甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五學(xué)生暑假工合同萬能甲方（招聘方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（被招聘方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作內(nèi)容描述1.工作崗位與職責(zé)工作崗位1：名稱為______，職責(zé)為______（詳細(xì)說明如工作內(nèi)容、工作時(shí)間等）。工作崗位2（如有）：名稱為______，職責(zé)為______。工作內(nèi)容應(yīng)符合甲方特定的工作要求以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。2.工作質(zhì)量要求乙方在執(zhí)行工作時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保工作質(zhì)量。工作質(zhì)量應(yīng)滿足甲方對(duì)暑假工的要求，包括但不限于工作態(tài)度、工作效率、工作成果等方面的要求。乙方保證所提供的工作在正常工作條件下，自開始工作之日起______個(gè)月內(nèi)（具體時(shí)長）不出現(xiàn)因個(gè)人原因?qū)е碌墓ぷ魇д`或安全事故。二、工作數(shù)量與薪酬1.工作數(shù)量甲方預(yù)計(jì)安排乙方工作的數(shù)量如下：工作崗位1：數(shù)量為______（單位）。工作崗位2（如有）：數(shù)量為______（單位）。實(shí)際工作數(shù)量以甲方最終書面通知為準(zhǔn)，但通知應(yīng)在暑假工開始前______天（具體時(shí)長）發(fā)出。2.薪酬單價(jià)與總額工作崗位1的單價(jià)為______元/（單位），工作崗位2（如有）的單價(jià)為______元/（單位）。本合同薪酬總額預(yù)計(jì)為______元（大寫：______），該總額根據(jù)預(yù)計(jì)工作數(shù)量計(jì)算得出，最終總額以實(shí)際工作數(shù)量和相應(yīng)單價(jià)結(jié)算為準(zhǔn)。三、工作時(shí)間與地點(diǎn)1.工作時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）開始工作。對(duì)于后續(xù)工作時(shí)間（如有）的調(diào)整，乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作需求，在接到甲方書面通知后的______個(gè)工作日內(nèi)調(diào)整。2.工作地點(diǎn)乙方將工作地點(diǎn)安排在甲方位于______（詳細(xì)地址）的指定場(chǎng)所或甲方另行書面指定的地點(diǎn)。四、工作安排與培訓(xùn)1.工作安排甲方將根據(jù)工作內(nèi)容和進(jìn)度，合理安排乙方的工作時(shí)間、工作任務(wù)和工作地點(diǎn)。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排執(zhí)行工作，如有特殊情況，應(yīng)及時(shí)與甲方溝通。2.培訓(xùn)要求甲方將為乙方提供必要的工作培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方能夠勝任工作。乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)，并按照甲方的要求完成培訓(xùn)內(nèi)容。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合工作要求，有權(quán)要求乙方改進(jìn)或調(diào)整。有權(quán)根據(jù)工作實(shí)際情況調(diào)整工作安排，但應(yīng)按照本合同約定的程序通知乙方。義務(wù)：在合同規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付乙方約定的薪酬，并確保乙方的工作環(huán)境安全。為乙方提供必要的工作條件，如工作場(chǎng)所、工具等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在按照合同要求完成工作后，有權(quán)要求甲方按照約定支付薪酬。如因甲方原因?qū)е鹿ぷ鲿r(shí)間調(diào)整或其他損失，有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù)：按照甲方的工作安排認(rèn)真工作，并遵守工作紀(jì)律。乙方應(yīng)保護(hù)甲方的工作場(chǎng)所和環(huán)境，不得隨意損壞公物或影響他人工作。六、工作考核與評(píng)價(jià)1.考核方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作效率、工作成果等。乙方應(yīng)積極配合考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行自我改進(jìn)。2.評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的工作內(nèi)容、質(zhì)量要求以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如考核不合格，甲方應(yīng)在考核后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）采取補(bǔ)救措施，如改進(jìn)工作表現(xiàn)等。七、薪酬支付方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長），甲方支付給乙方合同總薪酬的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.周薪支付乙方每周工作結(jié)束后，甲方應(yīng)在______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長）支付乙方當(dāng)周應(yīng)得的薪酬。3.尾款在乙方完成所有工作且經(jīng)甲方考核合格后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長），甲方支付合同總薪酬的尾款，即合同總薪酬的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付薪酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付薪酬金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解雇乙方，應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失，包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、誤工損失等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)或質(zhì)量完成工作，每逾期一天，應(yīng)按照合同總薪酬的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時(shí)長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項(xiàng)，同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方在工作中造成損失，應(yīng)負(fù)責(zé)賠償甲方因此遭受的全部損失。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息、工作內(nèi)容以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工作表現(xiàn)、薪酬信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方