2025年人力資源管理委托協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)版委托協(xié)議書甲方（委托方）：____乙方（受托方）：____根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方進(jìn)行人力資源管理的事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：一、委托內(nèi)容1.乙方作為甲方的人力資源管理代理，負(fù)責(zé)甲方員工的招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬管理等相關(guān)事宜。2.乙方根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展和員工需求，制定并實(shí)施人力資源管理計(jì)劃，確保甲方人力資源的合理配置和有效利用。3.乙方協(xié)助甲方建立和完善人力資源管理體系，提高甲方人力資源管理水平。4.乙方在履行委托事務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，維護(hù)甲方合法權(quán)益。二、委托期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。三、委托費(fèi)用1.乙方在履行委托事務(wù)過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、差旅費(fèi)用等，由甲方承擔(dān)。2.乙方應(yīng)向甲方提供合理的費(fèi)用明細(xì)，甲方按約定時(shí)間支付相關(guān)費(fèi)用。四、權(quán)利義務(wù)1.甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的員工信息和業(yè)務(wù)需求，以便乙方更好地履行委托事務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真、及時(shí)、有效地處理人力資源管理事務(wù)，確保甲方人力資源的合理配置和有效利用。3.乙方在履行委托事務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲方員工的合法權(quán)益，維護(hù)甲方形象。4.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密和員工個(gè)人信息，否則承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。5.甲方應(yīng)按約定時(shí)間支付乙方費(fèi)用，否則乙方有權(quán)終止履行本協(xié)議。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方未按約定履行委托事務(wù)，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____乙方（蓋章）：____甲方代表（簽字）：____乙方代表（簽字）：____簽訂日期：____年____月____日通過以上協(xié)議，甲乙雙方明確了委托內(nèi)容、期限、費(fèi)用、權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等事項(xiàng)，為雙方在人力資源管理領(lǐng)域的合作奠定了