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文檔簡介

勞動合同范例通第一篇范文:合同編號:__________

甲方(用人單位):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

乙方(勞動者):

姓名:____________________

性別:____________________

出生日期:____________________

身份證號碼:____________________

住所地:____________________

鑒于:

1.甲方為依法設立的企業(yè),具備合法經營資格,現需要招聘乙方從事相關工作。

2.乙方愿意接受甲方的招聘,從事甲方所需的工作。

3.雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協商,達成如下協議:

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前,雙方應提前____個月書面通知對方是否續(xù)簽合同。

二、工作內容

1.乙方在甲方處從事的工作崗位為:____________________。

2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質量。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為:____________________。

2.乙方每周工作日為:____________________。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為:____________________。

2.乙方工資支付方式為:____________________。

3.乙方工資支付時間為:____________________。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利:____________________。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方應保障乙方在工作過程中的安全和健康,提供符合國家規(guī)定的勞動條件和職業(yè)危害防護措施。

2.乙方應遵守甲方的勞動紀律和操作規(guī)程,正確使用勞動保護用品。

七、勞動合同的解除和終止

1.雙方協商一致,可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)未按照國家規(guī)定和勞動合同約定支付工資的;

(2)未提供符合國家規(guī)定的勞動條件和職業(yè)危害防護措施的;

(3)強迫勞動的;

(4)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協商解決。

2.協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商補充。

2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.乙方身份證復印件;

2.乙方學歷、資格證書復印件;

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件。

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

簽訂日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導

甲方(用人單位):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

乙方(勞動者):

姓名:____________________

性別:____________________

出生日期:____________________

身份證號碼:____________________

住所地:____________________

丙方(第三方服務提供方):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

鑒于:

1.甲方為依法設立的企業(yè),具備合法經營資格,現需要招聘乙方從事相關工作。

2.乙方愿意接受甲方的招聘,從事甲方所需的工作。

3.丙方作為第三方服務提供方,同意為甲方提供乙方的工作崗位及相應服務。

4.雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協商,達成如下協議:

一、合同主體及權利義務

1.甲方為用人單位,享有對乙方的人事管理權、勞動報酬支付權、工作安排權等。

2.乙方為勞動者,享有依法獲得勞動報酬、休息休假、社會保險等權利。

3.丙方作為第三方服務提供方,負責乙方的工作崗位提供、工作安排、培訓及管理,并承擔相應的法律責任。

二、工作內容與崗位

1.乙方在甲方處從事的工作崗位為:____________________。

2.乙方應按照甲方的要求,完成工作任務,保證工作質量。

3.丙方應確保乙方具備履行崗位職責的能力,并對乙方的工作進行監(jiān)督和管理。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間為:____________________。

2.乙方每周工作日為:____________________。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準為:____________________。

2.乙方工資支付方式為:____________________。

3.乙方工資支付時間為:____________________。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利:____________________。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1.甲方應保障乙方在工作過程中的安全和健康,提供符合國家規(guī)定的勞動條件和職業(yè)危害防護措施。

2.乙方應遵守甲方的勞動紀律和操作規(guī)程,正確使用勞動保護用品。

七、甲方權益保障

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督,確保乙方按照合同約定履行職責。

2.甲方有權根據工作需要調整乙方的工作崗位和職責。

3.甲方有權對乙方進行考核,并根據考核結果進行獎懲。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔違約責任:

(1)嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的;

(2)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(3)被依法追究刑事責任的。

2.乙方在合同期內,未經甲方同意,不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

九、丙方責任

1.丙方應確保乙方具備履行崗位職責的能力,并對乙方的工作進行監(jiān)督和管理。

2.丙方應對乙方的工作進行培訓,提高乙方的工作技能和素質。

3.丙方應承擔因乙方工作失誤給甲方造成的損失。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協商解決。

2.協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

十一、合同終止

1.本合同期滿前,雙方應提前____個月書面通知對方是否續(xù)簽合同。

2.雙方協商一致,可以解除本合同。

十二、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商補充。

2.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.乙方身份證復印件;

2.乙方學歷、資格證書復印件;

3.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件;

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件。

第三方介入的意義和目的在于,通過丙方的專業(yè)服務,甲方可以更專注于核心業(yè)務,提高工作效率和競爭力。同時,丙方作為專業(yè)服務提供方,能夠更好地保障乙方的權益,確保乙方的工作質量和穩(wěn)定性。

甲方為主導的目的和意義在于,甲方作為用人單位,有權對乙方的工作進行管理,確保乙方按照合同約定履行職責,維護甲方的合法權益。通過增加甲方的權利條款和利益條款,甲方可以在合同中明確自身的權益,降低潛在風險,提高合同履行的穩(wěn)定性。

第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導

甲方(產品銷售商):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

乙方(產品經銷商):

姓名:____________________

性別:____________________

出生日期:____________________

身份證號碼:____________________

住所地:____________________

丙方(物流服務提供商):

名稱:____________________

法定代表人:____________________

住所地:____________________

鑒于:

1.甲方為產品銷售商,擁有特定產品的銷售權。

2.乙方為產品經銷商,愿意代理甲方的產品進行銷售。

3.丙方作為物流服務提供商,同意為甲乙雙方提供產品運輸服務。

4.雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,經友好協商,達成如下協議:

一、合同主體及權利義務

1.甲方為產品銷售商,享有產品的銷售權、品牌使用權等。

2.乙方為產品經銷商,享有代理銷售甲方的產品、獲取銷售利潤的權利。

3.丙方作為物流服務提供商,享有提供物流服務、收取物流費用的權利。

二、產品銷售與代理

1.乙方有權在約定的區(qū)域內代理銷售甲方產品。

2.乙方應保證銷售的產品質量,不得銷售假冒偽劣產品。

三、物流服務

1.丙方負責將甲方產品從產地運輸至乙方指定地點。

2.丙方應保證運輸過程中的產品安全,按時完成運輸任務。

四、銷售利潤與支付

1.乙方銷售甲方的產品后,按照約定的比例獲得銷售利潤。

2.甲方應在每月的固定日期支付乙方上一個月的銷售利潤。

五、乙方的權益保障

1.乙方享有產品的銷售權,甲方不得干涉乙方的正常銷售活動。

2.乙方享有市場推廣、廣告宣傳的權利,甲方應提供必要的支持。

3.乙方享有獲得產品銷售培訓、市場信息的權利。

六、甲方的違約及限制條款

1.甲方不得擅自調整乙方銷售的產品價格,否則乙方有權解除合同。

2.甲方不得要求乙方承擔超出合同約定的責任,否則乙方有權要求賠償。

3.甲方不得泄露乙方的商業(yè)秘密,否則乙方有權要求賠償。

七、丙方的責任

1.丙方應保證運輸過程中的產品安全,如因運輸原因導致產品損壞,丙方應負責賠償。

2.丙方應按時完成運輸任務,如因丙方原因導致延遲,丙方應承擔違約責任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協商解決。

2.協商不成的,可以向相關仲裁機構申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

九、合同終止

1.本合同期滿前,雙方應提前____個月書面通知對方是否續(xù)簽合同。

2.雙方協商一致,可以解除本合同。

十、其他

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協商補充。

2.本合同一式兩份,甲乙丙三方各執(zhí)

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