教師評(píng)優(yōu)評(píng)先制度?一、制度目的為了全面貫徹黨的教育方針，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，提高教師的職業(yè)道德水平和教育教學(xué)能力，充分調(diào)動(dòng)廣大教師的工作積極性和創(chuàng)造性，樹立典型，表彰先進(jìn)，特制定本教師評(píng)優(yōu)評(píng)先制度。

二、評(píng)選范圍本校在職在崗的專任教師、兼任教師以及從事教育教學(xué)管理工作的行政人員。

三、評(píng)選原則1.公平公正原則：評(píng)選過程要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，確保評(píng)選結(jié)果客觀、公正、透明，不受任何因素干擾。2.全面考核原則：綜合考慮教師的師德師風(fēng)、教育教學(xué)業(yè)績、教育科研能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等方面的表現(xiàn)，進(jìn)行全面、客觀、準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)。3.注重實(shí)績原則：以教師在教育教學(xué)工作中的實(shí)際表現(xiàn)和取得的成績?yōu)橹饕罁?jù)，突出工作業(yè)績和貢獻(xiàn)。4.民主公開原則：充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛聽取教師、學(xué)生和家長的意見，接受群眾監(jiān)督，確保評(píng)選過程和結(jié)果公開、公平、公正。

四、評(píng)選周期原則上每學(xué)年評(píng)選一次，如有特殊情況可根據(jù)學(xué)校實(shí)際進(jìn)行調(diào)整。

五、評(píng)選類別及名額分配1.優(yōu)秀教師：占教師總數(shù)的[X]%。2.優(yōu)秀班主任：占班主任總數(shù)的[X]%。3.師德標(biāo)兵：占教師總數(shù)的[X]%。4.教育教學(xué)先進(jìn)個(gè)人：占教師總數(shù)的[X]%。5.優(yōu)秀教育工作者：占教育教學(xué)管理人員總數(shù)的[X]%。

具體名額分配根據(jù)當(dāng)年學(xué)校實(shí)際教師人數(shù)和班級(jí)數(shù)量進(jìn)行微調(diào)。

六、評(píng)選條件

（一）基本條件1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，忠誠于人民的教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，關(guān)愛學(xué)生，為人師表，無任何違法違紀(jì)行為。2.認(rèn)真履行教師職責(zé)，完成學(xué)校規(guī)定的教育教學(xué)任務(wù)，教學(xué)效果良好，學(xué)生評(píng)價(jià)較高。3.積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)培訓(xùn)、教研活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

（二）各類獎(jiǎng)項(xiàng)具體條件1.優(yōu)秀教師教學(xué)成績突出，在本學(xué)科教學(xué)中處于領(lǐng)先水平。所教班級(jí)學(xué)生在學(xué)業(yè)成績、綜合素質(zhì)等方面有顯著進(jìn)步，在年級(jí)或同類班級(jí)中名列前茅。積極參與課程改革和教學(xué)研究，勇于探索創(chuàng)新教學(xué)方法和手段，有較高質(zhì)量的教學(xué)論文、教學(xué)案例或教學(xué)成果。認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)，注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力，教學(xué)過程規(guī)范，教學(xué)質(zhì)量高。積極參與學(xué)校組織的公開課、示范課等教學(xué)活動(dòng)，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。2.優(yōu)秀班主任熱愛學(xué)生，關(guān)心學(xué)生全面成長，班級(jí)管理工作成效顯著，班級(jí)秩序良好，學(xué)生行為規(guī)范，形成良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。注重班級(jí)文化建設(shè)，積極開展班級(jí)特色活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊(duì)合作精神。與家長保持密切聯(lián)系，有效溝通，形成家校教育合力，家長對(duì)班級(jí)工作滿意度高。認(rèn)真做好學(xué)生的思想政治教育工作，及時(shí)了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，妥善處理班級(jí)中的各類問題，無重大安全事故和違紀(jì)事件發(fā)生。積極參加班主任培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，不斷提高班級(jí)管理水平，有班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或相關(guān)論文發(fā)表。3.師德標(biāo)兵模范遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，深受學(xué)生、家長和同事的尊敬和好評(píng)。堅(jiān)持育人為本，德育為先，注重言傳身教，以高尚的師德影響和教育學(xué)生，在師德師風(fēng)建設(shè)方面表現(xiàn)突出。積極參加師德師風(fēng)教育活動(dòng)，自覺抵制各種不正之風(fēng)，廉潔從教，無任何違規(guī)違紀(jì)行為。熱心公益事業(yè)，關(guān)心關(guān)愛困難學(xué)生，積極參與志愿服務(wù)活動(dòng)，展現(xiàn)良好的社會(huì)形象。4.教育教學(xué)先進(jìn)個(gè)人在教育教學(xué)改革、課程建設(shè)、教學(xué)方法創(chuàng)新等方面有突出表現(xiàn)，取得顯著成果，對(duì)提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量有較大貢獻(xiàn)。積極參與教育科研項(xiàng)目，發(fā)表較高水平的教育教學(xué)論文或取得重要的科研成果，在學(xué)科領(lǐng)域有一定的影響力。指導(dǎo)學(xué)生參加各類學(xué)科競賽、文體活動(dòng)等取得優(yōu)異成績，為學(xué)校贏得榮譽(yù)。積極參與學(xué)校教學(xué)管理和教學(xué)服務(wù)工作，為優(yōu)化教學(xué)流程、提高教學(xué)效率提供有效建議和支持。5.優(yōu)秀教育工作者堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，積極貫徹黨的教育方針，全面落實(shí)立德樹人的根本任務(wù)，具有較強(qiáng)的教育管理能力和服務(wù)意識(shí)。在學(xué)校教育教學(xué)管理、行政管理、后勤服務(wù)等工作中表現(xiàn)出色，為學(xué)校發(fā)展做出重要貢獻(xiàn)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，積極推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的規(guī)范化、制度化建設(shè)，提高工作效率和質(zhì)量。善于團(tuán)結(jié)同志，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，營造良好的工作氛圍，在教職工中有較高的威信。

