勞動(dòng)合同范本大全合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：__________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。

第一條合同期限

1.本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.甲方根據(jù)實(shí)際情況和乙方意愿，可以提前解除或延長(zhǎng)本勞動(dòng)合同，但需提前一個(gè)月通知乙方。

第二條工作內(nèi)容

1.乙方在甲方的工作崗位為：__________。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù)，保持職業(yè)素養(yǎng)，遵守公司規(guī)章制度。

第三條勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（含基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等），具體工資組成及支付方式見(jiàn)附件一。

2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金等，具體待遇見(jiàn)附件二。

3.乙方加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四條工作時(shí)間與休息休假

1.乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體休假規(guī)定見(jiàn)附件三。

第五條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，確保乙方的人身安全。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。乙方應(yīng)積極參加培訓(xùn)，提高自身能力。

第六條保密條款

1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。

2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。

第七條合同解除和終止

1.在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，均應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。

2.乙方解除合同的，應(yīng)按照甲方規(guī)定的程序辦理手續(xù)，否則甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

3.合同期滿，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)終止。

第八條爭(zhēng)議解決

1.本勞動(dòng)合同的簽訂、履行、解除、終止及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第九條其他約定

1.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（用人單位）：__________

乙方（員工）：____