山西某公司安全基礎(chǔ)管理工作檢查管理制度?一、總則1.目的為加強(qiáng)公司安全基礎(chǔ)管理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，預(yù)防安全事故的發(fā)生，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全和公司生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的順利進(jìn)行，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于山西某公司各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位及相關(guān)人員。3.基本原則安全檢查工作應(yīng)遵循"全面覆蓋、突出重點(diǎn)、及時(shí)整改、持續(xù)改進(jìn)"的原則，確保安全管理工作落到實(shí)處。二、安全檢查組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)1.安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組成立以公司主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員的安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司安全檢查工作，研究解決安全檢查工作中的重大問題。2.安全管理部門職責(zé)負(fù)責(zé)制定安全檢查計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施。對(duì)各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全檢查工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。匯總、分析安全檢查結(jié)果，提出整改意見和建議，并跟蹤整改落實(shí)情況。建立健全安全檢查檔案，記錄安全檢查工作的相關(guān)信息。3.各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位職責(zé)負(fù)責(zé)本部門、本生產(chǎn)經(jīng)營單位的日常安全檢查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。配合公司安全管理部門開展各類安全檢查活動(dòng)，按照要求整改存在的問題。對(duì)本部門、本生產(chǎn)經(jīng)營單位的員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。三、安全檢查類型及內(nèi)容1.日常檢查檢查人員：各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全管理人員、班組長及崗位員工。檢查內(nèi)容：包括設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況、安全防護(hù)裝置、作業(yè)環(huán)境、員工操作行為、安全規(guī)章制度執(zhí)行情況等。檢查頻率：各崗位員工每班進(jìn)行班前、班中、班后安全檢查；班組長每天進(jìn)行不少于一次的現(xiàn)場巡查；部門安全管理人員每周進(jìn)行一次全面檢查。2.定期檢查檢查人員：公司安全管理部門組織，各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位相關(guān)人員參加。檢查內(nèi)容：按照國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司安全管理制度，對(duì)公司整體安全狀況進(jìn)行全面檢查。包括安全管理體系運(yùn)行情況、安全設(shè)施設(shè)備完好情況、危險(xiǎn)化學(xué)品管理、電氣安全、消防安全、特種設(shè)備安全等。檢查頻率：每月進(jìn)行一次全面的定期檢查。3.專項(xiàng)檢查檢查人員：根據(jù)專項(xiàng)檢查內(nèi)容，由公司安全管理部門或相關(guān)職能部門組織專業(yè)人員進(jìn)行檢查。檢查內(nèi)容：針對(duì)季節(jié)性特點(diǎn)、重大活動(dòng)、重點(diǎn)工程、關(guān)鍵設(shè)備等開展專項(xiàng)檢查。如夏季防暑降溫、冬季防寒保暖、節(jié)假日安全、動(dòng)火作業(yè)、受限空間作業(yè)等專項(xiàng)檢查。檢查頻率：根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)組織專項(xiàng)檢查。4.季節(jié)性檢查檢查人員：公司安全管理部門組織，各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位相關(guān)人員參加。檢查內(nèi)容：根據(jù)不同季節(jié)的特點(diǎn)，對(duì)防火、防爆、防汛、防雷、防靜電、防暑降溫、防寒保暖等方面進(jìn)行檢查。檢查頻率：春季重點(diǎn)檢查防火、防汛設(shè)施；夏季重點(diǎn)檢查防暑降溫、防雷、防靜電措施；秋季重點(diǎn)檢查防火、設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)；冬季重點(diǎn)檢查防寒保暖、防火、防爆等。每季度進(jìn)行一次季節(jié)性檢查。5.