2025年醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員合同范本甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“醫(yī)院”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“醫(yī)務(wù)人員”）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方從事醫(yī)務(wù)工作事宜，簽訂本合同。一、合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。合同期滿(mǎn)后，雙方如無(wú)異議，可續(xù)簽合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事的工作崗位為_(kāi)___，具體工作職責(zé)按照甲方制定的崗位說(shuō)明書(shū)執(zhí)行。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，認(rèn)真履行醫(yī)務(wù)工作職責(zé)，確保醫(yī)療安全。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)，提高業(yè)務(wù)水平。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每周工作____天，每天工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)，具體作息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方在法定節(jié)假日、休息日及甲方規(guī)定的特殊情況下，應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行值班。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資待遇為基本工資加績(jī)效工資，具體數(shù)額按照甲方制定的薪酬制度執(zhí)行。2.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月____日。3.乙方在甲方工作期間，享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。五、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金1.甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方為乙方繳納住房公積金，按照甲乙雙方約定的比例進(jìn)行繳納。六、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方為乙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方在工作中的人身安全。2.甲方定期為乙方進(jìn)行健康體檢，確保乙方的身體健康。3.乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)予以賠償。七、合同解除與終止1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：a.乙方違反甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重的；b.乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失的；c.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的；d.乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。3.本合同期滿(mǎn)，甲方不再續(xù)簽的，甲方應(yīng)提前____天通知乙方。八、保密及競(jìng)業(yè)限制1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方客戶(hù)信息、技術(shù)資料等。2.本合同終止或解除后，乙方在____個(gè)月內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事相同或相近的工作。九、爭(zhēng)議解決1.本合同履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.