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文檔簡(jiǎn)介
上海第二勞動(dòng)合同范本第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):________________________
乙方(勞動(dòng)者):________________________
鑒于甲方為滿足生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或其他業(yè)務(wù)需要,擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任__________(職位名稱)一職,雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守以下條款:
一、勞動(dòng)合同期限
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,期限為__________年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
1.2乙方在合同期限內(nèi)如需終止勞動(dòng)合同,應(yīng)提前__________日向甲方提出書面申請(qǐng),并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)
2.1乙方在甲方處擔(dān)任__________(職位名稱)一職,負(fù)責(zé)__________(具體工作內(nèi)容)。
2.2乙方的工作地點(diǎn)為:________________________
三、工作時(shí)間和休息休假
3.1乙方實(shí)行__________(標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間/綜合計(jì)算工時(shí)制/不定時(shí)工作制)工作制。
3.2乙方每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
3.3甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日,休息日安排在__________。
3.4乙方在法定休假日、婚喪假、產(chǎn)假、病假、事假等國(guó)家規(guī)定的其他休假期間,甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬
4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,按時(shí)足額支付乙方工資。
4.2乙方工資構(gòu)成:基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)等。
4.3甲方每月______日前支付乙方上月工資。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利
5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。
5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等福利待遇。
六、勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)
6.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施,保障乙方的人身安全和健康。
6.2甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和素質(zhì)。
七、違約責(zé)任
7.1甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)未按時(shí)足額支付乙方工資的;
(2)未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)培訓(xùn)的;
(4)有其他違反本合同約定的行為的。
7.2乙方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)違反國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度,給甲方造成損失的;
(2)未按照甲方要求完成工作任務(wù),給甲方造成損失的;
(3)有其他違反本合同約定的行為的。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、其他
9.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
9.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.其他與本合同相關(guān)的文件
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:______年______月______日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):________________________
乙方(勞動(dòng)者):________________________
第三方(合作機(jī)構(gòu)):________________________
鑒于甲方為滿足生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或其他業(yè)務(wù)需要,擬聘請(qǐng)乙方擔(dān)任__________(職位名稱)一職,并引入第三方作為合作機(jī)構(gòu),為乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及薪酬福利提供專業(yè)服務(wù)。為明確各方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守以下條款:
一、合同主體及目的
1.1本合同由甲方、乙方和第三方共同簽訂,旨在明確各方在乙方任職期間的責(zé)權(quán)利關(guān)系,確保甲方的業(yè)務(wù)需求得到滿足,同時(shí)保障乙方的合法權(quán)益。
1.2第三方作為合作機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及薪酬福利等相關(guān)事宜,甲方將支付第三方相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。
二、乙方職責(zé)與工作內(nèi)容
2.1乙方在甲方處擔(dān)任__________(職位名稱)一職,負(fù)責(zé)__________(具體工作內(nèi)容)。
2.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定,服從甲方和第三方的管理。
三、第三方職責(zé)與服務(wù)內(nèi)容
3.1第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及薪酬福利等相關(guān)事宜,包括但不限于:
(1)招聘:負(fù)責(zé)乙方的招聘需求調(diào)查,發(fā)布招聘信息,組織面試,確定錄用人員;
(2)培訓(xùn):為乙方提供入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃;
(3)管理:對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,包括考勤、績(jī)效評(píng)估、獎(jiǎng)懲等;
(4)薪酬福利:按照甲方要求,為乙方制定薪酬福利方案,并負(fù)責(zé)發(fā)放。
3.2第三方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境、工作條件及勞動(dòng)保護(hù)符合國(guó)家規(guī)定。
四、甲方的權(quán)利與義務(wù)
4.1甲方的權(quán)利:
(1)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,確保乙方履行工作職責(zé);
(2)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲;
(3)在合同期限內(nèi),有權(quán)要求乙方按照甲方要求調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容;
(4)在合同到期前,有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及甲方業(yè)務(wù)需求,決定是否續(xù)簽合同。
4.2甲方的義務(wù):
(1)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,按時(shí)足額支付乙方工資;
(2)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(3)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施;
(4)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等福利待遇。
五、第三方的權(quán)利與義務(wù)
5.1第三方的權(quán)利:
(1)按照本合同約定,收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用;
(2)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,包括考勤、績(jī)效評(píng)估、獎(jiǎng)懲等;
(3)根據(jù)甲方要求,調(diào)整乙方的薪酬福利方案。
5.2第三方的義務(wù):
(1)按照本合同約定,為乙方提供招聘、培訓(xùn)、管理及薪酬福利等服務(wù);
(2)確保乙方的工作環(huán)境、工作條件及勞動(dòng)保護(hù)符合國(guó)家規(guī)定;
(3)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和素質(zhì)。
六、乙方的權(quán)利與義務(wù)
6.1乙方的權(quán)利:
(1)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,享受工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等;
(2)接受甲方和第三方的管理,提高自身工作能力;
(3)在合同期內(nèi),如因甲方或第三方原因?qū)е潞贤獬袡?quán)要求甲方或第三方承擔(dān)違約責(zé)任。
6.2乙方的義務(wù):
