智慧樹知到《職場(chǎng)語(yǔ)言訓(xùn)練(臨沂職業(yè)學(xué)院)》2025章節(jié)測(cè)試附答案_第1頁(yè)
智慧樹知到《職場(chǎng)語(yǔ)言訓(xùn)練(臨沂職業(yè)學(xué)院)》2025章節(jié)測(cè)試附答案_第2頁(yè)
智慧樹知到《職場(chǎng)語(yǔ)言訓(xùn)練(臨沂職業(yè)學(xué)院)》2025章節(jié)測(cè)試附答案_第3頁(yè)
智慧樹知到《職場(chǎng)語(yǔ)言訓(xùn)練(臨沂職業(yè)學(xué)院)》2025章節(jié)測(cè)試附答案_第4頁(yè)
智慧樹知到《職場(chǎng)語(yǔ)言訓(xùn)練(臨沂職業(yè)學(xué)院)》2025章節(jié)測(cè)試附答案_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

智慧樹知到《職場(chǎng)語(yǔ)言訓(xùn)練(臨沂職業(yè)學(xué)院)》2025章節(jié)測(cè)試附答案模塊一測(cè)試1.一個(gè)人的成功,15%取決于專業(yè)知識(shí),85%取決于口才藝術(shù)。這句話是誰(shuí)說的?()。A、林肯B、列寧C、哈勒爾博士D、戴爾·卡耐基正確答案:D2.當(dāng)眾講話緊張的原因包括()。A、評(píng)價(jià)憂慮B、缺乏自信C、沒有接受正規(guī)的訓(xùn)練D、天生的性情正確答案:ABCD3.默默對(duì)自己說“講得好壞沒有關(guān)系,只要講完就是勝利”這是利用自我暗示法來消除怯場(chǎng)心理。()A、對(duì)B、錯(cuò)正確答案:A4.聲調(diào)采用的五度標(biāo)記法是由清華大學(xué)哪位教授創(chuàng)立的()。A、趙元任B、劉半農(nóng)C、王力D、蔡元培正確答案:A5.山東方言屬于七大方言區(qū)的哪一個(gè)方言區(qū)()。A、吳方言B、湘方言C、北方方言D、客家方言正確答案:C模塊二測(cè)試1.求職時(shí)的外在準(zhǔn)備包括儀表、舉止、言談。()A、錯(cuò)B、對(duì)正確答案:B2.根據(jù)55387定律,面試中給考官的印象比例中,占55%的是()。A、站姿B、外表穿著C、言談D、坐姿正確答案:B3.穿西服時(shí)要把所有紐扣都扣上。()A、對(duì)B、錯(cuò)正確答案:B4.面試自我介紹時(shí)需要針對(duì)崗位需求做自我介紹。()A、錯(cuò)B、對(duì)正確答案:B5.面試應(yīng)答技巧包括()。A、虛實(shí)并用法B、揚(yáng)長(zhǎng)避短法C、具體實(shí)例法D、適度激將法正確答案:ABCD模塊三測(cè)試1.演講稿標(biāo)題的類型有()。A、比喻型B、設(shè)問型C、抒情型D、提要型正確答案:ABCD2.演講時(shí)出現(xiàn)的聲音問題包括()。A、注意輕重音B、不清楚C、過于平實(shí)D、沒有力度正確答案:BCD3.為了表達(dá)演講者的思想感情,需要用態(tài)勢(shì)語(yǔ)加以輔助,使之強(qiáng)化。()A、錯(cuò)B、對(duì)正確答案:B4.模擬事物形狀,用來摹形狀物、使自己的表述形象話化的手勢(shì)是象征手勢(shì)。()A、對(duì)B、錯(cuò)正確答案:B5.控場(chǎng)的方法有()。A、目光控場(chǎng)B、內(nèi)容控場(chǎng)C、聲音控場(chǎng)D、動(dòng)作控場(chǎng)正確答案:ABCD模塊四測(cè)試1.“教授”是屬于哪種稱呼()。A、一般性稱呼B、職務(wù)稱呼C、職稱稱呼D、職業(yè)稱呼正確答案:C2.“你好”“早上好”是屬于問候型招呼語(yǔ)。()A、錯(cuò)B、對(duì)正確答案:B3.社交提問時(shí)要針對(duì)對(duì)方的年齡、身份、文化教養(yǎng)。()A、對(duì)B、錯(cuò)正確答案:A4.提高說者信譽(yù)可以增強(qiáng)說服力。()A、對(duì)B、錯(cuò)正確答

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論