店長(zhǎng)聘用協(xié)議書(shū)范本7篇篇1甲方（聘用方）：_________乙方（受聘方）：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方擔(dān)任店長(zhǎng)職務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。二、崗位職責(zé)乙方在協(xié)議期內(nèi)將擔(dān)任甲方店鋪的店長(zhǎng)職務(wù)，負(fù)責(zé)店鋪的日常經(jīng)營(yíng)和管理。具體職責(zé)包括但不限于：1.負(fù)責(zé)店鋪的開(kāi)業(yè)和日常運(yùn)營(yíng)，確保店鋪正常營(yíng)業(yè)并盈利。2.制定銷(xiāo)售策略，推廣店鋪產(chǎn)品，吸引更多客戶(hù)。3.負(fù)責(zé)店鋪的財(cái)務(wù)管理，確保資金流動(dòng)暢通。4.監(jiān)督和檢查員工的工作表現(xiàn)，確保服務(wù)質(zhì)量。5.營(yíng)造積極向上的工作氛圍，激勵(lì)員工發(fā)揮潛力。6.定期組織員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)和服務(wù)水平。7.妥善處理客戶(hù)投訴和糾紛，維護(hù)店鋪聲譽(yù)。8.開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。9.協(xié)調(diào)并處理與甲方之間的相關(guān)事務(wù)。三、薪酬與福利1.乙方在協(xié)議期間的薪酬將由甲方按照公司規(guī)定進(jìn)行支付。具體薪酬方案如下：基本工資為人民幣_(tái)________元，加上業(yè)績(jī)提成。2.甲方將按照公司規(guī)定為乙方提供相應(yīng)福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。3.乙方在協(xié)議期間的工作表現(xiàn)將作為薪酬調(diào)整的依據(jù)。四、考核與晉升1.乙方在協(xié)議期間的工作表現(xiàn)將受到甲方的定期考核?？己藘?nèi)容包括但不限于：銷(xiāo)售額、成本控制、員工管理等方面。2.根據(jù)考核結(jié)果，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行薪酬調(diào)整或職務(wù)晉升。3.乙方在協(xié)議期間如有突出表現(xiàn)，將有機(jī)會(huì)獲得甲方的晉升和更高的薪酬待遇。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議規(guī)定，如有違反，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在協(xié)議期間如因個(gè)人原因擅自離職，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。3.甲方如未能按時(shí)支付乙方薪酬或提供相應(yīng)福利待遇，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，將由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商結(jié)果將作為本協(xié)議的補(bǔ)充條款。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，具有法律效力。雙方需嚴(yán)格遵守本協(xié)議規(guī)定，如有違反，需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有遺失或損壞，需及時(shí)補(bǔ)辦或重新簽訂。甲方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（簽字/蓋章）：_________日期：_________年_________月_________日篇2甲方（聘用方）：[公司名稱(chēng)]乙方（受聘方）：[店長(zhǎng)姓名]根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。一、協(xié)議期限本協(xié)議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，期滿(mǎn)雙方協(xié)商續(xù)簽。二、工作內(nèi)容及要求1.乙方負(fù)責(zé)甲方的[店鋪名稱(chēng)]店面的日常經(jīng)營(yíng)管理工作。2.乙方需帶領(lǐng)員工完成甲方下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)，并保證店鋪的銷(xiāo)售額。3.乙方需保證店鋪的商品陳列、衛(wèi)生環(huán)境、員工服務(wù)等方面達(dá)到甲方的要求。4.乙方需協(xié)助甲方處理店鋪的突發(fā)事件，并及時(shí)向甲方反饋店鋪的經(jīng)營(yíng)管理情況。三、薪酬及福利待遇1.乙方的基本工資為人民幣[具體金額]元/月，另加銷(xiāo)售提成。2.乙方享有店鋪的業(yè)績(jī)提成，具體提成方案由甲方另行制定。3.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日休息的權(quán)利。4.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體福利待遇由甲方另行制定。四、雙方權(quán)利義務(wù)1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行監(jiān)督，并對(duì)乙方的違規(guī)行為進(jìn)行處罰。2.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的支持和資源，協(xié)助乙方完成工作任務(wù)。3.乙方有權(quán)要求甲方按時(shí)支付薪酬和福利待遇。4.乙方有義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律要求，服從甲方的管理。5.乙方需保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶(hù)信息，不得私自泄露或利用這些信息謀取個(gè)人或團(tuán)隊(duì)利益。6.乙方在協(xié)議期內(nèi)不得擅自離開(kāi)工作崗位，如需請(qǐng)假或辭職，應(yīng)提前告知甲方并得到甲方的同意。7.乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好店鋪的消防安全工作，確保店鋪的消防安全。8.乙方應(yīng)協(xié)助甲方做好店鋪的售后服務(wù)工作，確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度。9.乙方應(yīng)積極配合甲方的工作安排和調(diào)度，按時(shí)完成分配的任務(wù)。10.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶(hù)信息，不得私自泄露或利用這些信息謀取個(gè)人或團(tuán)隊(duì)利益。五、違約責(zé)任1.