勞動(dòng)法培訓(xùn)課程與勞動(dòng)合同5篇篇1甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：__________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________鑒于甲、乙雙方共同認(rèn)同勞動(dòng)法律的重要性，為提高勞動(dòng)者的法律意識(shí)和維權(quán)能力，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下關(guān)于勞動(dòng)法培訓(xùn)課程與勞動(dòng)合同協(xié)議：一、協(xié)議目的1.甲方為乙方提供勞動(dòng)法培訓(xùn)課程，增強(qiáng)乙方的法律意識(shí)和勞動(dòng)合同簽訂能力。2.雙方簽署本勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。1.課程內(nèi)容：包括勞動(dòng)法基礎(chǔ)知識(shí)、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)爭議處理等方面的內(nèi)容。2.培訓(xùn)方式：線上/線下授課、講座、案例分析等。3.培訓(xùn)時(shí)間：具體培訓(xùn)時(shí)間由甲方提前通知乙方。4.培訓(xùn)費(fèi)用：乙方需支付培訓(xùn)費(fèi)用，具體金額和支付方式由雙方另行約定。三、勞動(dòng)合同內(nèi)容1.合同期限：明確合同起始和終止時(shí)間。2.工作內(nèi)容：乙方的工作職責(zé)和崗位描述。3.工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)。4.工作時(shí)間和休息休假：按照國家和地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.工資待遇：包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、社保等。6.違約責(zé)任：如甲乙雙方任意一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。四、雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，并按照約定支付工資和福利待遇。2.乙方有權(quán)要求甲方提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件，并按照約定支付工資和享受福利待遇。3.甲乙雙方應(yīng)互相尊重，遵守國家法律法規(guī)和職業(yè)道德，共同維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。五、違約責(zé)任1.如乙方未按照約定參加勞動(dòng)法培訓(xùn)課程，甲方有權(quán)解除本合同。2.如甲乙雙方任意一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。六、爭議解決如甲乙雙方在本合同的履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，或者直接向人民法院起訴。七、其他事項(xiàng)1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商決定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）：__________________（蓋章）乙方（勞動(dòng)者）：____________________（簽字）日期：______________________________篇2甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱）：____________________地址：________________________________聯(lián)系方式：______________________________乙方（勞動(dòng)者姓名）：_____________________身份證號(hào)碼：____________________________聯(lián)系方式：______________________________鑒于甲方專業(yè)從事勞動(dòng)法培訓(xùn)，擁有經(jīng)驗(yàn)豐富的師資隊(duì)伍，乙方對勞動(dòng)法規(guī)及政策存在學(xué)習(xí)需求，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方為乙方提供勞動(dòng)法培訓(xùn)課程及相關(guān)勞動(dòng)合同事宜達(dá)成以下協(xié)議：一、培訓(xùn)課程安排1.培訓(xùn)課程名稱：勞動(dòng)法實(shí)務(wù)操作課程。2.培訓(xùn)內(nèi)容：（包括但不限于）勞動(dòng)法規(guī)基礎(chǔ)、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)爭議處理、工資福利政策等。3.培訓(xùn)時(shí)間：自______年____月____日起至______年____月____日止，共計(jì)______天。4.培訓(xùn)地點(diǎn)：_____________________________________。5.培訓(xùn)費(fèi)用：乙方需支付甲方培訓(xùn)費(fèi)用總計(jì)______元人民幣。二、勞動(dòng)合同簽訂事項(xiàng)1.培訓(xùn)課程結(jié)束后，乙方需與甲方簽訂一份正式的勞動(dòng)合同。2.勞動(dòng)合同內(nèi)容應(yīng)包括雙方協(xié)商一致的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等條款。3.乙方需在培訓(xùn)課程結(jié)束后的___個(gè)工作日內(nèi)與甲方完成勞動(dòng)合同的簽訂工作。三、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方有義務(wù)為乙方提供優(yōu)質(zhì)的勞動(dòng)法培訓(xùn)課程，確保教學(xué)質(zhì)量。2.乙方應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)課程內(nèi)容。3.乙方在完成培訓(xùn)后應(yīng)按時(shí)完成勞動(dòng)合同的簽訂工作，遵守勞動(dòng)合同中的各項(xiàng)規(guī)定。4.甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同簽訂后為乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)保障及福利待遇。四、違約責(zé)任及爭議解決方式1.若乙方未能按時(shí)完成勞動(dòng)合同的簽訂工作，視為乙方違約，需支付甲方違約金______元人民幣。2.若因培訓(xùn)或勞動(dòng)合同問題發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。五、其他約定事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：___________________乙方（簽字）：___________________日期：___________________日期：___________________ 篇3甲方：[單位名稱]（以下簡稱“甲方”）法人代表：[法人姓名]地址：[單位地址]聯(lián)系方式：[單位電話]乙方：[員工姓名]（以下簡稱“乙方”）身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]住址：[員工住址]聯(lián)系方式：[員工電話]鑒于甲方對勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策的重要性認(rèn)識(shí)，決定組織相關(guān)勞動(dòng)法培訓(xùn)課程，同時(shí)乙方對勞動(dòng)法律培訓(xùn)課程的必要性也表示認(rèn)同。基于此雙方共同的認(rèn)識(shí)，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著自愿、平等的原則，達(dá)成以下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容與服務(wù)項(xiàng)目甲方將向乙方提供勞動(dòng)法律培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于勞動(dòng)法律法規(guī)知識(shí)普及、合同簽訂及履行指導(dǎo)等。