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文檔簡介

京東客服工作職責(zé)一、客服主管崗位職責(zé)1.團(tuán)隊(duì)管理:在客服總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常管理,制定團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)及績效考核標(biāo)準(zhǔn),提升團(tuán)隊(duì)整體服務(wù)質(zhì)量與效率。2.培訓(xùn)與發(fā)展:組織新員工培訓(xùn)與在職培訓(xùn),提升客服人員的專業(yè)技能與服務(wù)意識,確保團(tuán)隊(duì)能夠高效應(yīng)對客戶需求和問題。3.服務(wù)流程優(yōu)化:根據(jù)客戶反饋及市場變化,定期分析并優(yōu)化客服工作流程,推動服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的持續(xù)改進(jìn)。4.客戶關(guān)系維護(hù):定期與重要客戶進(jìn)行溝通,了解客戶需求及反饋,收集市場信息,推動客戶滿意度的提升。5.數(shù)據(jù)分析:負(fù)責(zé)客服數(shù)據(jù)的收集與分析,制定相應(yīng)的報(bào)告,并提出改進(jìn)建議,支持管理層的決策。二、客服專員崗位職責(zé)1.客戶咨詢處理:負(fù)責(zé)接聽客戶來電、回復(fù)客戶郵件及在線咨詢,解答客戶的各種問題,提供準(zhǔn)確的信息與幫助。2.投訴處理:及時(shí)處理客戶投訴,了解客戶的真實(shí)訴求,采取有效措施妥善解決問題,維護(hù)公司的良好形象。3.信息記錄:詳細(xì)記錄客戶咨詢及投訴內(nèi)容,確保信息的準(zhǔn)確傳遞,方便后續(xù)跟進(jìn)與處理。4.售后服務(wù)支持:協(xié)助客戶進(jìn)行售后服務(wù)問題的處理,包括退換貨、訂單查詢等,確??蛻魸M意度。5.產(chǎn)品知識學(xué)習(xí):持續(xù)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品信息及相關(guān)政策,確保在與客戶溝通時(shí)提供準(zhǔn)確的建議和解決方案。三、客服質(zhì)量監(jiān)控專員崗位職責(zé)1.服務(wù)質(zhì)量評估:定期對客服通話及在線溝通進(jìn)行監(jiān)控與評估,確保服務(wù)質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋。2.培訓(xùn)需求識別:根據(jù)監(jiān)控結(jié)果,分析客服人員的服務(wù)不足之處,提出針對性的培訓(xùn)需求,推動個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的成長。3.客戶滿意度調(diào)查:定期進(jìn)行客戶滿意度調(diào)查,收集客戶對客服工作及服務(wù)質(zhì)量的反饋,提供改善建議。4.標(biāo)準(zhǔn)流程制定:協(xié)助制定客服服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程,確??蛻舴?wù)的一致性與規(guī)范性,降低服務(wù)差錯(cuò)率。5.報(bào)告撰寫:撰寫服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控報(bào)告,分析客服工作中的亮點(diǎn)與不足,并提出改進(jìn)措施,支持管理層決策。四、客服助理崗位職責(zé)1.信息整理:負(fù)責(zé)客戶信息及咨詢記錄的整理與歸檔,確保信息的準(zhǔn)確性與可追溯性,支持客服團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)作。2.數(shù)據(jù)錄入:協(xié)助客服專員進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入工作,包括客戶咨詢記錄、投訴情況等,確保信息的及時(shí)更新。3.會議支持:協(xié)助組織客服團(tuán)隊(duì)會議,準(zhǔn)備會議相關(guān)資料,記錄會議紀(jì)要,跟進(jìn)會議決策的執(zhí)行情況。4.文檔管理:負(fù)責(zé)客服相關(guān)文檔的管理與歸檔,包括工作流程、培訓(xùn)資料等,確保資料的完整性與可查找性。5.輔助工作:支持客服團(tuán)隊(duì)的日常工作,協(xié)助處理簡單的客戶咨詢及問題,為客服專員分擔(dān)工作壓力。五、客服培訓(xùn)師崗位職責(zé)1.培訓(xùn)計(jì)劃制定:根據(jù)客服團(tuán)隊(duì)的需求與公司目標(biāo),制定系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃,確保培訓(xùn)內(nèi)容的針對性與實(shí)用性。2.培訓(xùn)課程開發(fā):負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開發(fā)客服培訓(xùn)課程,涵蓋產(chǎn)品知識、服務(wù)技巧、溝通能力等,提升客服人員的綜合素質(zhì)。3.培訓(xùn)效果評估:定期評估培訓(xùn)效果,通過考試、考核等方式檢驗(yàn)培訓(xùn)

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