甲方若違反本協(xié)議約定，未按時(shí)支付薪酬或提供必要的支持和資源，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方若違反本協(xié)議約定，擅自離開(kāi)工作崗位或泄露商業(yè)機(jī)密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（聘用方）：[公司名稱(chēng)]簽字蓋章：__________日期：XXXX年XX月XX日乙方（受聘方）：[店長(zhǎng)姓名]簽字蓋章：__________日期：XXXX年XX月XX日篇3甲方：XXXXXX有限公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方：XXXXXX性別：XXXXXX出生日期：XXXXXX住址：XXXXXX身份證號(hào)碼：XXXXXX根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供店長(zhǎng)服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為XXXXXX年，即自XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日至XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日。二、工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方同意在甲方的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門(mén)店的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作，包括但不限于人員管理、商品管理、財(cái)務(wù)管理等。2.乙方需制定門(mén)店的年度、季度和月度工作計(jì)劃，并確保各項(xiàng)計(jì)劃的順利實(shí)施。3.乙方需對(duì)門(mén)店的員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)和考核，提高員工的服務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力。4.乙方需與甲方保持密切溝通，及時(shí)反饋門(mén)店的運(yùn)營(yíng)情況和問(wèn)題，并提出改進(jìn)建議。三、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間按照甲方的工作安排執(zhí)行，具體以甲方通知為準(zhǔn)。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的門(mén)店。四、薪酬和福利1.乙方的薪酬由基本工資、績(jī)效工資和獎(jiǎng)金組成，具體數(shù)額根據(jù)乙方的崗位職責(zé)和考核結(jié)果確定。2.乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利，具體按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方在門(mén)店運(yùn)營(yíng)中產(chǎn)生的交通費(fèi)、通訊費(fèi)等合理費(fèi)用，憑票據(jù)可向甲方申請(qǐng)報(bào)銷(xiāo)。五、保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)機(jī)密、客戶(hù)信息等敏感信息嚴(yán)格保密，不得泄露或向外界傳播。六、違約責(zé)任1.乙方如違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償由此給甲方造成的損失。2.乙方如存在嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并追究乙方的相關(guān)責(zé)任。七、其他約定1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：XXXXXX法定代表人（簽字）：XXXXXX日期：XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日乙方（簽字）：XXXXXX日期：XXXXXX年XXXXXX月XXXXXX日篇4甲方（聘用方）：_________乙方（受聘方）：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本店長(zhǎng)聘用協(xié)議。一、協(xié)議期限本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止。協(xié)議期滿(mǎn)，如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商。二、工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方應(yīng)在甲方的授權(quán)范圍內(nèi)，全面負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)和管理。2.乙方需制定門(mén)店的銷(xiāo)售策略、營(yíng)銷(xiāo)策略及市場(chǎng)推廣計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織執(zhí)行。3.乙方需對(duì)門(mén)店的財(cái)務(wù)狀況負(fù)責(zé)，確保門(mén)店的盈利能力，并控制成本。4.乙方需負(fù)責(zé)門(mén)店的人員管理、培訓(xùn)和發(fā)展，提升員工的工作能力和團(tuán)隊(duì)凝聚力。5.乙方需關(guān)注門(mén)店的顧客關(guān)系管理，提升顧客滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。6.乙方需對(duì)門(mén)店的突發(fā)事件進(jìn)行及時(shí)處理和決策，確保門(mén)店的正常運(yùn)營(yíng)。三、工資待遇和福利1.乙方的基本工資為_(kāi)_____元/月，具體數(shù)額根據(jù)甲方的薪酬體系進(jìn)行調(diào)整。2.乙方享有與甲方其他員工相同的福利待遇，包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。3.乙方享有每年______天的帶薪休假，具體安排由乙方根據(jù)自身情況決定。4.乙方在協(xié)議期間內(nèi)的加班費(fèi)用、出差費(fèi)用等根據(jù)實(shí)際發(fā)生并提供相應(yīng)票據(jù)進(jìn)行報(bào)銷(xiāo)。四、保密義務(wù)乙方在協(xié)議期間及協(xié)議結(jié)束后，應(yīng)對(duì)涉及甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶(hù)資料等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露給第三方。五、違約責(zé)任1.甲方如違反本協(xié)議規(guī)定，未按時(shí)支付乙方工資或未履行協(xié)議約定的其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給乙方造成的實(shí)際損失。2.乙方如違反本協(xié)議規(guī)定，泄露甲方商業(yè)機(jī)密或損害甲方利益，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的實(shí)際損失。