互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)勞動合同模板編號：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

地址：____________________

乙方（勞動者）姓名：____________________

地址：____________________

鑒于甲方從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，需要招聘乙方擔(dān)任相關(guān)崗位，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲乙雙方在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)勞動關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)甲乙雙方的合作與發(fā)展。

二、合同背景

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，決定招聘乙方擔(dān)任____________________崗位，乙方自愿加入甲方工作。

三、合同期限

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____________________年。

四、工作內(nèi)容

乙方在甲方工作期間，主要負(fù)責(zé)____________________等工作內(nèi)容。

五、勞動報酬

1.乙方工資為____________________元/月，按月支付。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等假期。

六、社會保險及福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險。

2.甲方按照國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

七、其他約定

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。

2.乙方違反合同約定的，甲方有權(quán)按照法律規(guī)定解除本合同。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

雙方的責(zé)任和義務(wù)：

甲方責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，為乙方提供符合國家規(guī)定的工作崗位和勞動條件。

2.甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣乙方工資。

3.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，保障乙方的社會保險權(quán)益。

4.甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得對乙方進(jìn)行侮辱、誹謗、威脅或暴力行為。

5.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定提供乙方相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、產(chǎn)假等。

6.甲方應(yīng)依法對乙方進(jìn)行勞動保護(hù)，確保乙方在工作中的人身安全。

7.甲方應(yīng)按照合同約定，對乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)素質(zhì)和工作能力。

8.甲方應(yīng)按照合同約定，對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，對乙方的工作表現(xiàn)給予評價和指導(dǎo)。

乙方責(zé)任和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，不得違反勞動紀(jì)律。

3.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)信息，不得泄露給任何第三方。

4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，參加職業(yè)技能培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平。

5.乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，不得損壞或?yàn)E用甲方的設(shè)備、工具等。

6.乙方應(yīng)按時到崗，不得無故缺勤，如有特殊情況需提前請假。

7.乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動保護(hù)的法律法規(guī)，注意自身在工作中的安全。

8.乙方應(yīng)積極配合甲方的管理和監(jiān)督，對甲方的合理工作安排給予支持和配合。

雙方權(quán)利：

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評價和指導(dǎo)。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。

乙方權(quán)利：

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和提供福利待遇。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作崗位和勞動條件。

3.乙方有權(quán)要求甲方為其繳納社會保險，保障其社會保險權(quán)益。

4.乙方有權(quán)要求甲方對其工作進(jìn)行合理的監(jiān)督和考核，對其工作表現(xiàn)給予公正評價。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額

本合同約定的總金額為人民幣____________________元整（￥____________________元），包括基本工資、績效獎金、福利補(bǔ)貼等各項(xiàng)費(fèi)用。

二、支付方式

1.基本工資：乙方的基本工資按月支付，具體金額為人民幣____________________元/月。

-支付時間：每月的____________________日前支付上月工資。

-支付比例：每月工資全額支付，不得拖欠。

2.績效獎金：乙方在完成工作任務(wù)、達(dá)到公司績效要求的情況下，可享受績效獎金。

-支付時間：每季度末的____________________日前支付當(dāng)季度績效獎金。

-支付比例：根據(jù)乙方當(dāng)季度績效考核結(jié)果，按照公司績效考核制度確定。

3.福利補(bǔ)貼：包括但不限于交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼等，具體金額及支付方式按照公司福利政策執(zhí)行。

4.額外費(fèi)用：因乙方工作需要產(chǎn)生的合理額外費(fèi)用，如差旅費(fèi)、加班費(fèi)等，由甲方按照實(shí)際發(fā)生金額支付。

三、支付條件

1.乙方完成并提交了符合甲方要求的工作成果。

2.乙方遵守了公司的規(guī)章制度，未發(fā)生重大違紀(jì)行為。

3.甲方財務(wù)部門審核無誤，確認(rèn)乙方應(yīng)得款項(xiàng)。

四、支付方式的具體規(guī)定

1.甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資及福利補(bǔ)貼支付至乙方指定的銀行賬戶。

2.甲方應(yīng)在每月支付工資前，向乙方提供支付憑證，以便乙方核對。

3.乙方應(yīng)確保其提供的銀行賬戶信息準(zhǔn)確無誤，因賬戶信息錯誤導(dǎo)致的支付延誤或錯誤，由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

4.如遇國家法定節(jié)假日或銀行節(jié)假日，甲方將提前安排支付，確保乙方在法定工作日收到工資。

五、違約責(zé)任

1.如甲方未按時支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)付款項(xiàng)百分之____________________的違約金。

2.如乙方未按照約定提供銀行賬戶信息或提供的信息不準(zhǔn)確，導(dǎo)致甲方無法按時支付工資，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

六、其他約定

1.如有特殊原因?qū)е录追綗o法按時支付工資，甲方應(yīng)提前通知乙方，并說明原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可調(diào)整支付時間。

