甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五事業(yè)單位公開(kāi)招聘甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱(chēng)：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱(chēng)：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、招聘崗位描述1.招聘崗位與要求招聘崗位1：名稱(chēng)為_(kāi)_____，要求具備______（詳細(xì)說(shuō)明如學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)驗(yàn)等）。招聘崗位2（如有）：名稱(chēng)為_(kāi)_____，要求具備______。招聘人員應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)以及甲方特定的崗位要求。2.招聘質(zhì)量要求乙方提供的招聘人員應(yīng)具備相關(guān)資格證書(shū)，如學(xué)歷證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)等。招聘人員的能力和素質(zhì)應(yīng)滿(mǎn)足招聘崗位的設(shè)計(jì)要求，包括但不限于專(zhuān)業(yè)技能、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作等方面的要求。乙方保證所提供招聘人員在正常工作條件下，自入職之日起______年內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）不出現(xiàn)因人員質(zhì)量問(wèn)題導(dǎo)致的崗位故障或工作失誤。二、招聘數(shù)量與薪酬1.招聘數(shù)量甲方預(yù)計(jì)招聘的人員數(shù)量如下：招聘崗位1：數(shù)量為_(kāi)_____（單位）。招聘崗位2（如有）：數(shù)量為_(kāi)_____（單位）。實(shí)際招聘數(shù)量以甲方最終書(shū)面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在招聘工作開(kāi)始前______天（具體時(shí)長(zhǎng)）發(fā)出。2.薪酬標(biāo)準(zhǔn)與總額招聘崗位1的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月，招聘崗位2（如有）的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_____元/月。本合同招聘人員薪酬總額預(yù)計(jì)為_(kāi)_____元（大寫(xiě)：______），該總額根據(jù)預(yù)計(jì)數(shù)量計(jì)算得出，最終總額以實(shí)際招聘數(shù)量和相應(yīng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)結(jié)算為準(zhǔn)。三、招聘時(shí)間與地點(diǎn)1.招聘時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）完成招聘工作。對(duì)于后續(xù)招聘崗位（如有）的招聘，乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，在接到甲方書(shū)面通知后的______個(gè)工作日內(nèi)完成招聘。2.招聘地點(diǎn)乙方將招聘工作完成地點(diǎn)定為_(kāi)_____（詳細(xì)地址）。四、選拔與入職1.選拔要求乙方應(yīng)按照甲方提供的招聘要求，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查、面試、考核等選拔工作。乙方保證選拔過(guò)程的公正、公平、公開(kāi)，確保選拔結(jié)果符合甲方要求。2.入職手續(xù)乙方應(yīng)在選拔結(jié)束后______個(gè)工作日內(nèi)將選拔合格的招聘人員名單及入職手續(xù)材料提交給甲方。甲方應(yīng)在收到乙方提交的材料后______個(gè)工作日內(nèi)完成入職手續(xù)辦理，并安排招聘人員上崗。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方提供的招聘人員進(jìn)行審查和考核，如發(fā)現(xiàn)人員不符合要求，有權(quán)拒絕錄用或要求乙方重新推薦。有權(quán)根據(jù)單位實(shí)際情況調(diào)整招聘人數(shù)，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)接收符合要求的招聘人員，并按照合同約定辦理錄用手續(xù)。為乙方提供必要的協(xié)助，如提供面試場(chǎng)地等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求提供招聘人員后，有權(quán)要求甲方按照約定辦理錄用手續(xù)。如因甲方原因?qū)е抡衅秆舆t或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、人數(shù)和質(zhì)量提供招聘人員。對(duì)甲方提供的與招聘相關(guān)的信息和技術(shù)要求保密，不得泄露給第三方。六、選拔與考核1.選拔方式乙方在招聘前應(yīng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確保應(yīng)聘人員符合招聘要求。甲方在收到應(yīng)聘人員資料后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）進(jìn)行考核，可以采用筆試、面試、實(shí)際操作等方式。2.考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的招聘崗位要求以及國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取補(bǔ)救措施，如重新推薦人員等。七、錄用與待遇1.錄用通知甲方應(yīng)在考核結(jié)束后______個(gè)工作日內(nèi)將錄用決定通知乙方，并告知具體錄用時(shí)間。2.薪酬待遇招聘人員的薪酬待遇按照本合同約定以及單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定辦理錄用手續(xù)，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故拒絕錄用符合要求的招聘人員，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于招聘費(fèi)用、人員損失等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、人數(shù)或質(zhì)量提供招聘人員，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；逾期超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方提供的招聘人員不符合合同要求，應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的人員，并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金；如因人員質(zhì)量問(wèn)題給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱(chēng)不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方招聘信息、人員資料以及其他機(jī)密信息（包括但不限于招聘條件、面試結(jié)果等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方