臨時工雇傭合同樣本合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：__________________乙方（臨時工）：__________身份證號：________________住址：____________________聯(lián)系電話：__________________第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______個月，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面協(xié)議。第二條工作內(nèi)容2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間3.1乙方的工作時間為：每天_______小時，每周工作_______天，具體工作時間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排。3.2甲方應(yīng)保證乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日的休息權(quán)利。第四條工資待遇4.1乙方的工資為計時工資，每小時工資為人民幣_______元。4.2甲方每月支付乙方工資，支付時間為每月_______日，工資支付方式為_______（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬）。4.3乙方在合同期間加班，甲方按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條社會保險與福利5.1甲方應(yīng)為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第六條勞動安全6.1甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全和健康，提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品。6.2甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高乙方的安全意識。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條合同解除與終止（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失的；（3）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。（1）甲方未按照約定支付工資的；（2）甲方未按照約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；（3）甲方違反法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益的；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.3合同期滿，本合同自然終止。第九條爭議解決9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________乙方（簽名）：____________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.確認(rèn)合同主體：甲方（雇主）和乙方（臨時工）的名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話等信息準(zhǔn)確無誤。2.明確合同期限：合同生效日期、終止日期及續(xù)簽條件。3.詳細(xì)描述工作內(nèi)容：乙方應(yīng)承擔(dān)的具體工作職責(zé)和任務(wù)。4.規(guī)定工作時間：每日工作時長、每周工作天數(shù)及國家法定節(jié)假日、休息日的安排。5.工資待遇：明確工資計算方式、支付時間及加班費(fèi)規(guī)定。6.社會保險與福利：甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險種類及提供的福利待遇。7.勞動安全：甲方保障乙方在工作過程中的安全和健康，提供勞動保護(hù)用品。8.違約責(zé)任：明確雙方違反合同約定的責(zé)任承擔(dān)。9.合同解除與終止：列舉雙方解除合同的情形及合同到期終止事宜。10.爭議解決：雙方發(fā)生爭議時的解決方式。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同：雙方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.雇主：指與雇員建立勞動關(guān)系，使用其勞動力，支付其報酬的自然人、法人或其他組織。3.雇員：指在雇主的管理和監(jiān)督下，提供勞動力并獲取報酬的自然人。4.社會保險：國家通過立法，采取強(qiáng)制手段，為勞動者提供一定物質(zhì)幫助的制度。5.加班費(fèi)：指勞動者在法定工作時間之外提供勞動，用人單位按照國家規(guī)定支付的額外勞動報酬。6.違約責(zé)任：當(dāng)事人違反合同約定，依法應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。7.民事責(zé)任：指因違反合同、侵權(quán)行為等原因，侵權(quán)人依法應(yīng)承擔(dān)的財產(chǎn)性或非財產(chǎn)性責(zé)任。8.終止：指合同當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系因一定法律事實(shí)的出現(xiàn)而歸于消滅。9.協(xié)商：指雙方當(dāng)事人為解決爭議或達(dá)成某種協(xié)議而進(jìn)行的平等、自愿的交流、溝通和談判。10.訴訟：指當(dāng)事人之間因民事權(quán)益爭議，向人民法院提起訴訟，請求人民法院行使審判權(quán)解決爭議的活動。特殊應(yīng)用場合及合同補(bǔ)充條款：1.應(yīng)用場合：乙方為特定項(xiàng)目提供臨時技術(shù)支持。2.應(yīng)用場合：乙方在節(jié)假日期間提供臨時服務(wù)。補(bǔ)充條款：由于節(jié)假日工作可能對乙方的個人生活造成影響，甲方應(yīng)給予乙方額外的補(bǔ)貼，并且在節(jié)假日期間工作后，為乙方提供一天的調(diào)休。3.應(yīng)用場合：乙方在危險或特殊環(huán)境下工作。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)確保乙方在工作時擁有符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的個人防護(hù)裝備，并且在乙方完成危險或特殊環(huán)境工作后，提供一次免費(fèi)的健康檢查。4.應(yīng)用場合：乙方為甲方進(jìn)行遠(yuǎn)程工作。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供必要的遠(yuǎn)程工作設(shè)備和技術(shù)支持，并確保乙方在家工作期間，能夠獲得與現(xiàn)場工作相同的溝通和協(xié)作機(jī)會。合同所需附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.工作職責(zé)說明書3.工資支付方式證明4.社會保