外賣行業(yè)凸顯合同漏洞，騎手維權遭遇困境合同編號：__________一、合同主體甲方（外賣平臺運營主體）：__________地址：____________________________聯(lián)系電話：________________________乙方（騎手）：____________________身份證號：_______________________聯(lián)系電話：________________________二、合同宗旨三、合作內(nèi)容1.甲方委托乙方提供外賣配送服務，乙方同意按照甲方的要求提供相應服務。2.乙方應嚴格遵守甲方制定的配送規(guī)范、服務標準及安全操作規(guī)程，確保服務質(zhì)量。四、合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。合同到期后，如雙方同意續(xù)約，應簽訂書面續(xù)約協(xié)議。五、勞動報酬1.甲方應根據(jù)乙方的配送量、服務質(zhì)量等因素，按月支付乙方勞動報酬。具體報酬標準為：____元/單，每月結算一次。2.甲方應在每月____日前支付乙方當月勞動報酬。3.甲方應按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險。六、勞動保障1.甲方應為乙方提供必要的勞動保護用品，確保乙方在配送過程中的人身安全。2.甲方應定期對乙方進行業(yè)務培訓，提高乙方的服務水平和綜合素質(zhì)。3.甲方應保障乙方的合法權益，不得拖欠、克扣乙方工資。七、合同終止與解除1.在合同期限內(nèi)，如乙方嚴重違反甲方制定的配送規(guī)范、服務標準及安全操作規(guī)程，甲方有權單方面解除合同。2.在合同期限內(nèi)，如甲方未按照約定支付乙方勞動報酬，乙方有權單方面解除合同。3.合同期滿后，雙方無續(xù)約意愿，合同自動終止。八、違約責任1.一方違反合同規(guī)定，導致合同無法履行，應承擔相應的違約責任。2.甲方違反合同規(guī)定，拖欠、克扣乙方工資，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金標準為____元/天。3.乙方嚴重違反甲方制定的配送規(guī)范、服務標準及安全操作規(guī)程，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金標準為____元/次。九、爭議解決如甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日注意事項：1.明確合同主體：確保甲乙雙方的名稱、地址、聯(lián)系電話等信息準確無誤，以便在合同履行過程中進行有效溝通。2.權利義務明確：合同中應詳細列明甲乙雙方的權利和義務，包括服務內(nèi)容、合同期限、勞動報酬、勞動保障等，以避免履行過程中的糾紛。3.違約責任明確：合同中應明確違約責任，包括違約金的標準，以便在發(fā)生違約行為時，雙方能夠明確責任和賠償。4.爭議解決方式：合同中應約定爭議解決方式，如友好協(xié)商、訴訟等，以便在發(fā)生糾紛時能夠及時解決問題。5.合同簽署：合同應由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認，確保合同的法律效力。解決辦法：1.協(xié)商解決：在合同履行過程中，如遇問題或糾紛，甲乙雙方應通過友好協(xié)商的方式尋求解決辦法。2.法律途徑：如協(xié)商不成，甲乙雙方可依據(jù)合同約定，向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.合同：合同是指平等主體之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協(xié)議。2.違約：違約是指合同當事人違反合同約定，不履行或不完全履行合同義務的行為。3.違約金：違約金是指合同當事人因違約行為應向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金，用以彌補因違約給對方造成的損失。4.民事權利義務：民事權利義務是指民事主體在民事活動中享有的權利和承擔的義務。5.爭議解決：爭議解決是指當事人之間因合同履行產(chǎn)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、訴訟等方式予以解決的過程。特殊應用場合及補充條款：1.應用場合：如果乙方需要在特定時間段內(nèi)（如節(jié)假日、特殊活動期間）增加配送次數(shù)或工作量?！霸谔厥饣顒悠陂g，乙方如有意愿增加配送次數(shù)或工作量，甲方應提前與乙方協(xié)商，并在雙方同意的情況下調(diào)整勞動報酬及工作時間。雙方應簽訂書面補充協(xié)議，明確具體的工作安排和報酬。”2.應用場合：乙方可能因為健康原因或其他個人原因需要臨時請假?！耙曳揭蚪】祷蚱渌o急個人原因需要臨時請假，應至少提前____小時通知甲方，并提交相關證明。甲方應合理調(diào)整工作安排，并保障乙方的合法權益?！?.應用場合：乙方希望在合同期內(nèi)提升個人技能，參與甲方提供的培訓?！凹追綉ㄆ跒橐曳教峁┞殬I(yè)技能培訓，乙方有權參與甲方組織的培訓活動。如乙方通過培訓取得相關證書或技能提升，甲方應考慮對乙方的勞動報酬進行調(diào)整?！焙贤韪?/p>