節(jié)假日檢查檢查人員：公司領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位相關(guān)人員參加。檢查內(nèi)容：在元旦、春節(jié)、五一、國慶等重大節(jié)假日期間，對(duì)公司的安全防范措施落實(shí)情況、值班值守情況、應(yīng)急救援準(zhǔn)備情況等進(jìn)行檢查。檢查頻率：在節(jié)假日前后各進(jìn)行一次檢查。四、安全檢查工作程序1.檢查準(zhǔn)備制定檢查計(jì)劃和方案，明確檢查目的、范圍、內(nèi)容、方法、人員分工等。準(zhǔn)備檢查所需的工具、儀器、表格、文件等資料。對(duì)檢查人員進(jìn)行培訓(xùn)，使其熟悉檢查標(biāo)準(zhǔn)和方法。2.實(shí)施檢查檢查人員按照檢查計(jì)劃和方案，通過現(xiàn)場觀察、查閱資料、詢問員工等方式進(jìn)行檢查。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，要詳細(xì)記錄，包括問題描述、發(fā)現(xiàn)位置、發(fā)現(xiàn)時(shí)間、責(zé)任人等。3.結(jié)果匯總與分析檢查結(jié)束后，檢查人員將檢查結(jié)果進(jìn)行匯總，填寫安全檢查記錄匯總表。安全管理部門對(duì)檢查結(jié)果進(jìn)行分析，評(píng)估安全風(fēng)險(xiǎn)程度，確定一般隱患、重大隱患及整改責(zé)任單位和責(zé)任人。4.下達(dá)整改通知對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，安全管理部門下達(dá)安全隱患整改通知書，明確整改要求、整改期限和整改責(zé)任人。整改通知書應(yīng)及時(shí)送達(dá)整改責(zé)任單位和責(zé)任人，并要求其簽字確認(rèn)。5.整改落實(shí)整改責(zé)任單位和責(zé)任人按照整改通知書的要求，制定整改措施，組織實(shí)施整改。在整改期限內(nèi)，整改責(zé)任單位要定期向安全管理部門報(bào)告整改情況，直至整改完成。6.復(fù)查驗(yàn)收整改完成后，整改責(zé)任單位向安全管理部門提出復(fù)查申請(qǐng)。安全管理部門組織相關(guān)人員對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查驗(yàn)收，復(fù)查合格后，在安全隱患整改通知書上簽字確認(rèn)。對(duì)復(fù)查不合格的，責(zé)令繼續(xù)整改，直至達(dá)到要求。五、安全檢查記錄與檔案管理1.安全檢查記錄每次安全檢查都應(yīng)形成詳細(xì)的記錄，包括檢查時(shí)間、檢查人員、檢查部位、發(fā)現(xiàn)的問題及隱患、整改要求等內(nèi)容。安全檢查記錄應(yīng)使用統(tǒng)一的表格進(jìn)行填寫，確保記錄內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。2.安全檢查檔案管理安全管理部門負(fù)責(zé)建立健全安全檢查檔案，將每次安全檢查的記錄、整改通知書、復(fù)查驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等資料進(jìn)行整理歸檔。安全檢查檔案應(yīng)妥善保管，保存期限不少于[X]年。檔案內(nèi)容應(yīng)便于查閱和追溯，以滿足安全管理工作的需要。六、安全檢查結(jié)果的應(yīng)用1.與績效考核掛鉤將安全檢查結(jié)果納入各部門、各生產(chǎn)經(jīng)營單位的績效考核體系，對(duì)安全管理工作成績突出的部門和單位給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)存在問題較多、整改不力的部門和單位進(jìn)行處罰。2.作為安全投入依據(jù)根據(jù)安全檢查結(jié)果，分析公司安全管理的薄弱環(huán)節(jié)，確定安全投入的重點(diǎn)和方向，合理安排安全專項(xiàng)資金，用于安全設(shè)施設(shè)備的更新改造、安全技術(shù)研發(fā)、員工安全教育培訓(xùn)等方面。3.持續(xù)改進(jìn)安全管理工作通過對(duì)安全檢查結(jié)果的分析總結(jié)，查找安全管理工作中的漏洞和不足，及時(shí)修訂完善安全管理制度、操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案，不斷提高公司安全管理水平。七、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰1.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)在安全檢查工作中表現(xiàn)突出，及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患并有效避免安全事故發(fā)生的個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)安全管理工作成績顯著，安全檢查制度執(zhí)行嚴(yán)格，隱患整改及時(shí)有效的部門和單位，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)。2.處罰對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，未按照要求及時(shí)整改的，責(zé)令整改責(zé)任單位和責(zé)任人限期整改，并視情節(jié)輕重給予警告、罰款等處罰。對(duì)因工作不力，導(dǎo)致安全事故發(fā)生的部門和單位及相關(guān)責(zé)任人，按照公司安全事