2.本合同中關(guān)于支付方式的約定，如與國家法律法規(guī)相沖突，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。

違約與爭議解決機(jī)制：

一、違約行為及責(zé)任

1.甲方違約行為：

-未按時支付乙方工資或福利待遇。

-未按約定提供工作條件或勞動保護(hù)。

-侵犯乙方合法權(quán)益，如泄露商業(yè)秘密、侮辱、誹謗等。

-其他違反本合同約定或法律法規(guī)的行為。

甲方違約時，應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：

-向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的百分之____________________。

-賠償乙方因違約行為所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

-承擔(dān)因違約行為導(dǎo)致的其他法律責(zé)任。

2.乙方違約行為：

-未按時完成工作任務(wù)或未達(dá)到工作質(zhì)量要求。

-違反公司規(guī)章制度，如曠工、遲到等。

-泄露甲方商業(yè)秘密或業(yè)務(wù)信息。

-其他違反本合同約定或法律法規(guī)的行為。

乙方違約時，應(yīng)承擔(dān)以下責(zé)任：

-向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的百分之____________________。

-賠償甲方因違約行為所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。

-承擔(dān)因違約行為導(dǎo)致的其他法律責(zé)任。

二、爭議解決

1.雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則，解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。

2.如協(xié)商不成，雙方可選擇以下爭議解決方式之一：

-訴訟：向合同履行地人民法院提起訴訟。

-仲裁：向____________________仲裁委員會申請仲裁。

-調(diào)解：由____________________調(diào)解委員會進(jìn)行調(diào)解。

三、適用法律和管轄

1.本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.合同履行地為本合同簽訂地，如雙方另有約定，從其約定。

3.如雙方選擇仲裁解決爭議，仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

4.如雙方選擇訴訟解決爭議，合同履行地人民法院為管轄法院。

四、其他

1.雙方在履行合同過程中，如遇不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按上述爭議解決機(jī)制處理。

附則：

一、生效條件

本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，自生效之日起，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。

二、合同有效期

本合同的有效期為____________________年，自生效之日起計(jì)算。合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽____________________年，直至任何一方提前____________________個月書面通知對方解除合同。

三、變更條款

1.本合同的任何變更，必須以書面形式由甲乙雙方共同簽署，并經(jīng)雙方代表簽字（或蓋章）后方可生效。

2.任何一方不得單方面變更本合同的內(nèi)容，任何單方面變更均為無效。

四、終止條款

1.合同在以下情況下終止：

-合同約定的期限屆滿。

-雙方協(xié)商一致解除合同。

-因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。

-一方違約，另一方按照本合同約定的違約條款解除合同。

-法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他終止情形。

2.合同終止后，甲乙雙方應(yīng)立即停止一切合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。

五、通知

1.任何一方要求變更、解除合同或履行合同相關(guān)的通知，應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方，并保留相應(yīng)的送達(dá)憑證。

2.通知應(yīng)以____________________（郵寄、電子郵件、傳真等）方式發(fā)送，自發(fā)送之日起視為送達(dá)。

六、合同解除后的處理

1.合同解除后，甲乙雙方應(yīng)立即停止一切合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。

2.雙方應(yīng)相互清算，甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得款項(xiàng)，乙方應(yīng)返還甲方提供的所有財產(chǎn)和資料。

3.雙方應(yīng)承擔(dān)因合同解除而產(chǎn)生的合理費(fèi)用。

七、合同份數(shù)

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

八、其他

1.本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，自生效之日起對甲乙雙方具有約束力。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按本合同的違約與爭議解決機(jī)制處理。

附件：

1.需求文檔：詳細(xì)描述乙方工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)及考核標(biāo)準(zhǔn)的文檔。

2.設(shè)計(jì)方案：乙方在合同履行期間需提交的設(shè)計(jì)方案，包括但不限于產(chǎn)品界面設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)等。

3.技術(shù)規(guī)格：乙方在合同履行期間需遵守的技術(shù)規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)，包括硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)等方面的要求。

4.勞動合同：甲乙雙方簽訂的正式勞動合同文本。

5.乙方身份證復(fù)印件：乙方有效身份證件的復(fù)印件，用于證明乙方身份。

6.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件：乙方學(xué)歷證書的復(fù)印件，用于證明乙方教育背景。

7.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件：乙方持有的與工作相關(guān)的資格證書復(fù)印件，如專業(yè)技術(shù)資格證書等。

8.乙方健康證明：乙方入職前提供的健康證明，證明乙方符合崗位要求。

9.乙方入職培訓(xùn)記錄：乙方參加公司入職培訓(xùn)的記錄，證明乙方已接受必要培訓(xùn)。

10.乙方工作日志：乙方在工作期間填寫的工作日志，記錄工作進(jìn)度、遇到的