七、評(píng)選程序1.宣傳動(dòng)員：學(xué)校發(fā)布評(píng)優(yōu)評(píng)先通知，明確評(píng)選的類別、名額、條件、程序和時(shí)間要求，廣泛宣傳動(dòng)員，使全體教師了解評(píng)選工作的意義和要求。2.個(gè)人申報(bào)：符合評(píng)選條件的教師，按照要求填寫《評(píng)優(yōu)評(píng)先申請(qǐng)表》，并提交相關(guān)證明材料，向所在年級(jí)組或部門提出申請(qǐng)。3.資格審查：各年級(jí)組或部門對(duì)申報(bào)人員的資格和材料進(jìn)行初審，核實(shí)申報(bào)材料的真實(shí)性和完整性，確定符合申報(bào)條件的人員名單，并在本年級(jí)組或部門內(nèi)進(jìn)行公示，公示期不少于[X]個(gè)工作日。4.事跡展示：通過學(xué)校宣傳欄、校園網(wǎng)等渠道，對(duì)通過資格審查的人員進(jìn)行事跡展示，接受全體教師的監(jiān)督和評(píng)價(jià)。5.民主測評(píng)：組織本年級(jí)組或部門的教師、學(xué)生代表對(duì)申報(bào)人員進(jìn)行民主測評(píng)，測評(píng)內(nèi)容包括師德師風(fēng)、教育教學(xué)業(yè)績、工作態(tài)度等方面，測評(píng)結(jié)果作為評(píng)選的重要參考。6.綜合評(píng)審：學(xué)校成立評(píng)優(yōu)評(píng)先評(píng)審委員會(huì)，由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師代表、學(xué)生代表等組成。評(píng)審委員會(huì)對(duì)申報(bào)人員的材料、事跡展示情況、民主測評(píng)結(jié)果等進(jìn)行綜合評(píng)審，按照評(píng)選條件和名額分配，提出各類獎(jiǎng)項(xiàng)的推薦名單。7.結(jié)果公示：學(xué)校對(duì)評(píng)審委員會(huì)推薦的名單進(jìn)行全校公示，公示期不少于[X]個(gè)工作日。公示期間，如有異議，由評(píng)審委員會(huì)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果做出相應(yīng)處理。8.表彰獎(jiǎng)勵(lì)：公示無異議后，學(xué)校召開表彰大會(huì)，對(duì)獲得各類獎(jiǎng)項(xiàng)的教師進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金，并在全校范圍內(nèi)進(jìn)行宣傳推廣，發(fā)揮榜樣示范作用。

八、表彰獎(jiǎng)勵(lì)1.學(xué)校對(duì)獲得評(píng)優(yōu)評(píng)先的教師給予精神獎(jiǎng)勵(lì)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。精神獎(jiǎng)勵(lì)包括頒發(fā)榮譽(yù)證書、在全校大會(huì)上表彰等；物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況給予一定金額的獎(jiǎng)金。2.將評(píng)優(yōu)評(píng)先結(jié)果與教師的績效考核、職稱晉升、崗位聘任等掛鉤。在同等條件下，優(yōu)先考慮獲得評(píng)優(yōu)評(píng)先的教師。3.對(duì)獲得優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽(yù)稱號(hào)的教師，學(xué)校將組織開展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，推廣他們的先進(jìn)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)全體教師共同提高。

九、監(jiān)督與管理1.學(xué)校成立監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)對(duì)評(píng)優(yōu)評(píng)先工作進(jìn)行全程監(jiān)督，確保評(píng)選過程公平、公正、公開。對(duì)在評(píng)選過程中存在弄虛作假、拉票賄選等違規(guī)行為的個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，取消其評(píng)選資格，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。2.建立評(píng)優(yōu)評(píng)先檔案，對(duì)獲得各類獎(jiǎng)項(xiàng)的教師的評(píng)選材料、表彰情況等進(jìn)行歸檔保存，作為教師個(gè)人業(yè)績考核和發(fā)展的重要依據(jù)。3.加強(qiáng)對(duì)評(píng)優(yōu)評(píng)先結(jié)果的跟蹤管理，對(duì)獲得榮譽(yù)稱號(hào)的教師進(jìn)行動(dòng)態(tài)考核。如發(fā)現(xiàn)獲獎(jiǎng)教師在后續(xù)工作中出現(xiàn)違反師德師風(fēng)、教育教學(xué)質(zhì)量下降等情況，學(xué)校將視情節(jié)輕重，撤銷其榮譽(yù)稱號(hào)，并