(1)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定,服從甲方和第三方的管理;
(2)按照甲方要求,完成工作任務(wù);
(3)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。
七、違約責(zé)任
7.1乙方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定,給甲方造成損失的;
(2)未按照甲方要求完成工作任務(wù),給甲方造成損失的;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失的;
(4)有其他違反本合同約定的行為的。
7.2第三方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)未按照本合同約定為乙方提供招聘、培訓(xùn)、管理及薪酬福利等服務(wù)的;
(2)泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失的;
(3)有其他違反本合同約定的行為的。
八、爭(zhēng)議解決
8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、合同解除
9.1甲方有權(quán)在以下情形下解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定;
(2)乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同義務(wù);
(3)甲方業(yè)務(wù)需求發(fā)生變化,乙方無(wú)法適應(yīng)。
9.2乙方有權(quán)在以下情形下解除本合同:
(1)甲方未按時(shí)足額支付乙方工資;
(2)甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(3)甲方未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)培訓(xùn);
(4)甲方有其他違反本合同約定的行為。
十、合同終止
10.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同后,乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
十一、其他
11.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
11.2本合同一式三份,甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
3.第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
4.其他與本合同相關(guān)的文件
第三方介入的意義和目的:
1.提高招聘效率,降低招聘成本;
2.提升乙方培訓(xùn)質(zhì)量,促進(jìn)乙方職業(yè)發(fā)展;
3.加強(qiáng)乙方管理,確保甲方業(yè)務(wù)需求得到滿足。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:
1.確保甲方業(yè)務(wù)需求得到滿足,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力;
2.保障甲方合法權(quán)益,降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn);
3.提升企業(yè)內(nèi)部管理水平,優(yōu)化人力資源配置。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):________________________
乙方(勞動(dòng)者):________________________
第三方(勞務(wù)派遣公司):________________________
鑒于甲方為滿足生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或其他業(yè)務(wù)需要,擬通過(guò)第三方勞務(wù)派遣公司派遣乙方至其處工作,為明確各方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,共同遵守以下條款:
一、合同主體及目的
1.1本合同由甲方、乙方和第三方共同簽訂,旨在明確乙方在甲方工作期間的責(zé)權(quán)利關(guān)系,保障乙方的合法權(quán)益,同時(shí)確保甲方業(yè)務(wù)需求得到滿足。
1.2第三方作為勞務(wù)派遣公司,負(fù)責(zé)派遣乙方至甲方工作,并承擔(dān)乙方在派遣期間的相關(guān)管理和服務(wù)工作。
二、乙方派遣工作內(nèi)容與地點(diǎn)
2.1乙方在甲方處擔(dān)任__________(職位名稱)一職,負(fù)責(zé)__________(具體工作內(nèi)容)。
2.2乙方的工作地點(diǎn)為:________________________
三、乙方權(quán)利與義務(wù)
3.1乙方的權(quán)利:
(1)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,享受工資、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等;
(2)接受甲方的工作安排,并按照甲方要求完成工作任務(wù);
(3)在合同期內(nèi),如因甲方或第三方原因?qū)е潞贤獬?,有?quán)要求甲方或第三方承擔(dān)違約責(zé)任。
3.2乙方的義務(wù):
(1)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定,服從甲方和第三方的管理;
(2)按照甲方要求,完成工作任務(wù);
(3)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。
四、第三方權(quán)利與義務(wù)
4.1第三方的權(quán)利:
(1)按照本合同約定,收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用;
(2)對(duì)乙方進(jìn)行日常管理,包括考勤、績(jī)效評(píng)估、獎(jiǎng)懲等;
(3)根據(jù)甲方要求,調(diào)整乙方的薪酬福利方案。
4.2第三方的義務(wù):
(1)按照本合同約定,為乙方提供招聘、培訓(xùn)、管理及薪酬福利等服務(wù);
(2)確保乙方的工作環(huán)境、工作條件及勞動(dòng)保護(hù)符合國(guó)家規(guī)定;
(3)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),提高乙方的工作技能和素質(zhì)。
五、甲方權(quán)利與義務(wù)
5.1甲方的權(quán)利:
(1)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,確保乙方履行工作職責(zé);
(2)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲;
(3)在合同期限內(nèi),有權(quán)要求乙方按照甲方要求調(diào)整工作崗位或工作內(nèi)容;
(4)在合同到期前,有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及甲方業(yè)務(wù)需求,決定是否續(xù)簽合同。
5.2甲方的義務(wù):
(1)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,按時(shí)足額支付乙方工資;
(2)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(3)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施;
(4)按照國(guó)家規(guī)定和本合同約定,為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等福利待遇。
六、違約責(zé)任
6.1甲方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)未按時(shí)足額支付乙方工資的;
(2)未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(3)未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)培訓(xùn)的;
(4)有其他違反本合同約定的行為的。
6.2乙方有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任:
(1)違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定,給甲方造成損失的;
(2)未按照甲方要求完成工作任務(wù),給甲方造成損失的;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成損失的;
(4)有其他違反本合同約定的行為的。
七、爭(zhēng)議解決
7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、合同解除
8.1甲方有權(quán)在以下情形下解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定;
(2)乙方因個(gè)人原因無(wú)法履行合同義務(wù);
(3)甲方業(yè)務(wù)需求發(fā)生變化,乙方無(wú)法適應(yīng)。
8.2乙方有權(quán)在以下情形下解除本合同:
(1)甲方未按時(shí)足額支付乙方工資;
(2)甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
(3)甲方未按照國(guó)家規(guī)定提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)培訓(xùn);
(4)甲方有其他違反本合同約定的行為。
九、合同終止
9.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同后,乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
十、其他
10.1本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。
10.2本合同一式三份,甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件
2.乙方身份證復(fù)印件
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