年內(nèi)蒙古電子信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫附答案詳解
- T-CASEI 026-2023 在役立式圓筒形鋼制焊接儲罐安全附件檢驗技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
- 砼澆筑工程技術(shù)交底
評論
0/150
提交評論