內(nèi)部審計的工作重點試題及答案_第1頁
內(nèi)部審計的工作重點試題及答案_第2頁
內(nèi)部審計的工作重點試題及答案_第3頁
內(nèi)部審計的工作重點試題及答案_第4頁
內(nèi)部審計的工作重點試題及答案_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

內(nèi)部審計的工作重點試題及答案姓名:____________________

一、多項選擇題(每題2分,共20題)

1.內(nèi)部審計的工作重點包括哪些方面?

A.內(nèi)部控制

B.風險管理

C.信息技術

D.人力資源管理

2.內(nèi)部審計的目的是什么?

A.評估和改進內(nèi)部控制

B.評估和改進風險管理

C.提高組織效率和效果

D.以上都是

3.內(nèi)部審計的主要職能有哪些?

A.評估和測試內(nèi)部控制的有效性

B.評估和測試風險管理過程

C.監(jiān)督和評價組織的財務報告

D.以上都是

4.內(nèi)部審計師在進行風險評估時,通常會考慮哪些因素?

A.內(nèi)部控制的有效性

B.外部環(huán)境的變化

C.信息技術系統(tǒng)的安全性

D.人力資源的穩(wěn)定性

5.內(nèi)部審計師在進行內(nèi)部控制測試時,通常會采用哪些方法?

A.檢查和觀察

B.詢問和訪談

C.分析和比較

D.以上都是

6.內(nèi)部審計師在進行財務報告審計時,通常會關注哪些方面?

A.財務報表的真實性

B.財務報表的準確性

C.財務報表的完整性

D.以上都是

7.內(nèi)部審計師在進行信息技術審計時,通常會關注哪些方面?

A.信息技術系統(tǒng)的安全性

B.信息技術系統(tǒng)的可靠性

C.信息技術系統(tǒng)的合規(guī)性

D.以上都是

8.內(nèi)部審計師在進行人力資源管理審計時,通常會關注哪些方面?

A.人力資源招聘和選拔

B.人力資源培訓和開發(fā)

C.人力資源績效評估

D.以上都是

9.內(nèi)部審計師在進行合規(guī)性審計時,通常會關注哪些方面?

A.組織的法律法規(guī)遵守情況

B.組織的內(nèi)部政策遵守情況

C.組織的行業(yè)規(guī)范遵守情況

D.以上都是

10.內(nèi)部審計師在進行績效審計時,通常會關注哪些方面?

A.組織的目標實現(xiàn)情況

B.組織的資源利用效率

C.組織的決策效果

D.以上都是

11.內(nèi)部審計師在進行環(huán)境、社會和治理(ESG)審計時,通常會關注哪些方面?

A.環(huán)境保護

B.社會責任

C.公司治理

D.以上都是

12.內(nèi)部審計師在進行供應鏈審計時,通常會關注哪些方面?

A.供應商選擇和評估

B.采購流程的合規(guī)性

C.供應商績效管理

D.以上都是

13.內(nèi)部審計師在進行內(nèi)部控制評估時,通常會采用哪些方法?

A.審計抽樣

B.審計測試

C.審計調(diào)查

D.以上都是

14.內(nèi)部審計師在進行風險管理評估時,通常會采用哪些方法?

A.風險評估矩陣

B.風險評估問卷

C.風險評估會議

D.以上都是

15.內(nèi)部審計師在進行績效評估時,通常會采用哪些方法?

A.目標管理

B.績效指標

C.績效評價

D.以上都是

16.內(nèi)部審計師在進行合規(guī)性評估時,通常會采用哪些方法?

A.法律法規(guī)檢查

B.內(nèi)部政策檢查

C.行業(yè)規(guī)范檢查

D.以上都是

17.內(nèi)部審計師在進行環(huán)境、社會和治理(ESG)評估時,通常會采用哪些方法?

A.ESG報告審查

B.ESG指標評估

C.ESG訪談

D.以上都是

18.內(nèi)部審計師在進行供應鏈評估時,通常會采用哪些方法?

A.供應商評估

B.采購流程評估

C.供應商績效評估

D.以上都是

19.內(nèi)部審計師在進行內(nèi)部控制改進時,通常會采取哪些措施?

A.制定內(nèi)部控制政策

B.設計內(nèi)部控制流程

C.實施內(nèi)部控制措施

D.以上都是

20.內(nèi)部審計師在進行風險管理改進時,通常會采取哪些措施?

A.制定風險管理政策

B.設計風險管理流程

C.實施風險管理措施

D.以上都是

二、判斷題(每題2分,共10題)

1.內(nèi)部審計的工作重點僅限于財務報告審計。(×)

2.內(nèi)部審計師不負責監(jiān)督組織的日常經(jīng)營活動。(√)

3.內(nèi)部審計師在風險評估過程中,應當優(yōu)先考慮高價值、高風險的業(yè)務領域。(√)

4.內(nèi)部審計師在進行內(nèi)部控制測試時,應僅關注財務方面的控制措施。(×)

5.內(nèi)部審計師在進行信息技術審計時,不需要了解信息技術的基本原理。(×)

6.內(nèi)部審計師在進行人力資源管理審計時,應當關注員工滿意度。(√)

7.內(nèi)部審計師在進行合規(guī)性審計時,應關注組織是否遵守所有適用的法律法規(guī)。(√)

8.內(nèi)部審計師在進行績效審計時,可以不關注組織的目標設定和實現(xiàn)情況。(×)

9.內(nèi)部審計師在進行環(huán)境、社會和治理(ESG)審計時,應當關注組織的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。(√)

10.內(nèi)部審計師在進行供應鏈審計時,不需要了解供應鏈管理的基本流程。(×)

三、簡答題(每題5分,共4題)

