2025年中小企業(yè)并購協(xié)議書甲方（收購方）：____有限公司乙方（被收購方）：____有限公司鑒于甲方與乙方均系合法成立并有效存續(xù)的企業(yè)法人，甲方擬對乙方進(jìn)行并購，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就以下事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、并購目的與原則1.1甲方并購乙方的目的是為了擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模，提高市場競爭力，實(shí)現(xiàn)雙方的共贏發(fā)展。1.2雙方遵循平等、自愿、公平、誠信的原則進(jìn)行本次并購。二、并購范圍與金額2.1甲方同意收購乙方____%的股權(quán)，乙方同意將其____%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方。2.2本次并購的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格為人民幣____元（大寫：____元整），乙方應(yīng)保證該價(jià)格真實(shí)、合法、有效。2.3甲方應(yīng)在協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，將股權(quán)轉(zhuǎn)讓款支付至乙方指定的銀行賬戶。三、股權(quán)交割與變更3.1雙方應(yīng)在協(xié)議簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，辦理完畢股權(quán)轉(zhuǎn)讓的工商變更登記手續(xù)。3.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓相關(guān)的所有手續(xù)，包括但不限于簽署相關(guān)文件、提供相關(guān)資料等。3.3股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后，甲方成為乙方的股東，享有乙方股東權(quán)益，承擔(dān)乙方股東義務(wù)。四、員工安置與薪酬4.1本次并購?fù)瓿珊?，乙方現(xiàn)有員工繼續(xù)留用，雙方應(yīng)共同協(xié)商制定員工安置方案。4.2乙方員工的薪酬、福利等事項(xiàng)，按照甲方公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3甲方應(yīng)保證并購后乙方員工的合法權(quán)益不受侵害。五、知識產(chǎn)權(quán)與商業(yè)秘密5.1乙方應(yīng)保證其在并購前所擁有的全部知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等合法權(quán)益，并購后歸甲方所有。5.2雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議，約定在并購過程中及并購?fù)瓿珊?，對涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密事項(xiàng)予以保密。六、稅務(wù)與財(cái)務(wù)6.1雙方應(yīng)按照我國相關(guān)稅收法律法規(guī)的規(guī)定，履行納稅義務(wù)。6.2乙方應(yīng)在并購?fù)瓿珊骭___個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供完整的財(cái)務(wù)報(bào)表、審計(jì)報(bào)告等相關(guān)財(cái)務(wù)資料。6.3甲方有權(quán)對乙方的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審計(jì)，乙方應(yīng)予以配合。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____有限公司乙方（蓋章）：____有限公司簽署日期：____年____月____日以上協(xié)議內(nèi)容，甲乙雙方均予以確認(rèn)，特此簽訂。本協(xié)議具