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內(nèi)部臨時(shí)用工合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
乙方(臨時(shí)用工):
鑒于甲方因工作需要,需要乙方在特定時(shí)間段內(nèi)提供臨時(shí)性勞動(dòng)服務(wù),雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)__個(gè)月。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn),按照甲方的要求,完成以下工作內(nèi)容:
(1)____工作;
(2)____工作;
(3)____工作。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方的工作時(shí)間為每日__小時(shí),每周工作__天,具體工作時(shí)間由甲方安排。
3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方在合同期限內(nèi),每月工資為人民幣_(tái)_元。
4.2甲方按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月__日。
4.3甲方支付給乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。
六、合同解除與終止
6.1甲方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
6.2乙方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)甲方未按約定支付工資;
(2)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(3)甲方強(qiáng)迫乙方加班,超過法定工作時(shí)間。
六、爭(zhēng)議解決
7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
7.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、其他
8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方身份證復(fù)印件
3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明
4.住房公積金繳納證明
5.其他相關(guān)文件
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:____年__月__日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
乙方(臨時(shí)用工):
丙方(勞務(wù)派遣單位):
鑒于甲方因工作需要,需要乙方在特定時(shí)間段內(nèi)提供臨時(shí)性勞動(dòng)服務(wù),同時(shí)為保障甲方權(quán)益和優(yōu)化用工管理,甲乙雙方同意引入丙方作為勞務(wù)派遣單位,丙方負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理、工資發(fā)放及社會(huì)保險(xiǎn)繳納等事宜。經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)__個(gè)月。
1.2丙方應(yīng)確保乙方在合同期限內(nèi)能夠持續(xù)提供勞動(dòng)服務(wù)。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方指定的工作地點(diǎn),按照甲方的要求,完成以下工作內(nèi)容:
(1)____工作;
(2)____工作;
(3)____工作。
2.2丙方應(yīng)監(jiān)督乙方按照甲方的要求完成工作。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方的工作時(shí)間為每日__小時(shí),每周工作__天,具體工作時(shí)間由甲方安排。
3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
3.3丙方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間和休息休假符合國(guó)家規(guī)定。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方在合同期限內(nèi),每月工資為人民幣_(tái)_元。
4.2甲方按月支付丙方勞務(wù)費(fèi)用,支付時(shí)間為每月__日。
4.3丙方應(yīng)按約定時(shí)間支付乙方工資,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
5.1丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2丙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。
六、丙方的責(zé)任與權(quán)利
6.1丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理,包括但不限于招聘、勞動(dòng)合同簽訂、工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。
6.2丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。
6.3丙方有權(quán)根據(jù)甲方的需求,對(duì)乙方的工作進(jìn)行調(diào)整。
七、甲方的責(zé)任與權(quán)利
7.1甲方有權(quán)要求丙方確保乙方按照約定提供勞動(dòng)服務(wù)。
7.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,包括但不限于工作進(jìn)度、質(zhì)量等。
7.3甲方有權(quán)要求丙方對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和考核。
7.4甲方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
八、乙方的違約及限制條款
8.1乙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
8.2乙方在合同期限內(nèi),不得自行離職,如需離職,應(yīng)提前__日向丙方提出書面申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職。
8.3乙方在合同期限內(nèi),不得向甲方以外的第三方泄露甲方商業(yè)秘密。
九、爭(zhēng)議解決
9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
9.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
十、其他
10.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
10.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方身份證復(fù)印件
3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明
4.住房公積金繳納證明
5.其他相關(guān)文件
第三方介入的意義和目的:
1.優(yōu)化甲方用工管理,降低人力資源成本;
2.明確丙方的責(zé)任和義務(wù),保障甲方權(quán)益;
3.提高乙方的工作積極性,提升工作效率。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.甲方作為主導(dǎo)方,有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核,確保工作質(zhì)量和進(jìn)度;
2.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)需求調(diào)整用工規(guī)模,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;
3.甲方通過引入丙方,實(shí)現(xiàn)用工方式的靈活性和多樣性。
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(項(xiàng)目承包方):
乙方(項(xiàng)目執(zhí)行人員):
丙方(勞務(wù)派遣單位):
鑒于甲方因項(xiàng)目需要,需要乙方在特定時(shí)間段內(nèi)提供專業(yè)技能服務(wù),同時(shí)為保障乙方權(quán)益和簡(jiǎn)化招聘流程,甲乙雙方同意引入丙方作為勞務(wù)派遣單位,丙方負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理、薪資發(fā)放及社會(huì)保險(xiǎn)繳納等事宜。經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.1本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)__個(gè)月。
1.2丙方應(yīng)確保乙方在合同期限內(nèi)能夠持續(xù)提供專業(yè)技能服務(wù)。
二、工作內(nèi)容
2.1乙方同意在甲方指定的項(xiàng)目地點(diǎn),按照甲方的要求,完成以下工作內(nèi)容:
(1)____工作;
(2)____工作;
(3)____工作。
2.2丙方應(yīng)監(jiān)督乙方按照甲方的要求完成工作。
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方的工作時(shí)間為每日__小時(shí),每周工作__天,具體工作時(shí)間由甲方安排。
3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。
3.3丙方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間和休息休假符合國(guó)家規(guī)定,并保障乙方休息日和法定節(jié)假日的權(quán)益。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1乙方在合同期限內(nèi),每月工資為人民幣_(tái)_元。
4.2甲方按月支付丙方勞務(wù)費(fèi)用,支付時(shí)間為每月__日。
4.3丙方應(yīng)按約定時(shí)間支付乙方工資,并確保乙方工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
5.1丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2丙方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金,并保障乙方享有相應(yīng)的福利待遇。
六、丙方的責(zé)任與權(quán)利
6.1丙方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的人事關(guān)系管理,包括但不限于招聘、勞動(dòng)合同簽訂、工資支付、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。
6.2丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行日常管理,確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。
6.3丙方有權(quán)根據(jù)甲方的需求,對(duì)乙方的工作進(jìn)行調(diào)整。
六、甲方的責(zé)任與權(quán)利
6.4甲方應(yīng)提供乙方完成工作所需的工作環(huán)境、工具和資料。
6.5甲方應(yīng)按時(shí)支付丙方勞務(wù)費(fèi)用,并保證費(fèi)用的真實(shí)性。
6.6甲方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度;
(2)乙方無法勝任工作,經(jīng)培訓(xùn)后仍無法達(dá)到工作要求;
(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。
七、乙方的權(quán)利與利益
7.1乙方享有合法權(quán)益,包括但不限于勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、休息休假等。
7.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
7.3乙方有權(quán)對(duì)工作提出建議和意見,甲方應(yīng)予以重視。
七、乙方的違約及限制條款
7.4乙方違反本合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
7.5乙方在合同期限內(nèi),未經(jīng)丙方和甲方同意,不得自行離職或提供勞動(dòng)服務(wù)給第三方。
七、爭(zhēng)議解決
7.6雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
7.7若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、其他
8.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
8.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
附件:
1.甲方項(xiàng)目需求說明書
2.乙方專業(yè)技能證書復(fù)印件
3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明
4.住房公積金繳納證明
5.其他相關(guān)文件
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.乙方作為主導(dǎo)方,有權(quán)保障自身的合法權(quán)益,如勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、休息休假等。
2.乙方有權(quán)對(duì)工作提出建議和意見,提高工作效率和滿意度。
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