1.簡述內(nèi)部審計師在評估內(nèi)部控制時應當遵循的“三步法”。

2.解釋內(nèi)部審計師在進行風險管理時,如何運用“風險評估矩陣”。

3.簡要說明內(nèi)部審計師在進行信息技術審計時,關注的信息安全關鍵控制點。

4.描述內(nèi)部審計師在績效審計中,如何運用“平衡計分卡”進行績效評價。

四、論述題(每題10分,共2題)

1.論述內(nèi)部審計在提升組織風險管理能力中的作用和重要性。

2.分析內(nèi)部審計在促進組織合規(guī)文化建設中的角色和實施策略。

試卷答案如下

一、多項選擇題(每題2分,共20題)

1.A,B,C,D

解析思路:內(nèi)部審計的工作重點涉及內(nèi)部控制、風險管理、信息技術和人力資源管理等多個方面,因此全選。

2.D

解析思路:內(nèi)部審計的目的是多方面的,包括評估和改進內(nèi)部控制、風險管理、提高組織效率和效果等,所以選擇“以上都是”。

3.A,B,C,D

解析思路:內(nèi)部審計的主要職能包括評估和測試內(nèi)部控制、風險管理、監(jiān)督和評價組織的財務報告等,所以全選。

4.A,B,C,D

解析思路:內(nèi)部審計師在風險評估時,需要考慮內(nèi)部控制、外部環(huán)境、信息技術系統(tǒng)和人力資源等多個因素。

5.A,B,C,D

解析思路:內(nèi)部審計師在進行內(nèi)部控制測試時,通常會采用檢查、觀察、詢問、訪談、分析和比較等多種方法。

6.A,B,C,D

解析思路:財務報告審計關注財務報表的真實性、準確性和完整性。

7.A,B,C,D

解析思路:信息技術審計關注系統(tǒng)的安全性、可靠性和合規(guī)性。

8.A,B,C,D

解析思路:人力資源管理審計關注招聘、培訓、開發(fā)和績效評估等方面。

9.A,B,C,D

解析思路:合規(guī)性審計關注組織是否遵守法律法規(guī)、內(nèi)部政策和行業(yè)規(guī)范。

10.A,B,C,D

解析思路:績效審計關注組織的目標實現(xiàn)、資源利用和決策效果。

11.A,B,C,D

解析思路:ESG審計關注環(huán)境保護、社會責任和公司治理。

12.A,B,C,D

解析思路:供應鏈審計關注供應商選擇、采購流程和供應商績效。

13.A,B,C,D

解析思路:內(nèi)部控制評估采用審計抽樣、審計測試和審計調(diào)查等方法。

14.A,B,C,D

解析思路:風險管理評估運用風險評估矩陣、風險評估問卷和風險評估會議。

15.A,B,C,D

解析思路:績效評估采用目標管理、績效指標和績效評價。

16.A,B,C,D

解析思路:合規(guī)性評估采用法律法規(guī)檢查、內(nèi)部政策檢查和行業(yè)規(guī)范檢查。

17.A,B,C,D

解析思路:ESG評估采用ESG報告審查、ESG指標評估和ESG訪談。

18.A,B,C,D

解析思路:供應鏈評估采用供應商評估、采購流程評估和供應商績效評估。

19.A,B,C,D

解析思路:內(nèi)部控制改進措施包括制定政策、設計流程和實施措施。

20.A,B,C,D

解析思路:風險管理改進措施包括制定政策、設計流程和實施措施。

二、判斷題(每題2分,共10題)

1.×

解析思路:內(nèi)部審計的工作重點不僅限于財務報告審計,還包括其他多個方面。

2.√

解析思路:內(nèi)部審計師不負責日常經(jīng)營活動,而是提供監(jiān)督和評估。

3.√

解析思路:內(nèi)部審計師在風險評估時,應優(yōu)先考慮高價值、高風險的業(yè)務領域。

4.×

解析思路:內(nèi)部審計師在內(nèi)部控制測試時,不僅關注財務方面的控制,還包括其他方面的控制。

5.×

解析思路:內(nèi)部審計師在進行信息技術審計時,需要了解信息技術的基本原理。

6.√

解析思路:內(nèi)部審計師在人力資源管理審計時,應關注員工滿意度。

7.√

解析思路:內(nèi)部審計師在合規(guī)性審計時,應關注組織是否遵守所有適用的法律法規(guī)。

8.×

解析思路:內(nèi)部審計師在績效審計時,應關注組織的目標設定和實現(xiàn)情況。

9.√

解析思路:內(nèi)部審計師在ESG審計時,應關注組織的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。

10.×

解析思路:內(nèi)部審計師在進行供應鏈審計時,需要了解供應鏈管理的基本流程。

三、簡答題(每題5分,共4題)

1.內(nèi)部審計師在評估內(nèi)部控制時應當遵循的“三步法”:

-第一步:了解和描述內(nèi)部控制。

-第二步:測試內(nèi)部控制的有效性。

-第三步:評估內(nèi)部控制的有效性并提出改進建議。

2.解釋內(nèi)部審計師在進行風險管理時,如何運用“風險評估矩陣”:

-風險評估矩陣通常包括風險發(fā)生的可能性和風險發(fā)生后的影響兩個維度。

-內(nèi)部審計師根據(jù)這兩個維度評估風險,并將風險分為不同的等級。

-通過風險評估矩陣,內(nèi)部審計師可以識別和優(yōu)先處理高影響和高可能性的風險。

3.簡要說明內(nèi)部審計師在進行信息技術審計時,關注的信息安全關鍵控制點:

-訪問控制:確保只有授權用戶才能訪問系統(tǒng)。

-身份驗證:驗

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論