2025年企業(yè)股權(quán)激勵(lì)方案合同_第1頁(yè)
2025年企業(yè)股權(quán)激勵(lì)方案合同_第2頁(yè)
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2025年企業(yè)股權(quán)激勵(lì)方案合同甲方(授予方):____乙方(受贈(zèng)方):____根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方以股權(quán)激勵(lì)方式對(duì)乙方進(jìn)行激勵(lì)的事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下合同條款:一、股權(quán)激勵(lì)方式及數(shù)量1.1甲方同意向乙方授予____份股權(quán)激勵(lì),其中____份為限制性股票,____份為股票期權(quán)。1.2股權(quán)激勵(lì)的授予價(jià)格為公司股票當(dāng)前市場(chǎng)價(jià)格的____%。1.3股權(quán)激勵(lì)的授予數(shù)量和授予價(jià)格在公司股東大會(huì)審議通過(guò)后確定。二、股權(quán)激勵(lì)的歸屬和行權(quán)2.1限制性股票的歸屬和行權(quán)條件:(1)乙方須在____年內(nèi)持續(xù)為公司工作;(2)乙方的績(jī)效考核結(jié)果達(dá)到____級(jí);(3)公司業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)到約定的目標(biāo)。2.2股票期權(quán)的歸屬和行權(quán)條件:(1)乙方須在____年內(nèi)持續(xù)為公司工作;(2)乙方的績(jī)效考核結(jié)果達(dá)到____級(jí);(3)公司業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)到約定的目標(biāo)。2.3股權(quán)激勵(lì)的歸屬和行權(quán)具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定,并通知乙方。三、股權(quán)激勵(lì)的調(diào)整和取消3.1在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃有效期內(nèi),如公司發(fā)生重大事項(xiàng),甲方有權(quán)對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整。3.2如乙方發(fā)生違反公司規(guī)章制度、損害公司利益等行為,甲方有權(quán)取消乙方的股權(quán)激勵(lì)。四、股權(quán)激勵(lì)的稅收處理4.1乙方取得股權(quán)激勵(lì)時(shí),應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅。4.2乙方行權(quán)時(shí),應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅。五、合同的生效、變更和解除5.1本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。5.2本合同的變更和解除,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并書面確認(rèn)。5.3如本合同的任何條款與法律法規(guī)相抵觸,該條款將按法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行,但不影響其他條款的有效性。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):____乙方(簽字):____代表(簽名):____代表(簽名)

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