培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)甲方的實(shí)際情況進(jìn)行安排，以達(dá)成提升乙方勞動(dòng)法律素養(yǎng)的目的。具體培訓(xùn)課程安排與時(shí)間安排由甲方另行通知。二、勞動(dòng)合同簽訂與履行要求1.甲乙雙方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的具體條款應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定，不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求參加勞動(dòng)法律培訓(xùn)課程，提升自身法律素養(yǎng)，更好地履行勞動(dòng)合同中的職責(zé)和義務(wù)。甲方應(yīng)當(dāng)定期對乙方的培訓(xùn)效果進(jìn)行評估。3.在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，按照甲方的工作要求和崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益不受侵犯。4.甲乙雙方應(yīng)按照勞動(dòng)合同的約定支付和收取工資報(bào)酬及相關(guān)福利待遇。未經(jīng)對方同意，任何一方不得擅自更改勞動(dòng)合同中的約定條款。如有變更需求，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致后書面變更。三、違約責(zé)任及糾紛解決方式1.甲乙雙方中任何一方違反本協(xié)議的約定均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。如因違約造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.對于因履行本協(xié)議引起的任何爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。四、其他約定事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。篇4甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱）：____________________地址：________________________________聯(lián)系方式：______________________________乙方（員工姓名）：_______________________身份證號(hào)碼：____________________________聯(lián)系方式：______________________________鑒于甲方具備勞動(dòng)法領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)和技能，乙方對勞動(dòng)法律法規(guī)及勞動(dòng)合同訂立等方面存在學(xué)習(xí)需求，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下勞動(dòng)法培訓(xùn)課程及勞動(dòng)合同協(xié)議：一、培訓(xùn)課程安排1.培訓(xùn)課程名稱：勞動(dòng)法實(shí)務(wù)操作與勞動(dòng)合同管理培訓(xùn)課程。2.培訓(xùn)內(nèi)容：包括但不限于勞動(dòng)法規(guī)介紹、勞動(dòng)合同簽訂與管理、勞動(dòng)糾紛處理等方面的知識(shí)。3.培訓(xùn)時(shí)間：自____年____月____日至____年____月____日，共計(jì)____天。4.培訓(xùn)地點(diǎn)：_______________________________。5.培訓(xùn)費(fèi)用：乙方需支付甲方培訓(xùn)費(fèi)用人民幣_(tái)___元整。二、勞動(dòng)合同簽訂根據(jù)本次培訓(xùn)課程內(nèi)容，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，就乙方的雇傭事宜達(dá)成如下勞動(dòng)合同：1.勞動(dòng)合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.工作內(nèi)容：乙方應(yīng)在甲方指定的崗位履行職責(zé)，具體崗位及職責(zé)詳見勞動(dòng)合同附件。3.工資待遇：乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)、支付方式及福利待遇等詳見勞動(dòng)合同附件。4.工作時(shí)間、休假制度：按照國家的勞動(dòng)法律法規(guī)及甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.違約責(zé)任：如甲乙雙方任何一方違反本勞動(dòng)合同的約定，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。三、其他條款1.雙方應(yīng)共同遵守國家的勞動(dòng)法律法規(guī)，維護(hù)彼此的合法權(quán)益。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。4.如因本協(xié)議引起的任何爭議，雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁或向人民法院起訴。5.本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。在履行本協(xié)議過程中，如有任何疑問，雙方應(yīng)及時(shí)溝通解決。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：___________________日期：____年____月____日日期：____年____月____日（注：以上僅為示例性文本，實(shí)際合同應(yīng)根據(jù)具體情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整和完善。）篇5甲方（培訓(xùn)方）：__________________地址：____________________________聯(lián)系方式：________________________乙方（勞動(dòng)者）：__________________地址：____________________________聯(lián)系方式：________________________鑒于甲乙雙方同意參與本次勞動(dòng)法培訓(xùn)課程并希望進(jìn)一步明確雙方在勞動(dòng)合同中的權(quán)益和責(zé)任，特此簽訂本合同協(xié)議。一、課程內(nèi)容和形式1.甲方為乙方提供勞動(dòng)法培訓(xùn)課程，課程內(nèi)容包括但不限于勞動(dòng)法基礎(chǔ)知識(shí)、勞動(dòng)合同簽訂、勞動(dòng)爭議處理等。2.培訓(xùn)課程形式為線上/線下授課，具體形式和時(shí)間安排以甲方通知為準(zhǔn)。二、勞動(dòng)合同內(nèi)容1.甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，自愿簽訂本合同。2.合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.乙方在甲方擔(dān)任______職位，工作內(nèi)容和地點(diǎn)詳見甲方崗位說明書。4.乙方的工資、福利待遇等按照甲方規(guī)定執(zhí)行。5.甲乙雙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。6.雙方應(yīng)遵守勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，履行合同義務(wù)。7.乙方有權(quán)享受國家法定節(jié)假日和甲方規(guī)定的休假制度。8.其他條款……（此處可根據(jù)實(shí)際情況添加其他勞動(dòng)合同相關(guān)內(nèi)容）三、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)遵守本合同的約定，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約造成的損失和費(fèi)用，包括但不限于賠償金、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。四、爭議解決1.甲乙雙方因本合同產(chǎn)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，任何一方可以向甲方所在地勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解，或者直接向人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各