六、其他約定事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。3.乙方在協(xié)議期間內(nèi)不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，否則視為違約。4.甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整乙方的職責(zé)和工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)服從甲方的安排。5.乙方在協(xié)議期間內(nèi)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和法律法規(guī)，如有違規(guī)行為，甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理。6.乙方在協(xié)議期間內(nèi)應(yīng)妥善保管甲方的財(cái)物，如有損壞或遺失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7.甲方有權(quán)對(duì)乙方的履職情況進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資待遇和職責(zé)范圍。8.乙方在協(xié)議期間內(nèi)應(yīng)積極配合甲方的工作安排和調(diào)度，確保門(mén)店的正常運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。9.乙方在協(xié)議結(jié)束后應(yīng)將所有工作交接給甲方指定的人員，并確保交接工作的順利進(jìn)行。10.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況和經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整門(mén)店的經(jīng)營(yíng)策略和管理制度，乙方應(yīng)積極響應(yīng)并配合執(zhí)行。篇5甲方（聘用方）：XX公司乙方（受聘方）：XX店長(zhǎng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本店長(zhǎng)聘用協(xié)議。一、協(xié)議期限本協(xié)議自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，為期XX年。二、工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方負(fù)責(zé)甲方的門(mén)店經(jīng)營(yíng)和管理，需熟悉門(mén)店運(yùn)營(yíng)流程，具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2.乙方需根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)策略，制定并執(zhí)行門(mén)店的銷(xiāo)售計(jì)劃，完成甲方下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。3.乙方負(fù)責(zé)門(mén)店的財(cái)務(wù)管理，確保門(mén)店的財(cái)務(wù)規(guī)范，提高資產(chǎn)使用效率。4.乙方需關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，提出應(yīng)對(duì)措施，確保門(mén)店的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。5.乙方需對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行日常管理，包括工作安排、培訓(xùn)、考核等，提高員工的工作效率和責(zé)任心。三、薪酬和福利待遇1.乙方的基本工資為每月人民幣XX元整（大寫(xiě)：），根據(jù)工作表現(xiàn)和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，乙方有機(jī)會(huì)獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和提成。2.甲方將按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并承擔(dān)應(yīng)由單位負(fù)擔(dān)的部分。同時(shí)，甲方還將為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的勞動(dòng)安全。3.乙方享有與甲方其他員工相同的法定節(jié)假日和帶薪年休假待遇。在病假、產(chǎn)假等法定假期內(nèi)，乙方有權(quán)享受甲方的相關(guān)福利待遇。四、協(xié)議解除與終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。如因甲方原因解除協(xié)議，甲方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方，并賠償乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。如因乙方原因解除協(xié)議，乙方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)單方解除本協(xié)議：（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的；（5）以欺詐、脅迫手段或者乘人之危訂立本協(xié)議致使協(xié)議無(wú)效的。3.協(xié)議解除后，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則進(jìn)行交接工作。乙方需協(xié)助甲方完成交接手續(xù)，確保門(mén)店的平穩(wěn)過(guò)渡。交接完畢后，甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得的工資和福利待遇。五、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)守信的原則履行本協(xié)議。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償對(duì)方的經(jīng)濟(jì)損失。2.乙方在協(xié)議期內(nèi)不得擅自離職或從事其他兼職工作。如有違反，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任并賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。3.甲方應(yīng)按時(shí)向乙方支付工資和福利待遇。如有拖欠或克扣工資的行為，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任并賠償乙方的經(jīng)濟(jì)損失。六、爭(zhēng)議解決1.雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。協(xié)商不成的，可通過(guò)仲裁或訴訟的方式解決。在協(xié)商或仲裁過(guò)程中，雙方應(yīng)積極配合并提供相關(guān)證據(jù)材料。2.仲裁或訴訟的結(jié)果為最終決定，雙方應(yīng)遵守并執(zhí)行該決定。如有異議，可依法向上一級(jí)法院申請(qǐng)?jiān)賹徎蛳蛉嗣駲z察院申請(qǐng)抗訴。但不影響仲裁或訴訟結(jié)果的執(zhí)行。七、其他約定事項(xiàng)1.雙方在本協(xié)議中未約定的事項(xiàng)，按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。如法律法規(guī)有變更或調(diào)整，應(yīng)以新的法律法規(guī)為準(zhǔn)。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字或蓋章之日起生效。具有同等法律效力。如需修改或補(bǔ)充本協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致并書(shū)面確認(rèn)。篇6甲方（聘用方）：_________乙方（受聘方）：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方作為店長(zhǎng)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。協(xié)議期滿(mǎn)，如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前溝通協(xié)商。二、工作內(nèi)容和職責(zé)1.乙方應(yīng)在甲方的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)，全面負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)和管理。2.乙方需制定店鋪的經(jīng)營(yíng)策略、銷(xiāo)售計(jì)劃、人員管理等方案，并負(fù)責(zé)組織執(zhí)行。3.乙方需關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，確保店鋪的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。4.乙方需對(duì)店鋪的財(cái)務(wù)狀況負(fù)責(zé)，確保經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合法性和合規(guī)性。5.乙方需對(duì)店鋪的員工進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)和監(jiān)督，提高員工的專(zhuān)業(yè)能力和工作效率。三、工資待遇1.乙方的基本工資為每月人民幣_(tái)____元整（大寫(xiě)：_____元整）。具體發(fā)放方式及時(shí)間由甲方規(guī)定。2.乙方享有與甲方其他員工相同的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等。3.乙方在店鋪經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，如有突出貢獻(xiàn)或業(yè)績(jī)，甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。四、保密義務(wù)乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密、客戶(hù)資料等敏感信息保密，不得泄露給任何第三方。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方在協(xié)議期內(nèi)，應(yīng)遵守協(xié)議規(guī)定，不得擅自變更或解除協(xié)議。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方在任職期間，不得在未經(jīng)甲方同意的情況下，從事與甲方經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。如有違反，乙方應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。3.乙方在離職后，不得在未經(jīng)甲方同意的情況下，泄露甲方的商業(yè)機(jī)密和客戶(hù)資料等敏感信息。如有違反，乙方應(yīng)賠償甲方因此造成的損失。六、其他事項(xiàng)1.乙方在任職期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程，服從甲方的管理。2.乙方在離職時(shí)，應(yīng)辦理相關(guān)離職手續(xù)，包括但不限于交接工作、退還辦公用品等。3.本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、協(xié)議的生效和終止1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。2.協(xié)議期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致解除協(xié)議時(shí)，本協(xié)議終止。協(xié)議終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)結(jié)算和交接手續(xù)。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________日期：____年____月____日篇7甲方（聘用方）：_________乙方（受聘方）：_________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本店長(zhǎng)聘用協(xié)議。一、協(xié)議期限本協(xié)議自______年______月______日起至______年______月______日止。協(xié)議期滿(mǎn)，如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商。二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)1.乙方應(yīng)在甲方的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)和管理，包括人員、財(cái)務(wù)、商品等方面的管理。2.乙方應(yīng)帶領(lǐng)門(mén)店員工，共同完成甲方下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)和其他工作任務(wù)。3.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的門(mén)店，如需調(diào)整，應(yīng)提前與甲方協(xié)商。三、薪酬和福利待遇1.乙方的薪酬由基本工資、崗位津貼、績(jī)效工資等組成，具體數(shù)額和發(fā)放方式由甲方根據(jù)門(mén)店實(shí)際情況和乙方工作表現(xiàn)確定。2.乙方享有與甲方其他員工相同的福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。3.乙方在協(xié)議期滿(mǎn)或離職時(shí)，甲方應(yīng)按規(guī)定給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四